产假申请书

时间:2023-06-27 17:00:04 申请书 我要投稿

【荐】产假申请书

  在现在社会,申请书起到的作用越来越大,申请书可以使我们的愿望得到合理表达。我们该怎么写申请书呢?下面是小编为大家整理的产假申请书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

【荐】产假申请书

产假申请书1

尊敬的公司领导:

  本人于20xx年8月休完产假后,又申请了5个月的哺乳假,请假期限从20xx年8月13日---20xx年1月13日,现在假期已结束,特向公司提出销假申请,烦请领导批示为感。

此致

  申请人:

  20xx年1月13日

产假申请书2

尊敬的公司领导:

  我的妻子于x月xx日产下一子,属计划生育内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。特请求陪产假xx天(从20xx年x月xx日至x月xx日)回家陪产照顾。恳请领导根据相关产假规定予以审批。感谢!

  特此申请

此致

敬礼!

申请人:xxx

  20xx年x月xx日

产假申请书3

尊敬的公司领导:

  本人产假于XX年XX月XX日结束。由于孩子尚小,需在家中照看。根据《北京市人口与计划生育条例》相关规定,特向公司申请延长产假XX个月,即延长至XX年XX月XX日。

  在此期间,若工作需要,本人会及时赴单位工作。恳请公司领导给予批准。

  申请人:

  XX年XX月XX日

产假申请书4

尊敬的单位领导:

  本人产假于20xx年xx月xx日结束。由于孩子尚小,家中无人照看,实有困难。特向学院申请延长产假3个月,即延长至20xx年xx月xx日。在此期间,若工作需要,本人会及时赴单位工作。恳请单位领导给予批准。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

产假申请书5

尊敬的公司领导:

  由于本人怀孕并临近生产(预产期是20xx年xx月xx日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《xx市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假15天(自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日,共计xx天)。休假期间本人工作由xx代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:xxxxx。特此请假,恳望批准!

此致

敬礼!

  申请人:xx

  20xx年xx月xx日

产假申请书6

公司领导:

  因本人有孕在身,预产期20xx年11下旬,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从20xx年5月1日至20xx年2月1日)请假时光为10个月。目前本岗位的工作已移交给。另在此十分感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。产假申请书。

  特此申请,望领导审批。

xxx

20xx年xx月xx日

产假申请书7

尊敬的领导:

  本人已近临产,属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的.相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从20xx年2月15日—20xx年7月7日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

  本人休产假期间(20xx年2月至20xx年7月7日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。

  关于社保,公司为本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到公司。

  此致!

敬礼

  申请人:XXX

  申请时间:20xx年1月24日

产假申请书8

尊敬的领导:

  由于本人的`产期是××年××月××日开始,由于本人身体比假虚弱,医院要求本人提前休假回家调养身体,本人特此按照公司的要求向公司提出提前两个月休产假的申请,申请产假的时间为××年××月××日至××年××月××日,产假期间的工资由公司按照相关规定依法发放。特此申请,望予以批准!

申请人:xx

  20xx年xx月xx日

产假申请书9

尊敬的领导:

  本人已近临产(预产期.3.7),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的.相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从________年____月____日________年____月____日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

  本人休产假期间(________年____月至________年____月____日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。

  关于社保,公司为本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到公司。

  此致!

  申请人:

  申请时间:________年____月____日

产假申请书10

尊敬的学校领导:

  我于20xx年xx月xx日生下宝宝,属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。特向领导申请办理产假手续。现特向单位申请20xx年xx月xx日正式休产假,预计从20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日,请予批准为盼。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

产假申请书11

尊敬的公司领导:

  我于XXX20xx年XX月XX日剖腹产生下婴儿,根据国家及公司相关规定,剖腹产增加30天。我现特向公司申请续休产假,预计从20xx年XX月XX日—20xx年XX月XX日。

  请予准假。

XXX

20xx年XX月XX日

产假申请书12

尊敬的领导:

  因本人已近临产(预产期xx月xx日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。目前本岗位相关工作及资料已移交给同志。感谢领导一直以来的关心及照顾,鉴于我目前身体状况,难以坚持正常工作,根据国家相关规定,特请求休产假个月(从xxxx年xx月xx日至xx月xx日)。特此申请,恳请领导给予批准。

  特此

敬礼!

  申请人:xxx

  xxx年xx月xx日

产假申请书13

尊敬的``领导人:

  本人怀孕几个月,预产期xxx月xxx日,现在回家调养身体,特向领导申请休假手续,休假时间为xxx个月,本人严格遵照国家相关规定,实行晚婚晚育政策。我现在特别向单位申请xxx月xxx日正式产假。期待从xxx月xxx日开始批准。目前,本职的上班已经交给xxx先生/小姐,最近经过交接,xxx先生/小姐已经可以胜任本职的上班了。

  特此申请,请领导批准!

  申请者:xxx

  xxx年xxx月xxx日

产假申请书14

尊敬的领导:

  本人已近临产(预产期3.7),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的'相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从xx年xx月xx日至xx年xx月xx日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

  本人休产假期间(xx年xx月至xx年xx月xx日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。

  关于社保,公司为本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到公司。

  申请人:

  申请时间:xx年xx月xx日

产假申请书15

尊敬的领导:

  由于本人的妻子已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾,难以坚持正常工作。特此请求陪产假×天(从xx年xx月xx日至xx年xx月xx日)。请领导批准为盼。

  请假人:×××

  ×年×月×日

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