讲课心得体会

时间:2024-03-19 08:13:36 心得体会 我要投稿

讲课心得体会【汇总15篇】

  当我们受到启发,对生活有了新的感悟时,写心得体会是一个不错的选择,这样可以不断更新自己的想法。那么心得体会到底应该怎么写呢?以下是小编精心整理的讲课心得体会,仅供参考,欢迎大家阅读。

讲课心得体会【汇总15篇】

讲课心得体会1

  学校举行的讲课比赛临近结束,通过讲课比赛让我在实践中得以锻炼和提升,同时给所有教师提供一个挑战自我、展示自我、提升自我的舞台,感觉收获有很多,以下是我的几点心得体会:

  1、教师的合理引导这是自己课后的最大感受,也是最深的收获,通过听其他老师的课与自己的课作比较,我发现自己的课在好多方面做得还很不足,比如导学案的使用方法上,有些老师的话虽不多,却能引导学生从一个问题走向另一个问题,一步一步很有层次和节奏感,学生可以在课堂上一直保持很好的积极性和精神状态,在循序渐进的过程中实现能力的提升。所以,今后自己要通过观察去实现,抓住引导的时机、关键词,同时借鉴不同专家的教学实例进行学习和对比,在对比中抓住相同点,反复琢磨、反复感悟,郑士宝老师的教学方式和方法就很值得我学习。

  2、明晰的教师课堂用语教师的用语对于教学有很大的意义,学生回答问题,你就要有明确的回复;学生回答错误,你就要有及时的引导纠错。细腻的课就需要如诗般的语言,慷慨的课就需要激昂的用语,课课不同,用语也大不相同,本人在这方面做的还需要多下功夫才行。

  3、游刃有余的课堂操控力,自己的课堂虽然可以实现控制,但却不能收放自如。二班的自我约束能力一直不是很好,虽然有学习的.气氛,却总感觉不是很协调,我想不科学的操控,就很可能导致学生在学习中认真时不认真,该放松时却提了一股劲,这样一来,一节课上下来学生一头雾水,仿佛凑热闹一样,学习的一些关键也许就没有抓住,需要不断的知识整合和对应知识点的巩固练习,只有灵活的操控力才能让课堂真正高效起来。

  我想每位老师都有属于自己的东西,要博取众家所长,补己之短,为今后的教学更好的服务,也为我们十五中的明天贡献更多的力量。

讲课心得体会2

  第一次讲课,对于教师来说是至关重要的,因为这是他或她作为教师的首次亮相。这次经历将为他或她带来无尽的反思,并有可能成为他或她职业生涯中的一次重要学习经验。

  一般来说,第一次讲课的过程是既激动人心又充满挑战的。在准备阶段,我通常会面临许多问题,如课程计划的组织、教学材料的准备、以及与学生的互动等。尽管这些问题有时会让我感到压力,但它们也提醒我,教学是一个不断学习和改进的过程。

  我的第一次讲课经历发生在一次初级计算机编程课程中。我对于如何用编程语言进行实际项目开发感到既兴奋又困惑。我意识到,我需要更多地了解如何将编程知识和技能传授给学生。我尝试采用多种教学方法,如实例分析、实践项目和讨论等,以让学生更好地理解和掌握编程技巧。

  在讲课过程中,我遇到了一些挑战。例如,一些学生对于编程的理解程度较低,这使得我的教学工作变得更加困难。然而,我也从这些挑战中找到了解决问题的方法。例如,我设计了一些简单易懂的项目,以帮助那些编程基础较弱的学生逐步提高他们的`编程技能。

  总的来说,我的第一次讲课经历是一次非常有价值的经历。它让我更加深入地了解了教学的挑战和乐趣。我意识到,作为教师,我需要更多地关注学生的学习情况,并根据他们的反馈不断改进我的教学方法。此外,我也需要更好地管理我的课堂,以确保学生能够在一个积极、有序的环境中学习。

  我相信,我的第一次讲课经历将成为我职业生涯中的宝贵财富,并对我未来的教学工作产生积极影响。我期待着在未来的教学中继续学习,并成为一个更好的教师。

讲课心得体会3

  近期,学校里展开了教师听评课的活动,作为实习生的我们当然不会放过这次绝佳的机会,去感受一下当地名师的教学风采。

  作为一名教师,首先上好课是最基本的要求。在实习前也有过一些试教活动,但真正的中学教学对我来说还是第一次。从学生转变为老师,这之间需要付诸很多的努力。而听评课活动为我们提供了一个很好的途径,学习经验丰富的老师们如何进行教学,能够使我们在短期内的教学水平得到一定的提高。

  在听课前,我认真研究了所要讲到的教材中的相关单元,如果是习题课或者听力,我则会事先认真把题目做一遍,想一下如果是我来讲我会怎么讲,是否能够让学生明白自己所要表达的意思。到了听课时,我则认真做好听课笔记,听课的重点是注意讲课老师讲解过程中与自己思路不同的部分,以及课上流程与自己不一样的地方,以吸收老师的优点,同时纠正自己的'做的不好的地方。听课过程中,我也将自己疑惑的地方记下,想一想老师为什么会这样讲。可以说,每个老师都有各自的特点,基本都有值得我学习的地方。在听课时,不仅仅只关注讲台,也要注意学生的表情反应,从而思考以后我要以怎样的形式方法去上课才能达到良好的效果,才能让学生乐意接受,主动去学习。我们班的学生普遍有偏科现象,学生的理科都学的比较不错,而像英语这种偏文科目,分数普遍较低,这与课堂上的表现是分不开的。课堂气氛不活跃,原因是他们基础较差,就算认真去听,也觉得很枯燥,比较难懂。

  所以在以后的备课过程中,我花了很大心思设计ppt课件,尽量使课堂生动起来,多媒体的应用即方便又能吸引学生。

讲课心得体会4

  20xx年xx月xx日,我参加了沂南县数学优质课评选活动,这次优质课评选涉及面比较广,参赛人数也比较多,比赛用四天的时间完成了整个比赛。参加完讲课比赛后自己有很多感想:

  一、自我反思。

  1、思想不重视,准备不充分。

  在起初接到参赛通知后,由于课题没下发,我没有十分投入的去积极准备,由于自己的疏忽,课题9月30就下发,我到了参赛前三天才知道。幸好得到我校领导和老师给予的积极的指导和帮助,一起研究教材,针对出现的错误情况进行纠正。使自己在一些环节上改进和提高了很多,真的是发自内心的感谢他们。

  2、挖掘教材不足,细节可以再加雕琢。

  在准备做课的整个过程中,自己对教材挖掘和准备不够充分,向老教师请教的也较少,对教材的把握,只做到了完成,没能做到深入的研究。对学生的关注太少,对课堂本质的东西关注太少。

  3、教学基本功不足,相关知识学习不够。

  通过讲课发现自己在这次比赛中存在基本功不足的问题,可以说这与自己平时放松了对自己基本功的练习有关,同时对教材以及做课中语言的点拨不到位,对生出现错误状况后反映不敏感等问题,这些都反映出了对课堂上本质的内容的学习不够,拓展更不深,所以我认为自己该学的东西还很多。

  二、过程中的成长收获。

  回想整个讲课的过程,有很多东西是要总结的,简单从两个方面来说:

  1、经受住了一次身心两方面的`磨练。

  在准备课的时间里,总是感到,心里挂着,脑子里想着,梦里梦着,心情从一开始的兴奋,到准备课时的自己的思路与他人观点的不一致时的心乱如麻,再到后来的豁然开朗,到观摩其它地市教师讲课时的复杂心情,到即将比赛时的紧张心理,到讲课结束后的一身轻松。可能整个过程是很多参加过类似讲课比赛的老师们都经历过的,我为自己经受住其中的磨练快乐,也为磨练后的提升而幸福,或许最终的成绩并不理想,但是我通过参加这项活动从中得到了、收获了一份属于自己的东西,这也许在我今后的工作和生活中会起到积极的作用。

  2、在同台竞技中找到了自己的落差

  从准备课到讲课过程中,对教材以及教案的多次修改;从学校老师、领导,对我的这节课提出的意见、建议,针对不足改进和提高我的这节课的过程,过程中的改进提高,是自己的一大收获。

  总之,通过此次活动我感觉收获很大,对如何准备课,如何上课,如何反思课都有了进一步的认识,同时对自己还应该学习哪些东西也更加明确了。

讲课心得体会5

  感谢领导让我有幸去莒南县第三实验小学,参加了临沂市20xx年小学信息优质课评选观摩活动,活动时间从5月5日上午至5月7日结束,我一共观摩了16多节课,感受颇多。我被一位位选手的精彩表现深深吸引。

  课堂中呈现出最明显的特点就是:高效、创新以及愉快的学习感受。纵观本次活动,总体上体现以下特点,具体有:

  一、导学案在课堂中的广泛应用

  除了极个别的课,大部分老师都制作了精美的导学案,导学案在课堂中起到了很重要的应用,信息技术课堂有其独特的优势,导学案就是其优势之一。导学案可以大大减少老师讲课的时间环节。让同学们更多的时间用于实践操作。更快的学到知识。

  但是感觉现在的课堂又过于依赖导学案,导学案应该作为课本的补充,而不是完全取代课本。课本有些基本操作的截图和步骤已经非常详细。导学案的设计完全可以变成注意事项和碰到错误时的参考。当然这样的导学案对老师的要求就更高了,老师要知道学生经常在哪出错。

  二、激情导入,精彩纷呈。

  每位参赛教师都准备了精彩的导入环节,有的用精彩的动画片导入,有的通过创设问题导入,有的连联系结合本地资源,能够有效调动学生学习的积极性,激发探求知识的欲望。多数教师注重创设精彩的情景,把学生带入到精彩的课堂中。

  1、情境创设与启发学习兴趣调动探究积极性紧密结合。

  在一节课讲的是《奔跑动画》,首先播放《猫和老鼠》动画片,一下子激发了学生对动画设计的兴趣。把学生充满好奇的求知欲一下子调动了起来。学生一下子感觉就特别想学习动画的设计。

  2、情境创设与教学目标紧密连接。

  比如有节课讲的《图像渐变动画》,首先利用视频展示四季交替,逐渐体现四季的变化和魅力,再配合老师同时精彩的语言。像是在听一首诗歌朗诵,又像在欣赏一副副优美的图画。把同学们的情感一下子就融进了一幅幅的图画渐变当中。紧扣教学中的技能目标和情感目标。

  但是,并不是所以的课堂导入都是完美的。比如在2组第一节课《数据的简单处理》中首先设计一副短片感恩父母,看了确实让人很感动。但课堂气氛也突然感觉有点压抑,让学生的`学习激情也受到了抑制。同时本节课的目标毕竟是利用公式进行四则运算和养成用新知识解决生活问题的习惯。老师本来设计的可能是让同学们感恩父母养生精打细算的好习惯。可能由于是第一节老师紧张,在接下来的环节,都没能紧紧体现这个主体。

  由此可见,课堂导入的方式多种多样,要根据本节课的教学目标和本学年学生的特点设计,一味的追求创新和花样并不能达到好的效果。

  三、教学环节设计合理,小组合作配合

  本次教课比赛大多数的教学设计都是利用任务驱动积极评价相结合的方法,完成教学活动,学生整个课堂都能积极带着任务去探究,实践,完成学习任务,同时体验到学习的快乐。

  有的课任务设计的逻辑性很强,由浅到深,层层增加难度。让学生能够由易到难一步步的掌握操作知识。最终学会自己设计应用。比如有节课《图片处理》老师利用课件把三个任务,设计成一个人在爬山。把旋转图片简单的放到第一关,把放大和缩小图片放到第二关,把剪裁图片放大了第三关。整节课设计的非常流畅。最后学会知识同时正好爬到山顶。让同学们充满成就感。唯一缺点就是学生掌握知识技能速度太快,有点作秀之嫌,我想老师课前肯定下了大功夫。

  有的课设计的充满故事性,有的把《喜洋洋和灰太狼》整个故事设计到幻灯片设计当中,有的把给《幻灯片添加动画效果》的自定义动画比喻成孙悟空的72变,把任务设计成同学们提孙悟空完成,即让同学们充满兴趣又充满挑战。

  再就是有些同学学习的速度有差距,小组合作的学习方式正好能够帮住一些速度慢的同学,但是如何更好的划分小组也是需要根据机房排列划分。比如一组在三楼的机房就是两大排,分成两个小组人太多,分成四个小组老师又不容易掌握里面同学的情况。二组在一楼的四个小组分组方式比较好,应为它是四排电脑,都在老师附件。老师可以很好的观察各个小组,及时指导。当然合作方式多种多样,有的小老师比老师教的都好,可以大大提高效率。

  四、展示评价,多种多样

  要说本次观摩印象最深刻的地方就是老师对学生评价的多种多样,有的设计成爱心、有的设计成花瓣、有的设计成大树、有的是小礼物,有的智慧树、有的是魔法棒,有的是老师给黑板上贴,有的是组长上去贴,有点是同学自己贴等等,无一不体现老师设计时的细心和创新。很多老师花很大的心血用在了评价方式上。及时的评价更够提高学生的学习兴趣,锻炼学生合作比拼的能力。调动课堂积极性。

  当然有些评价还是有点值得商榷,比如有的课设计评价方式就是为了评价而评价,最后把同学们自己都评价晕了,到底哪个组获胜啊?忘了。有的老师一紧张课后把评价也给忘了。学生获得荣耀老师忘了给展示。这样都起不到好的效果。

  最后,再说一点,就是板书问题,信息技术不同其他学科,很多东西不需要在黑板上体现。过多的板书对学生往往不起作用,由于导学案和课件的应用,信息技术完全可以减少板书的使用。想有几节课中的板书设计的很花哨,但是学生的眼睛除了盯在老师的课件身上就是电脑身上,根本没人看黑板,所以也就不起作用了。当然这些都是我个人的感觉,可能有很多值得讨论的地方。

  总之,本次优质课观摩让我学到了很多讲课说课的经验,开拓了视野,为今后的教学和工作提供了很好的参照。不管是信息技术课程还是其他课程,教学必须用心的要教育,只有老师用心在教,学生才能用心学,才能用心掌握知识。老师用了更多的心思,才能上好每一节课。

讲课心得体会6

  为了提高特岗教师的专业素养,我们桦甸五中在20xx年4月份举行了“4+1”教学模式过关课活动,在这次活动中,我们对课型的理解更加深刻了,也有了进一步的提高。

  我是初二数学组的数学教师张野,我是教学过关课中第一个讲课者,上星期的星期五的就接到通知,所以我在这个周六就开始认真备课。由于我是第一次讲这种类型课,心里就有些胆怯。而且我的师傅孙老师现在也不在身边,我的心里一筹莫展。

  真是车到山前必有路,周六的上午突然间看见张老师在班级,我心里有了希望,张老师他是非常乐于助人的老师,而且有求必应,这下可有希望了。张老师看见我带着教案和教参求教了,他的表情非常的亲切,一点一点的'帮助我讲解,从张老师的言传身教中我明白了张老师真是一位知识水平非常高,品质非常好的教师。通过张老师的耐心讲解,帮助我导课,我对这节课有了进一步的理解,这节课的知识点,重点,难点掌握的一清二楚。使我能在讲课中运筹帷幄奠定了基础。

  在备课中,我了解到真正做到一节好课,教师必须要有良好的应变能力,能够灵活的处理发生在课堂里的事情。但是必要的备课时不能少的。讲课前一天,我的心里非常的不安,总觉着课件做的不够好,我就调整课件的字体,字号。争取做到清晰,工整。总觉着课备的不够细,是否语言不够明确。我又琢磨,怎样提问,尽量使语言清晰明了…

  终于等到我讲课了,带着我的备课,终于讲完了这节过关课,突然沉甸甸的心放下了。但是我知道讲完课并不意味着什么事情都没有了,最重要的要知道自己的课还有那些不足。一下是评课语录:

  祁校长:在改错的地方讲课不够清晰。

  崔校长:我这节课的缺点是死板。

  李校长:缺乏和学生之间的情感交流,表情僵硬。

  贾主任:教态需要提高。

  张兆红:课标中规定需要证明的没有给出,而且章节要把整章的引言介绍出来。听完老师们的评课,我知道我需要改进的还有很多,我自己还有很多不足,通过这次讲课,我的胆量变大了,我对教学有了进一步的提高。知道了自己还有哪些不足。以后我会严格要求自己,改掉自己的缺点,认真听老师的意见,尽快为桦甸的教学贡献自己的一点力量,我要感谢帮助我的人,感谢五中的领导和同事。

讲课心得体会7

  最近听了优秀教师的讲课,感触颇深,他们的讲课方法有很多是值得我学习的,下面我谈几点看法:

  一、上课时老师教态自然大方,面带微笑。有句话说的好“老师就是一本教课书,学生时时刻刻在阅读”。这一点不假,当老师放松时,学生更会配合老师,这是值得我学习的。

  二、讲课时,老师们讲练结合的'很紧密,这也是值得我学习的。这就使老师从紧张的课堂讲解中解脱出来,使学生变为课堂主体,学生积极性更高,记忆就会更深刻,课堂气氛更活跃。

  三、在今后的教学中,我就会把这些运用到我的教学中,使学生更为积极的投入到学习中,另外,在今后我要在教学中,尝试着用一种更为积极的教学手法。把成绩好的学生利用起来,让他们像老师一样设计问题,去帮助那些学困生,这样既能调动成绩好的学生的积极性,又能提高学困生的成绩,这些正在尝试中,也有一点收获。

讲课心得体会8

  一个培训师,你认为你的课程内容很好,可是没有人愿意听怎么办?

  那先要从讲好五分钟的课开始。讲好五分钟课是有标准的,具体是什么呢?

  一、有走动,走动过线,两次走过课程顶端,两次回到课程起点

  二、全程双手在腰部以上,保持微笑;

  三、有感性(感性认知)、有理性(理性讲解)、有互动;

  四、讲三个内容点,要有闪光点,确保让学员感受至少学到一个知识;

  五、案例故事必须有一个,40秒内完成。

  六、一对一的交流超过四次,全员互动达到两次以上(把学生拉进课堂里来)。

  七、口号,训练、玩游戏必须有一样。

  八、训前、训后提问各两人,提问三组合,即批准性问话,特定性问话,一般性问话)确保有一个。

  如何才能做到上述的内容,我们来细细解读一下这八条标准。

  关于第一条:有走动,走动过线,两次走过课程顶端,两次回到课程起点

  走近学员,表面上看带给学员的是心理上的一种压迫感,从空间上来讲,学员坐着,老师走过来,有一定的势能,这种压迫感是有必要的,同时走近也意味着你和学员距离的拉近,老师的肢体语言在无声地提示学员,这里是课堂,要注意了!只是走动要标准,切忌不能背对着学员。

  第二条,不多讲,职业风范和微笑是建立一个亲和的形象。

  第三条,有感性(感性认知)、有理性(理性讲解)、有互动;

  什么是理性?理性就是课程要讲授的理论模型,原理。

  什么是感性?感性就是案例、故事、互动、情景化。周平老师说吸引学员唯一的工具是感性。

  一个精彩的课程也就是感性+理性,感性+理性不断地重复交替的进行。

  所以在这里要自问:如果一上来就给学员一个定义和概念,你说学员能一下子接受吗?

  什么是互动?互动就是老师和学员的一切形式的交流。包括眼神的互动。说白了不能让学员闲得没事做,要眼忙,手忙,要动起来。比如每隔几分钟要请学员记录或者诵读,或者提问回答问题,就像一只饿的小鸟,如果学生总是在前面等着你喂食,那说明他进入了课程。

  那对于高管来讲,一般的互动他们很难动起来,就要用思想和他们互动,思想的互动要学会“挖坑”!比如我曾提问“请问您招聘过两百万年薪的人才吗?”此副总一听就眼睛木了,好,眼神关注了,那我再来解开答案。

  写到这里,要介绍一个工具。首先我们思考一下,怎么互动最有效呢?怎么让互动言之有物而不是流于形式呢?讲一个orid焦点讨论模式在课程互动中的应用。首先什么是orid焦点讨论模式?o即objektive(客观事实);r即reblective(感受);i即interpretive(思考价值);d即decisional(决定)。比如说,当我遇到一只很凶的狗,这是一个事实,然后我很怕,这是一个感受,接下来我想逃离,这是一个思考的想法,然后就尽快绕着走。这是行动!

  那么事实、感受、思想、行为如何在课堂讨论及提问中应用呢?

  假如我们和学员在课堂上,我带领大家看一幅图,通常我们会问大家这张图怎么样?得到的回答往往是好看或者不好看,因为这种模糊的提问带来的回答一定是模糊的,而且带着浓重的个人偏好。那我们换一种方式。比如说:

  1、你们在画上看到了什么?大家会说看到什么什么。(关注事实的细节)

  2、你们喜欢画上的什么?你们不喜欢什么?(关注两种细节的个人偏好,挑起思维冲突)

  3、你们从这幅画上学到什么?(关注思维冲突所带来的创造性启发)

  4、下次你们画的时候会怎么做呢?(关注启发对个人实际行动的.作用)

  这四个问题,基本上如实反映了一个教学概念,如何去操作化的过程。包含了两部分的思维过程。一个是教师的组织思维过程,一个是接受对象的思维过程。前者必须根据后者的客观规律进行教学安排。也就是提问要根据学员的反映模式来设计,而不是老师想当然,不考虑学员的反映模式,提问估计产生不了想要的结果。

  写到这里,突然想到orid焦点讨论模式和引导师的技术有相似之处。一个有经验的讲师,才有能力引导学员,让学员在回答问题的过程中,完成自我思考,自我学习的过程。引导可能是培训未来的一个方向。

  四、讲三个内容点,要有闪光点,确保让学员感受至少学到一个知识;

  在五分钟内讲出三个内容点,不难做到,但是要有闪光点就需要琢磨了。

  比如讲绩效管理,通常都是从绩效管理的定义开题,这些点大家都不会出奇,认为是正常的,如果要出彩,就要根据自已对绩效管理的理解和实践来提炼出与众不同的东西,要找出亮点来,这些亮点是对主题的精辟概括,是和生活有意义的链接,也是和有关知识点的精彩的类比或者是对比,总之讲出来的时候,令人耳目一新,似曾相似却未曾听说,似曾知道却又感觉新奇,这样的感觉出来了,亮点就产生了,现在我应该认真地想想,我的每一门课程中,每20分钟有几个这样的亮点,如果没有,我怎么来提炼亮点?

  我感觉这个过程也是老师曾经对我说过的知识体系的宽度和深度要进行提炼和整合,对于培训师来说,如果不能打通此任督二脉,要想让课程出彩估计很难。

  最后还要谨记,这个亮点要让学员学到一个知识点。亮并不瞎亮,而是为了课程服务,有目的的亮!

  五、案例故事必须有一个,40秒内完成。

  关于这条,我想大家都知道好的课程的特征,一定是案例、案例、案例,故事、故事、故事!

  但是要在40秒内讲清楚一个案例和故事,是需要功力的,这个让我想起写说说和写微博,一个说说140个,需要精缩和提炼,所以要想在40秒内讲好一个案例和故事,写说说是可以帮助我们提升的。有时候,我写一个说说或微博,需要200到300个,但是超出数限制发表不了,怎么办?只好硬着头皮删,一个一个删,有时候删也不管用,还是太多,那只有重新用最简短的语言来写,甚至一个标点都要想好要不要,这个过程对我们讲案例和故事一定是有好处的,至少先在大脑中过了一遍,有了印象,并且写的过程就是一个表达的过程。写到这里,我在想,我是不是要把以前写的所有的说说和微博,再讲一遍,看看是不是讲的过程和写的过程能够达到同样的表达效果?

  六、一对一的交流超过4次,全员互动达到2次以上

  这一条的目的是把学生拉进课堂里来!

  在5分钟内,要做到和学员的一对一的交流4次以上,怎么作呢?首先解决问题学员,对于那些玩手机的,神情云游的学员,适时的敲打是必须的,有目的走近他,提问,请他回答问题,这个方式是提醒学员的好办法。那对于表现优秀的学员,我们也在随时识别,适时地请他介绍一下自已,谈谈经验,则是一种调动气氛的作法,那全员的互动,更重要,有时我们会让大家共同朗诵一下课程的某一段重要的定义,或者做一个练习,通过全体互动目的是调动整个课堂的气氛,生动活跃起来,这个环节的设计在5分钟要有2次,那我要考虑我一共会多少种互动,都适合用在什么课程中,什么时机采用最合适?这是留给我的作业!

  七、口号,训练、玩游戏必须有一样。

  一个好课程,要有口号,周平老师的课程口号是:让课程美丽起来—感性、理性,互动!

  这个口号始终贯穿着课程的始终,学员一直在这个口号的引领下学习每一个结构的知识点,也就是说,口号成为了课程的主线。这个主线把整个课程的内容提炼得十分精要,朗朗上口,学员一看到这六个,马上想起感性学到了什么,理性学到了什么,互动学到了什么?想想看,这样的口号多么厉害!

  那我的作业出来了:在我所要讲的第一门课当中,有没有一句口号能够达到这样的效果!

  至于训练和游戏的设计,要引进日本丰田twi的思想,也就是说“老师说给你听、做给你看、你做给老师看、老师来点评”,把这四个环节溶入进课程当中,训练才会产生效果。想想看,我怎么来设计每一门课的训练活动呢?

  八、训前、训后提问各两人,提问要体现三组合(即批准性问话,特定性问话,一般性问话)确保有一个。

  在讲课前提问两个人,时间一般在开场后三分钟后进行提问。比如,你了解绩效管理吗?你知道绩效管理的3c吗?训后呢,则要围绕着主题反复提问,比如张三,你认为绩效管理是?李四,你认绩效管理是?王五,你认为绩效管理是?反复的提问就是加深理解和记忆的过程,也是对课程内容的极好总结,借学员之口讲出他们要学会的内容,而不是老师在做着常规性的总结中,学员盼着快快下课。

  如何回应学员的回答?三明治法!一先肯定,二提出建议,通常是你的问题我有三个建议,一、二、三,干脆利落。这是一种结构化的思维模式,这个让我想起当年陈阿土的故事。当你结构化的强度足够了,那一定可以影响他人和你同一个频道。

  这个里面其实还有一个时间的控制。一般是20分钟,也就是说20分钟可以作为我们讲授的一个小节,通常一节课45分钟,我们可以作一个曲线分隔,前五分钟是感性,中间是理性+感性,最后的总结依然是感性。

  那如何淋漓尽致的表达理性和感性?

  理性的内容要感性讲,感性的内容要理性讲,常规来说,声音大时是感性的表达,声音小是理性的表达,但是为了精彩的表达,要反过来,用理性的声音讲感性的内容,用感性的声音讲理性的内容,快话慢讲,慢话快讲,轻声慢语夹着激情高昂,所以说很多高手讲笑话是不笑的,但是效果出奇的好,即是此理。

  以上谨为我个人关于ptt讲授内容的粗浅体会,在此感谢各位老师的帮助和指导,也希望我能够真正地领悟其中精义。谢谢你们,祝你们幸福快乐,你们善助他人之心定会有更大的福报!

讲课心得体会9

  今天听了蔡老师的一堂课,我以下感受:

  1、蔡老师的语文知识非常的扎实,是值得我们年轻教师学习的。

  2、学练结合抓住训练点

  语文教学的最终目的,就在于提高学生的语文素养,增强口语表达能力和书面表达能力。而素养的提高、能力的增强,关键在一个“用”字。在运用中领悟,在运用中发现,在运用中创造,这是学好语文的关键。蔡老师从学生“学”的实际出发,抓住训练点,将基础知识落到实处,将语文学习的主动权交还到学生的手上,让其自由加偏旁组词,为学生学习语文打下坚实的基础。

  不足:

  1、读书的形式太过单一,读书的时间也少。课前复习和教师介绍搜集资料用去了六分钟,的确太过奢侈,因为这毕竟应该是扎扎实实的语文课。

  2、收集的.资料进行交流这样的形式安排得不够合理,欠缺考虑。

  因为一老师在介绍资料,时间又长。其他人做什么呢?很多同学都是拿着书,无所事实,个别学生虽然再听,但教师讲的太深奥,对他们来说也是雾煞煞。

  3、教师注意了字词、语句。但是我感觉到蔡老师对字词挖掘得不够深,浮于表面,而且在字词的探究中应该放手引导学生自主探究,才会让学生记得牢。

  5、语言太过平淡,激情不够。

  在新课程改革的大背景下,倡导和探索信息技术和学科整合的教学,有着十分重要的现实意义。我们需要思考的是,如何找到有效的整合点,以提高教学的有效性。在此次磨课的过程中,我们积极探索学科整合的内在规律,语文学科着重在情境设置、突破重难点、学练结合、拓展延伸等环节上寻找整合点,充分运用有限资源为语文教学的有效实施做好铺垫,上出具有语文味的整合课,使学生在语文素养、收集信息能力等方面均得到较好的发展。

讲课心得体会10

  xx年xx月xx日育才中学数学组一行六人到罗庄区20中学,学习市初中数学讲课比赛的先进的授课理念和具体操作方法,现将个人体会总结如下:

  (一)授课教师思想观念新,能紧密结合课改要求。

  通过几位教师的讲课,他们的教学观念新,能够紧紧结合新的课改要求,把教师的地位和学生的地位进行调整,真正把课堂还给学生,使学生的学习方式得以转变,让学生成为学习的主人。

  (二)在课堂中注重培养学生的各种能力。

  在课堂中教师加强学生自主学习能力的`培养,让学生自己去探索知识的发生发展过程,同时让他们去自我评价,自己去讲题分析,学生的综合能力得到了极大的提升。

  (三)教师准备充分,入职思想汇报教学环节设计合理。

  几位教师都能按照我市课堂教学要求进行授课,“三五”课堂模式运用熟练,同时课堂中各位教师都有所创新,能够抓住学生的特点设计课堂,在实施中能及时调整,使课堂的效益得到最大化。

  (四)注重数学结合实际,渗透数学思想方法。

  各位教师能够把数学和生产实际结合在一起,让学生感受到数学就是来源于生活,加深了对数学的理解,同时渗透了各种数学思想,加深了对数学的认识,这是数学素养培养的具体体现。

讲课心得体会11

  一、引言(200字)。

  在现代企业管理中,领导者的角色不仅仅是制定政策和做出决策,还要能够有效沟通并激发员工的潜能。因此,讲课已经成为很多公司领导培养员工、分享经验和推动发展的重要环节。我有幸参加了公司领导的一次讲课,这给了我非常有意义的体验和启发。本文将从课程内容、讲课方式及效果、个人收获等方面进行分析和总结,探讨公司领导讲课的心得体会。

  二、课程内容(200字)。

  这次讲课的主题是关于如何构建高效团队的,内容涵盖了团队建设的原则、方法和技巧。领导者通过讲解实践案例,分享了自己在管理团队方面的经验,并结合公司的具体情况进行了深入分析。这些内容对于我们了解团队建设的重要性,以及如何在实际工作中提高团队效能有了更清晰的'认识。

  三、讲课方式及效果(300字)。

  在讲课过程中,公司领导采用了多种教学方法,如讲解、互动和案例分析等。他能够将抽象的管理理论与具体的实践案例相结合,使得我们更易于理解和接受所学内容。他还经常与学员互动,鼓励我们提出问题和分享自己的看法。这种互动的教学方式让整个课堂很活跃,也让我们更加真实地感受到了他的教诲。

  经过这门课程的学习,我们对于如何构建高效团队有了更深入的了解和更明确的目标。我们不仅能够分析团队中存在的问题,并且能够提出有效的解决方案。此外,我们也意识到团队的力量是无穷的,只有紧密地团结在一起,才能共同实现目标。

  四、个人收获(300字)。

  这门课让我对于团队合作的重要性有了更深刻的理解。作为一个从事销售工作的员工,我经常面临到诸多困难和挑战,但是通过这次讲课,我明白了只有与团队密切合作,才能更好地应对这些挑战,并实现个人和团队的成长。而且,在团队中,每个成员都有自己的优势和特长,只有互相合作,才能充分发挥团队的力量。

  此外,这门课也启发了我的自我思考和批判性思维。在课堂上,我们不仅学到了其他团队的成功经验,也发现了其他团队遇到的问题以及解决的方法。这使我反思自己的工作,找出存在的问题,并尝试寻找解决之道。也让我意识到团队管理是一个艰巨而持续的过程,需要不断地学习和进步。

  五、结论(200字)。

  通过这次公司领导的讲课,我深刻体会到了良好的领导讲课不仅能够传递知识和经验,更重要的是激发员工的潜能并推动团队的发展。这不仅对于个人成长和职业发展有着重要意义,也对于公司的全面发展起着积极的作用。

  作为员工,我们应该时刻保持谦虚学习的心态,通过参加公司领导的讲课等活动,不断提升自身的专业素养和团队合作能力。同时,领导者也应该注重培养员工,激发他们的积极性和创造力,努力打造一个高效团队,为公司的可持续发展做出贡献。

讲课心得体会12

  在全面推广实施创新教育,努力实践高效课堂的今天,书院街道中心中学与时俱进,安排了这次街道内中小学教务主任参观学习活动,意在取长补短、借鉴可取之处、拓宽书院教育渠道、以达共同提升之功效,共同谱写书院教育新篇章。短暂的一天时间,我获益匪浅:对素质教育有了更深的了解,对创新教育的含义有了更宽广的认识,对书院教育的明天充满了希望。

  一天的学习,印象颇深,无论是两处中学,还是七处小学(点、幼儿园)都是处在急促的前进中,作为书院街道中心中学教育窗口的中心小学,无论是在校容校貌方面,还是内部管理方面,都是名副其实的。一天的观察和学习,可以看的出各位校长带出的都是一个团结合作、干事创业、锐意进取的学校领导集体,建立的都是一支素质过硬、业务精良、充满创新活力的教师队伍,培养的都是一群朝气蓬勃、求知创新、茁壮成长的孩子。现就一天的所见、所思、所想体会如下:

  收获一:先进的办学理念是学校成功的前提

  各学校都贯彻实行着现代化的教育理念:为每一位学生的终身发展奠基。教育应当回归教育的本质,关注人,关注人的发展,促进人的发展。教育应该关注智慧火花的迸溅,学生心灵的生发,让教育努力回归人本,相信每一个学生都能学好,使学生找回自信,获得独立成长的能力。学校教育的任务就是一切为了学生、为了学生一切、为了一切学生,全面实施素质教育,为学生终身发展打下坚实的基础。

  “态度决定成败,细节决定成功”。各位校长对事业的追求与执着,分别打造出了一个个全新的学校,一个个追求高效的学校。

  中心幼儿园投入使用时间虽短,可在张园长的带领下,教师们献计献策,齐心协力,呈现给我们的是整洁的环境、别致的墙壁、会说话的宣传栏、温馨的教室,更令人惊讶的是规范的档案资料和独特的一线教师的备课。在汉下教学点我们领略了王校长的热情,更是看到了老教师们敬业的态度,规范的备课过程清晰可见,不容易做到的单元备课,在汉下表现的尤其出色,王校长的业务学习记录内容多,反思深刻,起到了很好的带头作用。走进王校长带领的旧县小学,我们看到了校本课程在这里得到了落实,器乐社团计划安排周密、活动记录详尽;教学常规得到了更好的落实,尤其是二次备课有了突出的表现;孔令建主任的听课次数多、记录细、评课深,值得我们好好学习。瓦头小学在课程管理方面的表现有特色,“泥塑进课堂,学生喜洋洋”。不论是墙壁上的画展,还是摆放的实物,足以说明校本课程在这里得到了很好的落实。

  收获二:全体教师团结一致是教育教学工作成功的保证

  在书院街道中学的每一个办公室,老师们都在精心备课,钻研教材,商讨教法、学法,立足实际,全面创新,以素质教育为中心,大力开展集体备课,积极投身教育创新实践,探索教育教学规律,改革教学内容、方法和手段,老师们精诚团结、通力合作,办公室里随处可看到教师面批的场面,敬业精神可见一斑。每个教师都有责任教好每一个学生,他们通过自己的辛勤劳动,努力教育着每一个学生,不仅对家长负责、对社会负责,更是对学生的终身发展负责。通过材料的摆放,可以看得出,书院街道中学的老师们对待这次现场会是多么的重视,通过参观同志的表情,就能知道对现场的布置是给以肯定的。就是因为有了团结共事的老师们,学校的各项工作也才能高效的开展。

  在xx小学,我们看到了全体教师的复习计划,计划制定详尽,精确到每一天,内容具体、任务明确;教师们的备课规范,尤其在单元环节表现的尤其到位,单元分析、单元复习、单元检测、成绩分析、单元总结、教学反思非常全面;另外,单独装订成册的“教学设计”和“教学反思”更是令人眼前一亮。相信在全体教师团结一致的努力下,xx小学的教育教学工作会有更大的起色。

  收获三:有感于开放式的课堂教学模式

  通过查看教师的备课本,清晰的可以看出,每一所学校都在课堂教学方面下了大功夫。课堂教学是学校工作的主渠道,是教学活动的中心环节,各学校的老师们心往一处想,劲往一处使,都积累了符合本校实际的课堂教学模式,概括起来都具备开放式的特点。该模式体现了以下特点:以学习目标为中心确定教学策略,促进学生自主发展,注重课堂落实,减轻学生课外负担,大面积提高了教学质量;在形式上,力求让学生轻松主动地学习,从发展智能和个性出发去传授知识,在探索过程中发展智能和个性,并坚持以培养学生学会学习为核心。教学过程重在培养学生的自学能力,让学生结合课本知识,自己动手去完成,有利于培养学生的`自学习惯、探索精神和自学能力。学生在合作学习中学会共赢,讲堂变成了真正的学堂。这种坚持不懈的训练,久而久之,使得学生由“学会”到“会学”,自己解决实际问题,既锻炼了学生的创造能力,也使学生在学习中找到乐趣,更加乐于学习。通过长期练习,既给学生打好学习的基础,又着力发展和培养学生的自主创新意识和探索实践能力,使每一位学生都能做学习的主人,得到主动地发展。发

  收获四:制度落实到位,激励措施生效

  为进一步深化学校内部管理体制改革,更好的落实教职工岗位目标责任制,充分调动教职工的积极性,各学校都本着“奖勤罚懒,奖优罚劣,着眼现实,促进发展”的原则,分别制定了《教职工岗位目标责任制实施方案》。该方案有助于教职工端正工作态度;便于客观地进行定性和量化分析;更能促使教职工进行自比和他比,激励教职工献身教育事业,坚持改革,奋发进取,增强合作和竞争意识,努力创造工作的最佳效果。

  下一步工作设想:

  没有制度的管理是不规范的管理,是无序的管理。有好的制度,如果执行不力,落实不到位也是低效的,甚至是无效的。在今后的教学工作中,学校应要求广大教职工尤其是干部,在制度、计划、方案工作的落实上要关注细节,要提高执行力,要具体化。每一项工作谁去干,干到什么标准,达到什么程度,什么时候完成,要有明细账。不论大事小事,难事易事都要抓住不放,一抓到底,不达目的誓不罢休。

  短暂的一天学习,我无论从思想上还是理论上都有了不同程度的提高,这将是促使我努力工作、开拓创新的宝贵财富。在教育理念的引领下,冷静地反思自己的教育教学行为,倾下身来倾听老师和学生的需求困惑,找准工作的支撑点,把吸纳来的思想与做法结合我校实际有选择地运用,积极、稳妥地开辟一片新天地,协助领导、团结同志、带领同学们走向美好的明天。

讲课心得体会13

  任教十二年,经历了所有培训都是作为培训对象,可惟独这次教师培训给我留下了深刻的印象。作为培训老师,共计四天半的培训课程,给我思想上的冲击很大,这也给我提供了这个再学习、再提高的机会。因为每一天都要面对不同地域的老师,每一天都要面对不同学习态度的老师,每一天都能真真切切地感受到思想火花的碰撞。通过自己的学习与讲授,我更进一步了解和掌握了新课改的发展方向和对中学数学教师专业标准的要求,同时也反思了以往工作中的不足。有了这次经历增添了我努力成为优秀教师的信心,给了我强烈的责任感和使命感。下面是我在培训中的几点心得体会:

  一、团队的支持,增强了信心

  当7月3号接到工作室首席名师邱广东老师的通知后,我坐立不安。一怕自己资质、能力达不到,得不到老师的认同;二怕我的观点不妥或者说自己的学习体会对其他老师帮助不大。是邱老师给了我信心,他说又不是你一个人单打独斗,背后有我们整个团队的支持,我们是淮北初中数学的一个优秀的团队,我们充分理解信任和支持我们工作室的每一位成员,你首先要有自信才能做好,暑期继续教育是我们工作室承接的师资科培训任务,你年轻还需要多锻炼,什么事有了第一次,多了点经历,慢慢地就会好起来。寥寥数语,道出了优秀团队所具备的特质,始终以教师为本,搭建平台让工作室成员去不断地探索,不断地反思,不断地前行。

  二、专家的座谈,找准了差距

  我的培训专题是教师专业标准之专业技能,培训时间是8月2日、8月10日、8月21—23日,总共四天半的时间。在培训前,我们两次集中备课,参与备课的还有汪xx老师、闫xx校长、陈xx校长、张xx老师,他们都在教育第一线身体力行,其中汪xx老师、闫xx校长、陈xx校长是我市继续教育培训专家老师,有着多年的.培训经验。第一次集中背课,我们重点探讨学习新课标和教师专业标准,分清主讲内容,搭建上课框架。第二次集中备课,我们就技术层面进行交流。我所涉及的内容是中学教师专业标准的第三个维度——专业能力,它包含六个领域,具体到25项基本要求。牵涉到教学设计、教学实施、班级管理与教育活动、教育教学评价、沟通与合作、反思与发展,可以说难度大,内容多,从狭义上说就是一堂课所涉及到的所有内容,从广义上说就是我们老师的教育教学能力。为此,我在上课前又专门请教教研室陶老师,向他学习经验,提升自己给老师培训上课的技巧,争取让愿意听课的老师有所收获。可以说学然后知不足,教然后之困,只有找到差距,不断历练,才能有所进步。

  三、案例的剖析,警惕了自我

  我对教学设计和教学实施这两个领域的解读是从初中数学典型课例去阐述的。代数选择的课例是自己在杜集实验中学上的二元一次方程组,几何选择的课例是江苏省初中数学优质课比赛一等奖第一名濮磊老师上的圆,统计选择的课例是李德宝老师在西园中学上的平均数。通过对案例的剖析,警惕了自我,加深了自己对教学设计的思考,增强了对教学实施重点要考虑问题的认识。结合自己的实践与反思,向老师们阐述了我眼中的公开课和优质课。随着社会的发展,信息技术在教育领域广泛运用,“教书匠”式的教师已经不适应时代的需要了,这就要求教师既不能脱离教学实际又要为解决教学中的问题而进行专题研究,这种研究是在教学活动中的研究。必须具有现代教育观念,并将其运用于教育工作实践,不断思考、摸索,朝着教育家的方向努力。叶圣陶先生说过:教是为了最终达到不需要教,为了达成这个目标,教学不光是简单的传授知识,要重在教学生掌握方法,学会学习,不能只让学生“学到什么”还让学生“学会学习”,学生掌握了方法,终身受用,可以自己获取知识,除了学习,还要注重启迪学生的智慧,给学生充分的空间、时间,发挥出他们的想象力和创造力。

  四、不同领域的研修,开拓了视野

  通过对专业能力六个领域的研修,让我能以更宽阔的视野去看待我们的教育工作,让我学到了更多提升自身素质和教育教学水平的方法和捷径。教育是一门慢的艺术,“爱”是教育永恒的主题,我知道了怎样更好地去爱我的学生,怎样让我的学生在更好的环境下健康的成长。作为一名成长中的教师,我要以扎实的作风潜心实践,坚持不懈;要以自觉的精神对待学习,不急功近利,心浮气躁;要以务实的心态思考问题,力求兼收并蓄,博采众长;要以独特的眼光大胆创新,做到不拘一格,匠心独运;要不断完善自己多元而合理的知识结构,保持积极而健康的心理品质,逐步形成巧借外力的综合素养,让自己的工作、生活与学习始终处于一种研究的状态,让自己的生命处于不断探索与追求的过程之中。

  五、多种形式的学习,提升了认识

  在准备培训专题的过程中,我始终围绕提高自己的专业水平去下功夫,做文章。首先是学习有关理论、本学科的专业知识,学习专家和同行同事的先进经验,以弥补自己工作之不足,还学教法,怎样培养和提高听课老师的兴趣。其次是听专家讲座、报告,吸收其教育教学之精华。听优秀教师讲课,善于取人之长,补己之短。古语说得好,三人行必有我师。经常用别人的先进经验来充实提高自己,就会使自己就站得高,看得远;从而在原有的基础上,不断有所提高。再次是撰写学习体会,促使自己由经验型向专家型转变,由教书匠向科研型转变。身为老师,要把握新课改的动态、要了解新理念的内涵、要掌握学生的认知发展规律,使自己具有所教学知识方面的前瞻性。最后要经常做各种各样的课,要积极踊跃地去做汇报课、示范课、优质课、交流课以及给老师的培训讲座等。一定要持有积极的态度!在做课实践中,广泛收集各种资料,听取各方面的意见,接受领导和同事的帮助,进步一定快,成熟定然早。

讲课心得体会14

  一、参加这次比赛,我认为大赛有以下几个优点:

  1、各学校领导高度重视。并亲自参加听课活动。来助威来鼓舞士气。教学方法不一,大部分的课堂都体现了新课标的理念。

  2、参赛教师均备课充分,熟练掌握了授课的基本过程,语言表达能力强。特别是形式多样的分组教学是本次活动的最大亮点。

  3、运用多种多样化的教具作为实施本堂课的辅助手段,使课堂直观化、形象化提高学生学习兴趣把抽象与实在,课堂与课外联系起来。

  4、本次比赛教案、教具全部都是自行设计制作的,比如刘xx老师的数学课,开始利用一个手工剪纸“囍”子来要同学认识到对称的感觉。无论从讲课内容、选材上都体现“教具”的辅助功能,有现场大量的图片资料等等,资源非常丰富。

  5、参加这次比赛,学到了不少新的创新,在他们举手投足间我感受到他们风情幽默、激情上进。上课时口齿清晰,条理分明,很有水准。这种语言,学生喜欢,有亲和力。

  6、教学是一门艺术,它不仅需要精湛的教学技艺,它更需要激情与活力。试想一位死气沉沉、没有活力、没有激情的老师在课堂上怎么可能用自身的魅力来激发学生学习的激情,活跃课堂的气氛,点燃学生思维的火花呢?我们经常会有这样的体会:今天教师自己的状态良好,进入操场会容光焕发,思维敏捷,进而会带动学生的学习状态,会营造出一种和谐温馨的学习氛围,生的学习情绪高涨。

  7、利用有限的时间认真研究教学策略,挖掘策略实质,用策略指导教学设计,认真备课,做好参加县优质评选活动的一切准备。课堂上活动在精不在多,活动要有层次,活动的目的要明确,要把活动进行有机整合,使课堂上的各个环节衔接自然,最好设计一个大情境,把各个活动串起来,让学生在任务中完成学习训练活动。

  8、要注意思考课堂上的细节问题,从细微处完善自己的课堂教学,对于课堂上出现的问题要认真思考,细究深层次的原因。

  9、评价不但要全面,而且要有层次,有针对性,评价要与展示交流相结合,与竞争相结合,与合作交流相结合,给尽可能多的学生机会,突出学生主体地位,体现面向全体。

  10、课堂准备要充分,尤其是要备好学生,掌握所教年级的学生特点,根据学生特点,改进完善教学活动设计,让学生乐于参与活动,提高活动的效率,思维活跃,学习效果良好。

  二、通过这次公开课,自己先是谈几点自己发现的差距:

  1、老师的引这是自己课后的最大感受,但也是最深的收获。通过听课,以及和自己的课作比较。我发现自己的课在引导学生方面做得还很不足。老师讲课突出的是引导,虽然自己的话不多,但是却能引导学生从一个问题走向另一个问题,一步一步很有层次和节奏。而且孩子还可以在课堂上一直保持很好的积极性和精神状态。而回想自己的课堂,很多时间内其实是在牵着孩子的鼻子走。自己带到哪里,学生就跟到哪里。想放手让学生实践,但是缺少必要的经验和方法。孩子一节课的积极性,根本保持不了很长的时间。同样是教,同事是引导,而我却是在指挥。所以,今后自己还要多向别的有经验的老师课堂学习,通过自己的观察去实现自己的领悟。在向老教师的学习中,抓住引导的时机、关键词,同时借鉴不同专家的教学实例进行学习和对比。在对比中抓住相同点,反复琢磨、反复感悟。

  2、教师用语上的问题教师的用语对于教学有很大的意义。自己的`课堂虽然可以实现控制,但是还不可以收放自如。所以不科学的操控,就很可能导致学生在学习中该认真时不认真,该放松时却提了一股劲。这样一来,一节课上下来学生一头雾水,仿佛凑热闹一样,学习的一些关键也许就没有抓住。

  三、本次讲课活动自己的收获:

  1、信心比赛前总是想一些消极的东西,但是比赛后,自己一下子收获了那份久违的信心。虽说自己是年轻人,但是绝对不能妄自菲薄。有了压力,应该看成动力。只用勇敢地迎上去,才可以让自己的头抬起来。

  2、贵在积累我不可能让自己在两周内成为专家,所以今后要注意自己自身的积累。现在上课我们提倡学生一课一得,那我就要求自己一日几得。只要能促进自己的进步,自己就不要怕累,动起来,勤一点。

  3、多请教,众人力量大在指导我备课的时候,各位老师集思广益,为我出了不少的点子。所以,要知道每位老师都有属于自己的东西,多学习,不丢人。

  各位老师集思广益,让我吸取了很好的经验,同时,也开阔了自己的眼界,增长了自己的见识。自己的教态不完美,就通过各位老师的亲身示范去改正。自己的语言不够简练,就尝试灵活贯通运用实用的教学用语。总之,通过向其他老师的学习,让自己一点点完美起来,不过自己现在还没有到达那样的境界,自己得到的很多东西,还是需要同事的帮助,但是我已经悟出来了,今后的进步还要一步步走下去。也明确了自己找到了和学校的教师之间的很多差距。这次讲课比赛,我感触己的不足,同时我要更加努力地工作,去积淀了作为教师的点滴。但是我的确不知道自己要付出多少,积累多久。不过,我已经做好了准备,毕竟有这样一个信念的支撑,我的奋斗也将更加坦然。

讲课心得体会15

  向来我中华民族就自以文明之邦居之,文明礼仪自不可少,现在的家长除了喜欢培养孩子的艺术特长以外,孩子的文明礼貌,言谈举止也都开始注重从小培养,这从全国各地国学大行其道就可以看出一些端睨。

  近日教育科学院的一位专家开设了一节有关孩子礼貌养成的课。这节专家课吸引了很多家长的参与。在认真听取了专家讲述后,家长们便按图所骥的去做。结果在回访调查中,很多家长都有相同的教育心得体会。

  这些教育心得体会总的说可以归纳为以下几点:

  第一以身作则胜过千言万语。咱们中国人 有句老话叫做“有理不在声高”,这还真对!年轻的父母总以为孩子年纪小,不听话就大声的训斥,以示警戒。殊不知越是这样孩子的内心就会产生逆反的心理,更是愿意顶着风和你对着干。而如果同样的事情,你取消了训斥,自己不仅没有指责孩子,只是自己把事情在孩 子面前重新认真做一遍,那么在一边的'孩子会自然的感觉到自己的不足,从而认真的去做好。

  第二点就是培养孩子的文明礼貌应注意尊重孩子,不要随意对比。

  我们很多家长都有这样的言行。总是拿别人家孩子的优点数落自己的不足。殊不知这样的方法严重的挫伤了孩子的 自尊心和极积性。而在听取了专家的讲解之后,采用尊重孩子,并且注重孩子个体差异的方式后,孩子竟然比过去进步很多,不仅越来越讲礼貌,而且学习也进步了。

  在交流分享这些教育心得体会之后,家长们纷纷表示会继续使用这些好方法让孩子健康成长!

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