分包管理制度

时间:2025-12-10 21:15:39 制度

【优】分包管理制度15篇

  在学习、工作、生活中,需要使用制度的场合越来越多,制度是国家法律、法令、政策的具体化,是人们行动的准则和依据。那么你真正懂得怎么制定制度吗?以下是小编帮大家整理的分包管理制度,希望能够帮助到大家。

【优】分包管理制度15篇

分包管理制度1

  对分包管理制度是一项旨在规范企业项目运作,确保工程质量和效率的重要管理机制。它涵盖了分包商的`选择、合同签订、项目执行、质量监控、风险管理、付款流程以及后期评估等多个环节。

  内容概述:

  1、分包商资质审查:对分包商的营业执照、专业资质、过往业绩、财务状况等进行严格审查。

  2、合同条款设定:明确双方的权利和义务,包括工作范围、工期、质量标准、价格、支付条件等。

  3、项目执行管理:监督分包商的施工进度、资源配置,确保符合项目计划。

  4、质量与安全控制:设立质量检查制度,确保分包工程达到预设标准,同时注重施工安全。

  5、风险防控:识别和评估潜在风险,制定应对措施,防止工程延误或质量问题。

  6、付款流程:设定清晰的付款节点和条件,保障双方权益。

  7、绩效评价:对分包商的绩效进行定期评估,作为未来合作的参考依据。

分包管理制度2

  对分包单位的管理制度至关重要,它直接影响到项目的成功与否。良好的管理制度能确保:

  1、风险防控:通过严格的筛选和管理,降低因分包商问题导致的工程风险。

  2、效率提升:有效协调和监督,提高工作效率,避免因沟通不畅或质量问题导致的延误。

  3、成本控制:通过合理的.合同管理和财务审计,控制成本,防止超支。

  4、声誉维护:保证工程质量和安全,维护公司的市场形象和客户信任。

分包管理制度3

  1、对专业分包实施有效的管理是项目管理中的一项十分重要的内容。目的是通过加强对分包工程的综合管理和监控,以保证工程进度、质量、安全生产和文明施工。

  2、总承包方与业主签定的合同文本,施工总承包管理人员必须认真学习,全面理解和掌握合同文本规定的要求。在工程实施中,以合同为依据,自始自终贯彻执行到整个总承包施工管理全过程,确保工程优质如期完成。

  3、总承包方依据合同规定的承包施工范围,工程质量、工期、安全生产、文明施工等要求,详细编制完善的施工组织设计,由公司总工程师(或技术负责人)审批后组织实施。

  4、总承包方应以合同规定的总工期为依据,合理编制专业分包工程分阶段实施计划(施工准备计划;劳动力进场计划;施工材料、设备、机具进场计划;安装设备材料进场计划;各分包工程的分包队伍进场计划等)。

  5、总承包方对总合同的条款要求,应逐条分解融入到相对应的.分包合同中,使分包合同对质量、工期安全、文明施工等要求完全处于总承包受控状态之中,以利于总包合同的如期实现。

  6、各专业分包方应与总承包签约的合同要求,编制出分包工程详细的施工组织设计,报请总承包审批同意后才能进行施工。

  7、总包方每周定期与专业分包单位召开1次协调会,解决生产过程中发生的问题和存在的困难。按总承包周计划要求检查分包每周完成情况及布置下周施工生产任务。

  8、总包方现场管理人员与专业分包管理人员在施工高峰时每天收工前召开一次碰头会,协商解决当天及明天生产过程中发生的问题,做到总承包负责解决的问题,决不拖延和延期。

  9、施工过程中各类业务联系除必要口头通知外,总包方以书面'工程业务联系单'形式,及时分发给各专业分包方执行。各专业分包方也应以'业务联系单、备忘录'等书面形式向总承包反映,应由总承包解决的事,总承包方要及时处理。

  10、总包方应做好各专业分包方收取工程进度款审核签证工作。

  11、总包方应诚恳接受业主、监理对各专业分包方提出的指导性意见和要求,相互应做到关系紧密,确保工程顺利进行。

分包管理制度4

  工程分包管理制度是企业管理体系的重要组成部分,旨在规范工程项目中的分包行为,确保工程质量和进度,保护各方权益。它涵盖了分包商的选择、合同管理、质量管理、安全管理、进度控制、沟通协调等多个方面。

  内容概述:

  1. 分包商资质审查:对分包商的营业执照、专业资质、业绩记录、财务状况等进行详尽评估。

  2. 合同签订:明确双方权利义务,规定工程范围、质量标准、工期、价格、付款方式等关键条款。

  3. 质量监控:设立质量检查机制,对分包工程进行定期检查和验收,确保符合设计和规范要求。

  4. 安全管理:制定安全规程,要求分包商遵守施工现场的安全规定,预防安全事故的发生。

  5. 进度管理:设定合理的工程进度计划,监控分包商的'施工进度,确保整体工程按时完成。

  6. 沟通协调:建立有效的沟通渠道,解决分包过程中可能出现的技术、管理等问题。

  7. 违约处理:设立违约责任条款,对违反合同的行为进行处罚,保障工程顺利进行。

分包管理制度5

  总包对分包管理制度是一种规范工程项目的管理方式,旨在确保项目顺利进行,保证工程质量,有效控制成本,以及维护各方权益。该制度主要包括以下几个核心要素:

  1、分包商的选择与评估

  2、合同签订与执行

  3、工程质量监控

  4、进度管理与协调

  5、费用结算与支付

  6、风险管理和责任划分

  7、信息沟通与报告

  内容概述:

  1、分包商资质审查:对分包商的技术能力、财务状况、信誉记录等方面进行全面考察。

  2、合同条款:明确双方权责,规定工程范围、工期、质量标准、价格、付款条件等。

  3、质量控制:设立质量检查机制,确保分包工程符合总包的质量要求。

  4、进度管理:制定详细的施工计划,跟踪进度,及时解决延误问题。

  5、费用管理:设定合理的`预算,严格审核分包商的费用报销,防止超支。

  6、风险识别:识别潜在风险,制定应对措施,降低风险影响。

  7、信息流通:建立有效的沟通渠道,确保信息及时、准确传递。

分包管理制度6

  乙供材料设备及乙方分包工程限价管理规范

  适用范围:合同总价和单价没有包死情况下的乙供材料设备以及总包范围内的

  分项工程(样板房装修工程除外)。

  规范目的:降低成本;明确程序和责任;加强限价工作计划性;加强限价资料管理。

  规范内容:

  第一条:限价的含义:在保证质量的前提下事先限定乙供材料设备或单项工程的结算价格,并由施工单位认可执行的一种成本控制措施。

  第二条:与施工单位签定的合同中必须明确指明限价材料设备或单项工程的范围。对以下材料设备,应按信息价或厂家价下浮一定比例的方式

  结算并在签订施工合同时即予明确:

  1、土建类:商品砼、轻质墙板、砌块、内墙涂料、防水涂膜、防水砂浆添加剂、保温材料、门碰、木方、车边镜、水泥砖、钢化玻璃;

  2、安装类:电线、电缆、桥架、母线、母线槽、给排水管及管件、电线管及管件、各类阀门、风机、水泵、开关及插座、地漏、铸铁雨水排水蓖、铸铁井盖、水表、雨水斗、消防箱、消火栓、玻璃钢水箱、门铃、刚性套管、各类风口、通风管材、空调系统保温材料、线槽。

  限价依据

  第三条:限价的依据来自四个方面:

  1.招投标:其结果是限价的'主要依据,具体参照招投标有关规范执行。

  2.公司价格信息库。

  3.信息价下浮一定比例。

  4.询价。

  第四条:选择采用四种限价方式的规定:

  1.在条件允许且没有重复劳动的情况下应尽量采取招投标方式;

  2.对于市场价格相对稳定的材料设备及单项工程,如公司价格信息库中有最近的限价数据,则可直接参照使用,交施工单位认可执行;

  3.在无法按照前述两种方式确定限价的情况下,可考虑采用本地区最近时期的信息价下浮一定比例后执行;

  4.总价低于1万元的零星材料或属于独家生产经营的工程、材料,如用量少、工期紧,则可采取询价方式(仅适用于主体总包单位)。

  限价计划及组织

  第五条:项目经理部应在施工组织设计方案确定后10天内组织编制《**

  项目材料设备选型定板及限价计划》(见附件1),并报成本管理部备案。其中属材料选样定板的时间安排计划由万创负责完成,具体参照《材料设备选样定板规范》执行。

  第六条:项目经理部是限价的责任部门,应按计划及时组织进行,以保证后续工作的顺利开展。

  第七条:在招投标方式下,必须要求施工单位推荐2~3个单位参加投标。为保证价格合理,项目经理部应同时向至少2家其他供货商或工程单位发标,且发标书应有项目经理部审算人员签字认可。

  第八条:询价方式下,经办人员需及时填制《材料询价情况比较表》(附件2),做好记录,并报项目经理审核。

  第九条:价格一经确定,经办人员应及时填制《价格审定表》(见附件3),经项目经理签字后,在合同规定的时间内书面通知施工单位,并由施工单位负责人签收确认。

  档案信息管理及其他

  第十条:双方确认后的《价格审定表》一式三份,施工单位、项目经理部审算人员、成本管理部各一份。

  第十一条:《价格审定表》是工程价款结算的重要依据,由预算专业人员进行统一编号,妥善保管。

  第十二条:施工单位认可的限价结果,应及时归入公司价格信息库。其中属于《价格审定表》中反映的内容由成本管理部负责录入,::自收到《价格审定表》起1个工作日内完成;其他相关信息,如限价方式、招投标资料编号、历史项目名称或信息价的期号等需要备注说明的信息,则由项目经理部负责录入,自送出《价格审定表》起3个工作日内完成。

  第十三条:应尽量避免乙供材料设备的采购、乙方分包工程采取三方合同的方式。如施工单位拒绝接受限价或者为保证质量和工期而不得不采取三方合同方式,则公司仅是受施工单位委托付款给供货商,其他责任仍由施工单位承担,相应发票仍由施工单位开具。

  附图2:限价工作流程图

  附表6:材料设备选型定板及限价材料计划

  附表7:限价材料询价情况比较表

  附表8:价格审定表

分包管理制度7

  高层住宅项目分包工程质量控制管理

  1、关于分包单位的选择

  (1)分包单位的选择按照集团公司《一体化管理手册》相关控制程序进行,应对分包单位的资格进行预审并对其资格进行认定,招标文件上还要求公司通过后要报甲方单位进行审查;

  (2)专业分包方的营业执照、资质资信等级、施工业绩等应符合项目部要求;

  (3)专业分包方的施工能力、设备、技术质量及施工生产管理水平应满足其分包专业的施工及项目部的要求;

  (4)专业分包方应能根据图纸、合同和相关规范,接受并满足项目部施工技术质量的管理要求;

  (5)项目部应根据合同为专业分包方提供施工技术质量管理所必需的施工生产和管理条件;

  (6)项目部应根据分包专业的图纸、合同和相关的规范要求履行其对分包方的技术质量管理职责,严禁以包代管或放任不管。对于建设单位制定分包及建设单位直接发包但授权项目进行管理的,其管理方式应等同于项目部对自行发包单位的管理。

  2、质量目标策划及目标控制

  (1)本工程质量目标是争创优质工程,所以对于分包方的质量要求在合同中也要标明优质工程标准;

  (2)专业承包方应按照此标准,制定其所分包专业工程的'质量目标和控制措施,并要得到项目部的认可;

  (3)项目部应对分包方质量目标和控制措施的制定进行指导,对其实施过程进行监控。

  3、专业分包方施工方案的审批

  分包单位的施工方案须经总包单位审批后方可实施,还要报监理单位批准,对分包方案中有关质量标准、设计不同专业交叉配合的施工工艺及成品保护等内容应提出明确的要求。

  4、施工过程控制

  (1)施工前,项目部应按照公司的相关控制程序及要求,对分包单位质量管理于控制等工作提出明确要求,并要求分包单位在执行其内部控制程序的基础上,其管理工作应符合项目部的要求;

  (2)在施工过程中,项目部要主持分包项目的检验评定工作,及时纠正工程中存在的问题;

  (3)在施工过程中,项目部应对分包单位的技术质量管理情况进行监督检查,对存在的问题应及时纠正,并限期整改。对管理混乱且整改不力的分包单位应清退或以书面形式向建设单位及时通报情况;

  (4)在对分包单位进行监控的同时,项目部应做好服务,协调好各个分包之间的关系,搞好各个专业之间的配合,确保总体施工质量目标的实现。

  5、施工质量保证资料控制及移交

  (1)施工前,项目部应就有关施工质量保证资料编制的内容、套数、收集整理、移交等有关事项对分包单位提出具体要求,并在分包合同中予以明确;

  (2)施工过程中,项目部应定期对分包的施工质量保证资料编制情况进行审查,发现问题及时纠正;

  (3)分包项目施工完毕后,项目部应及时进行审查,确保符合要求后方可接受,并办理移交手续。

  6、分包项目质量验收控制及工程移交

  (1)分包单位按照分包合同、施工图纸及相关规范要求完成分包项目,整理完成施工资料后,应按照分部分项工程质量验收程序报项目部验收,经项目部及建设单位、监理单位等相关单位验收合格,并办理分包专业保修合同后,将分包项目移交给项目部;

  (2)工程验收合格、资料移交完毕及各种手续签字完成后,分包单位方可退场。

分包管理制度8

  分包管理制度的重要性体现在以下几个方面:

  1、提升效率:通过专业化分工,提高项目的执行效率。

  2、控制质量:确保工程的质量符合企业标准,维护企业声誉。

  3、风险分散:有效管理和分散项目风险,降低企业运营风险。

  4、维护关系:通过公平公正的'评估,建立长期稳定的分包商合作关系。

  5、法规合规:遵守相关法律法规,避免因分包管理不当引发的法律纠纷。

分包管理制度9

  创鲁班奖装修工程主要施工管理措施:

  分包队伍

  一、分包队伍管理措施

  本工程公司委派具有同类施工经验的项目经理及各类型的管理人员组成项目部,从大局出发,全面控制,对分包队伍进行组织、协调、管理,统筹安排,确保分包工程按既定目标顺利完成,措施如下:

  二、分包队伍的选择

  根据公司的质量文件要求,从合格分供方名单中挑选具有同类施工经验、自身管理能力强的.三家队伍;同时根据本工程特点工期紧,要求分包方劳动力人数必须能满足承包项目要求;经上报监理、甲方后确定。

  三、加强合同管理

  按照分包计划要求,提前确定分包方单位,鉴定分包合同,合同中着重明确工期、进度、质量、拨款、奖罚等事项,奖罚力度加大以增加对分包方的约束力,同时应把分包项目工期细化,明确阶段计划工期,确保总包、监理、业主各方监督。

  四、施工过程管理

  1、对分包工期计划的控制

  2、各分包方根据合同中阶段工期编制其施工总进度、月、周、日、进度计划报与总包方

  3、总包方根据各分包方计划做出综合安排调整

  4、分包方按总包下发调整要求调整后上报

  5、总包方对分包计划组织、安排、检查,每日总结会,每周例会进行合理调整,确保分包计划实现。

  五、对分包质量管理

  1、分包方按合同要求质量目标建立自己的质量计划和质量保证机构,与公司的质量计划和质量保证机构合理接轨,统一目标、统一管理。

  六、技术文件的控制:

  1、分包方编制的各种方案、交底需服从施工组织设计要求,上报总包方审批;

  2、各种技术资料按分项工程分类,汇总交与总包方审核存档。

  七、对分包方材料的管理:

  1、分包方进场的材料由总包方负责检查、复试要求资料齐全;

  2、对达不到质量要求的材料一律不准使用;

  3、材料存放由总包方统一安排。

  八、安全生产、文明施工管理:本工程现场管理目标为'市级文明工地',对分包方要求如下:

  1、分包方进场必须与总包方签订安全生产、文明施工协议。

  2、分包方进场必须接受总包方的进场教育、各项检查。

  3、总包方协助分包方办理好各种证件及手续。

  4、总包方制定严格的管理细则,对分包方严格管理。

  5、分包方按总包方安全生产、文明施工管理方案要求编制作业指导书。

  6、总包方按各种措施定期检查,及时整改,确保安全生产、文明施工目标实现。

  九、总包方对分包方的配合

  本工程要顺利完成,分包方起关键性作用,对于分包方总包方应加强配合,积极帮助分包方解决各种困难,为分包方顺利完工铺平道路。

  1、施工现场安排从总包方角度出发,认真对施工现场合理安排,确保分包方满意

  2、施工设备设施的安排安排出关键工序,统一协调分包方施工顺序,协调好各分包方工序安排。

  3、总包房主动协调分包方与业主、监理、设计等的关系。

  4、分包工程拨款严格履行合同要求,对分包方款项按要求拨付,合理调动分包方主观能动性,确保工程顺利完成。

  总之,在总包的管理配合下,各分包方能够严格履行分包合同要求,总包方严格按上述措施加以实施,确保工程项目目标得以实现。

分包管理制度10

  1目的

  为了贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,为实现中国*******公司提出的电力建设工作的安全目标,确保*******热电有限公司安全、文明施工,创精品工程,特对本工程的施工分包工程制定本标准。

  2适用范围

  本标准适用于*******热电有限公司2×300mw新建工程的分包工程安全管理工作。

  3引用标准及相关子系统

  3.1引用标准

  3.1.1 《中华人民共和国安全生产法》;

  3.1.2 《中国*******公司工程安全、健康与环境管理办法》;

  3.1.3 《电力建设安全工作规程》(火力发电厂) dl 5009.1—20xx;

  3.1.4国务院《建筑工程安全生产管理条例》。

  3.2相关子系统

  3.2.1安健环管理;

  3.2.2监理管理;

  3.2.3档案管理;

  3.2.4基建与生产接口管理;

  3.2.5评估及改进管理。

  3专业术语定义(略)

  4职责

  4.1标准监督实施及完善负责人

  *******热电有限公司基建副总经理是本标准负责人,负责本标准的全面管理,监督检查*******热电有限公司2×300mw新建工程参建单位执行本标准的有效性。

  4.2标准监督实施及完善执行人

  *******热电有限公司安监部主管领导是本标准监督实施及完善执行人,负责检查本标准在本公司的执行情况,对执行标准中存在的问题应积极及时予以解决或处理,负责收集和提出完善本标准的建议,经本标准负责人同意和授权修订本标准。

  5执行标准

  5.1工程所有分包工程应通过资质审查、招标、择优选用分包队伍。资质审查内容如下:

  5.1.2有关部门核发的营业执照和安全资质证书,法人代表资格证书,施工简历和近3年安全施工记录。

  5.1.3满足安全施工需要的机械、工具及安全防护设施、安全用具。

  5.1.4施工负责人、工程技术人员和工人的技术素质是否符合工程要求。

  5.1.5具有两级机构的承包是否设有专职安全管理机构;施工队伍超过30人的是否配有专职安全员;30人以下的是否设有兼职安全员。

  5.2中标了的施工单位必须依法签订安全合同。合同中应具体规定发包方和承包方各自应承担的安全责任,并由监理单位、*******项目公司安全部审查同意。

  5.3安全资质审查必须由监理单位、安监部严格审查。凡未经安全资质审查或审查不合格的分包队伍,严禁录用。安监部有否决录用的权力。

  5.4发包单位应监督分包单位定期组织职工体检。体检不合格的或患有职业禁忌症者以及老、弱、病、残者,童工应坚决清退,严禁录用。

  5.5工程开工前,分包单位必须组织全体人员进行安全教育和考试。受教育人员名单和考试成绩必须报监理单位、*******项目公司安监部备案,并经抽考合格后,方可进入现场施工。

  5.6分包单位对所承担的施工工程必须编制安全施工措施,大型独立施工工程还应编制施工组织设计,经发包单位技术、安监等部门审查合格后执行,并作为分包合同的附件。无此附件,所鉴定的承包合同无效。因无安全施工措施而发生事故,发包单位签约者应负全部责任。

  5.7分包单位施工人员进入施工现场应佩戴有本人照片的胸卡证,专职安全员就佩戴明显标志上岗,“胸卡证”与安全员的标志严禁转借他人。

  5.8分包单位的行政第一负责人是安全施工第一责任者,本单位的安全施工负全责。要组织督促本单位施工人员认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法令、法规和电力设施安全工作规程、安全管理施工规定、遵守发包单位有关安全施工、文明施工的管理规定,服从管理、监督和指导,并定期向发包单位安监部汇报安全工作。

  5.9发包单位的安监部有责任负责组织分包单位定期或不定期的安全检查活动和安全工作例会,及时传达上级有关安全工作的文件及通报等。

  5.10突出“安全第一、预防为主、综合治理”的原则,对分包单位实行安全与经济挂钩的'管理办法。由发包单位预扣分包单位施工管理费的5%作为安全施工保证金。发生死亡事故扣除保证金的100%,发生重伤事故扣除保证金的50%。

  5.11对安全工作有突出贡献的分包单位的集体和个人,发包单应给予奖励。对由于采取了紧急措施而避免了重大事故发生(或事故扩大)的集体或个人应予以重奖。对负责人不服从安监部管理或严重违章作业、野蛮施工、管理混乱、事故不断的分包单位,立即终止合同,限期退出并严禁重新录用。

  5.12经资质审查,分包单位承包的工程,严禁分包单位再行转包。

  6检查、评价与反馈

  标准执行人应经常检查本部门本计划的执行情况的规范性。每季度填写一次评价表(附录1),报标准负责人进行评价。

  标准负责人根据反馈情况对各部门本标准的执行情况进行评价,并决定本标准是否升版。

分包管理制度11

  1全面负责整个工程的安全管理工作与文明施工管理工作。

  2编制相关的安全方案,并负责各分包商的进场教育,安全交底工作。

  3负责组织各分包商与总承包方签定《安全生产责任书》。

  4及时登记各分包商进场的'各类施工机具,合理提供三级配电箱。

  5根据总平面布置图划分文明施工责任区,制定文明施工管理规定。

  6负责按月统计各分包商在现场用电情况,按环保贯标要求提出节能措施。

  7每周一次检查各分包商安全、消防和文明施工情况,召开安全管理会议。

  8严肃查处现场安全消防事故,整改安全隐患和文明施工脏乱差的现象。

  9及时传达各级安全会议精神,定期公布或通告各分包商现场的安全情况。

  10严肃查处各分包商在现场私接(架)电线和擅自动用非本单位机具行为。

  11定期组织各分包商对现场机械、用电情况进行检查,及时组织整改,保证施工生产的正常运行。

分包管理制度12

  1.总则

  为了加强对工程分包的管理,使所选择的劳务、工程分承包方能满足本公司的要求,以确保整个工程质量和进度,特制定本制度。

  2.范围

  适用于公司(含外地项目公司)所有工程需要分包的劳务和工程分包项目。

  3.职责

  (1)公司负责劳务、工程分包的招、投标及组织项目部、工程部、质安部调查、评审、推荐合格分承包方的工作。

  (2)经营部负责劳务、工程分包合同的编制和解释工作。

  (3)审计科负责劳务、工程分包报价书的'编制和劳务、工程分包结算的审计工作。

  (4)工程部、质安部负责劳务工程技术、质量的监督管理工作,参与考评、推荐合格分承包方及开标工作。

  (5)财务部负责劳务、工程结算付款比例控制及参与开标工作。

  (6)项目部负责提供工程分包招标计划及对签约的劳务、工程分承包方现场施工进行综合管理,并参与对劳务、工程分承包方的考评、推荐工作。

  4.工作程序

  (1)劳务、工程分承包方的信息收集。在各工程项目合同签订(或项目部组建)后三日内,公司派员(或与项目人员)以合法有效的方式,向当地已快完工的建筑工程项目的各相应劳务班组、人员传递工程所需的劳务班组信息,以广泛收集当地劳务班组的相关信息资料。

  (2)劳务、工程分承包方的考察评价。在收到劳务班组报名后三日内,建材公司组织项目部等有关部门人员,对其进行考察、评价、筛选,查其目前实际施工项目与其签订的分包合同及现场施工质量、能力、交工期、能否及时退场、信誉情况等等,填写《劳务、工程分包方资格调查表》、《劳务、工程分包方主要业绩调查表》,推荐合格分承包方,原则上每一分项工程选择3~5家合格分承包方,报总经理审批后,公布《合格分承包方名册》。

  (3)劳务、工程分承包方招标书编制。劳务、工程分承包方招标书由公司汇总编制。其中,工程分包合同由经营部提供,报价书由审计科提供,其他与工程相关的特殊内容由项目公司(项目部)提供。

  (4)劳务、工程分承包方的招、投标。在项目公司(项目部)组建后二日内,须填报《___项目劳务招标计划表》,经工程部审核后,由公司按《合同分承包方名册》进行工程分包招、投标的组织实施:

  ①劳务、工程分承包方按招标书内容进行投标。

  ②公司收标后二日内,即组织工程部等相关部门进行开标,并将开标记录及推荐中标候选单位的结果,报总经理审批后,由项目分公司(项目部)与中标单位签订工程分包合同,经总经理签批后执行。

  (5)如需从《合格分承包放名册》以外的劳务公司(班组)选择投标方,项目公司(项目部)应将事先收集到的劳务公司(班组)资料随《___项目劳务招标计划表》一并传至公司,相关部门将应急评价,确认其是否为合格分承包方。

  (6)不招标项目,由项目部提出不招标申请报告,并由其选择队伍,同时俯有关报价资料传至公司审核,经总经理批签后执行。

  (7)劳务、工程分承包方的管理和考评。

  ①项目部在施工过程中对劳务、工程分承包方实施综合管理,并定期考评。

  ②各工程分包项目完成后,项目部对各劳务、工程分承包方进行评价,评价记录报公司存档,作为该合格分承包方年度评审的依据之一。参加管理评审的部门接到通知后,应提供在会上汇报的有关评审资料,并于5日内写出书面,交质安办。

  ③公司等相关部门协助项目部对劳务、工程分承包方进行管理,并处理相关问题。

分包管理制度13

  劳务分包管理制度是企业规范外包工作流程,确保项目顺利进行的关键管理机制。它涵盖了合同签订、分包商选择、项目执行、质量控制、安全规定、纠纷处理等多个环节,旨在提高工作效率,降低风险,保障企业的合法权益。

  内容概述:

  1. 分包商资质审查:对潜在分包商的营业执照、专业资质、过往业绩等进行严格审核。

  2. 合同制定:明确双方权责,包括工作内容、期限、费用、质量标准、违约责任等。

  3. 工程执行监督:设立项目管理团队,定期检查分包商的'工作进度和质量。

  4. 安全管理:制定安全规定,确保分包商遵守企业安全标准,预防事故的发生。

  5. 质量控制:建立质量验收标准,对分包工程进行严格把关。

  6. 纠纷解决机制:设定争议解决流程,以便在出现问题时及时妥善处理。

分包管理制度14

  1.对分包单位的资格情况,即企业营业执照、施工资质等级、企业信用管理手册及项目管理人员等资料进行审查评价,建立合格分包单位名录。

  2.对分包单位的施工业绩进行考察评估,主要对分包方施工工程质量,施工能力水平,安全技术措施,现场管理能力等依次评定其能否满足工程项目安全体系的要求。

  3.签订项目分包合同和安全生产管理协议,明确双方的安全责任、权利和施工管理要求。

  4.对分包方制订的项目安全技术措施方案,项目技术负责人应组织有关部门人员进行审核和认证,审核工作由企业技术部门及安全科共同负责,由企业技术负责人、安全部门责任人及总监工程师审批实施。

  5.分包方参与现场施工的`管理人员及施工人员,必须具有相应的安全管理资格证件及上岗操作证书,并建立有关管理档案,由项目部安全责任人进行核实、检查、督促,分包方配合实施。

  6.分包单位必须配备足够的工程项目安全生产管理人员,其现场施工人员在50人及其以上时,每50人应配备专、兼职安全员一名。

  7.对不认真履行项目分包合同条款及安全生产管理规定的单位和个人,及时提出整改要求,并进行监督检查,屡教不改的取消合格分包方名单,随时解除项目分包合同,并追究安全责任及经济责任。

分包管理制度15

  第一章总则

  1、为进一步依法规范湖北省电力公司系统电力工程建设工程分包、劳务分包及临时用工的管理,加强工程建设基础工作的薄弱环节的管理,有效防范安全和质量事故,依据国家有关法律、法规,制定本规定。

  2、电力建设工程禁止转包或违规分包。

  施工承包商必须自行完成主体工程的施工,不得采取除劳务分包以外的其他形式对主体工程进行施工分包。

  分包事项在施工承包合同中有约定的,在合同约定范围内,施工承包商可将非主体工程或劳务作业分包给具有相应专业承包资质或劳务分包条件的分包商。分包事项在施工承包合同中无约定的,分包必须经建设单位同意。

  工程分包总价不得超过施工承包合同总价的30%。否则,应视为违规分包。

  3、工程分包、劳务分包应严格执行审批手续。工程分包由施工承包商向监理承包商提出书面申请,经监理承包商审核同意后,报请项目法人(泛指项目法人、工程建设单位,下同)批准。施工承包商应严格审查劳务分包商的资质条件,并将分包情况(劳务分包商的资质条件及人员构成等情况)报监理承包商备案。

  4、施工承包商在签订工程分包、劳务分包及临时用工合同时,须将工程款、劳务费及临时工工资的支付在合同中明确。分包合同必须遵循施工承包合同的各项原则,满足承包合同中的技术、经济条款。分包合同应报监理承包商和项目法人备案。

  5、项目法人、监理承包商、施工承包商应严格履行工程合同义务,做好工程分包、劳务分包及临时用工的管理工作,严禁以包代替,以罚代管。

  第二章工程分包

  6、工程分包商必须具备相应的专业资质等级条件和施工能力,分包的工程仍由施工承包商按与项目法人所签订的施工承包合同中确定的责任和义务向项目法人负责,工程分包商在分包范围内向施工承包负责,施工承包商和工程分包商对分包工程承担连带责任。

  7、严禁将电力建设项目主体工程分包。

  送电线路工程项目的主体工程,是指送电线路工程的杆塔组立、架线和附件安装;变电工程的主体工程是指构支架组立,一次、二次、通讯、调度自动化等电气设备安装和调试等工程。

  第三章劳务分包

  8、劳务分包商必须具备相应的专业资质条件,其自身的人员数量及素质应能满足安全施工和保证工程质量的要求,并应保持施工人员的.稳定。施工承包商负责对劳务分包商施工作业行为的监督、指导,并全面承担与项目法人所签施工承包合同规定的责任和义务。

  9、劳务分包商不能独立承担土石方爆破、基础浇筑、设备吊装、高处作业、临时带电体等危险性大、专业性强的施工作业。

  第四章临时用工

  10、临时用工必须符合《劳动法》等有关法律,法规,严禁非法用工。

  11、有职业禁忌症着不得从事现场施工作业。

  12、临时用工人员进入作业现场前,必经过必要的安全教育,培训,并应在施工承包商的带领和监护下进行施工作业,

  13、施工承包商对临时用工人员的施工安全,质量行为负责。

  第五章资质审查

  14、施工承包商必须严格审查工程分包商,劳务分包商的资质,重点检查分包商的施工技术和安全,质量保障能力。分包商资质必须是各级政府核发的有效资质,且符合建设部颁发的《建筑业企业资质管理规定》的有关要,并满足以下规定:

  ①分包主控楼等建筑工程的工程分包商,必须具备“房屋建筑工程施工总承包企业三级以上资质”,或具有相应等级的建筑专业施工承包资质。分包基础工程分包商,必须具备“地基与基础工程专业承包企业三级及以上资质”。

  ②劳务分包商必须具备相关专业“承包企业三级及以上资质”或“建筑业劳务分包企业资质。

  ③工程分包商和劳务分包商的安全管理体系必须健全,近三年内未发生重大人身伤亡事故,近一年内未发生人身死亡事故。质量管理体系健全,具有一定的质量过程控制能力,所分包的工程近三年内未发生重大质量事故,施工质量管理规范。

  第六章监督管理

  15、工程分包合同中必须明确发、承包双方的安全施工责任,并实行安全风险抵押金等行之有效的管理制度,以强化工程分包商,劳务分包商的安全责任意识。

  施工承包商应与临时用工人员签订施工安全协议,但禁止签订“生死合同”等无效条款。

  16、施工承包商应对工程分包商的施工安全,质量行为等加强监督。对于危险性较大的(如有可能引发火灾、爆炸、高处坠落和电网、设备事故等事故)施工作业,施工承包商应事先进行安全技术交底,严格审查分包商的施工组织措施、技术措施、安全措施并备案,监督其严格实施。

  17、施工承包商对劳务分包商施工安全,质量行为等负指挥和管理责任。劳务分包商的施工班组负责人(队长或班组长)、技术员,安全员等关键岗位人员必须经施工承包商审核认可,或由施工承包商担任。施工方案(措施)等技术文件必须由施工承包商负责编制,并严格执行施工方案(措施)编制、审核、批准和交底的程序。要进行技术交底,并履行签字手续。

  18、对于重要或危险性较大的施工作业,劳务分包商应在施工承包商的直接指挥和管理下进行施工后作业。

  19、施工承包商必须加强对分包商自备的施工机械,工器具和安全用具的管理,进场前对其安全检查,防止不合格机械,设备,用具等进入施工现场。工程分包商须为施工人员配备合格有效的安全防护用品、用具;劳务分包人员的个人安全用品、用具应由施工承包商提供。

  20、禁止分包商将所承包的工程进行二次分包或变相再次分包,禁止无资质队伍采取资质借用、挂靠等手段参入与工程分包,劳务分包。

  21、施工承包商对应劳务分包及临时用工人员开展必要的安全教育和技术培训,对工程分包商的安全教育和培训工作进行监督,确保每位从业人员均具有保障作业安全和工程质量的基本素质和技能。凡进入施工现场进行施工作业的人员必须进行安全教育,并通过安规考试。

  22、施工承包商应将其临时用工人员的安全管理纳入正式员工范畴,统一教育培训、统一配备安全防护用品。

  23、施工承包商必须依据国家有关规定,为其从事危险作业的所有人员(含临时用工)办理意外伤害保险,或以合同形式约定分包商办理。

  24、施工承包商应及时支付临时用工人员工资和工程款,并监督工程分包商和劳务分包商不拖欠员工工资。

  附则

  25、本规定与《国家电网公司电力建设工程分包、劳务分包及临时用工管理规定》的不符之处,以国家电网公司该规定为准。

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