沙龙活动总结
总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料，它能使我们及时找出错误并改正，让我们一起认真地写一份总结吧。那么你知道总结如何写吗？下面是小编帮大家整理的沙龙活动总结，仅供参考，大家一起来看看吧。
沙龙活动总结1
因心理协会主办的“心理沙龙活动”于四月一日下午四点，于三教J1举行。
为成功举办此次活动，心协会长，副会长。各部长及骨干在活动前作了精心的准备。例如会长组织骨干“串寝室”，让骨干亲自去每位会员的宿舍，与会员交谈有关心协各方面的情况，令会员感受到其是心协真正的、名副其实的一员，并向会员介绍举办“心理沙龙活动”的目的及意义，诚邀每个会员参加此活动;其次，会长向大家推荐了会歌《相信我们会创造奇迹》，这首歌代表了心协的所有成员的心声与精神。在短短的.时间里，心协干事都学会了唱会歌…
参加活动的会员一进入会场，各人手中都会取得一张纸牌，该人手中纸牌的花色即是该花色“家族”的一员——活动开始就给人以新鲜感和趣味感，这便是此次活动的亮点之一;精心布置的会场，特别是两扇由花色各样的气球做成的“拱门”，更给人以温馨之感。
此次“心理沙龙活动”，主要是以多个游戏为主，趣味性及互动性强，例如“吃蛋糕”，“杯子接水”，“找朋友”,“真心话大冒险”…现场气氛特别活跃，大部分会员都积极参与。
当活动接近尾声，主持人为获得各项目胜利的会员颁发了“最佳会员奖”,还颁发了最佳团体奖，并为其留影。
此次活动有很多优点，例如：
1) 活动前的宣传工作做的比较好，到场人员较多，也是活动成功的重要前提。
2) 为筹备活动，心协骨干配合较好，工作时也比较团结。
3) 主持人一改以往的拿稿，严肃的情况，而是以幽默，轻松的主持风格为活动主持，活跃了现场气氛。
4) 活动内容以游戏为主，趣味性强，可参与性。
当然，也有不足之处:
1)活动刚开始不久，会场出现了断电情况(当然这是客观原因)。这导致主持人说话声音不大，靠后排坐的人不能够清楚地听到主持人讲话。
2)纪检部未做好维持秩序的工作，现场秩序比较混乱。
3)未能定好活动时间，活动时间太短，当大家正玩在兴头上时，活动却结束了!
不过总的来说，此次的“心理沙龙活动”取得了圆满成功!
沙龙活动总结2
为了增加同学之间相互协作精神，在娱乐中学习，在学习中提高心理素质，心理协会第五期心理沙龙于20xx年11月14日下午4点30分在阶一举行。
本次心理沙龙活动的主要内容有“官兵捉贼”、“词语猜猜猜”、“气球踩踩踩”这些活动简单易行，不受时间和场合的限制，很受各位参加活动的会员的喜爱。在这次活动中各位同学积极十分高涨，对于每次活动都全力以赴，虽然很多都未能拿到奖品，但他们积极参加活动的精神还是值得我们肯定的，而且在这次活动充分体现了广大学生积极向上的精神面貌，同时也说明了在我院学风建设聚居得了一定的成绩，还有就是我们心协为广大同学服务的真心真意。
活动办得很成功，但这也并不能掩饰它的不足，现场的气氛有点脱节，一开始相当的冷清，可能是主持人的经验不足，不过经过后面的调整，活动步入正常节奏，达到了我们预期的`效果。
我网络部在本次活动中负责沙龙幻灯片的制作，在全部成员的努力下我们完成了任务，而且所制作的幻灯片十分精美，凝聚了我部全体成员的心血，是值得我们骄傲的。
本次活动已结束，但我们为学院贡献的心不会变，我们将总结此次的不足与经验，为以后的活动打下基础。
沙龙活动总结3
11月27日，观摩了本校五年级的一次班主任沙龙活动，有所受教。
在活动中，老师们提到了班级管理的硬件和软件，硬件大致是能看到的，软件主要是指制度、班风学风方面。还有另一种提法，班级物质文化建设和精神文化建设。我想无论哪方面我都做得不够。
裴老师的'班级管理和建设可谓有声有色，她是有思想有智慧有心得班主任，她尽可能地利用了教室的每一个空间，她也在尽可能地让每个孩子成长得更好。他们的教室有“小小书法家”“温馨提示”“你是我说”“我是小画家”“秀秀我的读书”“小作家”等设置。他们的班干是“部长”“园长”“秘书长”……他们搜集的资料共享，发挥最大效能……她让每个孩子都有主人翁意识，给了学生最大的成长空间和尽可能好的成长环境。我佩服她！
龚老师，身体力行，有思路，讲制度，树立了“永不放弃”的班风。她告诉我，班主任工作，点点滴滴，踏踏实实。我看到了她的能力，她的付出，她的理念。
雷老师，幽默风趣给大家留下了深刻的印象。她告诉我工作摆好心态，想办法，坚持执行，就能“柳暗花明””拨开云雾“。
教育是繁琐的，教育是累人的，可无论教学还是管理，只要有心，”不为失败找借口，只为成功找方法“，去改变，去做，一定能收获自己教育中的春天，那该是一辈子的幸福！
沙龙活动总结4
当听到刘德华《今天》这首歌的音乐响起时，我感慨万千“我不断失望，不断希望，苦自己尝，笑与你分享，如今站在台上，也难免紧张，要想飞得更高，就得把地平线忘掉。”前段时间的工作虽已告一段落，其中的酸甜苦辣之有我自己知晓，那么就用四个篇章将这段时间的经历记录下来：梦想篇、勉励篇、坚持篇、严格篇。
梦想篇
明天的路在今天，今天的路在脚下，梦想没有极限，唯有不断前进。我是一个爱做梦的女孩，希望自己一直是位佼佼者，众人眼里的明珠，光彩耀人，但又害怕站在台前，成为众人的焦点，因为一张嘴居然不知道要说什么，觉得自己语言很是苍白，努力的去看书，扩宽自己的视野，但依旧不能表达自己的想法。曾有一度我是如此的自卑，自己是如此的平凡，我害怕跟人交流，因为不想让人笑话我，我不敢抬头，因为别人的眼神里并没有我的影子。我是如此的害怕出门，我是如此的没有自信，只有一个自己的个人空间，我就是这个空间的主人。可是我又不甘于这样，人活一辈子为什么呢？看到一则笑话，觉得寓意很深，它就成为我的座右铭：老子来到这个世界就没打算活着回去！多么经典的一句话，我一直在寻找机遇，因为我是一个非常有信念的人，我自尊、自信、自立、自强。希望在30岁之前，做一个成功女性，做一个职业经理人。非常荣幸在人海茫茫中，新域文化传播有限公司与我结缘，我成功竞聘成英语沙龙的区域经理。当我跟公司签约后，心中有一根弦似乎被触动了，我可以通过这份工作认识更多的人，积累自己的人脉；可以提高自己的工作能力，积累经验；可以更好的弥补自己之前的不足，寻找自信。
从现在看来，我当时的选择是正确的。现在的我正在追梦，梦想会成真，因为我相信心想事成，天道酬勤。
勉励篇
要让事情改变，先改变自己；要让事情变得更好，先让自己变得更好。通过做英语沙龙的区域经理我想过很多事情，也明白了许多道理。其实大学就应该这样，自己有能力不算什么，其实更重要的是学着去成为一个能随时随地的去影响周围的人，自己的好朋友，大家能够因为一个平台能够一起学习，能够一起进步，能够一起经历挫折，能够从中一起吸取经验教训，我相信我们都会朝着一个目标去走！回想自己从大一走到现在其实也经历了一些事情，但是很庆幸的是自己能够走到现在，并且也有那么多的人跟着自己一起大胆的去跑！其实有的时候心里还真的有点高兴，从以前一个什么都不会的人到现在，不知不觉中自己已经明白了很多事情，无论是为人处事的还是各个方面的，我一直自豪着，也感谢着！记得有人说失败真的一点不可怕，但是最关键的是要学会在失败中成长，在失败中吸取经验教训！从前期的网络建设来看，我的准备工作并没有做好，原因有几点：
1）信念不强，当时只是把这份工作当兼职，并没有全力以赴的去做
2）方法不当，只是采取贴海报、宣传单的方式效果并不明显，通过熟人介绍朋友的途径，路太窄，很容易就断了。找的人并不是要做这个事的人。并没有尝试下寝室，下班宣传的方法，更不用说开招聘会的形式。
3）拖延，本来开始进行的时候就相对而言就比较晚了，在工作中缺乏立刻就做的决心，后来临近期末考试更加不太好招人。
4）帮助力度不够，我区域有5名代理，但是业务员只有75名，并没有意识到业务员如果没有对于做市场是很严重的损失，我将代理招过来，任其自生自灭，以为管理代理是公司负责人的事情。
做完市场后有几点比较深刻的感想：
第一，没有好的定位，现在我们没有必要跟竞争对手做对比，我们的目光要更长远，更加的有个高目标；当时也只是站在一个区域经理的角度考虑问题，没有发挥主动性。
第二，我们缺少了一种危机感，在整个过程中无论是我还是直接负责人都缺少了一种危机意识，有来自学校的，有来自竞争对手的，更有来自我们团队自己的，还有外面商家的等等，所以我相信接下来我会把危机感时刻放在心中；
第三，我们更多时候也缺少了一种相互之间的彼此信任，与一种相互之间的协作、默契，我们是一个团队缺少了一种团结，缺少了一种相互之间的换位思考，缺少了一份团队责任感！我们必须对每一个团队的人负责任，我们只要是团队的一员无论是我们是什么角色都要主动的去承担责任，去主动的为团队做更多有意义的事情；
第四，一个团队要有一个核心人物，其要有精神领袖的感觉，而在这个团队中还缺乏这样的感觉，很多事情在旁人看来都是像是小孩子过家家的一样，所以任何一支强的团队一定有个非常有精神动力的领袖，在领袖的带领下团队才会更加的和谐，更加的坚强！
第五，我们都忽略了很重要的一个事情，就是细节！无论是我还是直接负责人，还是代理们，对于细节没有重视，团队没有抓起来，没有及时总结。
第六，我们做事情要想方设法的让我们的风险降到最低，因为我们是代表着一个团队，而我并没有感觉到团队成员，甚至是直接负责人在这些方面的举动，这说明了一点我们作为负责人的还没有时刻的把跟着自己做事情的人放到心里面，所以做很多事情都没有好好的思考，而仅仅把它当成练兵的平台，作为一个好的带头人要具备时时刻刻的以团队利益着想，以业务员为中心！
我们把风险降到最低，也是希望我们能够给跟着我们的人一个好的交代，同时也是让我们更加专心的做事情，不要让更多的牵绊来影响我们！经过本次的合作，也让我深深明白了很多事情！同时我也相信在本次别人放过的错误，我会尽量的去避开，我也相信接下来我会走的更好，我的伙伴朋友们也一定会从本次的事情中成长很多！
我一直不断勉励自己，路是要自己走的，通过这次做市场我感受颇多，觉得有几点做的不错，就在这分享一下。
第一，调兵遣将。由于我所管的区域开学比较早，业务员人数明显是不足，就将其他学校的一些业务员调到所开学的学校，或者就直接找没有上课的同学。中南林涉外两天内，四个人就做了128份的单，让我觉得做市场真的'只要你肯去做，没有做不到单的事情。其中有一点做得不够好就是，没有就近原则。一心想打开长沙理工大学的市场，和不将那些人调配到最有潜力的市场来呢？
第二，销售的艺术。销售就是把自己的思想放进别人的脑袋里，将别人口袋的钱放进自己口袋里。“问”是一个好的方法，做销售要有互动，医生给病人看病问是多么的有技巧。
坚持篇
优秀是一种习惯，坚持更是一种习惯，坚持是唯一的成功之道!一旦选择就全力以赴、破釜沉舟、背水一战、坚持不懈、直到成功！从英语沙龙的一个区域经理到现在湖南省的销售经理，那不是一蹴而就的，中间经历很多关键是坚持的力量。我是那种认定一件事情就会坚持下去的人，目前我将这份工作当成自己的第一份事业来做，重视程度可想而知。任何一份工作都是有挑战性的，对于还没毕业的学生来说，所经历的东西太少，很容易受外界的影响，思想成熟度不够。
尝试用很多方法：
1）传统的模式：销售总监区域经理校园代理业务员
2）创新的模式：销售经理3人销售助理校园代理校园主管业务员
区域经理全军覆没的原因分析：
1）签约后，区域经理对工作了解的并不多，这源于我们跟区域经理接触的比较少，没有找到他们最需要帮助的地方，对于履约金的理解并不够，业务员数量也是很不能理解为什么要找这么多人
2）区域经理都比较急于求成，之前人脉本来就不太足，稍微找了几个身边的朋友就觉得信心不足，因为拒绝的人是多数的。
3）态度不端正，总是觉得公司有太多的不足，喜欢抱怨，觉得花同样的时间收获的却是比较少，心里不平衡。
4）信心不足，做事情肯定有挑战，如果没有挑战那么做着也没意思，经理们遇到困难就退缩。
5）公司给经理们的支持力度不够，没有很好的让他们认可公司，交流的比较少，没有及时去了解他们的动态。督促力度不够，同样，经理们不太支持，不会换位思考。
6）经验不足，所选的经理们之前并没有接触过这一行，没有经验，赶鸭子上架硬逼
销售经理工作做得不到位执行力不强的原因:
1).职责不明确，得过就且过。(无明确岗位职责)
2).分工不明确，三个和尚没水喝。（粗放式管理，吃大锅饭惹的祸）
3).奖罚不分明，可做可不做。（老好人作风）4).目标不清晰，工作无动力。（激励不到位）
5).心事重重，心思没有放到工作上。（对员工关心不够）
6).能力达不到，想做不会做。（培训不到位）7)安排不合理，想做没法做。（沟通不畅，闭门造车）
销售助理设置让销售经理懂得如何授权：
第一，找心态积极，有经验的人，要用人所长；
第二，明确结果，我们要的结果是什么，一定要明确；
第三，检查评估，授权不等于弃权，过程中要检查过问；
第四，要告诉他这件事做的好处是什么，权利是什么；
第五，当他遇到障碍的时候，我们必须帮助他解决；
第六，同一个任务不能授权给2个人负责，责任除以2等于0；
第七，授权出去，必须追根究底得到成果。
另外，这样可以提高团队的战斗力，有能力的人会觉得自己得到尊重和重视，调动他们的积极性，让人觉得做这件事情有成就感。
校园主管的设置：
1）减轻任务，降低风险。对于已签约的校园代理，增加校园主管的这一环节，明显的将他们的风险降低，每个校园主管承担15个业务员，30份的量，相对而言，这个数字不太大，只要对自己有要求的人，对于这么一个挑战是很容易接受。同样我们也会觉得有保证，能够很好的抓住每一位有能力的人，这些人就是公司的精英部队。
2）签约简单化。对于那些能力一般，但又想抓住这个锻炼的平台的同学，这是一个很好的选择，他不会觉得这是一个非常难的事情，只要有心，就能够完成。爽快的签约，对于我们，就是不放弃任何一个可塑之才。绝大部分的主管将由我们的校园代理推荐，那么在签约这一环节遇到的问题不大，而且，校园代理也比较乐意推荐人才。
3）管理方便。一个校园代理管50人的团队的确有点困难，更何况是没有任何工作经验，心里承受能力并不强的大一学生来说确实有点困难。增加校园主管这一环节，将一个大的团队划分为四个小的团队，交流管理方便，能够及时传达信息。
4）彼此竞争。至少是三个小团队互相攀比，那么要鼓励其内部形成一个良性竞争，比谁最有能力，谁的团队业绩多。
5）胆识。对于那些能力一般的代理，我们增加主管这一环节，可以更好的保证市场。四个人考虑事情比一个人全面，而且做事情会大胆些。
6）荣辱与共。一条线上的少了谁都有点困难，这样代理会用尽全力去帮助与主管完成他们的任务。调动代理的积极性。激情是短暂的，吃透公司的核心价值观和使命宗旨，务必认同和植入心中，只有这样才能拥有长期的激情和动力，搞清楚我们究竟要干什么，才知道如何走？坚持最后的胜利才属于我！
严格篇
对自己严格是对自己有信心，对伙伴严格是对伙伴有爱心！
从工作的整个环节来看，如果哪一个环节没有做好，那么就直接影响我们的业绩，要做好充分的准备工作，团队的建设完整、妥善管理是非常重要。我即将负责整个湖南省的销售工作，不再是管理几所学校，也不是随便做一下就可以，是要那业绩说话，这是我的职业，那么就拿出职业经理人的状态出来管理好整个湖南省英语沙龙杂志的征订工作。
严格要求自己，每天保持积极乐观的心态“认真、快、坚守承诺、保证完成任务、乐观、自信、爱与奉献、决不找借口”；制定目标，要制定实现目标的计划（年度计划、月计划、周计划、日计划）；抓重点，提高效率，时间就是效益，采取二八法则做事管理，20%的重要事项要用80%的时间来保证完成，运用ABC法则，A带来最大价值，不做就没有机会了，别人不可替代，B重要，压缩做,C次重要，授权，别人做；要进行持续不断的学习，只有自己功夫深才更容易让人信服；养成一个好的习惯，做事不拖拉，日事日毕。
总之，这份工作我只会做的越来越好，用行动来证明。
沙龙活动总结5
昨日，于校内举行了我们协会传统的心理沙龙活动，即“第六届心理沙龙——我们约会吧.”我们在延续心理协会的传统的前提下进行了此次活动，在此次活动中，我们有许多新鲜，趣味的游戏，也出现了一些问题。
由于天气情况，为活动带来了许多不便。所谓天时地利人和，而我们也最差在天时上。下雨天使得来参与的同学并不理想，又使得供电不足，导致活动刚开始便断电，又因为刚开始未调查清楚教室情况，使得在布置会场上时间仓促，最后也只能差强人意。再加上同学们的羞涩不多愿意参加配合活动，使得活动有过停滞，但也好在有主持人下场打破情形。等等这些问题有待进一步进行改进。 但活动中也有许多索取优点。
在协会里的所有骨干的共同努力下，才会使得活动能如期较成功的举行。也在当时劣势的天气情况下考虑到了断电的问题有所准备，以使活动可以正常进行，也有许多同学在活动期间调动气氛使得更加趣味。在前期准备中，所有骨干准备活动团结一致，也是不容置疑所被肯定的`，也相信这种热情会随着“心理沙龙“活动的延续而延续。
相信将后的活动中，在改进了每次的问题下，会更加完善，活动办得更好，更大，使我们协会更加优秀。
沙龙活动总结6
为了充实我院的校园文化，激发我院学生的学习兴趣和实践能力，我校在xx月xx日至xx月xx日在我院开展了“校园文化沙龙”活动。此次活动主题是“校园文化沙龙”。本次“校园文化沙龙”主要有三大特点：(1)有利于加强我院与社会各界的沟通、交流及学生与学院间的交流。(2)可以促进我院与社会各界的沟通，增强我院与社会各界的交流与沟通，促进我院与社会各方面的沟通。(3)有利于增加我院与社会各界的交流与交流，促进我院与社会各界的联系及交流，促进我院与社会各方面间的沟通与交流。
本次沙龙主要分为四个环节：
1)由于沙龙时间的原因，由于活动前期准备较充分，现场气氛热烈，气氛活跃，达到了预期效果。
2)活动前期准备较充分，现场气氛热烈，气氛活跃，达到了预期效果。
3)由于活动前期准备较充分，现场气氛较热烈。
4)活动前期准备较充分，现场气氛热烈，气氛活跃，达到了预期效果。
5)活动前期工作较为扎实，现场气氛热烈，达到了预期效果。
经过两天的沙龙，本次活动的主要任务是：
6)让我们学生了解我们校园文化的特色，让学生更加热爱我们的校园文化。
7)让我们的学生们能从中得到锻炼，并能将自己的爱好、特点、经验、知识、感想等发挥出来。
8)我们的学生们通过这样的方式积极参与到校园文化活动中来，提高自己的综合素质，提高自己的审美能力。
9)通过这样的方式让学生了解一些校园文化活动，激发了学生对校园文化的热爱和热爱。
10)活动中，让学生们知道我们校园文化活动的重要性，从而使学生在校园中更加热爱我们的校园文化。
本次沙龙活动虽然只有短短的两天时间，但其效果却是良好。我们在这两天的交流和学习中，从各方面都获益匪浅，对自己的'工作也有了相应的提高。
总之，这次沙龙活动中，让我们对学院文化有了更深刻的认识，对自己的人生观有了更为全面的认识，对学校、班级及自己的未来有了更为积极的方向。我们将继续加强学生的校园文化建设工作，不断提炼自己的人脉，将学生文化工作推向一个新的层次，促进学生的全面素质的发展!
沙龙活动总结7
11月20日中午12点30分，心理沙龙筹备小组在中心跃进南分点针对第一次心理沙龙做了一次活动总结。本次心理沙龙的主题是“情绪压力管理”。大家就本次活动中存在的问题各自发表了自己的看法，并针对这些问题提出了一些可行性的解决方案。
主要问题有：
(1)内外圈问题：内外圈分得过于明显，没有顾及到外圈同学的参与度。
(2)工作人员的设置问题：为了带动气氛，在讨论小组内安插工作人员，但效果没有预期想象的好，大家都难以融入当中的角色。
(3)主题确定的问题：由于主题范围太广等原因，在活动的过程中难以深入地了解问题，中间还出现了跑题现象。
经过了一个多小时的`讨论，我们得出了以下解决方案：
(1)针对内外圈以及问题：先分组再分圈，先将所有参与人员分成若干个小组，在规定时间内进行组内讨论，而后在再从每小组内选出代表进入内圈进行全体分享。
(2)针对工作人员安排问题：在每个讨论小组内穿插一个工作人员做引导，以免出现跑题以及冷场现象。
(3)针对主题确定的问题：主题应细化、明朗化，在确定主题的同时也应取一个新颖的标题来吸引大家的兴趣，同时也让大家更容易理解主题的含义。
会议的过程中，我们还就许多细节问题找出了很多解决方案。例如，在确定主题后，我们应多与中心的老师交流，注意一些音乐的挑选与播放等等。第一次心理沙龙确实存在一些问题，但我们也从这些问题中获得了很多宝贵的经验。相信我们的心理沙龙会越办越好!
沙龙活动总结8
时间：11月16日15：00—16:30
地点:主楼三层T01
对象：全系学生
为了响应学院读书月，我部于11月16日在主楼三层T01举办了以“话名著，品经典”为主题，探讨交流四大名著的读书沙龙活动。
我们很荣幸的邀请到了文秘系资深讲师张靖文老师。活动形式以茶座会形式进行，简单，轻松。张靖文老师利用幽默诙谐的语言充斥全场，同学们也表现出了前所未有的积极性，现场气氛非常活跃，不时发出了笑声与掌声。大家或谈到从读名著中得到的感悟，或谈到看书后对学习工作的帮助，或谈到实际应用中的困苦，有的同学还谈到自己的心态变化等等，所涉及的'内容丰富且深刻。
本次读书沙龙活动的开展，不仅在师生之间形成的进取、互学的氛围，也激发出智慧的火花，启迪今后的学习工作的灵感，切实解决了部分工作学习中的问题。大部分老师准备充分，态度积极，内心接受并欢迎这样的活动。爱读书，爱读好书。书的面宽了，深度深了，体现了时尚理念，而且能注重感悟。每个人的发言、感悟都是一个短小的理论交流，胜过枯燥的理论讲座和学习。品读每一个人，能感受到大家独特的视角和风范。学校领导集体都投入且发挥作用，同学们都自觉地把参与读书沙龙活动当作提高自己的一个渠道并且丰富了他们的课外知识，更加感受到读好书的重要性，让同学们感受到美文中所蕴藏的智慧与哲理，从中提高他们的审美情趣。
读书有益于明史，有益于育德，有益于励志，有益于启智。本次活动旨在最大限度地调动广大同学读书的热情，希望通过本次活动掀起我系读书的热情，营造校园学习氛围，活跃校园气氛，让广大的同学在活动中有所学、有所悟。
活动结束，意犹未尽，当然在次活动也存在很多不足，准备不够充分，以后我们会举行更多这种活动，以灵活、多样的形式在轻松的氛围中畅游知识的海洋，阅读是自由的，可以读无用的书，也可以读有用的书，可以读书，也可以不读书，各取所需。要是回到全国人民都读同一本书，看同一部电影，说同样的话的时代，岂不无趣？
沙龙活动总结9
12月16日晚，我校举行了第三次课改沙龙活动，本次课改沙龙活动到会率高，收效也很显著。活动的主题是“也谈我的教育教学质量观”。活动中，老师结合本班及自身的教育教学实际，提出了很多好的措施和方法，我们发现，在教育教学的实际过程中，我们的教师已经潜移默化地渗透了课改的理念，课改再也不是空洞地说教，而是真正走进了我们的实际工作中。
最后，秦校长围绕两个问题作了总结性地发言。
一、如何正确认识教育教学质量？
1、树立在抓好教育教学质量的前提下，才能抓好教学的观念。教育教学本身就是相互依存，互相促进的有机整体。
2、教育教学质量评价不唯分数，旦求分数。在各种考试竞选人才的大社会背景下，我们也更理直气壮地求分数。
二、怎样实现教育教学质量的提高？
1、设计的质量很关键
重点要抓好备课这一环节，备好课是上好课的前提和基础，设计的过程中要把握四点：
（1）要吃透教材。教师对教学内容要深钻细研，条分缕析，不仅要熟练地把握教材，更要准确地驾驭教材，还要了解该部分内容在整个学科体系中的地位和作用。
（2）精选内容。各任课教师要精选题目，把课本陈旧、过易、过难或重复的内容果断地删除，在辅以必要的补充，以保证练习的系统性的高质量，防止师生的低效劳动。
（3）优化教学过程。该讲的就讲清讲透，讲到点子上，讲到关键处，该练的就练细练实，抓住典型，限时限量，保证效率。使教学活动过程优质高效。
（4）注重多维思考。尽可能对每个问题，每道题目都分析清楚，并与前后内容进行比较联系，然后再进行横向思考，从不同侧面，不同角度来认识和分析问题。努力做到一题多解，培养学生的发散思维能力和综合运用能力。
此外，每位教师要注意课后反思，在反思过程中，重新进行课堂设计，也称“二度设计”， “二度设计”对提高教育教学质量效果非常明显。
2、教学过程的质量
上好课是提高教育教学质量的`重要环节，好的教育教学质量一定能够组织好的课堂纪律，教师要注意自身充电，增加自身的魅力来感染学生，从而激发学生学习的兴趣。还要注意表扬的艺术性，有些老师的表扬显得很苍白。
3、检测的质量
重点是抓好作业和课后辅导，及时发现学生的问题，对领会知识较弱的学生一定要降低教学难度，根据学生实际，因材施教。，第三次课改沙龙活动总结
沙龙活动总结10
一、活动目的：
比尔盖茨曾说过：未来的时代是微机的`天下，不远的将来班级授课制的重要性会因为微机的推动而被打破，微课堂代替班级授课制是未来教育方式的走向。经过“微眼看教育”这次主题沙龙活动，旨在引导教师们能从一个崭新的角度审视自我的教育教学，站在“微机”的视野应对“非学为中心”的教育教学的危机，助推“学为中心”理念的深度思考与内化。
二、活动人员：
实验小学全体教师（包含新城校区全体教师、光明校区支教教师）
三、活动时间：
11月9日（或16日）
四、活动地点：
阅览室和风雨操场（分会场）、阶梯教室（主会场）
五、前期准备：
收集相关文献，供活动者阅读、引思
六、活动程序：
（共计180分钟）
第一板块（90分钟）：分组活动（分两个场地）；
第二板块（20分钟）：中场休息、观看视频、反思整理（每个组用半个小时的时间整理发言，其他教师休息10分钟后进入阶梯教室观看“微课堂”或“以学为中心”的微视频）；
第三板块（20分钟）：小组汇报；
第四板块（30分钟）：专家引领；
第五板块（5分钟）：评选沙龙之星；
第六版块（15分钟）：xx校讲话。
沙龙活动总结11
二、工作内容
这次沙龙，我们的任务就是把沙龙的工作做好，这是我的任务，也是我的任务，我的工作内容主要是为沙信社和我们的一个电话号码，这也是我们社会经营中的一个重要的工作内容，这也是我们这次沙龙活动的目的。
1、确定一个合适的工作内容，然后根据领导的要求，确定每一次沙龙的活动内容，这样在确定工作内容的同时就能够有效的提高工作的效率，并在工作中有一定的方法和技巧。这样，我们可以在工作中有很大的发挥。
2、确定一个合理的工作方法和技巧，然后确定最有效的工作策略。
3、确定好一个合理的工作方法和技巧，以便以最大的效率做好工作。
4、确定一个合理的工作方法和工作内容并确定最有效的工作计划，这样才能够有效的提高工作的效率，并在工作中有一个良好的效果。
5、确定工作的流程以及工作内容，确定最能体现我们个人价值的工作内容。
三、工作的结果
这次沙龙之旅，给我的第一个经历，就是我们社会经营中的一个重要的作用，我们社会经营的核心部门，就是我们的沙龙主要承担的责任部门，其中有一些职能部门，其中有一些部门是我们的重点部门，这也是工作中的重点，就我而言，我们社会经营的核心部门，这个部门的工作就是我的职责，是我们的'财富，也是我们的利益。
这次沙龙之旅我们不仅收获了知识，而且收获了友谊。
四、工作感受
在我们这些成功的人士面前，都会有一种成功的喜悦，这是我们的收获，而且也可能是我们今后在工作中所要追求的。我们要在不断的努力中，不断的发展，让自己的工作有更大的发展空间，让自己成为一个更加出色的人！
沙龙活动总结12
9月24日，由我校学生工作处主办、土木工程学院承办的20xx年第五期辅导员沙龙活动在土木工程学院丁2—205会议室举行，本次沙龙主题为“如何做好年级和班级管理建设工作”。学生处相关工作负责人、土木学院学生工作负责人以及各学院辅导员20余人参加了本次活动。
活动中，设计艺术学院辅导员以“设计艺术学院特色班级建设”为主题，介绍建设思路、特色模块和取得成果；管理学院辅导员以“管理学院20xx级学生干部队伍建设”为主题，分享“不要急、不要等、不阻拦”学生干部培养理念，为学生自我提升提供更加广阔的平台；土木工程学院辅导员以“土木工程学院20xx级年级和班级建设”为题，介绍年级委员会的职能和考核机制，分享创建特色管理模式的经验和取得的成果。学生处相关负责人围绕学风建设和日常管理工作提出了具体的`工作要求。
本次沙龙活动取得了良好的效果，为辅导员搭建了学习交流平台，为切实加强年级和班级管理建设工作提供了新思路和新方法，为推动我校学生工作高质量开展打下了良好的基础。
沙龙活动总结13
12月14日下午3点，作为XX大学xx年大学生心理健康教育活动月中的一个经典活动，心理协会举办的“心理沙龙”心理指导活动在学生心理教育中心展开。本次心理沙龙的主题是“情绪的管理与培养”，关注学生在学校生活中的情绪问题，同时引导学生了解如何管理自己的情绪。
本次心理沙龙活动既继承了以往心理沙龙活动的主线活动，同时又有创新之处。活动中邀请了心理健康中心的老师作为指导老师，为大家讲解如何调控自己的情绪，并为学生解答一些关于情绪的问题。首先，老师通过游戏的方式让同学们都互相熟悉了自己的伙伴。同学们都很积极的介绍自己并说出自己的兴趣爱好，找出与自己有相同兴趣的人，使互相之间少了很多羞涩之情。然后，同学们每人都分享一个自己的关于情绪控制的经历，然后大家来讨论。接着，每个人再分享一个自己的关于情绪控制的'小方法给大家。其中，老师给大家做了很多互动小游戏，让大家体会情绪带给大家的影响。最后，老师给了同学们很多小方法建议，非常有助于同学们的情绪调节。活动结束之际，郭老师带同学们体验了心理咨询室特有的音乐舒缓治疗、箱庭治疗以及心理宣泄治疗。这是本次心理沙龙独有的环节。
本次心理沙龙给同学们提供了一次很好的心理宣泄契机，有助于同学们心理的舒缓，让同学们得到了很多关于情绪调节的方法，有助于今后个人情绪的调节，同时使同学们增强了心理健康和自我身心健康与和谐发展的意识。历时两个小时的愉快活动后，同学们对本次心理沙龙的效果十分满意，十分喜爱这种寓教于乐的活动。
沙龙活动总结14
近年来，中小学生自杀、群殴、打老师等恶性的事件频频发生，而且其中不乏成绩佼佼者。导致孩子脆弱的缘由是多方面的，尽管买单的多是貌似已经成了“无限责任公司”的学校和教育部门，但结果却只能是家庭和社会去承担。没有人愿意看到这样的悲剧，人们的分歧在于如何防止悲剧的再次上演。所以，如何给孩子的人生路途中铺设起安全的防火墙，让悲剧不再重演，是每个家庭、学校应该提前预设的教育责任。20xx年，市实验中学在市教体局的统一布置和要求下，进行了系列活动，以下是我校“我爱我心理健康月”活动总结：
5月份以来，我校“知心阁”为全校师生家长组织开展了丰富多彩、形式多样的活动，增强了心理健康教育的实效性，有助于学生培养良好的心理素质，营造健康、乐观、积极向上的校园氛围。起到了宣传和普及心理知识的作用，增强了广大学生的心理素质，达到了预期的目的和效果，取得了圆满成功。下面简要进行这个月的活动总结：
一、具体活动开展情况
(一)启动仪式拉开序幕
4月29日，学校利用晨会课广播宣读心理健康教育活动月的主题内容与具体活动时间安排表，向全体师生发出活动倡议。知心阁把具体活动方案早在周一就在领导会上做了统一布置。从4月29日开始利用大屏幕和校园广播等播出“我爱我心理健康月”的宣传标语。采用多种形式在师生中宣传心理健康教育月活动，极好地渲染了活动气氛，取得了很好的效果。
(二)国旗下演讲
5月份每个周的周一升旗仪式，校团委安排校园小播音员们承办本次活动月主题演讲，主题为“快乐学习、健康成长”，激发了学生在和谐的校园氛围中快乐学习的热情。
(三)开展心理健康教育系列讲座
1、为了探索出更适合师生家长共同成长促进合作的方式，让师生家长能够享受春天户外和亲子活动的乐趣，部分班级部分学生集体参加了由“幸福之家心理咨询中心”主办的五一远足活动，收获多多。
2、利用5月8日母亲节契机开展了“报恩父母，奋发图强”的系列教育活动：1)字里行间表真情。开展了给妈妈写一封信的活动，教育学生牢记父母恩情，感谢父母的辛劳养育，表达自己的成长之意。
天地很大，我却走不出妈妈的牵挂;世界很广，我却离不开妈妈编织的亲情网;海水很深，却不及妈妈的养育恩。妈妈，您是我的妈妈，更是我的朋友，知己，是我生命中最重要的人。妈妈，母亲节快乐!我爱你!——市实验中学学生苏映荷
宝贝，你是快乐的，妈妈就是幸福的;有健康的身体、健全的心理，这是比什么都重要的。——市实验中学学生苏映荷的妈妈
岁月摩擦，让妈妈原本最娇嫩的手，变得有些粗糙;可妈妈的笑脸，却越来越美，越来越给我力量，在我心里，您一直最美!母亲节的早饭，虽然简单，却是我对您的最深的爱。祝妈妈母亲节快乐!——市实验中学学生张韵琪
你在妈妈的心目中一直是一个善良，文静，有爱心的女孩，理解父母的辛苦，也懂得谦让爱护弟弟。感谢我们的生命中有你。妈妈希望你健康快乐的长大，微笑着面对一切困难，学会坚强，勇敢，自信。祝福你孩子!——市实验中学学生张韵琪妈妈
2)亲手制作献祝福。学生在美术老师的指导下，亲自制作贺卡，融入浓浓深情。在活动中，教育学生懂得感恩。
3)亲情档案藏心底。要求每个孩子制作亲情档案，了解家人的生日、爱好、特殊的日子等，把爱家人的心化为具体的行动。孩子们在活动中才发现，自己的生日等重要的日子和自己的饮食习惯、喜好等，父母很了解，可自己却不了解自己的父母，在对比中深化孩子的爱心、孝心、感恩心。
4)自立计划促成长。每个孩子写出自己的自立计划，从学习、生活等方面给自己定出目标，迈出坚实的成长步伐。
5)化为行动共和谐。要求孩子们为妈妈或社区做一件有意义的事，并记录经过，写下感想。在做的过程中，部分孩子和家长由“幸福之家心理咨询中心”牵头，参加了在卫校举办的大型公益活动，活动过程中，家长和孩子们一起通过游戏，更深地了解了亲子教育，孩子们也很有触动地为妈妈洗脚，在洗脚过程中感受亲情。
这些活动不仅营造了孩子们共同“感恩母亲，体验亲情，传承美德”的良好氛围，而且让学生体会到了父母的艰辛，增强了爱家、爱父母、爱生活的感情。
3、5月19日，在期中考试质量分析会议上，我校卢翠红副校长为全校教职工做了“教师心理健康自我保健”讲座，卢副校长从自身体验和所见所闻，结合具体事例，分析了教师心理健康的几个问题，通过游戏、故事、启发等方法，活跃了讲座的气氛，更舒缓了教师的心情，让老师们学到了更多心理健康自我保健知识。
4、5月21日周六上午学校召开各级部家长会议，学校通过班主任们就各班情况有方向性的向学生家长进行了“家庭教育指导”讲座，让各位家长明白了关注子女心理健康的重要性。
(四)开展心理健康手抄报、黑板报和征文比赛、优秀作品展示活动
跟往年一样，进行心理健康手抄报、黑板报比赛活动，还就前面的青春远足活动及母亲节活动，进行亲子征文比赛。选出的优秀作品陆续在校报上刊登，吸引了很多师生家长来观赏与评论。激发了学生主动学习心理健康知识的积极性。
(五)开展“心灵驿站”教师心理沙龙系列活动
近年来，学校一直很关心教师心理沙龙活动，精心设计“知心阁”各项活动，希望用我们的爱心、真心与热心，希望通过我们的.努力与付出，为我们学校的每一位教职工营造一个让心态平和、让心灵放飞的良好氛围，今后还会继续不定期地组织教师心理沙龙活动，让“知心阁”真正成为老师们倾听的场所，释放的平台、心灵的驻所!
二、取得的成效及创新之处
本届心理健康教育月活动，学校领导重视、相关部门齐抓共管，形成合力，发动全校师生积极参与，主要是充分发挥了学校社团的作用，使活动的宣传普及到每一个班级，每个家庭，让更多同学和家长知道心理健康相关活动。活动期间形式多样的教育宣传活动，使广大师生和家长了解了心理健康的有关知识，形成了人人重视心理健康、关注心理健康的良好氛围，为我校心理健康教育工作的进一步深入开展创造了有利条件。同时，丰富多彩的活动使更多学生和家长认识到关注心理健康的必要性，消除了对心理咨询的误解和偏见，从而更愿意主动寻求专业咨询师的帮助。我们相信，在学校各级领导的支持下，在学校各级组织的关心下，我校的心理健康教育工作定会成为学校素质教育工作和德育工作中的又一亮点。
沙龙活动总结15
为增进心灵服务社内部会员的交流与沟通，增强心社的凝聚力，让大家感受心社这个大家庭的团结与温暖，同时也庆祝心灵服务社三周岁的生日。20xx年12月11日晚7：30分，心灵服务社三周年庆典暨心理沙龙活动在钟楼一楼空地如期举行。本次晚会还特邀湛江师范学院心理协会代表，广东医学院心理协会代表，团体部代表，各兄弟协会会长以及代表出席本次晚会。
晚会第一个环节，是由心灵服务社指导老师许新惠老师致辞，许老师简单介绍了心灵服务社的由来，虽然句句朴实，却无处不透露出他对这个和他一起成长的社团的浓厚感情，并寄予了对心社未来发展的期望。
晚会的第一个节目是组织部带来的《兔子舞》。虽然在台上大家显得有点拘谨，但舞蹈的和谐配合还是让观众眼前一亮，让观众感受到他们的团结协作。接着表演的是策划部小品《大学3个1》，活跃、搞笑的喜剧气氛引来现场阵阵笑声。随后，财务部的古筝伴奏朗诵，心剧组的精彩心理剧《富二代》的表演，技术部动听的男女对唱，组织部幽默又富有意义的歌舞剧《友谊万岁》，秘书部感人与动感的舞台剧《歌舞青春》，外联部精彩生活的戏剧《外联那些事儿》，宣传部千手观音、华尔兹舞蹈等串烧表演。心灵服务社的`每一个部门的表演都赢得观众的掌声与欢呼，从另一个方面感受到心灵服务社的温暖。
活动中，还邀请嘉宾为上任会长、部长颁发了聘书，肯定了这一年来他们在工作中作出的成绩，并随后为优秀会员颁发奖状，感谢他们为心社的付出。
活动临近结束时，心灵服务社的会长和部长特别准备一个特别的节目，献给所有支持心灵服务社，关心心灵服务社的发展的朋友们。接下来，会员们为心灵服务社推上生日蛋糕，将活动推向高潮。活动在愉悦热闹的气氛中落下帷幕。
本次活动是心灵服务社结合缺乏常规内部活动的情况，在今年增加了一些列内部活动的一个表现。新老会员汇聚一堂，让老会员知道他们并没有因为新会员的加入而被忽略遗忘，肯定并感谢他们过去为心灵服务社的发展和成长作出的贡献。增进新会员与老会员、新会员与新会员之间的沟通与交流，让新会员以优秀会员为榜样，再接再厉，促进心灵服务社更好的发展，也对外展示心灵服务社团结向上的精神风貌。通过本次活动，会员们得到了充分的沟通和交流，团结协作能力进一步加强。相信在以后的日子里，心灵服务社会办出更多面向协会内部和全院师生的优质活动。
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