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施工管理制度

时间：2026-02-11 02:16:53 制度

施工管理制度【荐】

　　现如今，制度使用的频率越来越高，制度就是在人类社会当中人们行为的准则。到底应如何拟定制度呢？以下是小编整理的施工管理制度，仅供参考，希望能够帮助到大家。

施工管理制度【荐】

施工管理制度1

　　(一)编制企业安全技术规程、规定和标准,提出实现本企业年度安全工作目标的具体要求和措施,并组织贯彻落实。

　　(二)负责在编制项目管理实施规划(施工组织设计)和施工方案的同时,编制安全文明施工措施,并在施工中组织贯彻落实。

　　(三)负责现场总平面的规划、布置与管理。

　　(四)配合企业安监部门落实安全技术措施计划。对安全生产中的重大问题或共性问题,制定解决措施和可行性方案,做到任务、时间、费用、责任人“四落实”。

　　(五)组织推行安全标准化管理工作,开展安全管理评价、风险因素识别、风险评价和制定预控措施活动,对企业和工程项目的`安全状况进行科学分析,找出薄弱环节和事故隐患,及时采取预防措施。

　　(六)编制各类现场应急处置典型方案,参加上级单位组织的总体和专项应急预案演练,并对演练实效进行评估。

　　(七)主持或参加安全生产协调例会、安委会会议、安全分析会,布置和检查安全文明施工工作。

　　(八)组织制定新工艺、新技术、新材料、新装备的安全操作规程,并负责培训。

　　(九)参加有关安全事故的调查处理。

施工管理制度2

　　创鲁班奖装修工程主要施工管理措施:安全文明

　　三、文明施工、环境保护及安全措施

　　3.1.安全防护措施

　　(1)贯彻执行'安全第一,预防为主'的八字方针,项目管理机构职能部门和操作工人均明确安全生产责任目标,做好各项安全防范工作,安全生产做到经常化、制度化、规范化。坚持即抓生产,又抓安全,当生产进度与安全生产相矛盾时,进度让位于安全。

　　(2)建立安全保证体系,认真落实各项安全管理制度,如安全交底教育制度,安全奖罚等制度。项目部安全领导小组对项目安全全面负责。各级安全管理负责人及相关施工管理者按国家、公司部门政策法规性文件按排组织施工,严禁违章指挥,禁止违章作业。安全员要检查到位,做到腿勤、眼勤、口勤,发现隐患立即解决,决不拖延,杜绝重大事故的发生。

　　(3)开展经常性安全教育,提高全员的安全意识,对新工人要进行安全教育,经考试合格后才能准许上岗,特殊工种的工人应经过培训合格后方可持证上岗。

　　(4)重视安全'四宝'的作用,进入现场必须戴安全帽,高空作业必须带安全带,所有手动工具均应设置漏电保护器,施工中认真穿戴好各种劳动保护用品。

　　(5)按规定搭设各种安全防护措施,如五临边、四口的安全护栏等的搭设,均应符合有关的安全规定,架子搭设、吊栏、塔吊、外用电梯等安装前,均应编制可行性方案。安装完毕经专业人员及安全部门检查合格后方可使用。

　　(6)在恶劣的气侯条件下(六级以上的大风、大雨、大雪、大雾)禁止从事露天高空作业。夜间施工必须设置足够的照明,危险区段边须设红灯示警。

　　(7)施工安全用电管理措施:a.本项目施工必须根据编制临时用电方案实施,施工用电应严格执行施工用电规范,实行'三相五线制'和'单相三线制',严格将工作零线和保护接pe线分开,实行一箱一机一闸一漏电保护制,上下线路间距合理,绝缘良好,电机、闸箱应有防雨措施;b.现场临电电工必须持证上岗,严禁使用不合格电器材料,严格用电申请请报批制,严禁私拉乱接。a、b、c三个区必须每区设一个临电电工;c.建立健全现场临时用电档案。

　　(8)施工机械设备安全管理措施:a.施工机械进入施工现场,工地机械员应保存机械设备的技术说明书、出厂合格证、安全操作规程资料并建立档案,经验收合格后方可使用;b.现场正式运转的各类机械、应定人定机,相对固定,持证上岗,并制订岗位责任制;c.搅拌机使用前必须进行安全检查,进行可靠性运转检查及防漏电检查。使用时严禁超载,上料台下严禁站人,以防漏浆伤人,并有可靠固定;d.提升架卷扬机作业前检查卷扬机与地面固定情况,防护设施,电气线路,制动装置和钢丝绳等全部合格后方可使用,严禁超载运行;e.木工使用的'电动机具必须有可靠的安全防护装置。如限位、保险、防护罩等应齐全有效,设备外壳、铁闸箱子等应做接地保护。严格依操作规程及使用说明作业;f.焊接设备上的电机、电器等应按有关规定执行,并有完整的防护外壳,一二次接线处有保护罩,电焊机加漏电保护器;g.现场所有设备均须按使用说明及操作规程使用;h.安全管理必须加强过程监督和控制,建立健全检查档案,发现隐患及时处理。

　　(9)钢结构安装前要有安装方案,经监理审批后方能施工。对幕墙施工工人开专题安全教育。

　　3.2.文明施工及环境保护措施

　　(1)施工现场场容管理:a.场容设计应结合项目管理目标来做优选经济合理方案,装修时平面图重新设计;b.本工地场容设计标准:市级文明工地标准;c.施工区所有围墙均采用预制铁围挡板不变;d.生活区布置不变:办公生活区分、食堂、厕浴区分、生活施工区区分。建立文明责任制,划分区域,明确管理负责人,实行挂牌制,做到现场干净整齐;e.施工现场主入口靠西侧围墙设置七板一图,提高文明意识;f.加强全员挂牌上岗管理,不带上岗证不许上岗;g.施工现场设垃圾站、定期清运,严禁乱堆乱放;h.工地厕所应及时清扫,并要有防蝇蚊措施;i.工地食堂要整洁卫生,做到生熟食隔离,要有防蝇防尘设施;j.设专人及时清理现场,疏通上下水管道,并不得有常流水。

　　(2)环境保护措施:a.本工程严格依照iso14000标准环境管理体系施实执行;b.施工场界噪声达标,施工现场减少粉尘排放。施工现场达到无烟尘排放;减少cfcs的排放对大气环境的影响。c.环境保护方针:遵守法规、减尘降噪、节能减废、全员参与、污染预防、持续改进;d.环境保护体系:本工程贯彻iso14000环境管理体系,成立由项目经理领导,项目生产负责人和环境管理者代表人的三级管理体系,形成从项目经理到各管理层。各岗位负责人的机构,用环境保护体系,贯穿于施工生产环境保护的全过程,使施工现场每一个环境保护标准都能达标。

　　(3)环卫措施:a.现场应设封闭垃圾站;b.食堂污水应按规定设隔油池,除油后外排;c.电锯应设封闭防护棚,严禁露天设置,晚上10:00后严禁使用;d.现场要有防扬尘措施,经常洒水湿润现场,水泥石灰等易飞扬的材料要存于库内;e.施工人员在装卸车,倒运材料时应轻拿轻放,尽力减少刺耳的噪声;f.现场噪音大的机械,如搅拌机、电锯等,坚持先作好防护棚再使用;g.如遇特殊情况需延长夜间作业时间,应提前与业主协调取得批准,取得谅解;h.工人进场后,由安全部门进行安全、文明施工教育,严禁在现场大声喧哗;i.施工现场要求天天清扫,保持整洁卫生,场地平整,道路畅通,做到无积水,有排水措施;k.施工现场严禁大小便,发现有随地大小便的要对责任区负责人进行处罚。施工区及生活区有明确划分,设置标志牌;l.办公室内天天打扫,做到窗明地净,文具摆放整齐;m.职工宿舍轮流值日,铺上、铺下做到整洁有序,室内和宿舍四周保持干净,污水和污物,垃圾集中堆放及时外运;n.食堂必须办理卫生许可证,炊具经常洗刷,生熟食分开存放,食物保管无腐烂变质,炊事人员必须办理健康证;o.工地厕所顶、门窗齐全并设纱窗,设专人清扫、冲洗、保洁,定期喷洒灭蝇灭蛹药物。

　　3.3.施工现场消防保卫管理措施

　　(1)成立现场消防、保卫领导小组,项目经理为组长,安全负责人为副组长。

　　(2)定期对职工进行消防、保卫教育,提高思想认识,一旦发生突发事故,做到应召即来,团结奋斗。

　　(3)结合季节变化、社会大气候的变化,定期分析掌握施工人员的思想动态,做到心中有数,并采取必要的预防措施。

　　(4)经常检查现场库房防止用品及现场的消防器材,按要求做好年检记录,以保证材料的可靠性。

　　(5)工地设门卫值班室,由2人昼夜轮流值班,白天对外来人和进出车辆进行登记,夜间值班巡逻护场,重点是仓库、木工棚、成品、半成品保卫。

　　(6)加强对外地民工的管理,摸清人员底数,掌握每个人的思想动态,及时进行教育。

　　积极与当地治安机关取得联系,结合北京的实际情况协助当地政府做好地区的治安保卫工作。

　　(7)对易燃、易爆、有毒物品设库专管、非经单位工程负责人批准,任何人不得动用。不按此执行,造成后果追究当事人的刑事责任。

　　(8)更衣室、财会室及职工宿舍要指定专人管理,制定防范措施,防止发生盗窃案件。严禁赌博、酗酒、传播淫秽物品和打架斗殴。

　　(9)外埠包工队及来京人员,须进行认真审核登记,注册后办理暂住手续。

　　(10)施工层内未经批准,任何人不得私自住宿。

　　(11)现场要有明显的防火标志,每月对职工进行一次防火教育,定期组织防火检查,建立防火工作档案。

　　(12)建立用火申请制,安全负责人为现场的动火审批负责人。用火证当日有效。动火地点变换,要重新办理用火证手续。

　　(13)电气焊、油漆粉刷或从事防水等危险作业前,必须进行防火安全施工交底,并应具有具体防火措施。

　　(14)库房用非燃材料支搭,施工材料的存放、保管应符合防火安全要求,易燃易爆物品,应专库储存,保持通风,用火符合防火规定。

　　(15)建立健全各级消防保卫安全档案,认真检查并填写有关资料,以备核查。

　　3.4.材料管理措施

　　(1)确定材料用量,搞好现场材料平面布置规划,严格按装修平面布置堆放材料

　　(2)场地、道路要平整、坚实、畅通,有回旋余地,场地应向排水沟作坡,确保无积水。

　　(3)材料严格按平面布置图码放,码放不超高,不越线。

　　(4)认真按月做好材料统计与计划,按不同时期及时调整库存与进场量,不用材料及时清退。

　　(5)水泥库具备有效的防雨、防水、防潮措施,落地灰及时清理回收利用。

　　(6)施工现场设垃圾分检站,做到及时集中分检回收,及时清理。

施工管理制度3

　　1、施工现场交通道路、厂门、弯道、坡道、单行道及交叉道等禁止各种车辆停放，结合现场的具体情况设置禁止车辆停放标记。

　　2、对破路施工和跨越道路拉设绳索、电缆，应报新奥秦港公司批准，并设有明显的标记，夜间还应设红灯，对施工场地狭小，车辆行人来往频繁的区域应设置临时交通指挥。

　　3、交通道路应平坦畅通，路侧应设下水道（明沟加盖）并定期疏通。禁止向路面排放蒸汽、烟雾、酸碱等有害物，冬季积雪（冰）应及时排除。

　　4、严禁在道路上堆放材料、设备，禁止在路面上进行阻碍交通的作业，如确因施工需要临时占用路面或破土施工时，必须报新奥秦港公司批准后方可占用。

　　5、道路两旁堆放的设备材料要距离道路2m以上，跨越道路拉设绳索、支架高度不得低于2m。

　　6、施工用的履带吊车、拖拉机等，未采取护路措施严禁在现场的道路上行驶。

　　7、施工用机动车辆和特种车辆（吊车、叉车、翻斗车等）的车况必须良好。进厂应严格检查，并按公安、交通管理部门的规定定期年审，驾驶员应持有相关部门发放的特种车辆驾驶证。

　　8、施工单位车辆管理部门，要建立机动车辆及特种车辆的保养制度及维修记录。

　　9、施工现场内各种机动车辆执行以下限速规定：

　　①机动车辆进出大门及转弯处为限速5km/h，直线行驶不得超过15km/h。

　　②运输易燃、易爆危险物品（氧气、乙炔气）的机动车辆其排气管，应装阻火器，并且挂“危险品”标志牌。应保持安全车速，保持一定的'车距，严禁超车，超速、强行会车。

　　10、机动车辆载货执行以下规定：

　　①不准超过车辆核定的载货量；

　　②散装及粉状中易滴漏的物品，不能散落、滴漏在车外，必须盖封严密；

　　③机动车和非机动车载物，必须按规定不准“超长、超宽、超高、超重”；

　　④货车、机动车不准人、货混装，除驾驶室内可以乘坐额定的人员外，其他部位不准载人。

　　11、只允许用于施工的运输工具和设备进入施工现场，不用于施工的交通工具只能停在由新奥秦港公司指定的地点。

　　12、施工现场的道路必须保持畅通，排水系统应处于良好的使用状态。道路宽度、转弯半径必须保证行车安全要求。场地狭小，行人来往和运输繁忙地点，应设立临时交通指挥和交通标志。

施工管理制度4

　　(一)施工测量的主要任务

　　总承包施工测量管理的主要任务包括:

　　(1)开工前的控制测量

　　(2)施工期间的平面与高程控制

　　(3)专业分包进场的测量管理

　　(二)施工准备期间的控制测量

　　1.平面控制桩和高程控制桩的交接管理

　　在工程的前期,'xx公司'项目部专职测量管理工程师组织各分包单位人员会同建设单位、设计单位、监理单位进行桩位的交接工作,并要求做好交桩成果(包括点之记,交桩管理规定)的保存工作。

　　2.控制桩检核复测及引桩测量与保护

　　接桩之后,'xx公司'项目部专职测量管理工程师及时组织分包单位人员对平面控制点和高程控制点进行复测,并要求各分包单位在交桩管理规定的时间内递交复测成果,如有问题及时向监理和建设单位提出,请其解决;如果复测结果符合精度和规定要求,则在判定递交成果合格的同时,还要求其作好桩点的保护工作。

　　3.建立施工测量平面控制网

　　在施工开展之前,'xx公司'项目部专职测量管理工程师根据所交控制点要求各分包单位对控制网进行加密,并将成果上报给'xx公司'项目部专职测量管理工程师。

　　4.沿线对高程控制点进行加密

　　选择不受以后施工影响且不宜被破坏的.地方造标,使其沉降稳定后对标高进行加密,并将成果上报给'xx公司'项目部专职测量管理工程师。

　　(三)施工统一导线与高程测量管理

　　建立完善的测量管理体系和组织管理体系,使人员明确责任,各负其责,对于工程中的关键部位,'xx公司'项目部专职测量管理工程师要组织人员对其进行抽检或互检,并以质量通报的形式向各分包单位下发。

　　分包测量管理的开展,除导线点控制和高程控制闭合由'xx公司'项目部定期组织统一测定外,其余所有分包项目线位控制和高程控制,均按'xx公司'项目部统一进度计划实施,在分包进场前,由各区项目部的测量员按'xx公司'项目部专职测量管理工程师的布置完成布点测设,并在施工过程当中进行定期复测,并向'xx公司'项目部专职测量管理工程师递交复测成果;并在分包进场后,由总包及分区项目部测量管理人员在现场交底,并办理交接手续。

　　各分包单位在进行每项关键工序的测量之前,应提前10天向'xx公司'项目部专职测量管理工程师递交关键部位测量施工方案。

施工管理制度5

　　一、安全生产资金保障制度

　　为确保施工安全生产所需资金，根据本项目实际，特制订宏大建设集团有限公司，千灯物流公园内配套环路工程安全生产资金保障制度。

　　财务部在编制财务计划时，必须同时编制安全生产费用计划，按不低于工程造价的2%提取，作为本项目安全生产保障金。

　　安全生产保障金必须用于以下几个方面：a安全生产的技术措施；b安全劳动防护用品；c安全教育培训；d安全生产先进奖励。

　　安全生产保障金必须专款专用，按时支付，财务要建立安全生产专用资金台帐。

　　公司总经理要把好审批关，确保安全生产保障金的及时使用

　　二、项目负责人现场带班制度

　　2.1项目部领导轮流安全值班职责

　　2.1.1轮流带班领导要把保证安全生产作为第一位的责任，全面掌握当班安全生产状况，加强对重点部位、关键环节、危险源点的检查，并指导现场人员安全作业；

　　2.1.2及时发现和组织消除事故隐患和险情，及时制止违章违规行为，严禁违章指挥；

　　2.1.3当现场出现重大安全隐患或遇到险情时，及时采取紧急处置措施，并立即下达停工令，组织涉险区域人员及时有序撤离到安全地带。

　　2.2现场带班工作内容

　　2.2.1现场带班人员要把保证安全生产作为第一位的责任，切实掌握施工过程中的安全生产状况，认真落实安全生产管理相关规定，加强对重点部位、关键环节的检查巡视。

　　2.2.2排查隐患并要求相关人员立即落实整改，现场无法整改的隐患问题，必须下达整改通知单；限期整改并按期复查验收；发现较大隐患立即停止作业并报生产技术部（安监）研究处理。

　　2.2.3严格落实制止“三违”相关规定，及时制止违章违纪行为，在现场发现违章问题，立即纠错并按规定给予处罚，严禁违章指挥。

　　2.2.4解决生产中的突发问题，现场无法解决处理的，立即报生产技术部。严禁超能力组织生产。

　　2.2.5对公司领导干部走动管理执行情况进行监督考核，单位落实不到位的，按规定进行处罚。

　　2.2.6严查“跑冒滴漏”现象，并按规定进行处罚。

　　2.2.7现场发生危及职工生命安全的重大隐患和严重问题时，带班人员要立即组织采取停产、撤人、排除隐患等紧急处置措施，并及时向公司主要领导、生产技术部报告。

　　2.3项目部领导施工现场带班交接班制度。

　　带班领导应当向接班的领导详细告知当前施工现场安全存在的问题、需要注意的事项等，并认真填写交接班记录。

　　2.4项目部领导施工现场带班生产档案管理制度。

　　项目部领导施工现场带班生产、值班交接班记录由当班领导填写，由专人（资料员张金玉）负责整理，并存档备查。

　　2.5相关要求

　　2.5.1现场带班人员要高度重视，认真履行带班职责，严格执行现场带班人员的规定，减少外出，深入现场靠前指挥，切实把安全生产工作的各项任务落到实处。

　　2.5.2现场带班人员有特殊情况必须向公司请假，并通知生产技术部，由调度室安排人员替班，同时将替班人员通知生产技术部（安监）。

　　2.5.3现场带班人员必须严格劳保穿戴，不准着便装进入生产现场。

　　2.5.4现场带班人员要认真记录检查问题，并由单位现场负责人签字，于每日下午下班前交生产技术部（安监）汇总通报。

　　2.5.5现场带班人员在巡查中所发现的违章行为，一并给予单位和责任领导进行处罚，并对严违人员进行帮教。

　　2.5.6各基层单位在执行原走动管理制度的基础上，进一步严格执行领导干部现场带班制度，把主要精力用在安全生产上，切实深入一线真抓实干，为员工创造良好的安全生产环境。

　　2.6考核规定

　　2.6.1现场带班人员未按规定执行的，每次扣罚责任人50元。

　　2.6.2现场带班人员请假后，生产技术部（调度室）未及时安排人员造成空岗的，每次扣罚调度室负责人50元。

　　2.6.3带班期间出现安全事故的，一并给予严肃处理和处罚。

　　2.6.4对限期整改的隐患问题未及时复查验收的，每次扣罚责任人50元；因防控措施或整改措施制定不合理造成后果的，视情节给予责任人不低于100元的处罚。

　　2.6.5由生产技术部（安监）负责对带班执行情况进行监督考核。

　　三、专项施工方案编审制度

　　1．对到达一定规模的危险性较大的分部分项工程应编制专项施工方案；

　　2．专项施工方案主要包括：基坑支护及降水工程、土方开挖工程、模版工程、起重吊装工程、脚手架工程、拆除工程等工程专业性较强的项目；

　　3．专项施工方案由项目技术负责人组织有关专业人员进行编制，方案应符合工程特点和实际情况，具有针对性和可操作性、能够指导施工；

　　4．专项方案编制完成后应先报公司（或分公司）相关专业部门审核，再报给公司（或分公司）总工程师（或技术负责人）进行审批。

　　5．公司审批后的方案还应按照相关规定的要求报项目监理部，经项目总监理工程师批准后方可实施。

　　6．分包工程的专项施工方案若由分包单位编制，分包单位在履行编制、审核、批准手续后，报总包单位审批，再按照第五条规定进行审批、审核。

　　7．对超过一定规模的危险性较大的分部分项工程（具体要求为建质【2009】87号文件），项目部应对专项方案组织不少于5人的专家组进行论证审查，对专家组论证意见由项目技术负责人组织完善，报专家组成员认可后报安检站备案。

　　8．专项施工方案在履行相关手续后，应由相关人员和单位签字、盖章。

　　9．施工过程中需要更改方案的须重新审批。

　　四、安全生产技术交底制度

　　1．项目部必须实行逐级安全技术交底制度，纵向延伸到班组全体作业人员。

　　2．技术交底必须具体、明确、针对性强。

　　3．技术交底的内容应针对分部分项工程施工中给作业人员带来的潜在危害和存在问题。

　　4．应将工程概况、施工方法、施工程序、安全技术措施等向工长、班组长进行详细交底。

　　5．定期向两个以上作业队和多工种进行交叉施工的作业队伍进行书面交底。

　　6．保持书面安全技术交底签字纪律。

　　7．本工程项目的施工作业特点和危险点，积极采取的具体预防措施。

　　8．法律法规及安全操作规程和标准。

　　9．发生事故后应及时采取的避难和急救措施

　　五、安全生产检查制度

　　为加强施工现场高效文明生产管理，特制定本办法。

　　5.1 定期安全大检查及内容

　　5.1.1定期安全大检查的组织

　　公司每月中旬由公司经理组织安全科长、专职安全员、设备管理员、项目经理参加。定期安全大检查可作常规检查或结合季节性、专业性安全检查。

　　5.1.2定期安全大检查的主要内容

　　a常规检查

　　根据部颁安全检查评分表的项目、内容，对管理、设备、措施、安置、违章行为进行全面的安全大检查和评分。对检查中发现的一般安全隐患要限期整改，对发现的重大隐患要停工整改。带病运行的电气设备、垂直运输设备、起重设备、架设工程等要坚决停止使用，整改后上报公司安全文明监督科复查合格后方可复工。

　　在安全检查的同时要检查施工现场的文明施工、卫生、爱民、便民措施及其它，并进行评分考核。

　　b专业性安全检查

　　根据施工进展情况和安全生产存在的普遍性安全问题，对施工机械安全、用电安全进行专业性安全检查，由专职安全员组织专业技术人员、懂行的安技人员和有实践操作维修经验的工人参加。

　　c季节性安全检查

　　针对气候特点、对可能给施工带来的危险，组织季节性安全检查。

　　冬季性安全大检查由安全文明监督科科长带领，专职安全员、项目兼职安全员参加，主要检查防冻、防滑、防沟槽坍塌、防火灾等各项措施的落实情况。

　　雨季安全大检查。检查电气设备、线路的绝缘、接地接零线路是否达到电气安全规程要求。检查沟槽临边有无倒塌现象，现场的道路、排水设施是否畅通。由专职安全员带领、项目机管员（电工）参加。

　　风季安全大检查，主要检查各种暂设工程运输设备、架设工程、电杆等有无倒塌的危险。台风过后对上述设施经检查确认无损坏和危险后才准复工。由安全文明监督科科长带领专职安全员、项目经理、项目电工三机手参加检查。

　　5.1.3验收性安全检查

　　对于施工现场新搭设的临时设施，在使用前要经过详细安全检查。发现问题及时纠正，确认合格后进行验收签字，在安全台帐上记载，并由项目经理进行使用安全交底，由公司专职安全员挂“验收合格”标牌后，方准投入使用。

　　5.1.4节前安全检查

　　由安全文明监督科科长带队，安全、保卫、管理科派员参加。在元旦、春节、五一劳动节国庆节前，对现场、宿舍、食堂等，进行安全、防火、电气设施等进行检查及对现场值班人员的思想教育和安全措施落实情况的检查。

　　5.2经常性安全检查及内容

　　经常性安全检查。安全科科长和专职安全员应经常深入施工现场。项目经理应经常对本项目施工现场各种设施、安全装置、消防设备、机械设备运行状况，施工工程周围民房、道路、高压线等防护情况，沟槽临边的防护，施工区域的围护情况以及管理人员有无违章指挥、工人有无违章作业等进行随时随地的检查，发现问题、指出其危害性，教育当事人并依据安全生产奖惩条例处理，并在安技员检查工作日记中填写处理情况，发现特别紧急危险情况时，有权指令先停止施工或停机，并立即报告主管部门确定处理。

　　项目兼职安全员、施工队长应对施工现场进行班前、班后安全检查。确保作业安全。

　　5.3加强安全生产检查、确保作业安全生产安全生产检查是手段，发现安全生产隐患、及时整改，确保安全生产是目的。所以参加安全生产检查的各级领导和有关人员，应明确每次安全生产检查的内容重点和目的要求。

　　5.3.1检查要有计划，有目的，要根据阶段性安全生产状况，查出隐患、堵塞漏洞，把事故消灭在发生之前；及时纠正违章，发现总结交流安全生产的好经验。

　　5.3.2检查要有重点。检查要把安全生产的薄弱环节和关键问题作为检保奖惩挂钩，根据管理制度当场进行处理。

　　5.3.3检查要与整改相结合。检查是手段，整改是目的。安全生产的检查要认真贯彻“边检查，边整改”的原则，对查出的问题要做到条条有落实，件件有交待，并在工程项目安全台帐上予以记录，对于重大隐患必须立即停止要整改。

　　5.3.4检查要和总结推广经验结合。安全生产检查要及时发现先进、典型经验，同时也要总结事故发生的教训，从总结经验中提高，从事故中吸取教训，采取措施确保安全生产无事故。

　　六、班组安全活动制度

　　搞好安全生产，建立班组活动制度，安全管理工作做到纵向到底，横向到边，落实班组安全工作是搞好施工安全的关键基础，增强职工安全意识和自我保护能力，班前活动是至关重要的工作，各班组必须切实执行本安全生产班长活动制度。

　　1．上班前各班组应实行班前安全生产教育交底。

　　2．交底内容：根据本班组工作内容进行电器、机械设备、“四口五临边”防护、高处作业、季节气候、防火等各种环节的情况进行有针对性的交底和提出针对性的预防措施。

　　3．上岗检查，主要查上岗人员的劳动保护情况，查现场的每个岗位的作业环境是否安全无患。

　　4．上岗检查机械设备的安全保险装置是否完好有效，以及各类安全技术交底措施的落实工作情况等。

　　5．做好上岗记录，记录好上岗交底主要内容，班组人员分工情况，记录好上岗检查后存在主要的不安全因素，和采取的相应措施和发生事故苗子、违章情况。

　　6．检查过程中发现的问题，采取措施作出处理意见，并付诸实施，并做好记录，做好签字手续。

　　7．在做好每日班组上岗活动的基础上，班组每周日必须执行安全活动工作，利用上班前后进行一周的安全生产工作的小结，表扬先进市里和遵章守纪的先进个人，小结主要经验教训，真对不安全因素，发动职工提出改进措施，从中吸取经验教训，举一反三，做到安全生产警钟长鸣。述各项活动制度，各班组必须执行，项目部做好监督知道工作。

　　8．开展班组班前“三上岗、一讲评”活动，即班组在班前须进行上岗交底、上岗检查、上岗教育和每周一次的“一讲评”安全活动，并对班组的安全活动的考核措施。

　　9．班组班前活动和检查、讲评活动等到应有记录并有考核措施。

　　七、安全生产责任制考核制度

　　安全生产责任制是企业安全生产各项规章制度的'核心，严格考核是执行安全生产责任制的关键。为了确保安全生产责任制落实到实处，特制定安全生产责任质考核制度。

　　1．法人代表是本公司安全生产的第一责任人，对本公司的安全生产全面负责；各部门按各自的安全职责负直接责任；项目经理是项目施工安全的第一责任者；项目部管理人员按目标责任分解付各自的安全责任。

　　2．实行分级考核，公司相关部门负责人及项目经理接受公司的考核；各公司负责人对该部门人员进行考核；项目经理对该项目部管理人员进行考核。

　　3．考核期：每月进行一次

　　4．考核形式：采用考核表评分形式

　　5．考核评价：考核分值满分为100分，考核得分在85分及其以上为优良，考核得分在70分及其以上为合格，考核得分在70分以下为不合格。

　　6.考核奖罚：根据项目部制定的奖罚制度在工程项目结束或年度经济分配中进行奖罚兑现。

　　7．考核记录存于档案作为个人业绩评价的重要依据之一。

　　八、危险源辨识与管理制度

　　为了加强安全生产管理,推进危险源识别、评价及监督管理制度的实施,提高对事故的防范能力和对重大危险源控制力,有效防范重特大事故的发生, 消除事故苗头，特制定本制度。

　　8.1公司总工程师负责危险源识别与风险评价领导工作，对确定的重大危险源审核批准。

　　8.2公司安全科负责组织危险源识别、汇总、分析、评价和确定，各相关部门协助实施。

　　8.3危险源识别范围：a) 本公司在生产和服务活动中存在或可能发生的危险源。b) 所使用的产品或服务中存在或可能发生的危险源。c) 识别危险源应充分考虑常规、非常规两种活动状态和过去、现在、将来三个时态。

　　8.4危险源识别方法危险源的识别采用现场排查法，由安全检查人员同其他相关人员在现场进行识别、观察。

　　8.5重大危险源管理：

　　8.5.1项目部建立重大危险源安全管理体系和识别监控小组，明确相关人员的职责。

　　8.5.2项目部制定重大危险源识别监控管理制度。

　　8.5.3项目部由项目经理负责组织本项目有关人员对该施工工程进行危险源辨识、评价，列出一般危险源和重大危险源，确定监控时间和监控巡查时间。国家建设部指出的七项分部分项工程必须全部列为重大危险源进行监控，同时符合论证条件的工程必须提前申请专家论证。

　　8.5.4公司、项目部分别建立重大危险源识别监控台帐。项目部每月进行重大危险源辨识评价，每月向安全科上报一份台帐。

　　8.5.5项目部对识别出的重大危险源要单独编制安全专项施工方案和应急救援措施及监控责任制度，报监理审核，总工程师审批。

　　8.5.6项目部针对确定的重大危险源施工前必须进行专项安全技术交底，并进行现场公示。

　　8.5.7项目部必须设置专人对重大危险源进行监控检查，并留有监控检查纪录。项目部由项目经理每周组织一次安全检查，并留有检查纪录。

　　8.5.8项目部成立以项目经理为组长的救援抢险队伍，施工现场配备所需的应急救援物资和设备。

　　九、应急救援制度

　　为做好安全事故应急救援工作，建立统一指挥、职责明确、运转有序、反映迅速、处置有力的应急久远体系，最大限度地减少事故损失，保障国家财产和人民生命安全，维护社会安定稳定，特制定本制度。

　　9.1事故应急救援预案的定义、编制依据及原则

　　9.1.1定义：事故应急救援预案是指公司为减少事故后果而预先制定的抢险救灾方案，是进行事故救援活动的行动指南。

　　9.1.2编制依据：施工生产过程中潜在危险源和事故后果分析。

　　9.1.3编制原则：

　　a预案是针对可能造成人员伤亡、财产损失和环境受到严重破坏而又具有突发性的事故、灾害，如触电、机械伤害、坍塌、火灾及自然灾害等。

　　b预案以努力保护人身安全为第一目的，同时兼顾财产安全和环境防护，尽量减少事故、灾害造成的损失。

　　c预案是发生紧急情况时的处理程序和措施。

　　d预案要结合实际，措施明确、具体、具有很强的可靠性。

　　e预案应符合国家法律法规的规定。

　　9.2公司安全生产委员会人员组成：

　　由公司法定代表人、主管安全生产的副总经理及公司相关部门人员组成，安全设备部是公司安全生产委员会常设办公机构。

　　9.3分公司安全领导小组人员组成：

　　由各分公司经理、主管安全的副经理及相关部门人员组成。

　　9.4项目部安全领导小组机构组成：

　　由项目部经理、副项目经理、技术负责人、安全员、作业队长等相关人员组成，项目部经理担任组长、并明确各应急专业组长。

　　9.5应急指挥及救援组织职责

　　9.5.1公司安全生产委员会职责：

　　a负责事故救援的整天指挥；

　　b负责建立公司网络系统，保证与各分公司、项目部及上级主管部门的联系，并负责向上级主管部门的汇报工作；

　　c负责成立事故调查处理小组，对事故调查处理工作进行监督。

　　9.5.2分公司安全领导小组职责：

　　a负责工程事故救援的全面指挥；

　　b负责所需救援物资的落实；

　　c负责与公司安全生产管理机构联系及情况汇报；

　　d负责与相邻可依托力量的联络求救；

　　9.5.3项目部安全领导小组职责：

　　a负责指挥处理紧急情况，保证突发事件按应急救援预案顺利实施； b负责施工现场的抢险、保护、救护及通讯工作；

　　c负责所需材料、人员的落实；

　　d负责与上级安全生产管理机构的联系及情况汇报；

　　e负责与相邻可依托力量的联络求救；

　　f负责工程项目生产的恢复工作。

　　9.5.4项目部应急专业组职责：

　　a事故现场抢险组职责：负责事故现场的紧急抢险工作，包括受困人员、现场贵重物资寄设备的抢救、危险品的转移等。

　　b事故现场救护组职责：负责事故现场的紧急救护工作，及时组织护送重病伤员到医疗中心救治。

　　c事故现场保护组职责：负责事故现场的保护、人员的清点及疏散工作。

　　d事故现场通讯组职责：负责收集相关单位部门的通信方式，保证各级通讯联系畅通，做好联络工作。

　　9.6紧急情况的处理程序和措施

　　9.6.1事故发生后，事故现场应急专业组人员应立即开展工作，及时发出报警信号，互相帮助，积极组织自救；在事故现场及存在危险物资的重大危险源内外，采取紧急救援措施，特别是突发事件发生初期能采取的各种紧急措施，如紧急断电、组织撤离、救助伤员、现场保护等；及时向项目部安全领导小组报告，项目部向公司汇报，由公司按照事故类型按规定上报。必要时向相邻可依托力量求教，事故现场内外人员应积极参加援救。

　　9.6.2事故现场由项目部安全领导小组组长任现场指挥，全面负责事故的控制、处理工作。项目部安全领导小组组长接到报警后，应立即赶赴事故现场，不能及时赶赴事故现场的，必须委派一名项目部安全领导小组成员或事故现场管理人员，及时启动应急系统，控制事态发展。

　　9.6.3各应急专业组人员，要接受项目部安全领导小组的统一指挥，立即按照各自岗位职责采取措施，开展工作。

　　a事故现场抢救组，应根据事故特点，采取相应的应急救援物资、设备开展事故现场的紧急抢险工作，抢险过程中首先要注重人员的救援、事故现场内外易燃易爆等危险品的封存及转移等，其次是贵重物资设备的抢救；随时与项目部安全领导小组、保护组、救护组、通讯组保持联络。

　　b事故现场救护组，应开展事故现场的紧急救护工作，及时组织救治及护送受伤人员到医疗急救中心医治；随时与项目部安全领导小组、抢救组、救护组、通讯组保持联络。

　　c事故现场保护组，应开展保护事故现场，人员的疏散及清点工作。现场保护组人员应指引无关人员撤到安全区，指定专人记录所有到达安全区的人员，并根据现场员工名单表、各宿舍人员登记表，经事发现场人员的证实，确定事发现场人员名单，并与打到安全区人员进行核对，判断是否有被困人员；随时与项目部安全领导小组、抢险组、救护组、通讯组保持联络。

　　十、机械设备安全管理制度

　　10.1购置（租赁）

　　10.1.1进入工地的机械必须是正规厂家生产，必须具有《生产许可证》、《出厂合格证》。10.1.2严禁购置和租赁国家明令淘汰产品，规定不准再使用的机械设备。

　　10.1.3严禁购置和租赁，经检验达不到安全技术标准规定的机械设备。

　　10.1.4严禁租赁存在严重事故隐患，没有改造或维修价值的机械设备。

　　10.2安装（拆除）

　　10.2.1机械设备已经国家或省有关部门核准的检测机构检验合格，并通过了国家或省有关主管部门组织的产品技术坚定。

　　10.2.2不得安装属于国家、本省命令淘汰或限制使用的机械设备。

　　10.2.3采购的二手机械设备，必须有国家或省有关部门核准的机械检验检测单位出具的质量安全技术检测报告，并由使用单位组织专业技术人员对机械设备的技术性能和质量进行验收，符合安全使用条件，经使用单位技术负责人签字同意。

　　10.2.4各种机械设备应备下列技术文件：

　　a机械设备安装、拆卸及试验图示程序和详细说明书；

　　b各安全保险装置及限位装置调试和说明书；

　　c维修保养及运输说明书；

　　d安装操作规程；

　　e生产许可证（国家已经实行生产许可的起重机械设备）、产品鉴定证书、合格证书；

　　f配件及配套工具目录；

　　g其他注意事项

　　10.2.5从事机械设备安装、拆除的单位，应依法取得建设行政主管部门颁发额相应等级的资质证书和安全资格证书后，方可在资质证书等级许可的范围内从事机械设备安装、拆除活动。

　　10.2.6机械设备安装、拆除单位，应当依照机械设备安全技术规范及本规定的要求，进行安装、拆除活动，机械设备安装单位对其安装的机械设备的安装质量负责。

　　10.2.7从事机械设备安装、拆除的作业人员及管理人员，应当经建设行政主管部门考核合格，取得国家统一格式的建筑机械设备作业人员岗位证书，方可从事相应的作业或管理工作。

　　10.3验收检测

　　10.3.1机械设备安装单位必须建立如下机械设备安装工程资料档案，并在验收后30日内将有关技术资料移交使用单位，使用单位应将其存入机械设备的安全技术档案。

　　a合同或任务书、

　　b机械设备的安装及验收资料

　　c机械设备的专项施工方案和技术措施。

　　10.3.2机械设备安装后能正常使用，符合有关规定，和使用等技术要求。

　　10.4使用

　　10.4.1机械设备操作人员，必须持证上岗。

　　10.4.2操作必须严格执行机械技术操作规程和技术交底。

　　10.4.3非机具工操作要追查责任者，并按公司规定处理。

　　10.5保养

　　10.5.1定期保养的目的：机械设备正确合理的使用和精心及时的维修保养，其目的在于保证设备的正常运转、延长机械设备的使用寿命，防止不应有的损坏，和不应有的机械事故。

　　10.5.2保养作业项目：清洁、润滑、调整、坚固、防腐等。

　　10.5.3频率：每日工作前。

　　10.6维修改造

　　10.6.1小修：小修的工作内容，主要是真对日常定期检查发现的问题，部分拆卸零部件进行检查，修正，更换或简单修复少磨损件，同时通过检查，调整、紧固机件等技术手段，恢复设备的性能。

　　10.6.2项修：项修是根据设备的实际技术状态，对状态劣化已达不到生产工艺要求的项目，按实际需要而进行的针对性的修理，项修时一般要进行部分拆卸、检查、更换或修复失效的零件，必要时对基准件进行局部修理和校正，从而恢复所修复部分的性能和精度，以保证机械在整个大修间隔内有良好的技术状况和正常工作性能。

　　10.6.3大修：设备大修是机械在寿命期内周期性的彻底检查，和恢复性修理，大修时，对设备的全部或大部分部件解体，修复基准件，更换或修复全部不合用的零件，修理设备的电气系统，修理设备的附件以及翻新外观等，从而达到全面消除修前存在的缺陷，恢复设备的规定、技术性能和精度。

　　10.7报废的规定和要求

　　设备不能大修时，没有修理的价值时。

　　十一、临建设施安全管理制度

　　1.工人入场，必须接受“安全生产三级教育”。

　　2.进入施工现场人员佩戴好安全帽。

　　3.深槽施工保持做到坡度稳定，及时完善护壁加固措施。

　　4.危险不为的边沿，坑口要严加栏护，封盖，及设置必要的安全警示灯。

　　5.按规定设置足够的通行道路，马道和安全梯等。

　　6.装卸堆放料具，设备及施工车辆，与坑槽保持安全距离。

　　7.大中型施工机械（吊装运输碾压等）作业时，应指派专职人员指挥。

　　8.小型及电动工具由专职人员操作和使用。

　　9.严禁违章指挥和违章操作。

　　10.临时用电，执行三相五线制和三级漏电保护。由专职电工人员持证进行检查和维护，临时拉线要妥善保护。

　　11.特殊工种持证上岗，特殊作业佩戴相应的劳动安全保护用品。

　　12.临时设施要按照审批通过的方案进行搭设。

　　13.临时设施必须采用阻燃版进行搭设，油库需用砖砌体，并配备相应的防火器材（100㎡不少于配备2只10L灭火器）。

　　14.钢筋棚需采用双层防护，地面进行硬化，并悬挂警示标志。

　　15.木工棚必须搭设封闭式工作棚，以便降低噪声及粉尘对环境的污染。在木工棚四周要设置相应的消防器材，防止火灾发生。

　　16.机械停放场地需平整，机械停放整齐。

　　17.厨房需用砖砌体，生熟间、操作间分开，并配置灭苍蝇灯、老鼠笼、消毒柜等设施。

　　18.临时设施用电需按JGJ46-2005《施工现场临时用电安全技术规范》的要求执行。

　　19.宿舍区每间房屋都应安装限流器，防止大型用电设备的使用（如热得快、电炉等）。

　　20.临时维护应按照“昆建【2008】55号”文件执行。

　　21.临时设施应合理设置门卫室、吸烟室、休息室、洗浴室、卫生间、医疗室、会议室，并按有关要求配置相应的设施。

　　22.项目部场地应进行硬化，并保留相应的绿化面积。

　　十二、职业健康与劳动保护制度

　　1.用人单位应当组织接触危害因素的劳动者进行定期职业健康检查，发现职业禁忌或者有与所从事职业相关的健康损害的劳动者，应及时调离原工作岗位，并妥善安置。

　　2.职业健康检查结果应当客观、真实，体检科室和体检医师对健康检查结果承担责任。

　　3.发现疑似职业病病人和职业病人按规定报告，并通知劳动者和其所在部门主管。

　　4.职业健康检查承办部门应加强自身管理，严格按照法律法规、标准及程序开展工作，做好质量控制，确保工作质量。

　　5.应将每年度职业健康检查情况上报市卫生局，接受省、市卫生行政部门的监督检查与年度考核。

　　6.定期对职工进行职业健康检查，并将职业健康检查结果及职业健康检查机构的建议如实告知劳动者。

　　7.建立，健全职业健康监护档案

　　十三、劳动防护用品（具）管理制度

　　1.为保证从业人员在生产活动中额作业安全，避免职业病和其他职业危害，根据《安全生产法》、《职业病防治法》等法律法规额有关规定，结合本公司实际，特制定本制度。

　　2.本公司劳动防护用品的计划、审批、购买、验收、发放、使用和监督管理适用本制度。

　　3.所购买劳动防护用品必须符合国家或行业标准，必须有“三证”，即生产许可证、安全鉴定证和产品合格证，由安全设备部验收后方可入库。

　　4.使用者领取时必须做必要的质量检查，一旦使用后出现质量问题不得退库，由个人负责。

　　5.使用者严格按规定方法使用、佩戴、维护劳动防护用品。使用期满后，办以旧换新手续。不到期损坏或丢失劳动防护用品者，须写出书面说明，由所在部门负责人核实签字，再申请补领，并应当按使用期限比例扣除一定的价款，使用期限顺延。

　　6.安全设备部负责劳动防护用品的综合管理。实行没人一卡制，详细记录姓名、工种、品名、发放标准、领用时间等事项。发放标准执行国家或行业标准，不得降低标准或减少劳动防护用品种类。

　　7.有下列行为之一者，一经发现核实，由安全设备部根据情节轻重给予警告或罚款处理：

　　a采购劳动防护用品无“三证”，或属伪劣产品的；

　　b故意损坏劳动防护用品的；

　　c不按规定使用，佩戴劳动防护用品的；

　　d弄虚作假骗领劳动防护用品的；

　　e个人私自购买并使用不合格劳动防护用品的；

　　f使用已损坏或失效劳动防护用品的。

　　十四、特种作业人员管理制度

　　1、建筑施工特种作业人员（以下简称“特种作业人员”）包括下列人员：

　　（1）建筑电工

　　（2）建筑架子工

　　（3）建筑起重司索信号工

　　（4）建筑起重机械司机

　　（5）建筑起重机械安装拆卸工

　　（6）高处作业吊篮安装拆卸工

　　（7）建筑焊工

　　（8）建筑施工机械安装质量检验工

　　（9）桩机操作工

　　（10）建筑混凝土泵操作工

　　（11）建筑施工现场场内机动车司机

　　（12）其他特种作业人员

　　2、特种作业人员必须经建设（筑）主管部门考核合格，取得建筑施工特种作业操作资格证书（以下简称“资格证书”），方可上岗从事相应作业。

　　3、申请参加特种作业执业资格考核的人员应当具备下列基本条件：

　　（1）年满18周岁，且符合相关工种规定的年龄要求；

　　（2）经二级乙等以上医院体检合格且无妨碍从事相应特种作业的疾病和生理缺陷；

　　（3）初中及以上学历；

　　（4）符合相应特种作业需要的其他条件。

　　4、特种作业人员应当履行下列职责：

　　（1）严格遵守国家有关安全生产规定和本单位的规章制度，按照安全技术标准、规范和规程进行作业；

　　（2）正确佩戴和使用安全防护用品，并按规定对作业工具和设备进行维护保养；

　　（3）在施工中发生危及人身安全的紧急情况时，有权立即停止作业或者撤离危险区域，并向施工现场专职安全生产管理人员和项目负责人报告；

　　（4）自觉参加年度安全教育培训或者继续教育，每年不得少于24小时；

　　（5）拒绝违章指挥，并制止他人违章作业；

　　（6）法律法规及有关规定明确的其他职责；

　　（7）首次取得职业资格证书的人员，应当实习不少于3个月后方可正式上岗工作，项目部应指定专人指导和监督其工作。

　　（8）不能酗酒后进行工作；

　　（9）当身体不适时，应及时向相关主管领导汇报，以便安排他人进行相应工作。

　　（10）遵守公司的其他规章管理制度。

　　5、办公室应当履行下列职责：

　　（1）与持有效执业资格证书的特种作业人员订立劳动合同；

　　（2）制定并落实本单位特种作业安全操作规程和安全管理制度；

　　（3）失眠告知特种作业人员违章操作的危害；

　　（4）向特种人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件；

　　（5）组织或者委托有能力的培训机构对本单位特种作业人员进行年度安全生产教育培训或者继续教育，培训时间不少于24小时；

　　（6）建立本单位特种作业人员管理档案；

　　（7）查处特种作业人员违章行为并记录在档；

　　（8）法律法规及有关规定明确的其他职责。

　　6、延期复核

　　（1）特种作业人员执业资格证书有效期为2年。有效期满需要延期的，办公室应当于期满3个月前通知持证人向原市县考核受理机关提出申请，市县建设（筑）主管部门初审后，于期满1个月前集中向省建筑主管部门申请办理延期复核相关手续。延期复核合格的，证书有效期延期2年。

　　（2）办公室应核实、督促相关人员按照《江苏省建筑施工特种作业人员管理暂行办法》进行复核。

　　（3）相关人员应加强学习，积极配合公司办公室人员进行复核工作。

　　十五、生产安全事故报告制度

　　15.1目的

　　为了规范生产安全事故的报告和调查处理，落实生产安全事故责任追究制度，防止和减少生产安全事故，根据《建设工程安全生产管理条例》、《江苏省安全生产事故快速报告程序暂行规定》，制定本制度。

　　15.2分类

　　1.特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失的事故；

　　2.重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；

　　3.较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故；

　　4.一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。

　　15.3报告

　　15.3.1事故报告应当及时、准确、完整，不得迟报、漏报、说谎或者瞒报。

　　15.3.2程序及时间

　　a项目部应在发生事故后立即报告公司安全设备部；

　　b安全设备部接到报告后应第一时间报告公司主要领导，并赶赴现场，组织展开抢险救援等事故处置工作；

　　c安全设备部应按照要求在事故发生后1小时内，上报昆山市建设工程安全监督站。

　　十六、分包单位安全管理制度

　　1.对工程分包单位资质验证

　　a审核分包单位营业执照中的施工承包范围注册资金、执照的有效期限。

　　b审核企业性质

　　c审核经营手册,查阅其承担过的施工项目、施工面积或承担过的工作量

　　d审核资质等级证书、及有效期限、施工人员的核定数量。

　　e审核安全生产许可证书,对以往有无重大的伤亡事故作必要调查。

　　2.对劳务分包单位核验

　　a审核劳务分包单位的务工人员持证状况(身份证、暂住证、健康证、就业证、资格证) b审核证件有效性,是否符合当地政府和行业主管部门对劳务人员的持证要求。

　　十七、文明施工管理制度

　　17.1目的

　　规范作业人员行为，杜绝习惯性违章现象；保证施工现场的安全设施布置合理、齐全、可靠，各施工区域文明整洁，特制定本制度。

　　17.2适用范围

　　本制度适用于我公司承建的所有施工项目。

　　17.3责任

　　项目部是现场文明施工的管理实施部门，安全设备部负责对执行情况进行监督。

　　17.4管理规定

　　17.4.1规划

　　a安全设备部对项目的文明施工进行总体规划

　　b项目经理组织编制专业设计时，对工程的文明施工进行具体规划，并编制相应的措施，但必须满足总体规划的要求。

　　c专业工程师（技术员）编制作业指导书时，有明确详尽的文明施工措施，但必须满足专业设计中的有关文明施工的要求，并对相关人员进行交底。

　　17.4.2实施

　　a项目经理全面组织协调现场文明施工的执行情况。

　　b项目经理每月组织对文明施工进行一次检查。

　　c施工队伍负责人每周组织班（组）长对所施工区域的文明情况进行一次检查。

　　d班（组）长每天督促作业人员进行文明施工，做到工完料尽场地清。

　　e文明施工责任区的控制。

　　①由责任人负责组织进行清扫和管理，凡是在责任区内发现的不文明情况，由负责区负责人负全责。

　　②如果作业人员未做到工完料尽场地清，由责任区负责人组织进行清理，其清理费用由未清理员工所在单位按双倍费用承担。

　　f实施细则：

　　①施工队伍班（组）长在组织班组活动室张贴“班组长职责、班组技术员职责、班组作业人员职责和管理制度”。

　　②班（组）长明确各区域施工负责人及责任区。

　　③各区域负责人负责组织对责任区内文明施工的管理。

　　④班（组）长每天负责对各责任区文明施工情况进行监督、检查。

　　⑤项目安全员每周组织班（组）长对所施工区域的文明情况进行一次检查。

　　⑥安全设备部每月对各在建工程的文明情况进行不适于一次检查。

　　十八、卫生管理制度

　　1.全面贯彻国家卫生法规，加强建筑工地卫生管理，将工地卫生管理纳入建筑工地质量安全管理体系，做到文明施工。

　　2.合理分工，责任到人，切实把卫生工作落到实处，营造卫生良好局面。

　　3.加强饭堂、厨房、宿舍的卫生管理，各场室每天清扫1-2次，库房每周至少打扫一次，确保工地环境卫生。

　　4.配备符合卫生标准的给水，排水等设施，加强食品卫生管理，确保建筑工人身体建筑和生命安全。

　　5.做好卫生防疫工作，每月对工地消毒2次，加强除“四害”工作。

　　6.全体工作人员要养成良好的卫生习惯，注意维护环境卫生，严禁随地吐痰，乱扔果皮纸屑和烟蒂，严禁往窗外乱扔杂物，严禁在室内、过道内焚烧杂物。

　　7.建筑材料分区堆放，不乱堆木块、泥沙等建筑废料。项目部定期对工地周围道路的泥沙进行清理。

　　8.项目主管人员对卫生工作要勤检查，勤督促，对出现的问题及时整改。

　　十九、建筑工地集体食堂卫生管理制度

　　1.认真学习和执行《食品卫生法》及《江苏省省食品卫生管理实施办法》。

　　2.食堂内应整齐清洁，没有积水，装设纱门纱窗，厨房灶台、墙裙需用面砖铺贴；食具要严格消毒，防止交叉污染；现场供应茶水，茶具要消毒，应符合卫生要求，配置紫外线消毒灯、灭蝇灯、老鼠夹等设施，水池应按照有关规定进行配置。

　　3.具备足够有效的防蝇、防虫、防腐、防鼠设施，水池应按照有关规定进行配置。

　　4.炊事人员每年要进行一次健康检查，持有健康合格证方可上岗；炊事人员必须做好个人卫生，坚持做好四勤（勤理发、勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲），操作时应穿戴好工作服、发帽、不赤背、不光脚，禁止随地吐痰。

　　5.贮存食品要隔离，注意通风防潮、防虫、防鼠、配置冷藏设备，严禁亚硝酸盐与食盐同仓共贮。

　　6.食品原料要新鲜，不采购腐败、变质、病死、毒死或死因不明的禽、鱼、畜肉。

　　7.食物存放“四隔离”：即生与熟隔离、成品与半成品隔离、食物和杂物隔离、食品与天然冰等隔离。

　　二十、环境保护管理制度

　　20.1目的

　　通过对生产、生活活动的控制，最大限度的减少施工生产、生活造成的环境影响，达到改善环境，保护人身健康的目的。

　　20.2范围

　　适用于公司项目部生产、办公和生活活动中对环境污染的控制、防治和管理。

　　20.3职责

　　20.3.1项目部：

　　a负责监督本对环境污染进行监测，对施工现场各种污染进行控制。

　　b负责从技术上做好施工过程中污染源的控制和管理。

　　c负责施工现场、办公和生活活动过程中用水、用电的节能降耗控制和有害废旧物品的控制。

　　d负责汽车尾气的污染控制，食堂及生活锅炉的污染控制，生活区噪声、生活污水的控制。

　　20.3.2安全设备部负责对所有工程施工过程中大气污染、扬尘、噪声、废渣的控制以及所用危险化学品进行管理和控制。

　　20.3.3工程部负责在新购机械设备选型时，考虑机械设备对环境的影响。

　　20.3.4机械化公司负责现场施工机械设施的维护和保养，减少其对环境的污染。

　　20.4管理制度

　　20.4.1化学品及油品的控制

　　a项目部在使用化学品及油品时，应保证无跑、冒、滴、漏现象，废油应及时收集于指定的容器后，交物资公司集中处理，严禁废油直接倾倒。

　　b锅炉水压及化学清洗后的排放，项目部要负责制定方案，并与业主方联系排放到制定地点。

　　20.4.2噪声控制

　　a施工作业指导书要涵盖施工活动、机械生产噪声的控制措，施工单位按批准的作业指导书进行施工，同时做好作业人员的防护工作，工程管理部对所有工程的施工过程进行管理。

　　b在声源处利用隔音、吸音、消声器等方法降低噪声。

　　c现场作业人员佩戴防护用具讲的噪声的影响。

　　d增加绿化面积降低噪声。

　　e进入生活区的车辆不准高音鸣笛。

　　f锅炉吹管要编制吹管降噪措施，当地环保部门有要求时，方案和措施报当地环保部门批准。

　　g加强宣传教育，生活区内养成讲文明、讲礼貌的良好习惯，自觉控制音响、音量、以免妨碍他人。

　　20.4.3大气污染控制

　　a禁止焚烧沥青、油毡、橡胶、皮革、塑料及其它能产生有毒、有害烟尘和恶臭气体的物质。

　　b禁止在生活区、办公区附近从事露天喷砂和散发粉尘恶臭及有害气体作业。

　　c积极使用低污染灭火器材。

　　d生活锅炉大气污染的防治。

　　①使用燃煤锅炉时燃煤选用含硫量低，发热量高的煤种，以充分燃烧，降低排放，使用燃油锅炉时，选用雾化燃烧装置，充分燃烧。

　　②燃煤锅炉烟气应采用除尘装置，并定期检查除尘器的使用情况，保证除尘器的正常运行。

　　e路面扬尘大气污染的控制

　　①车辆限速行驶。

　　②路面洒水。

　　③车辆上路要将车轮清理干净。

　　④管沟开挖时要做好浮土的管理。

　　e各种车辆尾气排放执行相关的国家法规。

　　f易挥发性的危险化学品必须密封好，优先选用环保型化学品。

　　g砼的作业场所应做好防护措施；水泥和泥土运输过程中采取封盖措施，防止扬尘。

　　h施工单位负责施工中的废弃物按要求进行分类，有责任单位统一处理。

　　20.4.4办公区域环境保护

　　a办公区域的垃圾要分类放置；

　　b更换下来的废硒鼓、墨盒等废旧办公设施及配件统一交项目部，由供应商回收处理。

　　c一般文件要求双面打印，如非保密文件不应将单面以用过的纸张扔进垃圾箱，此类纸张可用于非正式文件的再次利用。

　　d每天下班离开办公室时，应关闭办公电源。

　　e用水完毕及时关闭水阀，节约水资源。

　　20.4.5废水控制

　　a项目部负责对生活污水的控制管理制定相应的措施，并负责同地方环保部门保持联系。

　　b食堂严禁将食物的加工废料。食物残渣及剩饭菜倒入下水道。下水道应经常清理，防止淤积堵塞。

　　c施工生产的污水应按照污染程度分别处理。

　　①锅炉化学清洗产生的污水根据业主的要求进行处理后排入指定区域，尽量减少对水或土壤的污染。

　　②对污染影响严重，排放时间较长的污水，要编制污水处理方案，经工程部批准后实施，有特殊要求的要经当地环保部门批准。

　　③施工过程中各种高浓度的有机溶剂，化学废液和油类不能直接倒入下水道，要用专门容器进行收集，统一处理。

　　d施工过程中应节约用水，减少不必要的浪费。

　　e工程管理部要加强对施工用水和污水处理的管理和监督。

　　20.4.6环境监控和检查

　　a环境监督检查执行《安全环境检查制度》。

　　b建立畅通的沟通渠道，对现场周边群众的投诉及时沟通与处理。

　　c项目部进驻现场后要向业主索取《建设项目环境影响评价报告》。

　　d下列材料的分类、标签、储存和处理作为重点检查对象：

　　● 废旧电池，电脑废旧材料

　　● 废油

　　● 废涂料

　　● 焊接废料

　　● 油料

　　● 润滑剂

　　● 辐射性添加剂

　　● 易燃气体（如乙炔）

　　● 气雾剂罐

　　● 油漆

　　● 溶剂（清洁剂脱脂剂稀释剂）

　　● 泥浆材料

　　● 粘合剂

　　● 氨水

　　● 次氯酸钠

　　● 酸类物质

　　● 腐蚀剂

　　● 水处理化学品

　　● 水处理聚合体

　　二十一、消防防火制度

　　1.在编制施工组织设计时，施工现场总平面布置图、施工方法和施工技术均应符合消防安全要求。

　　2.施工现场应明确划分用火作业区，易燃可燃材料堆场、仓库、易燃废品中站和生活区等区域。

　　3.施工现场应配备足够的消防器材，指定专人维护、管理、定期更新，保证完整好用。

　　4.焊、割作业点与氧气瓶、电石桶和乙炔发生Ⅶ等危险物品的距离不得少于10米，与易燃易爆物品的距离不得少于30米。

　　5.乙炔发生器与氧气瓶的存放之间距离不得少于2米；使用时两者的距离不得少于5米。

　　6.氧气瓶、乙炔发生器或乙炔气瓶子等焊割设备上的安全附件应完整有效，否则不准使用。

　　7.施工现场的焊、割作业，必须符合防火要求，严格执行“十不绕”规定。

　　8.施工现场进行明火作业，应办理动火审批手续和动火监护。

　　9.施工现场用电，应严格执行《施工现场临时用电安全技术规范》，加强电源管理，防止发生火灾。

　　10.临时木工间、油漆间、木、机具间等，每25平方米应配置1只种类合适的灭火机；油库、危险品仓库应配备足够数量、种类合适的灭火机。

　　11.发现火警和火灾，应当迅速报警，并积极组织力量扑救。

　　12.工程开工前应进行消防演练，并应每半年进行一次。

　　13.定期向职工进行防火安全教育和普及消防知识，提高职工安全能力和防火警惕性。

　　14.定期实行消防安全检查制度，发现火险必须立即消除及向上级部门报告。

　　15.对违反消防安全规定造成火灾的有关人员进行处罚，情节严重的依法追究刑事责任。

　　二十二、治安保卫制度

　　1.项目部的环保要在公司的领导下，做好本项目的治安保卫工作，落实措施，抓好各项工作的同时注意自身安全。

　　2.牢固树立“安全第一、预防为主”的安全意识。工地内严禁打架、赌博、酗酒及大声喧哗，如发现有此现象应加以制止，及按规定对当事人进行惩罚。

　　3.外来人员及车辆额进出进行登记，无关人员不得进入施工现场。对新招收人员需进行暂住证等资格审查，并将有关情况及时报告项目部。

　　4.对工地人员发生的打架斗殴，现场保安人员要及时制止，并进行处理，经制止无效的，拨打110报警。

　　5.组织保卫、消防工作检查，采取措施消除治安、火险隐患。有权处理违章行为，及时向项目部汇报。

　　6.贯彻上级有关保卫消防管理的各项规定，对施工现场的保卫消防工作负直接管理责任。

　　7.制定施工现场保卫消防工作的方案并贯彻落实，组织保卫消防人员的培训和有关知识的学习、宣传工作。

　　8.经常与当地公安、派出所、居委会取得联系，共同做好治安工作。

　　9.当班者不得睡觉、不得私自离开工作岗位。

　　违反以上规定者视情节轻重做50-500元的处罚。火警：119 匪警：110 二十三、工人业余学校管理制度

　　1.公司成立建筑工人业余学校活动领导小组，设组长、副组长，负责业余学校的日常组织和管理活动。

　　2.公司成立建筑工人业余学校总校，各项目部成立建筑工人业余分校，明确教务工作负责人，贯彻落实教学大纲，严格执行教学计划，配合做好教学工作。

　　3.实行每周教学，时间根据工程工期决定，每周不少于1-2课时。

　　4.授课人员应认真备课，熟悉教材，力求通俗易懂，做好各课教学考试的命题、出题和阅卷工作，认真听取授课情况反馈并改进。

　　5.各班组必须按时到校上课，不得无故缺席，班组到课率不得低于85%；各学校教务负责人负责对到课情况进行考勤和统计，作为班组考核和优秀学员评比的重要依据之一。

　　6.教室内应配备必需的教学设施，尽量做到功能多样化。

　　7.落实专人监督管理好业余学校校舍、桌椅等公共财产，执行损坏赔偿制度。

　　8.组织开辟学习园地，通过黑板报、宣传栏等形式，交流学习心得，表扬好人好事。

　　二十四、施工车辆管理制度

　　1.车辆证、照齐全，验收合格。

　　2.施工车辆必须服从指挥、听从调度，在制定地点作业，在指定路段行驶，未经许可不得将车辆使出施工区域。

　　3.施工车辆不得乱停乱放，尽量避免妨碍施工现场通行。

　　4.超重、超长、超宽、超高运输车辆进入施工现场时应瞻前顾后、兼顾左右、谨慎行驶。

　　5.未经批准，施工现场的交通道路不得隔断或挖断。

　　6.起重车起吊、挖土车等作业时周围应设安全距离并有防护围栏和警告标志。

　　7.施工车辆驶离施工现场时，应注意文明整洁，必须将车辆清洗干净。

　　8.违章作业或违章驾驶造成事故所发生的经济损失由驾驶人员负责。

　　9.车辆驾驶人员要具有相应资质。

　　二十五、安全隐患排查制度

　　为全面落实国家安监总局2011年16号令等精神，形成隐患排查治理工作长效机制，提高安全生产管理水平，实现我公司安全生产的目标，制定以下制度，并于下发之日起实施。

　　1.隐患排查治理分级制度

　　隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患（重大事故隐患分为一、二、三级）。一般事故隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。三级重大事故隐患是指可能造成人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失，且整改难度较大，需局部停产停业，经过一定时间整个治理方能排除的隐患。二极重大事故隐患是指可能造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失，且整改难度很大，需全部停产停业，经过一段时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。一级重大事故隐患是指可能造成30人以上死亡，或者100人以上重伤，或者1亿元以上直接经济损失，或可能造成重大社会影响，后果特别严重，需全部停产停业政治，且整改难度很大的事故隐患。

　　2.隐患排查治理责任制度

　　工程项目部是隐患排查治理的责任主体，项目经理全面负责本工程项目部的隐患排查治理工作，并逐级建立落实从项目经理到每个从业人员的责任。一般事故隐患由工程项目部自行组织整改。

　　公司是隐患排查治理的监管主体，安全设备部依法实施综合监管，有关科室在各自职责范围内依法实施监管。

　　3.隐患定期排查制度

　　项目部应定期组织本项目部有关人员开展隐患排查，危险性较大区域每周确定一个重点实施排查。

　　公司安全科每月确定一个重点并组织抽查。

　　4.隐患排查治理（一患一档）制度

　　项目部建立一般事故隐患排查治理的“一患一档”，主要内容有隐患部位。隐患类型、主要问题、申报情况、政整治责任人、完成期限、资金使用情况、整改审查意见和验收结果等。

　　公司安全科建立三级重大事故隐患排查治理的“一患一档”，主要内容有隐患分级、申报、整改进展、验收申请、审查合格或不合格确认书、销案批复和关闭通知等。

　　5.隐患申报与零申报制度

　　公司开展隐患排查发现事故隐患应及时申报。没有发现事故隐患的，也要进行“零申报”。根据有关规定，一般事故隐患的汇总情况每月报至当地建设行政主管部门质安站备案。公司排查出重大事故隐患后，应迅速组织专家报至当地建设行政主管部门质安站。重大事故隐患报告内容应有隐患现状及产生原因、危害程度和整改难易程度分析、隐患治理方案等。公司申报资料应经公司总经理签字。

　　公司安全设备部每季、每年对本单位隐患排查治理情况进行统计分析，并于本季度最后一个工作日前和本年度最后一个工作日前将书面统计分析资料报至当地建设行政主管部门质安站。

　　6.隐患排查治理公示制度

　　各项目部根据工程实际情况将排查出的事故隐患在现场醒目场所公示，并报公司安全设备部，安全设备部按有关规定后向所在建设形状主管部门汇报，同时将重大事故隐患汇总后以书面形式报公司安全领导小组集体成员。重大事故隐患内容为工程名称、隐患类型、隐患级别、主要问题、整治负责人、整改措施、整改期限、整改审查意见和核销批准等。

　　7.隐患治理进展情况通报制度

　　一般事故隐患治理的进展情况由公司在单位内部通报，按规定与隐患申报情况一起报当地建设行政主管部门备案；重大事故隐患的治理进展情况由公司向当地建设银行行政主管部门报告。

　　8.隐患排查治理联合执法制度

　　公司成立隐患排查治理小组，组长由公司总经理担任，成员由相关部门组成。治理小组办公室设立在组长办公室，具体组织协调工程项目部的隐患排查治理工作。

　　治理小组根据工程特点，结合当地建设行政主管部门安检站隐患排查治理月度重点工作制定治理方案，加强工作指导。对排查中发现的一般隐患责令工程项目部立即整改；对排查中发现的重大事故隐患责令项目部区分级别，逐级上报，跟踪整改。

　　9.隐患排查治理联席会议制度

　　建立项目部的隐患排查治理定期会议制度，由治理小组长召集，一般每季度一次，项目经理和相关成员参加。定期会议要明确隐患排查治理人员责任，落实整改内容，沟通工作进展情况，提出阶段性工作目标，确定阶段性工作重点，制定阶段性工作措施。定期会议成员应明确一名联络员负责日常联系和治理工作。

　　10.隐患排查治理检查制度

　　隐患排查治理检查结合工作开展，每季不少于一次，各分公司、项目部重点是隐患“责任、措施、经费、时间和预案”的落实情况，责任人和整改措施的落实情况，隐患治理所需经费的落实情况，隐患整个进展情况，隐患治理中停工和复工落实情况。

　　治理小组以现场察看为主，并定期在会议上通报。重大事故隐患的治理需召开专门会议时，由定期会议召集人或分公司、工程项目部视情况确定。

　　二十六、施工用电管理制度

　　1.施工队进入现场必须按照JGJ46-2005《施工现场临时用电安全技术规范》的要求执行。

　　2.施工现场必须由专职技术人员负责电器安全管理技术工作。

　　3.电器作业人员必须年满十八周岁，身体健康，具备电器作业所需的文化程度、专业知识以及触电急救技术，并经安全技术培训、考试合格，取得相关部门核发 “电工证”后方可独立操作。

　　4.取得“电工证”的电器作业人员，应按照有关规定参加复试，因故间断电器作业连续三个月以上的人员，单位要负责重新组织学习有关电器安全技术知识，并经考试合格后上岗。

　　5.施工现场应建立、建全电气技术管理、检查和设备维护检修制度以及电气技术操作规程，并组织有关电气人员学习、贯彻实施。

　　6.凡属于电器方面出现问题，包括搬迁、移动或拆卸用电设备，必须由电工操作。

　　7.各类用电人员所使用的设备停止工作时，必须将开关箱里的开关，分闸断电，并将开关箱锁好。

　　8.值班电工应认真做好日巡检记录。临时用电条件差、变化大，而且人员复杂，属于动态管理，所以要坚持每天巡回检查，并认真记录存在的问题和处理结果。

　　9.做好安全检查记录，主要内容包括：临时用电检查验收表；电器设备检验和调试记录；接地电阻测试记录；定期检查等。

　　10.做好电工维修工作记录，记录情况要真实详细（时间，地点，设备，维修内容，采用的技术措施和处理结果等）。

　　11.值班电工应有高度的责任心，不但做好职责范围内的工作，同时应对非电工使用的电器设备违章操作人员进行安全教育。

　　12.凡违反以上条例的作业人员，按现场规定给予相应的处理，造成事故的交有关部门处理。

　　二十七、绿色施工管理制度

　　文明施工是现代企业的重要标志，它直接反映出施工企业的综合素质和管理水平的高低，从而也直接关系着企业自身的生存和发展。按照文明施工建设的有关要求，结合工程施工的具体实际情况。为进一步提高文明施工的水准，展现企业的良好形象，再建立健全管理体系基础上，特制订以下本工程文明施工管理制度：

　　1.原则要求：布局合理，环境整洁，物流有序，标识醒目。

　　2.基本标准：二通三无五必须。二通：a、施工现场人行道畅通；b、施工工地沿线单位和居民出入通道畅通。三无：a、施工中无管线事故；b、施工中无重大工伤事故；c、施工现场周围道路平整无积水。五必须：a、施工区域与非施工区域必须严格分开。b、施工现场必须设置施工铭牌，管理人员佩卡上岗。c、各类语言文字使用规范，施工现场施工材料必须堆放整齐，生活设施清洁文明，环境美化。d、施工现场必须严格按规定控制噪音、扬尘和泥浆处理。e、施工现场必须开展以创建文明施工为主要内容的思想政治工作。

　　3.围挡、围墙要稳固、整洁、美观，并符合相关规定的要求。

　　4.按规定使用劳动防护用品，进入工地必须戴安全帽；严禁赤脚或穿高跟鞋、拖鞋进入施工现场；管理人员必须佩戴胸卡。

　　5.施工场地内道路要畅通，地面要平整，硬化；排水要畅通（三级排放二级沉淀），要有防止泥浆、污物堵塞排水管道的措施；按要求挂各种安全标志牌和标语，设宣传栏、读报栏和黑板报并设有吸烟处；温暖季节时有绿化布置。

　　6.施工场内，建筑材料、构建和料具要按施工现场平面图的布置要求堆放整齐，并挂物料名称，品种，规格等标牌。建筑垃圾分类集中堆放清运，做到工完场地清。易燃易爆物品分类堆放。

　　7.办公区房间标牌应醒目，办公室内张挂各种图标要规范整齐。办公室应设电话和值班人员。宿舍内生活用品放置整齐。宿舍周围环境卫生、安全。生活区垃圾装入容器，并及时清理。

　　8.食堂厨房应有纱门、纱窗，地面应为水泥抹光，墙面灶面贴磁砖、顶棚进行防掉尘、掉水处理。食堂炊事人员必须持有卫生部门核发的健康合格证，穿戴工作服、帽、口罩（三白），保持个人卫生。餐具放置整齐有序，及时消毒。保证供应卫生饮水；熟食要留样。

　　9.工地内要配备经培训的急救人员、保健医药箱和急救器材并定制急救措施。要开展卫生、防病自救、互救宣传教育。生活去内还应设置工人淋雨、学习和娱乐场所。

　　10.施工要有防尘粉、防噪音、防扰民措施，夜间（10时至凌晨6时）未经许可不得施工（如夜间施工需按要求办理夜间施工许可证）。

　　11.遵守有关环境保护的法律、法规的规定，采取控制施工现场的各种粉尘、废气、废水、固体废物以及噪声、震动对环境的污染和危害的措施。每年委托政府有关检测部门进行一次测试。

　　12．施工铭牌为：符合相关规定要求。

　　13.现场标牌：在施工现场明显地点设置醒目的“八牌一图”，在场地及营区周围插设彩旗。在材料堆放地和拌和站（机）插（挂）标识牌标写：材料名称、产地、规格或型号、检验日期、检验人员姓名。

　　14.室内布置：现场办公室或值班室，墙面应悬挂(张贴)现场总平面布置图、施工形象进度图，组织机构、工作职责、工作制度。

施工管理制度6

　　校安工程项目施工现场管理要求

　　1、根据省市线路图和时间表要求,校安工程6月底必须完成招投标,7月上旬全面建设;加固工程要求抓住暑假黄金施工时间,力争在暑假期内完工。同时每月20日前上报工程形象进度照片4张以上。

　　2、拆除房屋按枞阳教育网财务管理项目建设栏内《关于做好校舍安全工程影像资料采集和留存工作的补充要求的通知》的'要求进行,同时对拆除过程进行拍照并上报校安办。

　　3、工程开工后,做好隐蔽工程记录、施工日记,同时拍摄照片(基槽、每层梁柱、封顶等关键性施工环节照片)。

　　4、按照合同约定把好钢材、水泥、黄沙、石子等建筑材料质量关,尤其是乙方采购钢材时,学校要派人跟踪监督、验货,同时做好施工现场材料送检和测试等工作。

　　5、监理质检人员在验收施工每个工序时,学校要跟踪检查,要求及时认定工程质量情况,并做好记录签字等相关事宜。

　　6、学校要确定一名工作认真负责、责任心强的人员对项目工程资料收集管理、现场隐蔽工程记录、图片拍摄、对项目经理考勤等各项工作。

　　7、工程如发生变更时,要以书面文字形式报校安办,经批准后方可实施。

　　8、加强项目工程质量管理,配合监理和质检人员做好每道工序的监督检查等工作。

　　9、校安工程是民生工程,实行县长、局长、校长“三长”负责制,层层抓落实管理。项目工程实行法人终身负责制和责任追究制,各校长务必高度重视校安工程建设,确保工程资料齐全、质量合格、图片拍摄符合要求,把校安工程建设成样板工程、阳光工程和放心工程。

施工管理制度7

　　1总则

　　安全施工作业（工作）票是安全施工管理的一项主要措施，也是对施工人员进行安全交底和安全教育以保障安全生产，避免事故发生的最后一道安全管理防线，是现场班组基础的安全管理。为使安全票能有效的发挥其应有的作用，使作业人员进行标准化操作，特制定本制度。

　　2凡进行松变电施工作业以及其他危险、重要作业时，必须严格执行安全施工作业（工作）票制度。

　　3安全施工作业（工作）票的'编审执行程序：

　　3.1安全施工作业（工作）票必须经同级安全审核，并由本级第一安全员签发。

　　3.2填写好的安全施工作业（工作）票必须经同级安全员审核，并由本级第一安全员签发。

　　3.3每日工作前，必须由现场负责人向参加本项工作的全体人员逐条、逐项宣读。

　　3.4现场施工时，必须按安全施工作业工作票的分工、注意事项、安全措施进行，如遇特殊情况，必须通知现场工作负责人，经批准后方可变更安全工作票内容。现场工作负责人要对其施工现场施工人员正确执行安全施工作业（工作）票的行为负全部责任，安全措施执行人对所执行的安全措施负主要责任。

　　3.5更换工作内容必须重新填写安全施工作业（工作）票，如果工作内容等不变，每票最长使用时间也不得超过五天。

　　4安全施工作业（工作）票的编写内容

　　3.1工作内容

　　4.1.1工作内容包括工程名称、工作项目、工作地点等三部分，填写工作项目以附录中规定的工作项目名称为准。

　　4.1.2工作内容的填写必须详细、具体、标准。

　　4.1.3每张安全施工作业（工作）票仅限定一种工作内容。

　　4.2每张安全施工作业（工作）票上必须填写工作负责人和安全监护人。

　　4.3工作负责人要针对工作项目、现场的具体情况，参照附录中的安全注意事项，认真填写工作的安全注意事项。

　　4.4审核与签发人若有何安全注意事项请填写于安全施工作业（工作）票的补充措施上。

　　4.5人员分工：

　　每张安全施工作业（工作）票中必须有明确的人员分工。

　　4.6每张安全施工作业中（工作）票中必须要有填写人、审核人、签发人的签字，否则视为废票。

　　5安全施工作业（工作）票填写后由专职安全员进行现场检查，工作任务完成后由项目部回收。工作票必须妥善保存，工程竣工后交公司存档。

　　6在安全施工作业（工作）票使用中，若发现下列行为时，属于违章行为，要对工作负责人进行处罚；凡因违章使用安全票发生事故时，追究工作负责人的责任。

　　6.1安全施工作业（工作）票填写、审核、签发未按规定由有关人员填写；

　　6.2安全施工作业（工作）票未经审核或签发而使用；

　　6.3工作内容不变，一张安全施工作业（工作）票使用超过五日者；

　　6.4现场使用复印的安全票的（不包括有关规定中规定的一式几份的安全施工作业（工作）票；

　　6.5安全施工作业（工作）票中的项目未按规定填写的；

　　6.6工作负责人在每天工作前未向全体工作人员宣读或未带安全施工作业（工作）票的；

　　6.7安全施工作业（工作）票上所写的项目（如人员分工、工作内容、现场布置）与现场实际情况不符。

　　6.8现场工作人员对工作内容、人员分工、安全注意事项不清。

　　7各级领导、工作负责人及作业人员要提高对安全施工作业（工作）票的正确认识，认真执行安全工作票制度。

施工管理制度8

　　一、现场作业安全制度

　　1、全体参建施工人员要积极参加各项安全教育活动，提高自身安全意识，深刻认识“一次伤害，一片血泪”，熟悉掌握安全操作技能，提高安全施工能力。在施工中做到三不伤害：我不伤害自己、我不伤害别人、我不被别人伤害。杜绝三违：违章指挥、违章作业、违反指挥部安全管理制度。如有违反指挥部将进行处罚。

　　2、必须遵守劳动纪律、作业纪律，做到“一章不违，一事不出，一心工作”。坚决服从现场施工负责人和安全员的领导和要求，克服侥幸心理、麻痹心理、逞能心理、莽撞心理、急躁心理、烦躁心理、粗心心理、好奇心理、自满心理等不良心理素质，及时纠正违章行为，同时有责任、有义务提醒、劝阻和纠正共同作业者的错误操作和违章行为。施工负责人及安全员根据指挥部安全管理制度有权对现场进行停工整顿及罚款。

　　3、参建员工及施工队必须遵守安全守则：

　　十做到：

　　⑴做到上班前充分休息，工作任务清楚，安全防范重点及防范措施明白，准备工作全部就绪；

　　⑵做到上班时精力集中，严肃认真；

　　⑶做到按安全操作规程作业；

　　⑷做到按规定正确使用防护用品；

　　⑸做到横跨线路一站、二看、三通过；

　　⑹做到进入施工现场必须佩戴小黄帽，防护服，高空作业必须系安全带

　　⑺防护员收工前必须检查清点工器具、材料是否侵线，检查无误后请示现场施工负责人收工；

　　⑻做到施工现场各种安全警示牌齐全、隔离防护到位

　　⑼施工完毕要检查作业区域，做到施工不留尾巴和隐患；

　　⑽做到发现异常情况和隐患首先第一时间向驻站联络员、现场安全员、分项目部领导汇报。以上如有违规将根据《作业现场管理处罚细则》处以罚款。

　　十五个不准：

　　⑴不准饮酒上岗；

　　⑵不准擅离岗位；

　　⑶不准工作时间打闹；

　　⑷不准钻车、爬车、跳车；

　　⑸不准穿戴红、绿颜色服装，使用红、绿颜色物品及乱对轨道车辆挥手；

　　⑹不准抢越线路；

　　⑺不准在车辆下休息；

　　⑻不准人、物侵入铁路限界；

　　⑼不准抢点作业；

　　⑽不准当班睡觉；

　　⑾不准擅自走轨面、线路中心；

　　⑿不准在边坡、危岩处休息

　　⒀不准在施工现场穿高跟鞋；

　　⒁不准将金属物直接搭接两根钢轨和轨道电路绝缘。

　　⒂不准在铁路线路上接、打手机电话；以上如有违规将根据《作业现场管理处罚细则》处以罚款。

　　操作人员必须严格按照各专业工种《安全操作规程》进行作业。工作中要尽职尽责，在工作中要做到：说要说全，听要听清，走要走到，看要看准，干要干实，这样做的目的是为了确保安全，堵塞工作中的漏洞。在现场工作单位范围内，加强自我教育、检查、约束警戒，提高自身安全素质。坚持文明施工，按要求摆放工具、材料，严禁侵入铁路限界，做好工前、工中、工后三工检查。

　　施工中要把光电缆安全及其它安全防护防护工作放在安全工作的重中之重。

　　二、施工防护制度

　　驻站联络员与防护员的工作职责：

　　工地防护员在收到驻站联络员发出的列车预报、确报后，应加强警戒，监视来车并提前通知施工人员下道，待列车过去后由现场防护员通知施工方可施工。

　　在任何情况下，如施工地点的.停车防护信号尚未撤除或待避工作尚未做好而列车临近时，防护员应立即向列车显示停车手信号，使列车停车在作业区范围外安全地点。

　　驻站联络员提前一个小时到运转室（信号楼），负责办理施工要点登记手续，及时了解车站值班员办理区间闭塞或接到邻站发车及办理本站发车前、开车后等手续以及临时变更情况，确认后，立即向工地防护员发出预报、确报或变更通知。（预报：当车站对施工区间闭塞时，应即发出预报。如系通过列车，则应提前一个车站（邻站向本站发车时）发出预报。确报：当车站向施工区间发车时，应即发出确报。如因施工地点与车站距离较近或施工条件较复杂，而需要提前预报、确报时，施工负责人应事先与驻站联络员商定明确，并通知全体防护人员和施工人员。变更通知：前次通知有变更时，应立即发出变更通知。）。

　　防护用通信设备必须妥善保管，经常检查试用，保证在使用时性能良好。

　　工地防护员与驻站联络员通话时，必须严格执行复诵制度，防止错听，并及时记录通话内容。

　　防护工作要点：

　　在车站运转室内设驻站联络员一名，在每个施工作业面设一名防护员，每个咽喉区设立一名安全员。重点作业面现场施工负责人必须安排安全员监控。

　　工地防护员接到预报、确报信号后，应加强警戒，监视来车（两端防护员应各向两端外方注意监视）。如施工地点待避工作尚未完成而列车临近时，防护员应向列车显示停车信号，并用喇叭吹连续短声，使列车在作业地点前停车。

　　工地防护员如发现施工地点有妨碍行车安全的异常情况时，应即通知驻站联络员转告值班员，开工和收工时间也应通知驻站联络员。中间防护员也应以相同的方式准确及时传达给对方。

　　施工人员听到防护员发出的预报信号后，应作撤离准备。当防护员发出停工命令时，应立即撤除妨碍行车的一切障碍物，并迅速到安全地点待避。

　　三、安全检查制度

　　在施工中，为使工程施工顺利进行，将按下面办法进行定期安全生产检查，及时纠正施工中的不安全行为，使安全工作落到实处。

　　检查工作由分项目部领导、现场施工负责人和安全员参加，定期检查具体实施规定：分项目部每周组织三次安全大检查。

　　经常性安全检查：

　　安全员要坚持工前布置安全、工中安全检查、工后讲评安全的“三工”安全制度；各班组专职安全员、防护员进行日常巡回检查，并按照要求做好检查记录；各作业班组管理人员在检查生产和其他工作的同时，必须检查安全工作。

　　专业性安全检查：防侵限、防轨道电路短路、防挖断电缆、防物体打击、防高空坠落。安全员每天要填写每个施工作业面相关记录表及安全生产日志由现场施工负责人监控协助实施.。

　　现场施工负责人及安全员查出事故隐患，要逐项登记，整改通知。并责令停工，限期整改处以罚款。、责任人整改后必须及时通知现场施工负责人复查，合格后方准许施工。

　　四、例会制度

　　每天晚上7：00碰头会,施工队以书面形式上报当日工作汇报和次日工作计划（

　　五、事故报告及处理制度

　　严格执行《铁路行车事故处理规则》，发生行车事故按系统逐级及时上报，不得隐瞒。

施工管理制度9

　　工程管理部现场工作记录制度

　　目的

　　规范工作记录的内容,为索赔和反索赔管理提供依据。

　　基本规定

　　1.工程项目部的成员每天完成自己的'工作记录;

　　2.记录内容应具有真实性、可靠性和全面性;

　　3.对于记录中反映的问题,要在处理完后,进行问题'封闭',意即在记录问题的位置,注明其处理情况,如责任人、处理效果、处理日期等;

　　4.天气情况的记录由项目部制定专人负责,记录内容包括风级、气温、降雨等内容,格式如下:风力3级,小雨,11~17℃。

　　要求记录的工作内容

　　1.当日专业单项工程的进展情况;

　　2.发生的签证情况(部位、工程量);

　　3.当日材料到质监站送检的情况(种类、数量);

　　4.甲供、甲控材料的进场和使用情况;

　　5.当天参加的会议及会议的主要内容;

　　6.需解决的事项;

　　7.当日现场发现的问题及处理意见、处理结果等;

　　8.其他需记录事项。

施工管理制度10

　　1、配有兼职安全员，实行安全交底制，分部分项工程应有针对性交底，并有接受人签字，施工组织设计应有安全措施。

　　2、开展安全活动日活动，有安全活动记录。新进厂工人需进行安全教育，应有定期安全检查制度，对事故隐患整改应做到定人、定时间、定措施。

　　3、现场应挂置明显安全标牌，危险部位(龙门架出入口)有安全标志。

　　4、“四口”(通道口、孔洞口、楼梯口、电梯口)和阳台楼板、屋面等沿边防护必须完善。

　　5、用电设备必须接地，设置保险装置、电线架设符合要求，电线老化不得使用，不允许大把线、不允许架在脚手架上，开关入箱，有专人管理。使用水泵、磨石机等手持机械必须安置漏电保护器。

　　6、脚手架、门吊、起重设备，搭设符合要求，门吊起重设备要设安全装置，卷扬机操作棚搭设必须整齐，龙门架、井字架必须有验收手续，龙门架必须有钢管安全围护，钢丝绳不得拖地。

　　7、认真使用“三宝”(安全帽、安全网、安全带)。

　　8、做到安全生产。

　　9、严格劳动纪律，有考勤记录，无迟到早退现象，严禁酒后上岗。

　　10、严格执行操作规程，禁止违章作业，特殊工种必须持证上岗。

施工管理制度11

　　1、消防负责人防火责任制

　　项目消防负责人是工地防火安全的第一责任人，负责本工地的消防安全，履行以下职责：

　　（1）制定并落实消防安全责任制和防火安全管理制度，组织编制火灾的应急预安和落实防火、灭火方案以及火灾发生时应急预案的实施。

　　（2）拟订项目经理部及义务消防队的消防工作计划。

　　（3）配备灭火器材，落实定期维护、保养措施，改善防火条件，开展消防安全检查，及时消除火险隐患。

　　（4）管理本工地的义务消防队和灭火训练。

　　（5）对职工进行消防安全教育，组织消防知识学习，使职工懂得安全动力火、用电和其他防火、灭火常识，增强职工消防意识和自防自救能力。

　　（6）组织火灾自救，保护火灾现场，协助火灾原因调查。

　　2、义务消防队防火责任制

　　（1）模范地遵守和贯彻本单位的防火制度，对违反者进行劝阻。

　　（2）了解本单位的防火措施，定期进行检查。发现不安全因素立即解决，并向领导汇报。

　　（3）经常维修、保养消防器材设备，保证完好可用，并根据本单位的实际情况需要报请领导添置各种消防器材。

　　（4）组织消防业务学习和技术操练，提高消防业务水平。

　　（5）组织队员轮流值勤。

　　（6）协助领导制订本单位灭火的应急预案。发生火警立即启动应急预案，实施灭火与抢救工作，协助有关部门调查起火原因，提出改进措施。

　　（7）积极参加本地区的消防联防活动。

　　（8）全员达到"三懂三会"，即：懂得防火知识，会报火警；懂得消防器材的.性能和使用方法协助有关部门调查起火原因，提出改进措施。

　　3、现场电工防火责任制

　　（1）电工必须持安全生产监察局核发的《电工安全操作证》上岗操作。

　　（2）要按照有关规范安装检修电气线路和电器设备。

　　（3）配合技术人员正确计算配电线路负荷，配电正确，对配电线路指定专人负责和维修，不得擅自增加用电设备，不得随便乱装乱用。

　　（4）严禁使用铜丝、铁丝代替熔丝，按容量正确选用熔丝。

　　（5）要经常检查电气设备运行情况，对超负荷和往年加大熔丝容量等隐患，及时向有关部门提出整改意见。

　　（6）积极主动向用电人员宣传安全用电常识，组织职工进行电器知识讲座，制止违章用电行为。

　　（7）配合义务消防员对电器防火器材进行维护。

　　（8）要掌握排除电气故障的方法，并会使用灭火器电气火灾。

施工管理制度12

　　为了认真贯彻安全生产方针政策，提高施工现场的整体安全管理水平和加强文明施工管理;实行安全文明施工科学化、标准化管理;特制定本制度。

　　1、新开工的工程项目：进入施工现场前，必须对入场作业人员进行安全技术逐级交底;组织作业人员进行安全学习和文明施工教育，落实各类人员安全生产责任制。

　　2、进入施工现场作业：

　　2.1机械设备及用电设备机具等，其性能应达到技术和安全要求。

　　2.2作业人员必须正确佩带安全防护用品。

　　3、用电技术要求：施工现场临时用电，必须符合电气安全技术要求。

　　4、不能实施封闭作业的施工现场：

　　4.1出、入口应设置醒目的施工安全警示标志。

　　4.2在沿线各交叉路口施工作业时，要加设临时安全警示标志，必要时可设专人监护。

　　4.3跨越公路、铁路施工时要设安全防护网。

　　4.4施工干扰路段必须设立安全警示标志。制订相应安全措施。

　　4.5交通堵塞或危险性大的`施工作业，应设专人人员控制疏导交通和确保作业人员安全作业。

　　5、应注意的危险地方：施工现场内的各危险部位，如：深坑、槽，排水系统沟、井口等;应及时设置安全防护，待危险消除后，方可拆除。对山坡上的浮石等危险物应及时清除，防止掉下伤人。

　　6、雨期施工

　　6.1作业区域应有排水、挡水措施;防止沟槽等被水泡造成坍塌。

　　6.2对山坡地带要加强检查，防止发生山体滑坡、泥石流等灾害，造成事故。

　　7、关于地下电缆、光缆和各类管道相关内容：施工现场内的地下电缆、光缆和各类管道等，要设专人负责妥善处理。对各类架空线路，应保证电杆、线路安全，防止造成事故。

　　8、位于居民区域或交通要道：施工现场在居民区域或交通要道时，应制定相应的防扰民和保证交通措施。

　　9、人、机混合作业时：司机应注意瞭望，作业人员应注意避让车辆，确保施工安全。

　　10、加强文明施工管理：各施工队伍要确保本施工区域内做到人撤现场清，实现文明整洁又节约。

　　11、“安全生产，人人有责”：施工现场安全管理，按照“谁施工，谁负责”的原则，各施工队伍要切实管理好本施工区域的安全工作;实现“三不伤害”。

　　12、考核：统一执行《安全生产奖惩规定》相关条款。

施工管理制度13

　　要实现安全行车,光有良好的愿望是远远不够,将愿望化为现实是要通过正确的管理手段和方法来实现。交通服务队为加强对车辆的安全管理,采取了多项措施:

　　1下大力气,提高驾驶人员的安全素养

　　驾驶人员安全素质的提高绝不仅仅是驾驶技能的提高,安全知识和法律法规的学习及安全意识的养成也是不可忽视的组成部分。因此,首先我们严把驾驶人的“进门关”,强化驾驶证考领工作,把好考试、发证关,以确保考试质量。根据交通安全形势的要求,我们在全体驾驶员队伍中施行“技能安全准驾证”制度。即:机动车辆驾驶员在获取“中华人民共和国机动车驾驶证”的前提下,再经过企业交通管理部门组织的实际操作考试和理论考试,经考试合格,颁发“准驾证”后,方准取得驾驶企业车辆的资格。这一制度的实施,不仅提高了企业机动车辆驾驶员的技术操作素质,而且也提高了他们的安全行车意识。

　　法规制度是安全生产的基础、灵魂和根本。近些年,我们通过各种形式的宣传教育,使相关从业人员和他们的家属,从安全行车的角度放大视野去观察社会,深刻认识到哪些是法律法规提倡的,可以做,哪些是法律法规反对或禁止的,不能做。把法制教育与宣传引导结合起来,收到事半功倍的效果。

　　2运用科技手段,加强对车辆的跟踪管理

　　在日常管理中,除了严格执行车辆派遣制度,车辆外出要作好登记等基础工作之外,我们花大力气,投入较大资本引入车辆状态gps监控系统(具体见gps介绍)。该系统利用gps和电子地图实时显示出车辆的实际位置,行驶速度,并任意放大、缩小、还原、换图;可以随目标移动,使目标始终保持在屏幕上;还可实现多窗口、多车辆、多屏幕同时跟踪。全天候掌握所有车辆的行驶状态,同时,我们依照各地区、各条线路国家现行的限速要求,合理制定出了具有我们长庆车辆运行现状的各条路段行驶速度控制要求,配合一整套的管理考核办法,收到了很好的管理效果。

　　3扎扎实实,严格落实各类检查制度

　　任何制度都不可能涵盖管理对象的每个角落,有意识的检查是查漏补缺的有效管理手段。我们坚持局级半年检查、二级季检查,三级月检查,四级周检查的安全检查制度,是发现车辆单位在交通安全管理方面的问题和隐患的重要措施,是提高车队交通安全管理水平的有效途径。而坚持不懈地开展路检路查活动,则是查处违章、提高驾驶员安全行车意识的重要手段。近几年来,我们紧密结合单位实际,制定了统一的交通安全检查标准,开展了定期检查和“不通知、不定点、不定时”的“三不”抽查等一系列交通安全检查活动:一查管理制度是否健全、是否落实;二查日常管理是否到位;三查车辆是否带病运行;四查驾驶员的安全意识是否提高;五查车场及维修工房的管理是否达到安全标准。此外,我们还广泛开展路检路查活动,重点查处无证驾驶、酒后开车、无路单行车、跑私车、疲劳驾驶、超员、超载、车辆带病运行、不按时归场等严重违章行业现象。通过开展安全检查活动,达到查处事故隐患、解决车队在交通安全管理方面存在的问题,端正驾驶员的安全行车意识,提高交通管理水平的目的。

　　4因地制宜,及时做好安全提醒教育

　　一是定期组织驾驶员学习国家交通安全管理法规和企业安全管理规定,并结合季节、天气、道路状况的特点,提醒驾驶员掌握安全行车规律,最大限度地避免或减少交通事故的发生。二是坚持每月一次的安全例会制度,组织学习《道路交通安全法》、观看警示片、通报安全形势、剖析典型事故,使驾驶人对交通安全工作的重要性从灵魂深处得到高度认识,做到自觉遵守交通法律法规。坚持开展“周一”安全教育活动,用真实的案例教育驾驶员,提高全体驾驶员安全意识。

　　三是通过对机动车驾驶人的交通违法行为严管重罚,减少交通违法行为和预防道路交通事故的发生,从而最大限度地保护人的生命权和生存权的同时,通过每月对典型的事故案例进行剖析、研究,分析事故原因,认清危害和后果,从而提高驾驶员遵章守法的自觉性和责任心,也大大提高了驾驶员的安全意识。

　　5多管齐下,注重加强安全文化建设

　　安全文化可以分为环境文化、物质文化、行为文化、意识文化几个方面。文化是抽象的,必须与管理实际相结合方能发挥应有的效应;而管理的实施也应该充分考虑企业文化的定位和建设,二者的有机融合,才能真正达到企业文化的建立和管理水平提高双赢的目的`。

　　既然安全文化可以弥补安全管理的不足,就像安全管理可以弥补安全技术的不足一样。因此,安全文化绝不是一种空中楼阁,而应该紧密结合单位的安全生产实践活动。建设单位的安全文化,我主要采取以下措施:

　　5.1加强“以人为本”的车辆管理安全文化

　　车辆管理安全文化是全体参与车辆管理工作者,在长期工作实践中积淀下来的文化氛围、精神力量和广大员工认同的规章制度和道德行为规范。“以人为本”就是要突出以人为中心的管理思想,在车辆管理系统努力营造有利于员工充分发挥聪明才智的文化环境。我们觉得:只有尊重人的价值,重视人的作用,使员工有充分的思考空间,才能最大限度地释放潜在的能力,使其自愿贡献出自己的知识与他人交流分享。车辆管理安全文化建设工作只有注重启发人的能动性、自觉性和合作性,做到尊重人、理解人、关心人,才能真正贯彻和实现“以人为本”的思想。

　　5.2加强“学无止境”的车辆管理安全文化。

　　车辆运输业是一个高投入、高风险、高要求的行业,不断创新各种设备不断更新,新知识不断涌现,作为管理人员及驾驶员只有不断学习,才能掌握更多新知识,才能够应用自如。在日常工作之余,我们都会及时组织广大员工,学习新知识、掌握新技能。有意识的培养形成良好的学习氛围,使员工的学习能力得到巩固和强化,并最终能够使学习的成果转化为工作能力的提高。日积月累,在广大员工中牢固形成车辆管理未来的发展就是要具备“一专多能”的复合型人才,只有不断学习和创新才能保持经久不衰的学习观。

　　5.3加强“团结协作”的车辆管理安全文化

　　团队精神是车辆管理安全文化的高度浓缩,是员工共同意愿的集中体现。因此,在建设车辆管理安全文化的过程中,我们注重强调平等原则、团队精神、民主管理。在油田事业迅速发展的今天,我单位内部的分工也越来越精细。这就要求管理者和员工之间以及员工和员工之间必须具备较强的合作能力,而合作能力只有通过相应文化氛围的培育和相应价值观的陶冶才能养成。团队精神养成是形成合作能力的基础,驾驶员工只有相互协调,才能整合各类知识资源,形成合力。团队型的车辆管理文化可以促成员工之间相互信赖,鼓励员工摒弃利己主义,与他人分享自己拥有的知识,并促使员工将知识转化成生产力。不断强化合作意识,在不断的沟通中,通过能力互补,互相激发各自的潜力,形成有利于员工进行团结协作的文化氛围和学习型的团队机制,使知识共享。团结协作是完成工作最有效的形式之一,团结协作的工作环境可以使人们的心情更加愉悦,可以促进个人的进步,加快个人的全面发展。

　　5.4加强开放型的车辆管理安全文化

　　现代社会是一个开放的社会,任何一个企业或事业单位都不可能“闭门造车”,必须加强与外界的联系。交通服务队与外界联系的较少,管理人员意识到这一点的同时,及时加强与各个同行业单位的联系,同时,我们有意识地西北一运、三运、特车大队等单位定期交流,避免脱离社会而停滞不前。

　　5.5加强组织和个人和谐共进的车辆管理安全文化

　　积极为员工提供良好的发展机遇和条件,使单位与个人保持良好的协调关系,促进员工的潜在积极性得以充分释放,实现人力资源的自主开发,降低管理成本,提高管理效率。制定有利于人才健康成长的政策,改进和完善人才考核体系,加大考核力度。选用干部时我们极力做到坚持正确的导向,在坚持德才兼备原则的前提下,注重能力和业绩,做到上岗靠竞争、晋升靠能力、收入靠业绩,着力营造有利于优秀人才健康成长的良好氛围。

　　6结束语

　　安全管理的方法必须适应社会的发展及科学技术的进步,也就是说符合生产力的发展与人性的需求。以往的管理,只是依靠相关的规章制度与领导的要求,简单的在行政管理上下功夫,依赖严格的考核和处罚来提高人的安全意识、安全技能。但是,目前的社会已经进入了高速发展的时期,高科技的引入是强化管理不可或缺的一个环节;另外,随着科学技术的进步,许多员工的工作已经由体力劳动转变成脑力劳动。脑力劳动的成果完全取决于员工的工作积极性、责任感、敬业精神与创造力。

　　近几年,经过我们交通服务队全体员工的上述努力,笔者认为:我们大大提高了全体成员的综合素质,提升了全体成员的行为标准,也从很大程度上填充我单位车辆安全管理的内涵。为我们下一步“搞好生产安全、创出企业特色”奠定了良好的基础。

施工管理制度14

　　一、编制目的

　　为规范十七冶集团冶金板块施工现场消防安全管理，加强对项目辖区的工作、生活及临时设施的消防管控，防止火灾事故发生，提升公司的外化形象，特制定本规定。

　　二、适应范围

　　适用于冶金板块项目临时设施，包括施工现场、办公、生活区域的大临构筑物和使用过程，包括项目部管辖的外协单位所有施工和生活区域的临时设施。

　　三、编制依据

　　《建设工程施工现场消防安全技术规范》（gb50720—20xx）

　　《建筑施工现场环境与卫生标准》（jgj146—20xx）

　　《施工现场临时建筑物技术规范》（jgj/t188—20xx）

　　《建筑施工安全检查标准》（jgj59—20xx）

　　《十七冶安全管理制度》（qg19—20xx）

　　《十七冶资产管理制度》（qg14—20xx）

　　《十七冶消防安全管理检查考核标准》

　　《十七冶施工（生产）现场临时设施建设实施细则》

　　四、临时设施的资产管理

　　4、1、临时设施是指为保证施工生产正常运行和员工生活的必要条件，在工程项目辖区建造的各种生产、生活简易设施。

　　4、2、根据《十七冶资产管理制度》（qg14—20xx）规定，临时设施的资产管理应符合以下要求：

　　（1）临时设施计划在项目施工组织设计中明确；

　　（2）临时设施由项目经理部组织采购并安装；

　　（3）项目经理部应建立临时设施台账进行实物管理；

　　（4）临时设施的财务摊销，按财务制度规定执行；

　　（5）项目结束，临时设施可以在公司内部调拨。无法使用的，可以按招标方式，对外销售处理；

　　（6）销售收入，按公司财务规定执行。

　　五、项目消防安全管理控制要点

　　5、1项目经理为临时设施消防安全管理的第一责任人，要从临时设施选址、选材、购置、运输、安装、使用和拆卸等各个环节加强管理并依法承担临时设施的安全管理责任。

　　5、2项目经理部应加强临时设施及消防安全管理，执行《十七冶安全管理制度》（qg19—20xx）第13章中规定和相关技术规范与标准的规定。

　　5、3项目经理部应建立防火安全委员会或防火安全领导小组，建立例会制度，安全检查制度，落实各项消防措施。

　　5、4项目部应落实各参建单位消防安全管理责任制，及时与参建单位负责人签订消防安全责任书，落实各项消防安全管理规定。

　　5、5项目部应按规定配备消防器材，明确消防器材管理者，保持其有效性；建立消防设施、器材台帐，填写《消防器材配备及维修更换登记表》（sqy—qg4、16—20xx—70），并上传erp模块。

　　5、6项目部应建立相关岗位消防责任制，绘制项目区域消防控制总平面布局图，将消防措施纳入施工方案、及时进行消防安全技术交底。

　　5、7新开工的项目部应按规定将大临设施的消防安全纳入统一部署中，所有消防设施应完好、有效，疏散通道应保持畅通。

　　5、8项目部应配备专、兼职消防员，建立义务消防队，实行夜晚巡查值班制。

　　5、9项目部应履行三级动火管理制度，具体执行《十七冶安全管理制度》（qg19—20xx）第13、4条的规定；动火作业前应清除动火点附近5米区域范围内的易燃易爆危险物品或作可靠的安全隔离。

　　5、10项目部应保持每月不少于一次的项目辖区消防安全检查，发现隐患及时整改。

　　5、11项目部应在作业和生活场所应设置明显的疏散指示标志，其指示方向应指向最近的疏散通道入口。

　　5、12对租赁的临时设施，项目经理部应与出租方签订租赁合同，明确双方责任。

　　5、13项目部应向施工人员进行消防宣传教育，告知建筑消防设施、疏散通道位置及使用方法，同时应组织疏散演练。

　　5、14项目部应针对临时设施防火制定应急预案，预案编制应执行《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》第5或6章规定，包括下列主要内容：

　　（1）应急灭火处置机构及各级人员应急处置职责；

　　（2）报警、接警处置的程序和通讯联络的方式；

　　（3）扑救初起火灾的程序和措施；

　　（4）应急疏散及救援的程序和措施；

　　（5）就近医院的交通路线图。

　　5、15项目部应在显著位置公示应急处置和人员救护主要知识，定期组织现场演练，施工现场管理人员和作业人员要掌握科学的逃生、救护知识，一旦恶劣灾害来临，要及时组织人员撤离临时设施。

　　六、消防安全的技术条件

　　6、1临时设施场地选择应符合下列要求：

　　（1）施工现场临时办公、生活、生产、物料存贮等功能区宜相对独立布置，防火间距应符合《建设工程施工现场消防安全技术规范》（gb50720—20xx）第3、2、1条及第3、2、2条要求；

　　（2）尽可能选择地势平坦、较周边高出的地方，且具有良好通风、易于采光、易于排水的地块。严禁在可能发生滑坡、泥石流等自然灾害的区域选址；

　　（3）临时构筑物距危险源应符合安全距离的规定，如高压线、易燃、易爆气体源、腐蚀性气体及其他有毒有害介质，必须保持足够的安全距离，应采取避雷措施；

　　（4）相对集中的临时构筑物应留有消防道路和疏散通道；与在建工程应保持安全距离，确实无法满足时，必须采取相应的安全防护措施；

　　（5）临时建筑物距易燃易爆危险物品仓库等危险源的距离应不小于16m。

　　6、2搭建临时设施材料选用应符合下列要求：

　　（1）搭设临时设施，所使用的材料严禁选用木板或其他易燃材料；

　　（2）同一建设区域内，必须选取色彩、品种、型号规格统一的材料；

　　（3）采用装配式彩钢板房时，其夹芯保温层材料的阻燃等级必须达到a级防火要求，其内部装饰、装修材料必须采用有阻燃功能的材料；

　　（4）成品房必须出具合格证，必须提供设计图纸和安装、拆解说明书；

　　（5）临时设施使用的所有材料，应符合安全、环保、节能的要求；

　　（6）食堂操作间墙体应当采用砖混结构，禁止使用夹芯板房作为食堂操作间。

　　6、3临时设施搭建应符合下列要求：

　　（1）搭建前，由项目经理部根据十七冶《品牌识别手册》要求，统一规划，必要时再征得相关方（含业主方）同意；

　　（2）搭建要求执行gb50720—20xx《建设工程施工现场消防安全技术规范》，临时建筑楼层应设不少于2个疏散楼梯，当每层建筑面积不大于200m2且第2层使用人数不超过30人时，可设置一个疏散楼梯；

　　（3）临时设施的场地必须硬化，排水通畅；必须统一设置围墙，围墙的设置应能满足各类临时设施使用功能的实际需要；

　　（4）对于两层或以上的临时设施搭建，应选择具有施工能力的专业队伍按图纸要求建设，使用前组织验收；

　　（5）在气象条件较为复杂的地区，搭设的临时设施必须采取防强风、防雷击的安全措施；

　　（6）临时设施内的电源线路、开关、插座、灯具等，应按用电规范统一布置，空调在墙体出口应套有非燃套管加以隔绝；

　　（7）临时设施之间应当留置消防通道（一般不小于5m），并保持畅通。必须具备消防车和救护车进出的`条件；

　　（8）两层的临时设施应在两端设置楼梯，且最远疏散点到楼梯距离不超过20m，并保持通畅；

　　（9）两层的疏散通道应设置不少于三个应急灯，分别位于两端及中间点。并按规定配置适配的消防器材，消防器材的设置不应影响人员的通行，活动房应接地良好；

　　（10）集中生活区域内，生活用水点必须统一规划、统一配置；设置的垃圾箱（桶），要定期运送到规定区域；职工食堂和厕所的建设应符合卫生标准和环境要求；

　　（11）临时设施内严禁用木板再搭设隔间，严禁用木板搭设通道，应设置高低床、配备柜子、脸盆架、鞋架等；

　　（12）临时设施内临时用电宜采用36v安全电压电气；生活大临应使用36v安全电压电气。使用中的220v电压应分时段供电防止违规使用热得快等电气；

　　（13）临时设施建设完毕后，项目经理部应组织人员检查验收，填写验收记录，合格后方可投入使用。

　　6、4临时设施使用与日常管理应符合下列规定：

　　6、4、1临时设施使用要求：

　　（1）办公和生活区域内的禁止储存易燃易爆化学物品，严禁焚烧可燃物品、燃放烟花爆竹；

　　（2）职工宿舍禁止私拉乱接电气设备，活动房内严禁使用热得快、碘钨灯等，禁止明火烧水、取暖，严禁使用液化气、电炉等明火做饭；

　　（2）职工宿舍和办公区域，职工离开时必须将电热毯关闭、将香烟头熄灭、将电器设备电源关闭；

　　（3）职工宿舍和构筑物的走道、楼梯、出口等部位，要经常保持畅通，严禁堆放物品。

　　6、4、2消防和临时设施日常管理要求：

　　（1）项目经理部消防安全监控要点，执行《十七冶消防安全管理检查考核标准》的规定；

　　（2）项目部应建立临时设施安全管理责任制，必须安排专人对办公区和生活区进行日常管理，生活集中区，每栋楼应指派一名兼职管理员负责日常监督管理，填写检查记录；

　　（3）检查中发现私拉乱接、改造内部结构、改建内部空间，存在易燃、易爆危险品等违规、违纪现象，必须立即纠正；

　　（4）临时设施的使用单位对其使用区域负有日常管理的职责，适时保洁，每月进行一次环境、卫生、消防、安全用电等方面检查，特定季节应增加专项检查。

　　七、临时设施建设审批流程

　　7、1项目部在临时设施建设前应制定策划书，报公司技术质量部组织相关部门评审，经公司技术总工批准后实施。

　　7、2项目部在临时设施建设中应严格按策划书组织实施，严格把握临时设施的位置、消防通道、企业外化、材料入口关等事项。

　　7、3项目部在临时设施建设后使用前由项目部组织自检验，检验合格后，报请公司技术质量部组织验收，项目监管部、安全监管部、办公室、物资部协同验收。

　　7、4项目部应及时填报三标一体化管理体系运行记录sqy—qg4、10—20xx—32《办公生活大临设施验收检查表》备查。

　　八、在建工程防火管理规定

　　8、1在建工程项目防火安全管理应执行《建设工程施工现场消防安全技术规范》（gb50720—20xx）第4、3条的规定。

　　8、2外脚手架、临时通道、临边洞口等高处作业区域的安全防护网，应采用采用阻燃型安全防护网搭设。

　　8、3易燃易爆危险品库房与在建工程的防火间距不应小于15m，可燃材料堆场及其加工场、固定动火作业场与在建工程的防火间距不应小于10m，其他临时用房、临时设施与在建工程的防火间距不应小于6m。

　　8、4在建工程的下列场所应配置灭火器：

　　（1）易燃易爆危险品存放及使用场所；

　　（2）动火作业场所；

　　（3）可燃材料存放、加工及使用场所；

　　（4）厨房操作间、锅炉房、发电机房、变配电房、设备用房、办公用房、宿舍等临时用房；

　　（5）其他具有火灾危险的场所。

　　8、5灭火器的配置数量应按现行国家标准《建筑灭火器配置设计规范》gb50140的有关规定经计算确定，且每个场所的灭火器数量不应少于2具，每100㎡活动房应配备不少于2具灭火级别不少于3a的灭火器，厨房等用火场所应适当增加灭火器的配置数量。

　　8、6从事焊接、切割、烘烤或加热等动火作业前，按规定办理动火手续，动火前对作业现场的可燃物进行清理，作业现场及其附近无法移走的可燃物应采用不燃材料覆盖或隔离。

　　8、7裸露的可燃材料上严禁直接进行动火作业。

　　8、8储装气体罐瓶及其附件应合格、完好和有效；严禁使用减压器及其他附件缺损的氧气瓶，严禁使用乙炔专用减压器、回火防止器及其他附件缺损的乙炔瓶。

　　8、9仓库及易燃易爆区域是防火的重点部位，应设置“严禁烟火”、“禁止吸烟”、“进人库区须知”等警告标志；仓库内不准设办公室、休息室，不准住人、不准用可燃材料搭建阁层及隔墙。

　　8、9露天存放易燃易爆物品应当分类、分垛，留出必要的防火间距，高压线下两侧6米或库房、建筑物旁，不准堆放易燃、可燃材料。

　　九、消防安全考评和奖惩规定

　　9、1依据《十七冶安全管理制度》第26章中相关规定，对于消防安全工作突出贡献者，在公司安委会上予以通报表扬或物质奖励。

　　9、2对于造成消防安全事故的责任人，依据《十七冶安全管理制度》第26章中相关规定予以经济处罚，构成刑事责任的依法移送国家有关部门处理。

　　9、3除灭火和应急情况外，任何单位和个人不准随便挪用消防器材或设施，造成损失的按原价值2倍赔偿。

　　9、4违反本规定其中之一处罚100—1000元：

　　（1）在禁烟场所吸烟或处置烟头不当而引起火警、火灾，损失不大的；

　　（2）未及时清理区域内易燃物品，而造成火灾隐患的；

　　（3）使用易燃危险品未严格按照操作程序进行或保管不当而造成火警、火灾，损失不大的；

　　（4）对安全检查小组提出的消防隐患未予以及时整改，且不能说明原因的部门管理人员；

　　（5）未经批准，移动消防设施、器材，经教育不改正的；

　　（6）阻塞消防通道、遮挡安全指示标志，予以口头告诫不改正的；

　　（7）违反《建设工程施工现场消防安全技术规范》（gb50720—20xx）强制性条款规定，造成事故发生的责任人。

　　9、5未履行临时设施建设审批流程的项目部领导及相关人员，对项目经理、副经理、总工、安全经理及相关负责人，分别处以5000、3000、3000、20xx元的惩罚。

　　9、6主要办公和生活场所未采用低压电气的，违反本规定主要内容的责任人，对项目经理、副经理、总工、安全经理及相关负责人，分别处以20xx、1000、1000、1000元的惩罚。

　　十、附则

　　10、1除应符合本规定外，尚应符合国家现行有关标准的规定。

　　10、2本规定经公司安委会讨论通过，自即日起实施；本规定由安全监管部起草并负责解释。

　　10、3本规定未详尽之处，按相应的法规标准和集团公司的相关规定执行。

　　中国十七冶集团公司*技术公司

　　20xx年7月26日

施工管理制度15

　　施工现场的安全管理措施

　　安全管理是为施工项目实现安全生产开展的管理活动。施工现场的安全管理，重点是进行人的不安全行为与物的不安全状态的控制，落实安全管理决策与目标，以消除一切事故，避免事故伤害，减少事故损失为管理目的。

　　控制是对某种具体的因素的约束与限制，是管理范围内的重要部分。

　　安全管理措施是安全管理的方法与手段，管理的重点是对生产各因素状态的约束与控制。根据施工生产的特点，安全管理措施带有鲜明的行业特色。

　　一、落实安全责任、实施责任管理

　　施工项目经理部承担控制、管理施工生产进度、成本、质量、安全等目标的责任。因此，必须同时承担进行安全管理、实现安全生产的责任。

　　1、建立、完善以项目经理为首的安全生产领导组织，有组织、有领导的开展安全管理活动。承担组织、领导安全生产的责任。

　　2、建立各级人员安全生产责任制度，明确各级人员的安全责任。抓制度落实、抓责任落实，定期检查安全责任落实情况，及时报告。

　　（1）项目经理是施工项目安全管理第一责任人。

　　（2）各级职能部门、人员，在各自业务范围内，对实现安全生产的要求负责。

　　（3）全员承担安全生产责任，建立安全生产责任制，从经理到工人的生产系统做到纵向到底，一环不漏。各职能部门、人员的安全生产责任做到横向到边，人人负责。

　　3、施工项目应通过监察部门的安全生产资质审查，并得到认可。

　　一切从事生产管理与操作的人员、依照其从事的生产内容，分别通过企业、施工项目的安全审查，取得安全操作认可证，持证上岗。

　　特种作业人员、除经企业的安全审查，还需按规定参加安全操作考核，取得监察部门核发的《安全操作合格证》，坚持"持证上岗"。施工现场出现特种作业人员无证操作现象时，施工项目经理必须承担管理责任。

　　4、施工项目经理部负责施工生产中物的状态审验与认可，承担物的状态漏验、失控的管理责任，接受由此而出现的经济损失。

　　5、一切管理、操作人员均需与施工项目经理部签定安全协议，向施工项目经理部做出安全保证。

　　6、安全生产责任落实情况的检查，应认真、详细的记录，做为分配、补偿的原始资料之一。

　　二、安全教育与训练

　　进行安全教育与训练，能增强人的安全生产意识，提高安全生产知识，有效的防止人的不安全行为，减少人的失误。安全教育、训练是进行人的行为控制的重要方法和手段。因此，进行安全教育、训练要适时、宜人，内容合理、方式多样，形成制度。组织安全教育、训练做到严肃、严格、严密、严谨，讲求实效。

　　1、一切管理、操作人员应具有基本条件与较高的素质

　　（1）具有合法的劳动手续。临时性人员须正式签定劳动合同，接受入场教育后，才可进入施工现场和劳动岗位。

　　（2）没有痴呆、健忘、精神失常、颠痫、脑外伤后遗症、心血管疾病、晕眩、以及不适于从事操作的疾病。

　　（3）没有感官缺陷，感性良好。有良好的接受、处理、反馈信息的能力。

　　（4）具有适于不同层次操作所必须的文化。

　　（5）输入的劳务，必须具有基本的安全操作素质。经过正规训练、考核，输入手续完善。

　　2、安全教育、训练的目的与方式。安全教育、训练包括知识、技能、意识三个阶段的教育。进行安全教育、训练，不仅要使操作者掌握安全生产知识，而且能正确、认真的在作业过程中，表现出安全的行为。

　　安全知识教育。使操作者了解、掌握生产操作过程中，潜在的危险因素及防范措施。

　　安全技能训练。使操作者逐渐掌握安全生产技能，获得完善化、自动化的行为方式，减少操作中的失误现象。

　　安全意识教育。在于激励操作者自觉坚持实行安全技能。

　　3、安全教育的内容随实际需要而确定

　　（1）新工人入场前应完成三级安全教育。对学徒工、实习生的入场三级安全教育，重点偏重一般安全知识、生产组织原则、生产环境、生产纪律等。强调操作的非独立性。对季节工、农民工三级安全教育，以生产组织原则、环境、纪律、操作标准为主。二个月内安全技能不能达到熟练的，应及时解除劳动合同，废止劳动资格。

　　（2）结合施工生产的变化、适时进行安全知识教育。一般每10天组织一次较合适。

　　（3）结合生产组织安全技能训练，干什么训练什么，反复训练、分步验收。以达到出现完善化、自动化的行为方式，划为一个训练阶段。

　　（4）安全意识教育的内容不易确定，应随安全生产的形势变化，确定阶段教育内容。可结合发生的事故，进行增强安全意识，坚定掌握安全知识与技能的信心，接受事故教训教育。

　　（5）受季节、自然变化影响时，针对由于这种变化而出现生产环境、作业条件的变化进行的教育，其目的在于增强安全意识，控制人的行为，尽快地适应变化，减少人的失误。

　　（6）采用新技术，使用新设备、新材料，推行新工艺之前，应对有关人员进行安全知识、技能、意识的全面安全教育，激励操作者实行安全技能的自觉性。

　　4、加强教育管理，增强安全教育效果

　　（1）教育内容全面，重点突出，系统性强，抓住关键反复教育。

　　（2）反复实践。养成自觉采用安全的操作方法的习惯。

　　（3）使每个受教育的人，了解自己的学习成果。鼓励受教育者树立坚持安全操作方法的信心，养成安全操作的良好习惯。

　　（4）告诉受教者怎样做才能保证安全，而不是不应该做什么。

　　（5）奖励促进，巩固学习成果。

　　5、进行各种形式、不同内容的安全教育，都应把教育的时间、内容等，清楚的记录在安全教育记录本或记录卡上。

　　三、安全检查

　　安全检查是发现不安全行为和不安全状态的重要途径。是消除事故隐患，落实整改措施，防止事故伤害，改善劳动条件的重要方法。

　　安全检查的形式有普遍检查，专业检查和季节性检查。

　　1、安全检查的内容主要是查思想、查管理、查制度、查现场、查隐患、查事故处理。

　　（1）施工项目的安全检查以自检形式为主，是对项目经理至操作人员生产全部过程、各个方位的全面安全状况的检查。检查的重点以劳动条件、生产设备、现场管理、安全卫生设施以及生产人员的行为为主。发现危及人的安全因素时，必须果断的消除。

　　（2）各级生产组织者，应在全面安全检查中，透过作业环境状态和隐患，对照安全生产方针、政策，检查对安全生产认识的差距。

　　（3）对安全管理的检查，主要是：

　　安全生产是否提到议事日程上，各级安全责任人是否坚持"五同时"。

　　业务职能部门、人员，是否在各自业务范围内，落实了安全生产责任。专职安全人员是否在位、在岗。

　　安全教育是否落实，教育是否到位。

　　工程技术、安全技术是否结合为统一体。

　　作业标准化实施情况。

　　安全控制措施是否有力，控制是否到位，有哪些消除管理差距的措施。

　　事故处理是否符合规则，是否坚持"四不放过"的.原则。

　　2、安全检查的组织

　　（1）建立安全检查制度，按制度要求的规模、时间、原则、处理、报偿全面落实。

　　（2）成立由第一责任人为首，业务部门、人员参加的安全检查组织。

　　（3）安全检查必须做到有计划，有目的，有准备、有整改，有总结，有处理。

　　3、安全检查的准备

　　（1）思想准备。发动全员开展自检，自检与制度检查结合，形成自检自改，边检边改的局面。使全员在发现危险因素方面得到提高，在消除危险因素中受到教育，从安全检查中受到锻练。

　　（2）业务准备。确定安全检查目的、步骤、方法。成立检查组，安排检查日程。分析事故资料，确定检查重点，把精力侧重于事故多发部位和工种的检查。规范检查记录用表，使安全检查逐步纳入科学化、规范化轨道。

　　4、安全检查方法。常用的有一般检查方法和安全检查表法。

　　（1）一般方法。常采用看、听、嗅、问、测、验、析等方法。

　　看：看现场环境和作业条件，看实物和实际操作，看记录和资料等。

　　听：听汇报、听介绍、听反映、听意见或批评，听机械设备的运转响声或承重物发出的微弱声等。

　　嗅：对挥发物、腐蚀物、有毒气体进行辨别。

　　问：评影响安全问题，详细询问，寻根究底。

　　查：查明问题、查对数据、查清原因，追查责任。

　　测：测量、测试、监测。

　　验：进行必要的试验或化验。

　　析：分析安全事故的隐患、原因。

　　（2）安全检查表法。是一种原始的、初步的定性分析方法，它通过事先拟定的安全检查明细表或清单，对安全生产进行初步的诊断和控制。

　　安全检查表通常包括检查项目、内容、回答问题、存在间题、改进措施、检查措施、检查人等内容。

　　5、安全检查的形式

　　（1）定期安全检查。指列入安全管理活动计划，有较一致时间间隔的安全检查。定期安全检查的周期，施工项目自检宜控制在10～15天。班组必须坚持日检。季节性、专业性安全检查，按规定要求确定日程。

　　（2）突击性安全检查。指无固定检查周期，对特别部门、特殊设备、小区域的安全检查，属于突击性安全检查。

　　（3）特殊检查。对预料中可能会带来新的危险因素的新安装的设备、新采用的工艺、新建或改建的工程项目，投入使用前，以"发现危险因素"为专题的安全检查，叫特殊安全检查。

　　特殊安全检查还包括，对有特殊安全要求的手持电动工具，电气、照明设备，通风设备，有毒有害物的储运设备进行的安全检查。

　　6、消除危险因素的关键。安全检查的目的是发现、处理、消除危险因素，避免事故伤害，实现安全生产。消除危险因素的关键环节，在于认真的整改，真正的、确确实实的把危险因素消除。对于一些由于种种原因而一时不能消除的危险因素，应逐项分析，寻求解决办法，安排整改计划，尽快予以消除。

　　安全检查后的整改，必须坚持"三定"和"不推不拖"，不使危险因素长期存在而危及人的安全。

　　“三定”指的是对检查后发现的危险因素的消除态度。三定即定具体整改责任人，定解决与改正的具体措施，限定消除危险因素的整改时间。在解决具体的危险因素时，凡借用自己的力量能够解决的，不推拖、不等不靠，坚决的组织整改。自己解决有困难时，应积极主动寻找解决的办法，争取外界支援以尽快整改。不把整改的责任推给上级，也不拖延整改时间，以尽量快的速度，把危险因素消除。

　　四、作业标准化

　　在操作者产生的不安全行为中，由于不知正确的操作方法，为了干的快些而省略了必要的操作步骤，坚持自己的操作习惯等原因所占

　　比例很大。按科学的作业标准规范人的行为，有利于控制人的不安全行为，减少人失误。

　　1、制定作业标准，是实施作业标准化的首要条件

　　（1）采取技术人员、管理人员、操作者三结合的方式，根据操作的具体条件制定作业标准。坚持反复实践、反复修订后加以确定的原则。

　　（2）作业标准要明确规定操作程序、步骤。怎样操作、操作质量标准、操作的阶段目的、完成操作后物的状态等，都要做出具体规定。

　　（3）尽量使操作简单化、专业化，尽量减少使用工具、夹具次数，以降低操作者熟练技能或注意力的要求。使作业标准尽量减轻操作者的精神负担。

　　（4）作业标准必须符合生产和作业环境的实际情况，不能把作业标准通用化。不同作业条件的作业标准应有所区别。

　　2、作业标准必须考虑到人的身体运动特点和规律、作业场地布置、使用工具设备、操作幅度等，应符合人机学的要求。

　　（1）人的身体运动时，尽量避开不自然的姿势和重心的经常移动，动作要有连贯性、自然节奏强。如，不出现运动方向的急剧变化；

　　动作不受限制；尽量减少用手和眼的操作次数；肢体动作尽量小。

　　（2）作业场地布置必须考虑行进道路、照明、通风的合理分配，机、料具位置固定，作业方便。要求：

　　人力移动物体，尽量限于水平移动；

　　1）把机械的操作部分，安排在正常操作范围之内，防止增加操2）作者的精神和体力的负担；

　　尽量利用重力作用移动物体；

　　3）

　　操作台、座椅的高度从与操作要求、人的身体条件匹配。

　　4）（3）使用工具与设备

　　尽可能使用专用工具代替徒手操作；

　　1）操纵操作杆或手把时，尽量使人身体不必过大移动，与手的2）接触面积，以适合手握时的自然状态为宜。

　　3、反复训练，达标报偿

　　（1）训练要讲求方法和程序，宜以讲解示范为先，符合重点突出、交待透彻的要求。

　　（2）边训练边作业，巡检纠正偏向。

　　（3）先达标、先评价、先报偿，不强求一致。多次纠正偏向，仍不能克服习惯操作、操作不标准的，应得到负报偿。

　　五、

　　生产技术工作是通过完善生产工艺过程、完备生产设备、规范工艺操作，发挥技术的作用，保证生产顺利进行的。包含了安全技术在保证生产顺利进行的全部职能和作用。两者的实施目标虽各有侧重，但工作目的完全统一在保证生产顺利进行、实现效益这一共同的基点上。生产技术、安全技术的统一，体现了安全生产责任制的落实、具体的落实"管生产同时管安全"的管理原则。具体表现在：

　　1、施工生产进行之前，考虑产品的特点、规模、质量，生产环境，自然条件等。摸清生产人员流动规律，能源供给状况，机械设备的配置条件，需要的临时设施规模，以及物料供应、储放、运输等条件。完成生产因素的合理匹配计算，完成施工设计和现场布置。

　　施工设计和现场布置，经过审查、批准，即成为施工现场中生产因素流动与动态控制的唯一依据。

　　2、施工项目中的分部、分项工程，在施工进行之前，针对工程具体情况与生产因素的流动特点，完成作业或操作方案。这将为分部、分项工程的实施，提供具体的作业或操作规范。方案完成后，为使操作人员充分理解方案的全部内容，减少实际操作中的失误，避免操作时的事故伤害。要把方案的设计思想、内容与要求，向作业人员进行充分的交底。

　　交底既是安全知识教育的过程，同时，也确定了安全技能训练的时机和目标。

　　3、从控制人的不安全行为、物的不安全状态，预防伤害事故，保证生产工艺过程顺利实施去认识，生产技术工作中应纳入如下的安全管理职责：

　　（1）进行安全知识、安全技能的教育，规范人的行为，使操作者获得完善的、自动化的操作行为，减少操作中的人的失误。

　　（2）参加安全检查和事故调查，从中充分了解生产过程中，物的不安全状态存在的环节和部位、发生与发展、危害性质与程度。摸索控制物的不安全状态的规律和方法。提高对物的不安全状态的控制能力。

　　（3）严把设备、设施用前验收关，不准有危险状态的设备、设施盲目投入运行，预防人、机运动轨迹交叉而发生的伤害事故。

　　六、正确对待事故的调查与处理

　　事故是违背人们意愿，且又不希望发生的事件。一旦发生事故，不能以违背人们意愿为理由，予以否定。关键在于对事故的发生要有正确认识，并用严肃、认真、科学、积极的态度，处理好已发生的事故，尽量减少损失。采取有效措施，避免同类事故重复发生。

　　1、发生事故后，以严肃、科学的态度去认识事故、实事求是的按照规定、要求报告。不隐瞒、不虚报，不避重就轻是对待事故科学、严肃态度的表现。

　　2、积极抢救负伤人员的同时，保护好事故现场，以利于调查清楚事故原因，从事故中找到生产因素控制的差距。

　　3、分析事故，弄清发生过程，找出造成事故的人、物、环境状态方面的原因。分清造成事故的安全责任，总结生产因素管理方面的教训。

　　4、以事故为例、召开事故分析会进行安全教育。使所有生产部位、过程中的操作人员，从事故中看到危害，激励他们的安全生产动机。从而在操作中自觉的实行安全行为，主动的消除物的不安全状态。

　　5、采取预防类似事故重复发生的措施，并组织彻底的整改，使采取的预防措施完全落实。经过验收，证明危险因素已完全消除时，再恢复施工作业。

　　6、未造成伤害的事故，习惯的称为未遂事故。未遂事故就是已发生的，违背人们意愿的事件，只是未造成人员伤害或经济损失。然而其危险后果是隐藏在人们心理上的严重创伤，其影响作用时间更长久。

　　未遂事故同样暴露安全管理的缺陷、生产因素状态控制的薄弱。因此，未遂事故要如同已经发生的事故一样对待，调查、分析、处理妥当。

　　七、造成安全生产事故的主要原因

　　1、安全生产意识淡漠是最大隐患

　　不论你是大学毕业生、职业学校的毕业生，还是协作施工单位负责人及作业人员，当你跨入企业的大门，走进施工现场，成为项目的施工参建人员时，就应懂得要搞好工程施工必须有铁的纪律，不管是管理人员还是作业人员都必须遵纪守法，必须不断提高安全生产意识和自我保护意识。特别是在施工人员中，管理人员比较年轻，缺乏工作实践，对安全生产的认识较差，认为最重要的是学技术，掌握生产技术才是硬本领，而对学习安全生产技术则很不重视。而在施工作业人员中，文化素质不高，缺乏系统的安全教育与培训，安全生产意识和自我保护意识都比较差，有些人总是抱着侥幸心理，认为伤亡事故离自已十分遥远，不会落到自己头上，但是血的教训告诉我们，安全生产意识淡薄是最大的隐患。

　　2、未经培训上岗，无知酿成悲剧。有的生产经营单位招聘了职工后，不进行必要的三级安全教育。职工未经安全生产、劳动保护培训上岗，缺乏最基本的安全生产常识，冒险蛮干，违章作业，一旦发生事故，则惊慌失措，手忙脚乱，不知采取什么措施是正确的，头脑中一片空白，往往因此酿成悲剧。

　　3、违反安全生产规章制度导致事故

　　（1）企业的安全生产规章制度是企业规章制度的一部分，是建立现代企业制度的重要内容，企业全体员工上至经理，下至每名工人以及协作施工单位都必须遵守，尤其是新工人更应该注意。企业的安全生产规章制度应该是比较齐全的，但往往宣传、贯彻、落实不够，人员执行不力，往往因此而酿成了工伤事故，使自已受到伤害，或者伤害他人，或者被他人伤害。

　　（2）企业的安全生产规章制度必须落实到部门、工区、班组，必须落实到作业现场及每一个作业岗位。如果安全生产规章制度不落实，劳动环境就会存在以下不安全状态：

　　1）防护、保险、信号等装置缺乏或有缺陷。

　　2）设备、设施、工具、附件有缺陷，结构不合安全要求。

　　3）强度不够。机械强度和绝缘强度不够，起吊重物的绳索不合安全要求。

　　4）设备在非正常状态下运行，带“病”或超负荷运转。

　　5）维修、调整不当设备失修，地面不平，保养不当，设备失灵。

　　6）个人防护用品用具缺少或有缺陷。

　　7）生产（施工）场地环境不良。①照明光线环境不良，照度不足，作业场地烟尘弥漫，视物不清，或光线过强；②通风不良；③作业场所狭窄、作业场地杂乱，工具、制品、材料堆放不安全。

　　4、违反劳动纪律酿成血的教训

　　一支不受铁的纪律约束的队伍，是一支没有战斗力的队伍。一个不以严格的纪律要求员工队伍的企业，是一个缺乏市场竞争力的企业。血的教训一再告诉我们，一名不遵守劳动纪律的职工，往往就是一起重大伤亡事故的责任者。违反劳动纪律的主要表现如下：

　　（1）上班前饮酒，甚至上班时饮酒。

　　（2）上班无故迟到，下班早退溜号。