工作自我鉴定

时间:2022-06-25 02:12:26 自我鉴定 我要投稿

实用的工作自我鉴定合集七篇

  自我鉴定是一个人对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现的自我总结,自我鉴定可以使我们锻炼语言组织能力,不如静下心来好好写写自我鉴定吧。自我鉴定怎么写才是正确的呢?下面是小编收集整理的工作自我鉴定7篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

实用的工作自我鉴定合集七篇

工作自我鉴定 篇1

  时间飞逝,转眼一年的时间过去了,在这一年的时间里让我学到了很多东。,作为一名合格的安检员是我现在本职工作的最求目标,自肩负安检员这个重任以来,我始终保持清醒的头脑、踏踏实实的态度来对待我的工作。全面贯彻“安全第一,预防为主”的方针,强化安全生产管理,在公司的信心与支持下,以积极的态度突入工作;

  1、认真学习,努力提高自身素质及工作能力,尽职、尽责地完成本职工作

  2、发扬吃苦耐劳的精神,不怕吃苦,主动找事干,尽快适合工作环境,积极主动的投入工作中去,在复杂的工作中磨练意志,增长才干。

  3、发扬孜孜不倦的进取精神,加强学习,勇于实践,在学习的同时注意收集各类信息,同时讲究学习方法,端正学习态度,提高学习效率。努力培养自己具有扎实的理论功底和踏实的工作作风。力求把工作做好,树立良好形象。

  4、当好安检员。对各项违章和出现的问题,及时提出合理化整改和解决办法,配合各部门领导完成下达的任务。总之,近半年来,我做了一定的'工作,也取得了一些成绩,但离要求有一定差距,我将不断地总结经验,加强学习,更新观念,提高各方面的工作能力。以对工作、对事业高度负责的态度,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作。

  针对以上问题,我为明年确定了努力方向是:一是加强理论学习,进一步提高自身素质。要顺应新形式下安检工作的新要求,必须要通过对国家法律、法规以及相关政策的深化学习,增强分析问题、理解问题、解决问题的实际能力,二是增强盛局观念,转变工作作风,努力克服自己的消极情绪,提高工作质量和效率,积极配合领导同事们把工作做得更好。三是打牢一心一意为人民服务的思想,脚踏实地的工作。时辰用徐总的话为行动指南,以新世纪、新阶段的三大历史任务为己任,虚心向先进同事学习,不断丰富与旅客之间的关系,把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。切实提高行政执法效率,真正成为一名优秀的安检员。

  生活总在执着和付出中精彩。我明白,任何事情都是在不断的反思-改进-再反思-再改进的过程中不断的发展完善的。相信在大家的帮助下我能不断地加以克服缺点,我也将一如既往地尽自己所能努力工作,不断攀登新的高峰!

工作自我鉴定 篇2

  回首这一个多月以来的工作,自己在工作和学习中都有了长足的进步,同时也存在缺点。工作中我喜欢用笔记录下自己每天的工作内容,总结自己的得与失。现将试用期期间的工作总结如下:

  一、工作汇报:

  (一)财务方面:

  1、熟悉了公司财务、人事管理制度及财务报销工作流程等;

  2、熟悉了以前年度财务数据和财务报表,并对以前年度的会计凭证、账册、报表等会计资料进行整理、归档与妥善保管;

  3、掌握了公司账务处理及各类财务报表之间相互关系和计算依据;

  4、掌握了工资和奖金核算制度;

  5、掌握了固定资产、低值易耗品、无形资产、存货、版权成本等的摊销依据与核算依据。

  6、完成了3月份记账凭证及账务处理工作;并按照税法规定,完成了3月份国税/地税/个税等相关税费的计算与申报工作;

  7、完成了营业执照的年检工作;(上海分公司营业执照年检正在办理中)

  8、完成了20xx年度企业所得税汇算清缴工作及确定了总分支机构企业所得税的`分配比例;

  9、咨询上海分公司返税事宜,并跟踪返税结果(进行中);

  10、完成第一季度企业所得税预缴工作、第一季度工会经费申报工作;

  11、依据销售及采购合同,结合20xx年x月至今的财务数据,完成了往来款项与合同金额的核对工作(投资方调查财务工作备用);

  12、日常财务审核及其他临时工作;

  (二)行政人事方面:

  1、了解上海新公司注册进度并跟进;

  2、整理银行融资担保所需资料并跟进;

  3、协助完成3月份优秀员工榜专栏工作;

  4、编写的文件、通知、申请、工作总结等有:

  A、综合管理部3名员工的《岗位职责说明书》。

  B、 关于20xx年度企业所得税纳税调整的申请

  C、 关于节约员工饮水质量和饮水成本的建议

  D、关于对开具费用发票内容的要求的通知

  E、关于员工激励方案的申请

  F、关于快递收发的管理办法

  G、第二季度员工集体活动的初步计划方案

  H、3月份工作总结、第二季度工作计划等

  二、第二季度工作计划与安排:

  三、工作中存在的不足:

  1、财务方面:专业知识匮乏,数据分析与财务管理方面经验不足。

  改进方法:加强专业知识的学习,结合公司财务特点要求,及时与同行业人士沟通,正确并合法进行财务处理工作。

  2、行政人事方面:没有形成系统的管理思路,缺乏工作经验,缺乏自信心;与人沟

  通时,语言表达逻辑性较差。

  改进方法:通过后期具体工作实践,不断积累经验,同时多请教、多学习、多沟通; 积极参与公司集体活动,主动发言,树立自信心,提高语言表达能力。

  3、业务方面:对于公司业务方面了解的不够深入,不能结合财务数据给予公司业务方面提供合理的参考意见。

  改进方法:应加强同事间的日常沟通与了解,尽快熟悉公司业务内容及业务范围。

工作自我鉴定 篇3

  一转眼一年的教学工作即将结束,一学期来,我坚持以实施教育工作目标为重点,紧紧围绕学校的工作目标,以教育科研为先导,以提高课堂教学质量为重点,认真探索和研究新的教学方式和方法;大力开展校本研究,深化教育教学改革,为学生的可持续发展做了许多工作。

  一、让学习成为工作的状态

  随着学习实践科学发展观活动的深入进行,紧紧围绕“落实职责,改善作风,做好服务,创新工作”这个主题,开展了践行科学发展观的一系列研训活动,无论是听课的节数,还是学习培训的次数、开展教研活动的次数都突破了历史新高。

  学习是现代社会永恒的主题,作为一名教研员,学习尤为重要,教研员仅有不断学习,不断提高自身水平,才能更好的服务于全部的教学。在政治上我抓紧时间读书、看报、听广播、看新闻,汲取政治营养,了解国家的大政方针。在业务方面,我虚心向老教研员学习,经常翻阅教育教学杂志,上网查阅资料,掌握最新的教育教学信息,观看教学光盘,并随时做好学习笔记,提高自身的业务素质和科研本事。在学习中开阔眼界,丰富知识,努力为专业引领打好“底色”,力争使自我逐渐走出狭小,避免平庸。

  二、认真抓好抓实校本培训,提升教师的综合素质

  1、继续开展“一师一课”活动,集中进行听课,并做好听课记录。本学期,组织全体教师分学科进行业务学习,用先进的教学观念来指导日常的教学工作。

  2、本学期,我校将继续发挥团体备课活动的作用,在语文、数学学科中首先采用单元备课负责制,实现教学资源共享,让教师有更多时间学习理论,钻研教材,实现自我增值。在课余时间认真鉴定教学心得及理论创新,进取参加各级论文评选。

  3、开展公开课教学,本学期开展了公开课教学,在听取各位教师的公开课后,收获颇多,同时在听的过程当中也找到了自我的不足和授课教师的不足与优点,课后组织教师团体评课,让新教师更好更快的成长。

  三、强化教育科研,提高课题实验研究的质量

  我校能充分认识到骨干教师培养对提升全体教师素质的重要性。本学期,我校继续多方面创造条件为教师供给继续教育和远程培训的机会,在培训中参加研究会和课题研讨活动,以获取先进的教改信息,学习先进的教育理论和实践经验。

  四、存在的问题

  1、在常规检查中,个别班科的作业二次批改不够认真,《同步训练》的批改个别班科不够认真,没有按学生实际情景布置不一样的作业,甚至有的'教师从来不给学生批改作业。

  2、在日常的巡课中,个别班级课堂秩序不好,有待改善,个别班级体育课未能认真上好。

  3、个别教师常规工作未能做到位,思想认识和业务素质有待提高。

  五、今后工作的一些想法:

  1、从学生和教师的发展维度来提高课堂教学的有效性,切实改变教研员隔靴搔痒的做法,丰富已有的有效教学的理论探讨与实践研究。

  2、在实战的研训中努力使教师走出“教学资料止于浅表而失于虚,组织活动取悦学生而荒于嬉,合作探究流于形式而毁于随”这三大误区,切实改变服务不到位、指导不深入的现象。

  3、进取主动、诚恳及时向上级领导汇报工作,交流感情、沟通情景、得到指点、查漏补缺、及时改善、和谐工作,切实改变傻干蛮干的工作作风。

  忙碌伴随着充实,汗水孕育了丰硕。今日,当我们在岁月的从容中驻足回望,静静沉思,我们发现,欣喜和叹惋已葱茏了我们以往的旅程。我们不明白岁月还将对我们有哪些馈赠,但我坚信:在穿行岁月的脚步中,我将一路踏响教研的强歌!在教研员工作的主阵地上,我将一如既往,以脚踏实地、注重实效为工作导向,在平凡的岗位上垒筑信念,开拓进取,与时俱进,竭尽全力彰显自我的工作特色,实现自我的人生价值。

工作自我鉴定 篇4

  20xx年在市委、市政府正确领导下,在市安委会的直接指导下,梁溪区政府认真贯彻落实国家和省、市关于安全生产工作的各项决策部署,以“安全生产执法年”为主线,以十九大安保为抓手,牢固树立红线意识、职责意识,强化基层基础建设,深化隐患排查治理,狠抓源头防控,各项重点工作取得了显著成效,20xx年12月至20xx年11月,各类安全生产事故死亡人数均在市政府下达控制指标以内,未发生较大以上或有重大社会影响的安全生产事故,全区安全生产形势继续坚持平稳好转态势。

  一、狠抓职责落实,强化安全生产目标管理

  今年以来,我区把职责落实作为安全生产工作第一要务,严格落实各级安全生产职责。一是压紧压实各级领导职责。全面落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”要求,区委常委会、区政府常务会议分别4次听取安全生产工作情景汇报,研究安全生产工作重点难点问题。在重大节日、关键敏感时期,区委书记、区长、分管区长多次巡视检查安全生产工作。区政府还建立了生产安全、特种设备安全、道路交通、建筑施工、消防安全、燃气安全等6个专门委员会,分别由分管副区长担任专委会主任。落实各级党委、政府主要负责人为安全生产第一职责人,各级政府主要负责人担任安委会主任实现全方位全覆盖。二是压紧压实属地监管职责。在全区各街道建立了安全生产守土有责、守土负责、守土尽职的属地负责制,加强安全生产大检查、重大隐患排查整治工作。三是压紧压实综合监管部门职责。全面落实安监部门综合监管职责,充分发挥安委会办公室综合协调作用,研究出台了《梁溪区各有关部门和单位安全生产工作职责暂行规定》、《区政府关于建立梁溪区安全生产专业委员会制度的意见》、《关于调整无锡市梁溪区人民政府安全生产委员会成员的通知》和《20xx年梁溪区安全生产工作目标职责考核实施办法》。定期对政府部门和各街道

  的职责制落实、基层基础建设、隐患排查治理、安全生产大检查等重点工作推进情景进行巡查督查,并将工作成效作为年度考核的重要依据与绩效奖励挂钩。四是压紧压实行业监管部门职责。在全区安全生产工作大会上,按照“五级五覆盖”要求,以安全生产职责书的形式,将安全生产工作任务分解落实到20个政府行业主管部门,明确要求设置机构,配强安全监管人员,落实行业监管职责。同时,各负有安全生产监管职责的部门全面公布安全生产权力清单和职责清单。五是压紧压实企业主体职责。持续推进企业落实全员安全生产职责制度,明确法人代表和实际控制人同为安全生产第一职责人,企业对本单位安全生产和职业健康负全面职责,严格履行企业安全生产法定职责,建立健全自我约束、持续改善的内生机制,在全区构成“党委政府领导、安委会统筹协调、部门依法监管、企业全面负责、社会广泛参与”的齐抓共管局面。

  二、狠抓隐患整治,提升安全生产监管水平

  今年以来,我区把隐患整治作为安全生产工作的“牛鼻子”,突出重点行业、重点领域、重点区域,反复抓、抓反复。一是深入开展安全生产专项整治。根据市政府安委会要求,结合我区实际,把安全生产大检查与重点领域专项整治紧密结合,深入开展了工贸行业粉尘涉爆企业、职业病危害、危化品和烟花爆竹、商场市场消防安全、涉危特种设备、建设工程安全、道路交通安全、燃气安全、旅游安全等行业专项整治,并下发了《梁溪区20xx年安全生产专项整治工作方案》,着力加强重点行业监管,推进“打非治违”常态化、长效化。目前各行业领域专项整治工作已经全面完成,全部经过市各条线部门验收。二是实施重大隐患分级挂牌督办。今年,全区共实施区级挂牌督办项目12个、街道挂牌督办项目48个,已经按照要求落实整改,并予以摘牌销案。市级重大事故隐患挂牌督办项目9个,其中,生产安全1个、建筑安全1个、道路交通4个、消防安全3个,均已完成了整改。三是深入开展安全隐患大排查大整治和安全生产大检查。安监部门组织对涉氨制冷、冶金、有限空间、粉爆、烟花爆竹、危化品等企业开展安全检查,开展执法检查企业258次,专项执法检查3次,联合执法13次,查处违法违规行为61起,处罚56.4万元。消防部门以彻底消除火灾隐患

  为目标,深入商场、宾馆酒店、学校、医院等人员密集场所及易燃易爆单位、耐火等级低的密集建筑区等,展开拉网式、地毯式消防安全大检查。共检查7991次,出动人数16016人次,发现火灾隐患8761处,整改隐患8668处,剩余正在跟踪整改,下发行政处罚决定书312份,罚款309.83万元,下发责令改正通知书3716份,行政处罚单位297家,临时查封单位52家。交警部门以压降各类交通安全生产事故为工作目标,开展集中整治专项行动112次,同时联合交通、安监、建设、城管等部门组成联合整治36次,查纠各类交通违法行为32万余起,拍摄电子警察15万余起。其中查处客运车辆交通违法行为1.2万余起,查处工程车辆违法行为9000多起,酒后驾车交通违法行为180余起,查扣驾驶证726本,刑事立案63人。城管部门重点针对瓶装液化气经营企业开展检查督查,为47家瓶装液化气供应站点安装远程视频监控系统,并联接数字化城管信息指挥平台,实施24小时实时远程监控。取缔无证无照从事非法燃气经营场所11处,扣押各类液化气钢瓶160余只,对3家供应站点立案查处。同时,进取推进瓶改管工作,在南禅寺景区完成改造180家。住建部门针对建筑施工领域开展检查,共检查241次,参加相关检查人员574人次,督查整改隐患41条,整改率达100%。市场

  监管部门重点针对老旧住宅和公共场所电梯、叉车及涉危化品压力容器开展检查,出动检查人员1334人次,检查特设生产、使用单位636家次,发现整改隐患141条,立案查处16起,罚款37万元。全区各街道、各部门和单位共组织检查组188个,检查督查企业1383家次,发现整改隐患1770条。

  三、狠抓执法推动,落实企业主体职责

  今年以来,我区始终高度重视行政执法监察工作,把行政执法作为安全监管最有力、最有效的手段,推动和落实安全监管各项工作。一是推进执法机构规范化建设。进取创造条件,在人、财、物方面加大投入。人员方面,安监部门在人员相对紧张的情景下,对安监大队人员进行调整和补充,目前实际在编在岗人员12名,基本满足了执法需要;办公场所方面,在机关事务管理局的支持配合下,年内再调剂一批办公场所,新增器材室、约谈室、会议室;装备方面,今年预算安排60万元,已经足额申请,用于购置监察专业装备,确保执法机构规范化建设按时达标。二是大力开展安全生产执法年活动。适应安全生产形势需要,按照市委李书记“严查严管严办、落细落实落地”工作要求,主动转变工作方式,由“被动实施监管”变为“主动出击执法”。异常是百日安全执法活动竞赛中,共检查企业160余家,立案查处46家,处罚金额33.4万元,查改安全隐患300余项,处置应急突发事件4起,经过加大执法力度,有效净化了安全生产环境,推动了企业主体职责的落实。三是创新执法监察工作方式。根据我区实际情景,进取创新执法监察工作方式,在扬名、黄巷、山北和广益四个街道先行开展委托执法试点。先期经过安监大队执法人员陪同街道安监执法人

  员开展联动执法,后期由街道安监执法人员单独开展执法检查工作模式,共联合事前立案10起,自行事前立案5起,委托执法工作初见成效,初步解决了基层安监部门“权责不对等、监管无手段”的矛盾,计划于20xx年起在全区所有街道推行委托执法,明确街道执法主体资格,落实属地监管职责。

  四、狠抓源头管控,提升企业本质安全

  今年以来,我区把安全生产源头管控摆上突出位置,重心下移、关口前移,实施标准化创立和双重防控机制建设“双轮驱动”,有效提升企业本质安全。一是持续推进冶金等工贸企业安全标准化创立。年内新增二级标准化企业1家、三级标准化企业7家、小微企业标准化18家,今年对直接换证及延期换证的三级标准化企业开展全面指导、逐批评审,完成52家企业的创立评审工作。同时,根据危化品企业安全生产三级标准化创立要求,对辖区8家危化品标准化企业开展专项检查,督促企业完成标准化自评报告的上报,全区安全生产创立覆盖率到达80%以上。经过推进企业标准化创立,进一步规范企业安全生产工作,并进取推动重点骨干企业开展安全标准化提档升级,确保企业有效落实主体职责,筑牢安全生产工作基础。二是推进“双重防控机制”建设。把落实“双控”机制作为加强全区工贸行业安全监管有效载体,以排查促提高,以管控促规范。将隐患排查治理纳入安全监管和企业日常生产的重要资料,完善各级各类危险源、事故隐患动态监控及预警预报体系,建立跟踪督促整改制度。区安监部门制定《梁溪区工贸企业作业场所危险隐患因素排查辨识实施方案》,经过政府购买服务的方式,基本完成829家工贸企业安全风险因素辩识,完成10家轻工企

  业“双重防控机制”示范企业创立。

  五、狠抓宣传教育,增强公众安全意识

  今年以来,我区把宣传教育作为普及安全知识、提升安全意识的重要抓手,多层次、宽领域、广覆盖开展安全生产宣传教育活动。一是围绕“全面落实企业安全生产主体职责”主题,按照“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针,结合安全生产月、消防11.9、交通12.2、安全生产法宣传周、安康杯活动等契机,广泛深入地开展形式多样的安全宣传活动。制作安全生产宣传展板撑架480块,分送16个街道社区宣传展示,发放宣传资料2万册。发动街道社区开展“安全文化进基层”文艺节目巡演、安全知识竞赛等活动,以群众喜闻乐见的形式广泛传递安全生产理念。同时,拓宽媒体宣传渠道,创新开展“六一”节、父亲节期间微信公益宣传,并邀请中国网络资讯台、中国新闻网、无锡日报、江南晚报、无锡商报、梁溪之声、区网站等媒体连续报道,经过线上媒体宣传推广投放120万曝光量,扩大安全知识传播空间和受众范围。区安监局获评20xx年“安全生产月”活动优秀单位荣誉。二是开展分行业、多层次、多渠道的安全生产培训。辖区412家危化品生产经营企业、52家烟花爆竹经营单位的主要负责人和安全生产管理员培训覆盖率100%,确坚持证上岗;抓好一般企业主要负责人和安全管理员培训,培训人数达3000余人;加强安全监管监察人员教育

  培训,安监部门和各街道共70余人次参加省、市安监局组织的专题业务培训,多批次组织开展有限空间作业场所企业管理人员、安监系统业务本事和区街执法实务培训,培训人数超过300人。三是开展多领域多形式应急救援演练。联合街道、消防、城管、市监、安监等部门组织“液氨泄漏应急处置演练”、“电梯困人应急处置演练”、高层建筑、有限空间等领域共计48次应急救援演练,参演人数1600余人,普及安全防范知识和技能,提升自救互救本事。

  六、狠抓基层基础,提高安全生产保障本事

  今年以来,我区把基层基础建设作为安全生产的基础性、保底性工作来抓,切实提高安全生产保障本事。区政府分管领导多次召集财政、人社、编办和街道召开专题协调会,协调解决机构编制、人员、经费、装备等问题。专项经费方面,年初区政府安排安全生产专项经费300万元,经过协调11月份增加预算100万元。区安监部门申请专项经费349.3万元,实际拨付使用193.4万元。机构编制方面,在区编办的大力支持下,区安监部门增设了职业健康监管机构,适时从卫计部门选调专业人员。人员配备方面,区政府高度重视街道安监机构建设,将专门发文严格落实市编办、市安监局《关于进一步加强我市镇(街道)安监机构建设的意见》精神,确保在20xx年6月前足额配备到位。

  回顾一年来的工作,我们较好的完成了安全生产各项目标任务,但我们也清醒地看到,还存在一些问题需要花更大力气去思考和解决,主要表此刻三个方面:

  一是企业主体职责落实不力。我区小微企业数量多、种类多、人员流动性大,安全监管难度较大。由于主客观因素,面广量大的生产经营单位主体职责落实不力是普遍现象,企业负责人和员工缺乏科学规范的安全意识、管理水准和防范本事,安全职责制不健全、安全管理机构和人员不到位、安全投入不足、事故防范本事不强。

  二是公共安全领域监管机制尚需完善。我区是商业集聚、住宅密集的中心城区,火灾、管漏、踩踏、交通事故是隐患最大、易发多发的公共安全。民众安全意识基础薄弱,且很难在短时间内大幅度提升民众危机防患本事,所以公共安全领域监管难度较大,覆盖各职能部门的联动机制尚未有效运行,应对突发事件的应急处置机制急需加强。

  三是监管队伍本事建设尚需提高。安全生产监管工作面广、量大、职责重、压力大,虽然今年加强了基层安监机构建设,但总体上安监人员的本事尚不能满足监管工作需求,异常是缺少安全监管执法的专业技术人员。

  此外,在几个方面还存在一些薄弱环节:1.安委办的机构、建设方面;2.建设领域执法监管体制方面;3.特种设备领域。

  20xx年,按照在十九大报告中强调的“树立安全发展理念,弘扬生命至上、安全第一的思想,健全公共安全体系,完善安全生产职责制,坚决遏制重特大安全事故,提升防灾减灾救灾本事”要求,我们将以贯彻落实党的十九大精神和省市安全生产发展改革意见精神,进一步强化、深化和细化安全生产各项工作。总体目标是:在安全生产职责落实、风险管控、本质基础、力量整合、理念宣传等工作上有所突破、有所创新,着力推进安全生产形势由持续稳定好转向根本性好转转变。主要目标:坚决杜绝较大以上安全事故,全力减少一般事故;力争各类事故起数、死亡人数持续下降。进一步聚焦本地区生产企业和公共安全领域两大工作重点,构建“职责全覆盖、管理全方位、监管全过程”的安全生产综合治理体系,全力保障辖区安全生产形势持续稳定。在抓好岁末年初安全生产工作的同时,统筹谋划明年的'安全生产工作。重点抓好五个方面的工作:

  1、强化双基建设。重点在人员配备和本事素质两个方面。在“三定”方案中明确负有安全生产监管职责部门的安监机构设置,制定队伍建设计划,优化年龄结构、专业结构,打造一支与安全生产监管相适应的安监队伍。在本事素质方面,加强专门人才的教育和培养,经过挂职锻炼、进修学习、专题培训、观摩执法、区域交叉执法、委托执法和政府购买服务等方式,提高安监人员在法律法规、危险识别、隐患排查、行政执法等方面的业务本事。

  2、强化分级监管。将安全生产纳入社会治理“网格化”管理,明确区、街道、社区三级监管机构的工作职责,合理划分监管范围,明确监管对象、监管资料、监管职责,做到辖区监管对象全覆盖,实施分级分类有效监管。

  3、强化行政执法。扎实开展安全生产执法活动,围绕新安法、新条例以及两项“专项行动”三年行动计划等重点工作,扎实开展安全生产执法活动。紧扣高危行业领域,把安全生产主体职责落实不力作为攻坚对象,切实做到严格执法、严处重罚、严肃整改,全面提高惩治效力。

  4、强化宣传教育。拓宽思路,创新机制,把安全知识、安全意识的宣传教育作为抓安全生产工作的基础和抓手,经过各类媒体宣传、互联网公众号推送、广场电子屏专题播放、送法进企业、进社区、进学校等形式,加大安全知识普及率,提高社会民众的安全意识,构成人人关注安全、人人关爱生命的良好氛围。依法强化对重点行业“三项岗位”人员的上岗资质培训,落实外来务工人员和新上岗人员的“三级”教育培训,督促企业经营者、从业者全面提高安全意识和防范本事,使安全文化建设更具特色。

  5、强化应急管理。督促各街道、各相关行业认真制定和完善安全生产事故应急预案,进取组织重点领域开展应急救援演练,狠抓薄弱环节,确保职责落实,不断提高应急反应和救援本事。

  安全生产仅有起点,没有终点,永远在路上。我们将进一步坚定信心,鼓足干劲,全力促进我区安全生产形势从持续稳定好转向根本性好转转变。

工作自我鉴定 篇5

  本人在 公司工作9年。9年来我从一名普通的工作人员做到现在的高级主管,先后在公司不同的岗位上干了营业员、促销员、仓库管理等工作,在各种工作中我认真履行本职工作职责,扎实开展自己的工作,始终保持了在思想上以公司为大局,在自己工作上要求主动、创新和高效,较好地完成了公司交办的各项工作任务。

  为了更好的开展自己的本职工作,在工作的同时不断的.加强学习,提高自身素质和工作能力。并坚持把学习业务作为提高自身素质和工作能力的重要途径。积极学习有关库房管理工作的先进经验,并把学习到的业务知识尽可能的运用到自己的实际工作中来,利用业余时间自学工作相关的技能,公司的业务逐步走上规模的同时也要求库房管理开始系统化和信息化管理,先进的系统化和信息化管理的同时也离不开电脑,由于自己的电脑知识水平有限。先后认真学习电脑的基础和Word、Exce应用水平使自身能够更加适应现在工作的需要。在工作方面真抓实干,创造性开展工作。由于公司发展迅速销售量巨大,库房的工作量也同时放大,原来的工作模式以不再适应现在的工作,库房工作人员增至8名同时也需要制度化、系统化的管理方式,通过自己日常工作堆积的经验,提出工作的创新和高效并协助公司制定有利于工作的各种规章、制度。

  并严于律已,严格要求自己,带头遵守各项规章制度,自己以身作则坚持原则,敢于负责,狠抓落实。最后真诚感谢公司给了我这个工作的平台使自己在工作中逐步走上成熟,为了更好的完成公司交给我的各项工作,在今后的工作中自己会珍惜机会更加努力学习相关的业务知识提高自己的工作能力,为公司的发展和壮大尽自己的最大努力。

  谢谢!

  20xx年5月xx日

工作自我鉴定 篇6

  通过这几年的工作经验,让我明白了这样一个道理:对于一个经济效益好的零售店来说,要有一个专业的管理者,要有好的专业知识做后盾,要有一定的管理制度。细心去观察,用心去与顾客交流。于此同时,我认真贯彻公司的经营方案,将公司的经营策略正确并及时的传达给每个员工。

  我给员工做好思想工作,团结好店内员工,充分调动和发挥员工的积极性,每一位员工的优点所在都要了解,并发挥其特长,做到量才适用。增强店里的凝聚力,使之成为一个团结的集体。真心实意地关心自己的员工,可以让员工安心地跟着我一起工作。

  通过很多渠道,我了解到同业信息,做到知己知彼,使我们的工作更具有针对性,从而避免带来的不必要的损失。其实“以身作则”这个词不是说出来,也不是喊出来的,而是做出来的。只要自己让自己的员工看到自己比他们更积极、更努力,那他们就知道自己应该怎么样做了。我不断的向员工灌输全局意识,做事情要从公司整体利益出发,用周到而细微的服务去吸引顾客。发挥所有员工的主动性和积极性,为了给顾客创造一个良好的购物环境,为公司创作更多的'销售业绩,带领员工在每个方面做好本职工作。

  首先,每天的清洁工作都做好,为顾客提供一个舒适的购物环境;其次,积极主动的为顾客服务,尽可能的满足消费者需求;要不断强化服务意识,并以发自内心的微笑和礼貌的文明用语,使顾客满意的离开本店。如今,门店的管理正在逐步走向科学化,管理手段的提升,对店长提出了新的工作要求,熟练的业务将帮助我们实现各项营运指标。新的一年开始了,成绩只能代表过去,我将以更精湛熟练的业务治理好本店。

  面对明年的工作,我将随时保持清醒的头脑,理清明年的工作思路,加强日常管理,特别是抓好基础工作的管理。对内加大员工的培训力度,全面提高员工的整体素质,树立对公司高度忠诚,爱岗敬业,顾全大局,踏踏实实干好每一件事情,做好每一个工作,一切为公司着想,为公司全面提升经济效益添砖加瓦。

工作自我鉴定 篇7

  经过一年来的不断学习,以及同事、领导的关心和帮忙,个人的工作技能和工作水平有了显著的提高。现将我一年来的工作情景简要鉴定如下:

  一、以踏实的工作态度,适应办公室工作特点

  办公室作为企事业单位运转的一个重要枢纽部门,是单位内外工作沟通、协调、处理的综合部门,这就决定了办公室工作繁杂性。由于我们办公室人手少,工作量大,我和其他同事共同协作、共同努力,优质高效的完成领导交办的各项任务。在这一年里,遇到各类活动和接待,我都能够进取配合做好后勤保障工作,与同事心往一处想,劲往一处使,不计较干多干少,只期望把领导交办的事情办妥、办好。

  二、加强学习,注重自身素质修养和提高

  我们必须具有先进的观念,要用科学发展的眼光看待一切,才能适应未来的发展。所以,我经过网络、书籍及各类文件资料的学习,不断提高了自我的政治理论水平。工作中,能从单位大局出发,从单位整体利益出发,凡事都为单位着想,同事之间互帮互助,并坚持融洽的工作气氛,构成了和谐、默契的工作氛围。

  另外,我还注重从工作及现实生活中汲取营养,认真学习文秘写作、档案管理等相关业务知识。同时,虚心向领导、同事请教学习,取长补短,来增强服务意识和大局意识。对办公室工作,能够提前思考,对任何工作都能做到计划性强、可操作性强、落实快捷等。

  三、坚持做事先做人,努力做好日常工作

  为了做好日常工作,热心为全局职工服务,我做了下头的努力:

  1、出勤方面,每一天都能提前十到二十分钟到达办公室,做好上班前的相关工作准备,并能及时打扫领导的办公室等。

  2、公文处理过程方面,严格按照国家事业单位公文处理办法中所规定的程序办事。发文时,能严格按照拟稿、核稿、会签、签发、印制、盖章、登记、发文等程序办理;收文时,按照收文登记、拟办、批办、分送、催办、立卷、归档等程序办理,没有出现错误的公文处理事情。

  3、纸张文档、电子文档的归档整理方面。在工作中,我异常注意对纸张资料的整理和保存,将有用的及时保存、归档,对于没用的及时销毁。因为很多文字性工作都是电脑作业,所以我在电脑中建立了个人工作资料档案库。并于每周星期五把工作过的资料集中整理,分类保存,以便今后查找。

  4、关系处理方面,在工作上能做到主动补位。并能与其他各科室人员加强沟通,密切配合,互相支持,保证整体工作不出现纰漏。在工作中我自我确定了一条工作原则,属于自我的工作要保质保量完成,不属于自我的工作范围的配合其他人员能完成的也要按时完成,做到了主动帮忙、热情服务。

  四、严格要求自我

  在工作中,我努力从每一件事情上进行鉴定,不断摸索,掌握方法,提高工作效率和工作质量,因为自我还是新同志,在为人处事、工作经验等方面经验还不足,在平时工作和生活中,我都能够做到虚心向老同志学习、请教,学习他们的长处,反思自我不足,不断提高政治业务素质。我时刻提醒自我,要诚恳待人,态度端正,进取想办法,无论大事小事,我都要尽最大本事去做。在平时时刻要求自我,必须遵守劳动纪律、团结同志、从打扫卫生等小事做起,严格要求自我。以不求有功、但求无过信念,来对待所有事情。

  五、存在的不足

  1、在本职工作中还不够认真负责,岗位意识还有待进一步提高。不能严格要求自我,工作上存在自我放松的情景。由于办公室的工作繁杂,处理事情必须快、精、准。在这方面,我还有很多不足,比如在作会议记录时,没有抓住重点,记录不全,导致遗漏一些重要资料。

  2、对工作程序掌握不充分,对自身业务熟悉不全面,对工作缺少前瞻性和职责心,致使自我在工作中偶尔会遇到手忙脚乱的情景,甚至会出现一些不该出现的错误。

  3、缺少细心,办事不够谨慎。文秘工作是相对简单但又繁多的工作,这就要求我必须细心有良好的专业素质,思路缜密。在这方面,我还不够细心,时有粗心大意、做事草率的情景。

  六、今后努力的方向

  1、今后在工作中还需多向领导、同事虚心请教学习,要多与大家进行协调、沟通,从大趋势、大格局中去思考、去谋划、取长补短,提高自身的工作水平。

  2、必须提高工作质量,要具备强烈的事业心、高度的`职责感。在每一件事情做完以后,要进行思考、鉴定,真正使本职工作有计划、有落实。尤其是要找出工作中的不足,善于自我反省。

  3、爱岗敬业,勤劳奉献,不能为工作而工作,在日常工作中要主动出击而不是被动应付,要进取主动开展工作,摈弃浮躁等待的心态,善谋实干,肯干事,敢干事,能干事,会干事。

  4、平时需多注意锻炼自我的听知本事。在日常工作、会议、领导讲话等场合,做到有集中的注意力、灵敏的反应力、深刻的理解力、牢固的记忆力、机智的综合力和精湛的品评力;在办事过程中,做到没有根据的话不说,没有把握的事不做,不轻易许愿,言必行,行必果。

  5、要注意培养自我的综合素质,把政治理论学习和业务学习结合起来,提高自身的政治素质和业务本事,以便为景区的明天奉献自我的力量,为本职事业做出更大的贡献。

  总之,一年内在我们共同努力下,办公室的工作比起以前有了很大的提高,我认为自我从思想认识上、业务及理论知识上有了明显提高,这些提高是与全局新老同志们对我极大支持和帮忙的结果离不开的,从老同志身上我学到了吃苦耐劳的敬业精神,从充满活力的新同志身上也为我增添了进取努力、奋发向上、勤奋工作的信心和力量。在此,我从内心深处表示衷心的感激和致敬,也真诚地期望在今后的工作中,局领导、同事们能对我一如既往的给予关怀和支持。

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