空调管理制度必备（15篇）
在现实社会中，越来越多地方需要用到制度，制度是指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。我敢肯定，大部分人都对拟定制度很是头疼的，以下是小编精心整理的空调管理制度，欢迎大家分享。
空调管理制度1
为了办公楼、小办公楼冷(暖)气的'正常供应，特制定本制度。
一、机组部分
1、制冷机系统每年4月份，制热系统每年10月份，由维修人员对机组、管道、电器、冷却塔等进行全面的维护保养，机房操作工和管理员负责验收。
2、中央空调在运行中突发故障，操作工向管理员报告，管理员确认故障后通知维修工及时进行维修。修理时操作工、管理员必须在现场。
3、维修保养所需配件由修理工提出申请，操作工和管理员共同确认后，按审批权限逐级上报后购买。
4、机组操作、维修要严格按设备要求进行，杜绝因人为因素造成损失。
5、操作工在开机时要认真值班，并记录运行档案。管理员要建立维修档案，随时备查。
二、室内部分
1、中央空调室内机系统(含公共管道、盘管风机以及相应设施)在开机运行前十天务必进行全面检查，由管理员负责验收。
2、中央空调维修，必须服从安排调度，保证楼内各单位基本满意。
3、修理配件由修理工提出申请，管理员确认，属公共部分的，按审批权限逐级上报后购买;属楼内其他单位使用的，由使用单位负担。
4、中央空调开机时，操作工应现场巡查，管理员应随时抽查，杜绝重大故障发生。
5、管理员应为各室内机修理项目及开支费用应建立档案，随时备查。
空调管理制度2
为贯彻勤俭节约、节能减排、安全使用原那么，更好地为员工提供良好的办公环境，切实加强办公室用电管理，确保安全运行，现制定集团办公室空调使用管理规定，请全体员工遵照执行。
一、科学使用
3225C夏季室内温度高于时才能启动制冷系统，冬季室内温度低于时才能启动采暖系统(根据办公室挂着的温度计显示的温度)。作为办公设施，空调等办公电气设备只在办公时间使用，节假日、周末和晚上不加班不能使用。
二、合理调控
2(TC(W2(rc)调温度不应高于；为防止空调器长时间工作，造成压缩机发热发热，影响正常使用，应根据温差进行科学定时。
三、空调运行
使用空调时，应先关好门窗，严禁在翻开门窗时使用空调。如需通风，15应先关掉空调，然后停车离开。下班后提前分钟关闭空调。最后一个离开办公室的人负责关掉空调。严禁开启无人空调。
四、夏季雷雨天气，应立即关闭空调并切断电源，以免被雷击。逢节假日，公司将统一切断电源。
五、实行专人负责制集团行政部物业管理团队负责办公室空调的管理。空调启动过程中出现跳闸、异味等情况，应立即关闭空调，并通知集团行政部解决问题，防止事故发生。
六、会议室空调由行政部指定专人开机管理，其他人员不得自行使用。
七、未经批准，不得将电器带入办公室使用（如电风扇、加热器、吹风机等）。如果发现，将追究相关人员的责任。
八、为了您和他人的健康，严禁在有空调的办公室内吸烟。
九、违规责任
1、违反上述“空调使用条件”开启空调的`（特殊情况另行批准的除50外），对现场负责人罚款元/次。
2、如发现办公室员工下班后已离开工作场所，空调仍开着，最后离开办公室的人员和部门领导，作为第一责任人和第二责任人，分别支付10050元和元违规使用费用。
3、使用不当或者故意损坏的，由使用单位、部门或者故意损害人负责修理或者赔偿。
十、本规定自公布之日起执行。
空调管理制度3
为培养广大师生节约意识，避免用电浪费，学校对校内空调使用和管理做出如下规定：
一、空调使用规定
1、一般情况下冬季在日平均气温12摄氏度以下，夏季在日平均气温26摄氏度以上方可开启空调。
2、夏季空调制冷时温度设置不得低于26摄氏度，冬季空调制热时温度设置不得高于23摄氏度。
3、使用空调时需关闭门窗，办公室长时间无人时（30分钟以上）或下班后（无人办公时）需及时关闭空调。
违反第1项，给予罚款30元/每次；违反第2项或第3项，给予罚款50元/每次。
二、责任人认定及处罚办法
教师办公室空调使用违反规定，罚金由该办公室人员承担；会议室、梯形教室空调使用违反规定，罚金由会议或活动的组织者承担，其它地方违反空调使用规定，罚金由该房间管理责任人承担。
三、对空调使用情况的检查
学校行政值班负责对全校空调使用情况进行检查。
本规定自下发之日执行。
空调管理制度4
为科学、规范、安全使用空调，减少浪费，降低损失，养成良好的节约能源、高效使用空调的'习惯，提高节约环保意识，结合相关国家规定和地区季节气温特点，特制订本规定：
一、每年夏季和冬季来临之前，后勤管理与基建处对校内需要除尘、检修的空调进行维护，确保空调的安全运行。如遇空调使用障碍时请及时向后勤管理与基建处报修，切勿自行动手。
二、为贯彻勤俭节约、节能减排、科学合理使用空调，规定如下：
1、夏季室外温度高于30摄氏度后开启制冷系统，冬季室外温度低于6摄氏度后开启制热系统。
2、使用时夏季室内空调温度设置不低于25摄氏度（≥25℃），冬季室内空调温度设置不高于20摄氏度（≤20℃），一方面能节约用电，另一方面以免空调长时间工作，造成压缩机发热、发烫，影响正常使用，再有，室内外温差过大，容易感冒或引发疾病。
3、空调使用时，应先关闭门窗，坚决杜绝开门窗使用空调现象。
4、室内无人时禁止开空调预热或制冷，外出办事超过一小时室内无人时要关闭空调。
5、下班要提前15分钟关闭空调，最后离开办公室的人员负责关机。
三、为防止使用空调出现安全问题，要求人在空调开，人走空调关。我校很多空调使用时间较长，线路已经出现老化，无人时开启空调极易引发火灾等安全隐患。夏季雷雨天气应立即关闭空调，切断电源，以免遭受雷击。长时间不用空调应将插头拔下，做好防尘处理，同时将遥控器内电池取出。
四、各单位负责人对本单位办公场所、教学场所、功能场馆空调的安全科学使用负责，请各单位做好检查、记录和报修等管理工作。后勤管理与基建处负责专项落实检查，并对各单位执行情况进行通报。
五、本规定由后勤管理与基建处负责解释。
空调管理制度5
为了加强空调管理，确保人身及设备安全，现本着节约能源和有利员工身体健康的原则，特制定本规定。
1、使用空调时应关闭房间门窗，严禁敞开门窗运行空调。夏季空调温度设置不得低于26摄氏度，冬季室内空调温度设置不得高于20摄氏度。
2、为杜绝浪费现象，对各宿舍的用电量进行限定：夏季六、七、八、九月和冬季十二、一月各宿舍的用电量为300度;二月份宿舍用电量为170度(冬季限电月份根据天气情况可作适当调整)，其他月份的.电量为30度;超出电量根据公司实际交费价格计算由各宿舍人员分担。
3、要保证空调的清洁卫生，定期清洗过滤网，保持室内机和遥控器无灰尘，清扫空调时不得使用水冲洗。
4、雷雨天气应立即关闭空调，切断电源，以免遭受雷击。
5、开启与关闭空调要使用遥控器，不准打开室内机手动启机，空调开机前应确认遥控器模式设置是否正确，调整正确后方可开机，连续开机间隔不低于5分钟，发现空调有异音应立即停机。
6、空调为专用电源，不得插接其他电器或接临时电源，不准在空调设备上挂衣服、毛巾等物品。
7、空调安装、调整、维修由公司负责。任何人不得私自拆卸或打开室、内外机。若发现空调出现异常情况应及时告知后勤管理人员。
8、宿舍空调因使用不当或违规操作，造成人身伤害或设备损坏，由违规操作者负责一切损失，无法落实责任人时，由宿舍全体人员承担。
9、综合管理部将进行随机抽查，违反使用规定者将视其情况给予50-500罚款。
空调管理制度6
空调机房安全管理规章制度
为确保空调设备安全运行，保障学校正常工作的'需要，特制定本规定。
一.空调机操作人员必须熟练掌握溴冷机的制冷原理，结构及操作规范，严格遵守操作规程。
二.做好空调机的维护和保养，使设备保持良好状态，防止产生故障或不安全苗头，确保学校冷气供给。
三.加强对设备运行情况的巡查，发现异常情况，应及时处理，并详细记录，无法处理，
应报告。
四.做好班前、班后防火检查，发现火险隐患应及时处理整改，并报告。
五.严禁在空调设备周围吸烟，使用明火，严禁在机房内堆放可燃废物，防止自燃而引起火灾。
六.严格遵守交接班制度，严禁喝酒上班，不得擅自离开岗位。
七.消防器材要有专人负责，保持整洁好用，严禁器材周围堆放物品。
八.保持机房整洁，经常性消除设备上的粉尘、污物。
空调管理制度7
一、运行管理规定
1、空调值班人员应定期对设备进行检查，包括定期检查和专项检查。
2、工程部经理或主管应定期检查和指导冷冻室的运行和管理。空调工头每天检查一次操作和机房管理情况，对设备存在的问题及时处理和记录。
3、操作人员应集中精力巡视检查。如发现设备异常，应记录。重大设备缺陷应立即向主管领导报告，并密切监控设备状况。设备的维护或切换应在主管的指导下进行。
二、规章制度完备，执行认真
1、空调工人应当持有上岗证，并具有空调专业等级证书，能够掌握相关设备的操作、维护和保养技能。
2、认真执行值班交接班制度、定期巡视检查制度和设备操作规范，值班无违纪违纪现象。
三、冷冻机和空调设备运行正常，未发生重大事故
1、严格按照操作规程操作，确保冷冻机运行稳定，无液锤、油缸发作、喘振、过热、超压、泄漏等异常现象;及时记录油温、冷却水进、出水温度及压力、制冷剂水进、出水温度及压力、吸排气温度及压力、电压、电流等情况，发现异常应及时处理并报上级备案。
2、做好设备的维护保养工作，认真做好质保期内外包设备的维护保养记录，将所有维护保养记录保持良好状态。
3、设备使用的.压力表、温度计等测量仪器应定期检查，以确保其灵敏度和可靠性。
4、保证润滑油、制冷剂、换热面清洁，保持良好的换热效果。
四、电气控制系统完好无损
1、定期清除电柜内灰尘，检查电气元件无烧损，确保接触良好，接线符合规范要求。
2、电机运行正常，无过温过流，接线牢固正常。
3、机房照明电器应做好绝缘，机器设备应接地良好。
五、日常管理
1、机房应有良好的事故排风设备，通风采光良好，地面、门窗设备保持清洁整洁，通道畅通。
2、不得将机房挪作他用。不得堆放杂物和易燃易爆物品。提供相应的灭火器。
3、动火作业应严格遵守劳动、消防部门的规定，严格执行有证作业制度。
4、做好运维人员的业务培训，提高操作人员的业务适应能力。
5、做好冷冻机的经济运行，合理提供冷却，使机器始终保持良好的安全运行状态。
空调管理制度8
空调机房是大楼中央空调系统的中心,为加强管理,特制定以下制度:
1、机房的全部设备,必须由值班制冷工操作,非值班人员禁止操作,无关人员须经工程部办公室书面许可方可进入空调机房。
2、保持良好的.室内照明和通风。
3、做好运行记录,每班至少巡查一次,巡查内容包括:听有无异常的声音,看机组各处的压力和温度是否正常,发现异常及时修理并上报。
4、每半年定期检查一次,及时更换磨损的零件,作好记录。
5、根据空调负荷的变化,调节机组,使其达到节能运行的效果。
6、机房每周打扫一次,机组每月擦一次。
政策制定人审批人执行日期
空调管理制度9
本空调管理管理制度旨在规范公司内部空调设备的使用、维护和节能措施，确保办公环境舒适，同时降低运营成本。
内容概述：
1、空调使用规定
2、维护保养程序
3、节能策略
4、应急处理机制
5、员工培训与责任
空调管理制度10
本着正确使用、安全管理，节俭能耗的原则，根据季节气温的变化，我班对教室空调的'开启使用、管理作如下规定：
一、空调的启用：
1、设置温度标准：为节俭能耗和延长空调的使用寿命，冬季室内空调温度设置不得高于20℃（冬季教室环境温度0℃以下，室内温度控制在20℃以下。），空调运行期间禁止开窗。
2、空调开启的时间：早读、午休、读报堂，若遇特殊状况可请示教师。
3、空调的启动应严格按照操作规程开启，严禁在冬天开启制冷或在夏天开启制热，否则将对压缩机造成严重损坏，影响其正常使用。
二、空调的使用与职责管理；
1、空调使用管理职责人：刘浩东、赵梦龙。专人负责，是为了增强同学们的节俭意识和职责意识。
2、由于空调的使用开启不当造成空调损坏或不能正常运行要追究其使用者的职责。
3、以下为空调不正确使用状况：
①上课以后，空调仍在运行的。
②教室已经无人，但空调仍在运行的。
③空调运行后，但教室门、窗仍然开启的。
触犯以上任何一条时处罚如下：如果发生一次，对空调使用管理职责人提出警告；如果发生二次，罚款2元；如果发生三次，罚款4元；依次类推，若屡次发生将作适当停用处理。
4、注意用电安全，发现电路或空调故障要及时停止使用并报修，不得强行使用。
5、本办法即日起实施。
空调管理制度11
1.按照中央空调操作标准和用户的需求启停中央空调系统。
2.中央空调系统日常维保按《中央空调巡检记录表》项目展开工作,保证设备最佳使用效果。
3.中央空调机房、机组保持清洁,无严重的滴漏现象。
4. 定期请中央空调维保公司对水处理检验和噪声检测,作到水系统流水通畅,噪声不超标。
5.在工作过程中注意环保,对有害气体、雪种等的'排放必须加以限制。
6.在不影响大厦正常营运的前提下,积极探索并实施有效的节能方法。
7.中央空调系统出现紧急故障时,中央空调工应按《中央空调异常情况处置措施》及时排除故障。
8.物业公司中央空调工检查、监督外委工作的执行,其评估结果作为付费和续约凭证。
9.中央空调系统大、中维保后应由外委单位编制《中央空调系统维修调试报告》3天之内将记录表整理成册存档,长期保存。
10.相关记录:《中央空调值班巡视记录表》、〈中央空调楼层巡视记录表〉
空调管理制度12
空调系统管理制度旨在规范企业内部空调设备的使用、维护和管理，确保空调系统的`高效运行，降低能耗，延长设备寿命，并保障员工的工作环境舒适度。
内容概述：
1、空调设备的日常操作规程：明确开机、关机、温度调节等操作步骤，防止误操作导致设备损坏。
2、维护保养计划：设定定期的清洁、检查和维修周期，保证设备良好运行状态。
3、能耗管理：设定合理的空调运行时间和温度，以实现节能目标。
4、故障处理流程：建立快速响应机制，确保故障能得到及时解决。
5、使用责任分配：明确各部门和员工在空调使用上的职责。
6、安全规定：强调安全操作，预防触电和其他安全事故。
空调管理制度13
1.0大厦供冷及末端设备维修人员必须持证上岗,空调机房内的值班人员必须熟悉主机及水泵系统情况、熟悉相关规程规定。
2.0空调机房建立24小时运行值班制度及门禁制度,当班人员按规定对机房内设备进行巡检,按照《空调机组作业指导书》的规定做好记录,发现问题及时上报值班工程师/领班。
3.0严格遵守《空调机组操作规程》中的所有条款操作机组。
4.0空调机房内设备由专人值守、管理,主机的投送及水温设定由值班工程师/领班安排空调工操作执行,值班人员必须做好值班记录,认真执行工程部《交接班制度》。
5.0值班人员在机组运行过程中发现主机及水泵出现情况时,首先要查明原因,如无法查明故障原因,可停止使用故障机组,改用备用设备,以确保大厦空调及生活热水的正常供应,并及时向领导汇报。
6.0空调机房内严禁吸烟,严格执行《工程部安全防火管理规定》。
7.0加强设备的'日常维护、保养,保证空调系统设备的完好。
8.0当值人员须保持空调机房内清洁卫生,在每班交接班时应做好机房清理工作。
空调管理制度14
空调工管理制度旨在确保空调系统的正常运行，提高工作效率，保障员工的工作环境，同时确保设备的.安全和维护成本的合理控制。本制度涵盖以下几个方面：
1、岗位职责与工作流程
2、技能培训与认证
3、设备操作与维护
4、安全规定与应急预案
5、工作记录与报告
6、维修保养计划
7、能源管理与效率优化
内容概述：
1、岗位职责与工作流程：明确空调工的日常任务，如设备检查、故障排查、温度调节等，以及执行这些任务的具体步骤。
2、技能培训与认证：规定必要的技能水平，定期进行技术培训，确保员工具备安全操作和维修空调系统的资格。
3、设备操作与维护：制定详细的设备操作规程，包括启动、关闭、日常检查和清洁等，同时设定维护周期和标准。
4、安全规定与应急预案：设立安全操作指南，预防事故的发生，并准备应对突发故障的应急措施。
5、工作记录与报告：规定工作日志的填写，记录设备运行状态、维修情况和能耗数据，定期提交工作报告。
6、维修保养计划：制定年度或季度的维修保养计划，预防性维护以延长设备寿命。
7、能源管理与效率优化：监控空调系统的能耗，寻找节能机会，提高系统运行效率。
空调管理制度15
空调管理制度旨在确保企业内部空调设施的合理使用、维护和管理，以提高能效，保障员工舒适的工作环境，同时控制能源消耗，降低运营成本。
内容概述：
1、空调使用规定：包括开启时间、温度设定、使用区域等方面的详细指导。
2、维护保养计划：定期检查、清洁和维修空调设备的程序和周期。
3、能源管理：监控空调能耗，制定节能策略和措施。
4、应急处理：针对空调故障的`应急响应机制和临时解决方案。
5、员工培训：提高员工对空调使用的理解和节能意识。
6、责任分配：明确各部门和个人在空调管理中的职责。
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