中学的管理制度

时间:2024-11-07 12:23:57 制度 我要投稿

中学的管理制度

  在生活中,制度起到的作用越来越大,制度具有使我们知道,应该做什么,不应该做什么,惩恶扬善、维护公平的作用。想必许多人都在为如何制定制度而烦恼吧,下面是小编为大家收集的中学的管理制度,仅供参考,欢迎大家阅读。

中学的管理制度

中学的管理制度1

  1、膳食科设卫生检查小组,各餐厅设卫生员(兼),科长直接领导、布置上级卫生部门的检查、指导,接受用膳者的监督,准时改正存在的问题。

  2、非饮管人员(领导、卫生检查人员除外)不得进入厨房和熟食间。每年进行一次健康检查,对不合要求的人员准时调离。全体炊管人员必需经过二级或一级的食品卫生学问培训。

  3、请校医室或卫生部门人员每学期为炊事人员上饮食卫生和养分卫生课,并常常对各餐厅进行养分卫生、饮食卫生的指导与监督。

  4、餐厅、工作场所的卫生实行划区包干,落实到人。

  5、各餐厅(组)的.卫生工作列入当月考核内容,对不合规定卫生要求的予以扣分。

  6、餐厅、工作场所必需每天几小扫,每周一大扫,常常保持餐厅、工作场所的干净。

  7、库房做到整齐干净,食品分类存放做到先进先用的原则。

  8、荤素菜拣净洗清,切配分开,防止交叉污染。

  9、依据食品卫生要求,做到:

  (1)、食品道道验收,对腐败变质(含过保质期)的食品,选购人员不买,保管员拒收,厨师(或炊事员)不加工,服务员不出售。把好食品的各个卫生环节,保证饮用安全。

  (2)、生熟样样分开:操作人员分开,盛具、工具分开,冰箱(库)存、放分开。

  (3)、食具件件清毒:熟食盛具、刀、出售用的工具,使用前严格清毒,同时做好消毒后保洁工作。

  (4)、食物烧熟煮透,防止外熟内生,隔餐饭菜必需经蒸烧后方能出售。

  (5)、环境卫生干净无害,件件工作落手清,下脚料准时清理并倒放指定地点,有防蝇、防鼠装置或设施,人人动手毁灭老鼠、苍蝇、蟑螂。

  (6)、讲究个人卫生:养成良好的个人卫生习惯,开饭时必需穿白工作服,戴白工作帽,个人卫生除做到“四勤”外,(勤洗手剪指甲、勤洗澡理发、勤洗衣服被褥、勤换工作服),还应做到“四不”(不随地吐痰、扔烟蒂,不在开饭、加工熟食时吸烟、嬉闹,不面对食品咳嗽、打喷嚏,不穿白工作服上厕所)和“四洗手”(加工生食品后再加工熟食前洗手,工作前洗手,大小便后洗手,搞完卫生后洗手)。

中学的管理制度2

  为认真贯彻落实教育部办公厅发布的《关于加强中小学生手机管理工作的通知》,进一步优化育人环境,促进学生形成良好的行为习惯,开学初,高春芝校长在开学式上向全校师生发出“噪手机污染,回归阳光校园”的'倡议,并且通过班会课,面向学生征集符合我学部实际的手机管理规定建议,经过全校师生的共同协作,特制定以下规定:

  1、 坚决禁止学生在校期间携带和使用手机(包含老人机)、平板、MP3、MP4等电子产品。师生之间、生生之间相互监督。如发现违纪情况及时报告政教处。一经证实扣除班级相应分数,取消该学生本年度的评优资格,记录违纪档案。按照第2条规定处置手机。

  2、学校将不定期开展检查,发现携带手机的学生予以纪律处分,记录违纪档案。通知家长到校填写手机扣留单,并保留手机至学期末,再由家长领回。

  3、教师发现学生在校园内使用手机,有权将学生手机扣留,并及时送交政教处,按照第1条规定对学生进行处分,按照第2条规定处置手机。

  4、住校班学生如有极特殊情况需要携带手机入校园,需提前与班主任及夜班老师报备,到校后第一时间将手机上交至老师处保管,回家时再领取。

  5、学生如有特殊情况需要与家长进行沟通,可借用班主任或科任老师电话,不得以此理由私带手机。

  6、教师在收缴手机的过程中,若出现学生不予配合的情况,学校将视情节轻重给予警告及以上纪律处分,并记录在学生档案中,态度恶劣的通知家长到校配合教育。

  7、如学生回家要借助手机网络进行学习,需向家长说明情况,在家长监督下严格控制使用时间,禁止浏览与学习无关的信息。

  8、每位学生要制定适合自己的学习计划和休息活动安排,严格按照计划表执行,噪手机及网络诱惑,培养良好的生活习惯。

  全校师生必须严格执行此规定,也请各位家长予以配合,共同提高学生自我约束能力,减少“手机依赖症”,让学生走出教室,走出家门,走出虚拟世界,更多的亲近自然,充盈内心世界,树立正确的人生观、价值观、世界观

中学的管理制度3

  一、档案保管制度

  1、档案实行专人管理,管理严格保管档案箱、橱钥匙,不得带至办公室外,非档案管理人员不得随便开启档案箱、橱。

  2、不得利用工作之便私自摘录、擅自为他人查阅档案,不得向外传播和介绍档案、资料内容及存放位置等情况。

  3、科学管理档案,档案查阅完毕,随时归还原处;档案按保管期结合年代排列存放,资料按类别排列存放。

  4、档案箱、橱进行统一编号,自门口开始从左至右,自上而下编号,并插上查找案卷指引卡。

  5、维护档案安全,每个箱橱必须保持整洁,并放置防霉去虫剂。

  6、档案人员调动工作时,应在离职前办理交接手续。

  二、档案保密制度:

  1、档案工作人员必须严格遵守纪律,保守秘密,不得擅自扩大档案利用范围,不得泄露档案内容。

  2、严格档案借阅制度,健全手续,做到万无一失。

  3、不利于保密的地方不得存放机密文件和资料。

  4、不得擅自摘录、复制档案内容,不得私自将机密文件和档案带回家中和公共场所查阅。

  5、不在普通电话、明码电报、通信中涉及档案机密。

  三、档案借阅制度

  1、外单位查、借档案,必须持单位介绍信,审明查档案原因,经本单位分管档案领导批准后可准予查阅。

  2、本单位人员查阅涉入本单位机密的有关档案,须经领导批准后方可查阅。

  3、查、借档案者必须认真填写借阅登记簿。

  4、查借档案者要爱护档案,不准在卷内涂改、勾画、撕拆、抽取档案。

  5、查阅档案一律在本单位内查阅,原件一般不得借出,如特殊情况需外借者,须经领导批准,限十天内归还,并办理借阅登记手续。

  6、档案归还时,档案工作人员应清点无误后签收,发现问题要查明原因,报领导处理。

  四、档案鉴定制度:

  1、按期对档案保管满15年的短期档案进行鉴定工作。

  2、鉴定工作要在分管领导下的主持下,由分管领导、业务人员、档案人员组成鉴定小组,逐卷进行鉴定,鉴定后要写出鉴定报告并注明鉴定日期。

  3、对鉴定后继续保存的档案要调整保管期限,并在备考表中注明鉴定时间、意见,由小组负责人签字。

  4、对鉴定后需要销毁的档案,必须办理批准手续,写出书面报告,编制销毁清册,报有关领导批准。

  5、销毁档案时要有2个监销,监销人要在销毁清册上签字盖章,填上日期。

  五、档案移交制度:

  1、档案室应按有关规定向上级档案馆移交档案。

  2、应移交的档案包括文书档案、教学档案、会议档案等各门类、载体的具有永久、长期保存价值的全部档案。

  3、档案移交时应将目录卡片等检索工具及编制的组织沿革、全宗介绍、文件汇编、参考资料等随同一起移交。

  4、交接双方必须根据移交目录清点核对,并在交接文据上签字盖章。

  5、档案人员调动工作时,也必须办理上述移交手续,并经分管领导繁体字认证后方可离开岗位。

  六、档案立卷归档制度

  1、本部门在工作活动中形成和使用的各种有保存价值的.文件以及其它有关材料、录章录像带、照片、文电等应立卷归档。

  2、必须按本部门立卷归档分类方案,将各种有保存价值的文件材料收集齐全完整,由档案人员和各室分别立卷。

  3、每年将有保存价值的文件材料,按照“年度——机构——问题”和文件形成规律和特点,保持文件之间的有机联系,分类准确,合理组卷。

  4、立卷要做到书面材料规范,排列顺序正确,目录、页码清楚,标量确切简明,保管期限划分准确,案卷装订整齐美观。

  5、文书档案在第二年九月底前立卷归档,其它门类档案按有关规定按期归档。文书档案应在第二年十月前移交档案室,其它门类档案的移交按有关规定执行。

  6、各处室归档的案卷必须编制移交目录,向档案室移交,交接双方按移交目录清点核对,并履行签字手续。档案室对接帐的案卷要进行质量检查,及时登记,编目上架。

  7、档案室对文书档案和其它门类档案的立卷工作进行督促检查与指导帮助。

  七、档案统计制度:

  1、建立、健全科学的档案统计工作,准确地反映本单位档案数量质量及其管理状况。

  2、建立档案、资料、设备等实物统计工作和登记台帐,做到数字准确。

  3、坚持做好档案资料统计的基础工作,做好平时原始数据登记工作,注意积累统计资料。

  4、每年对全部档案资料进行全面检查,并做详细记录。

  5、逐步实现统计工作完整性,统计分类标准化,统计基础工作规范化。

  八、档案的开发利用

  1、充分利用档案为教育教学服务。

  2、查阅档案时必须保持案卷整洁,严禁涂改。

  3、对档案的利用要及时登记。

  九、检查与考核

  1、档案工作应列入学校和各部门工作计划,并列入有关人员的职责范围及工作标准。

  2、本标准由学校校长室每学年进行一次全面检查,并作为考核有关部门、有关人员的依据。

中学的管理制度4

  一、本室陈列书刊、资料,仅供本校教职工室内阅读,一般不外借。如应特殊需要,须经有关领导同意后限期借阅。

  二、实行开架查阅,阅毕自觉放回原处。

  三、提倡文明查阅,爱护书刊,不得随意涂抹、折角、圈点、眉批、划线、撕剪。

  四、自觉保持室内安静。请勿闲谈、说笑,随意走动。

  五、注意室内整洁,不得乱扔杂物,随地吐痰。严禁吸烟。

  六、维护室内安全,严禁携带危险品入内。

  七、爱护室内设备,不得随意挪动。

  八、本室陈列书刊、资料,仅供本校教职工室内阅读,一般不外借。如应特殊需要,须经有关领导同意后限期借阅。

  九、实行开架查阅,阅毕自觉放回原处。

  十、提倡文明查阅,爱护书刊,不得随意涂抹、折角、圈点、眉批、划线、撕剪。

  十一、自觉保持室内安静。请勿闲谈、说笑,随意走动。

  十二、注意室内整洁,不得乱扔杂物,随地吐痰。严禁吸烟。

  十三、维护室内安全,严禁携带危险品入内。

  十四、爱护室内设备,不得随意挪动。

中学的管理制度5

  团费的收缴和管理工作是共青团组织建设的一项重要工作,也是加强团组织建设的一项重要措施。共青团员按照团章规定向组织交纳团费是每个团员应尽的义务,不仅是为团组织提供经济上的支持,而且是体现团员组织理念、促进团的基层组织活跃的重要途径。内蒙古大学团费收缴、使用和管理制度如下:

  一、团费的收缴规定

  1、内蒙古大学年度团员上缴团费标准为0.20元/人/月,即每人共上缴2.40元。

  2、保留团籍的共产党员,从取得预备党员资格起,应交纳团费,可不交纳团费,自愿交纳团费者不限。

  3、团员除按规定交纳团费外,本人自愿多交不限。

  4、团员应自觉地向所在团组织交纳团费,如有特殊情况不能亲自交纳或不能按月交纳时,经团支部委员会同意,可以委托其他团员代为交纳或预交、补交,预交、补交的时间一般不得超过6个月。

  5、对不按规定交纳团费的团员,团组织应进行批评、教育,无正当理由连续6个月不交纳团费的,按自行脱团处理。

  6、各学院收取、留用团费的比例一般为:学院留下50%用于团的基层组织建设,其余50%上交校团委。

  二、团费的使用规定

  团费是团的经费来源之一,主要用于团的事业和团的活动的必要开支,用于对全体团员有益的事项上。团费的主要用途是:

  1、购置团务用品;

  2、支付团员教育的有关费用;

  3、订阅团报团刊;

  4、用于团员、团干部培训;

  5、举办富有教育意义的团日活动;

  6、表彰、奖励团内先进。

  要严格团费的'审批手续,不能超越团费开支范围,不能乱支和超支。

  三、团费的管理规定

  1、团费应建立专用账户号,严禁个人长期保管现金。团费存入银行所得利息,应全部纳入团费收入。

  2、各学院收缴、使用团费,应该建立专用账册,收缴使用团费应逐笔登记。收到团费时,必须开出团费收据,并加盖公章。

  3、各学院团费实行专管制度,有专人负责对团费及团的活动经费进行管理,有专人对团费使用进行审批。

  4、各学院对团费的收缴、使用、管理的情况,要定期检查,要定期与团委核对团费收缴情况。必须定期向团员大会或团员代表大会报告团费的收缴、使用情况。

中学的管理制度6

  计算机网络为学校局域网提供网络基础平台服务和互联网接入服务,由网络维护中心负责计算机连网和网络管理工作。为保证集团局域网能够安全可靠地运行,充分发挥信息服务方面的重要作用,更好地为学校员工提供服务,现制定并发布《文山中学网络安全管理制度》。

  第一条

  所有网络设备(包括路由器、交换机、集线器、光纤、网线等)均归网络维护中心所管辖,其安装、维护等操作由网络维护中心工作人员进行,其他任何人不得破坏或擅自维修。

  第二条

  所有学校内计算机网络部分的扩展必须经过网络维护中心实施或批准实施,未经许可任何部门不得私自连接交换机、集线器等网络设备,不得私自接入网络。网络维护中心有权拆除用户私自接入的网络线路并报告上级领导。

  第三条

  各分校、处(室)的联网工作必须事先报经网络维护中心,由网络维护中心做网络实施方案。

  第四条

  学校局域网的网络配置由网络维护中心统一规划管理,其他任何人不得私自更改网络配置。

  第五条

  接入学校局域网的客户端计算机的网络配置由网络维护中心部署的服务器统一管理分配,包括:用户计算机的IP地址、网关、DNS和WINS服务器地址等信息。未经许可,任何人不得更改网络配置。

  第六条

  网络安全:严格执行国家《网络安全管理制度》。对在学校局域网上从事任何有悖网络法规活动者,将视其情节轻重交有关部门或公安机关处理。

  第七条

  学校员工具有信息保密的义务。任何人不得利用计算机网络泄漏公司机密、技术资料和其它保密资料。

  第八

  各部门人员必须及时做好各种数据资料的录入、修改、备份和数据保密工作,保证数据资料的完整准确和安全性。

  第九条

  任何人不得在局域网络和互联网上发布有损学校形象和职工声誉的信息。

  第十条

  任何人不得扫描、攻击学校计算机网络和他人计算机。不得盗用、窃取他人资料、信息等。

  第十一条

  为了避免或减少计算机病毒对系统、数据造成的影响,接入学校局域网的所有用户必须遵循以下规定:

  1.任何部门和个人不得制作计算机病毒;不得故意传播计算机病毒,危害计算机信息系统安全;不得向他人提供含有计算机病毒的.文件、软件、媒体。

  2.采取有效的计算机病毒安全技术防治措施。建议客户端计算机安装使用网络维护中心部署发布的相关杀毒软件和360安全卫士对病毒和木马进行查杀。

  3.定期或及时用更新后的新版杀病毒软件检测、清除计算机中的病毒。

  第十二条

  学校的互联网连接只允许员工为了工作、学习和工余的休闲使用,使用时必须遵守有关的国家的法律和规程,严禁传播淫秽、反动等违犯国家法律和中国道德与风俗的内容。一经发现学校网络维护中心有权撤消违纪者互联网的使用权。

  第十三条

  为了发挥好网站的形象宣传作用,各分校、处(室)要及时向网络维护中心提供有关资料,以便充实网站内容,加大宣传影响。由网络维护中心统一整理、编辑上传及内容更新。

  第十四条

  各分校、处(室)人员在下班离开前必须关闭计算机和电源插座,避免浪费电能和发生消防隐患,违纪者通报批评并进行相应的处罚。有加班需要的工作人员必须提前通知网络维护中心。

中学的管理制度7

  一、危害性

  1、中学生正处在生长发育期,很多身体机能还不健全,手机辐射危害学生发育,影响身体健康,造成理解力、反应力、记忆力的明显下降,听觉受损,免疫功能失调。

  2、学生利用手机撒谎欺骗老师和家长,有的学生还以短信的方式捉弄老师和同学,影响学生良好品质的形成。

  3、手机上网、QQ聊天、网络游戏、电子书等功能,以及不良短信,手机的黄、赌、毒,毒害青少年。

  4、学生晚上躲在被窝里使用手机收发短信,看小说,玩游戏,深夜不睡,干扰他人休息,降低学习效率。

  5、课堂上手机铃响,课上听音乐,收发短信,扰乱了教学秩序,影响了听课效率,蔑视老师劳动。

  6、学生防范意识差,社会闲散人员觊觎学生手机,危及人身安全,利用手机联系外来人员,容易滋生事端,出现安全隐患。

  7、在考试时,学生利用手机作弊,严重败坏考风,破坏学风,影响了应有的考试评价。

  8、手机消费,增加父母经济负担,学生之间课余时间比手机好坏,助长学生的攀比之风,出现享乐思想,自然会影响学生的学习和心态。

  9、手机的使用加速中学生社会化,手机成为中学生男女生交往过密的帮凶,严重影响学业,不利于中学生成长。

  二、管理规定

  针对以上携带手机对学生的危害,结合我校的实际情况,特制定以下管理规定:

  1、凡实验中学在校学生,一律禁止将手机带入校园,在校园内的.任何地方和任何时候都不得携带和使用手机。

  2、学校的管理人员,包括领导、老师、职工、保安、公寓辅导员,一旦发现学生携带手机,一律收缴,收缴的手机交由学校统一封存,中考结束后统一归还。

  3、携带手机的学生,屡教不改或不服从学校管教的,责令家长到校配合学校进行教育,并和学校签订相关协议。

中学的管理制度8

  第一章总则

  第一条学校的各种设施设备物资物品都是国家的财产,是保证教育教学、工作顺利进行和师生员工学习、生活的物质条件,必须高度重视我校财产设备的管理工作。学校由校长亲自主管这项工作,总务处具体负责落实,各处室、办公室、年级组、教研组都应由主任、组长直接负责这项工作,要经常对师生员工进行爱护学校财产的教育,规范管理,千方百计降低财产损耗,压缩办学成本。

  第二条学校财产设备管理和使用必须贯彻“统一领导、分级管理、层层负责、合理调配、管用结合、物尽其用”的原则,做到:机构健全、人员精干,购置要有计划,验收要严肃认真,采购、领用、报损手续要完备清楚,保证帐册记录健全,帐物相符。同时要加强、健全维修、校验等技术管理制度,使学校财产设备经常保持完好。

  第三条学校配备思想过硬和具有一定业务能力的人员担任学校财产物资的管理工作,要加强对他们的政治思想和业务培训。学校要制订相应的考核办法,对管理和使用好的部门和个人,要进行适当的表扬奖励,属于责任事故的损失、丢失要责令赔偿和给予处分。学校财产设备的管理人员,应熟悉、掌握本行业务,如岗位调动时,应事先办清交接手续,并由总务处专人督办。

  第二章学校财产管理的范围、分类与作价

  第四条学校财产管理的范围和标准。

  1、固定资产是指:

  a、一般设备单价500元以上、专用设备单价800元以上、使用年限一年以上的教学、实验、科研、行政、后勤、办公、生活设备。

  b、单价虽不满500元,但耐用期在一年以上的大批同类财产。

  c、有的财产比较稀缺,有的财产实用性较强,虽不满足上述两项条件,但学校认为应作为固定资产管理的。

  2、低值易耗品是指一般设备单价不足500元、专用设备单价不足800元、非大批同类物资的设备仪器、交通工具、家具教具、电脑配件等。

  3、易耗用品是指维修、修缮材料、极小工具,劳技、实验材料及玻璃器皿,办公用品。

  第五条学校所属的部门应用学校任何类别资金购置的物资,都要到总务处保管室登记入帐;按第四条规定的条件列入学校相应财产帐册进行管理。

  第六条凡是外单位赠送、获奖、上级无偿调拨、自制、购置的财产设备,都要到总务处保管室入帐,核实价格后,按第四条规定的条件列入学校相应财产帐册进行管理。图书、杂志报刊合订本、资料不受单价限制均列固定资产。

  第七条我校财产设备的日常管理分类严格按市区教育局有关规定执行。

  第八条固定资产按造价或购置价格入帐,但原有的固定资产,有下列之一者得增减其原值。

  1.因加工改制而增加其数量或提高质量按所开支的成本费增加其原值。

  2.成套设备,因毁损或拆除其原有一部分,应减少其原值。

  3.房屋和建筑物的拆除、改建应增减固定资产价值,分别处理有关帐务。

  4.大修理、大修缮和维修开支的费用,均不增加固定资产的原值,固定资产原值增减,由学校总务处负责处理,并及时通知财务室保证帐帐相符。

  第三章学校财产建帐建制

  1、学校设置财产保管员,参照相关财产制度要求进行固定资产、低值易耗品和消耗品的管理。

  2、保管室按照“固定资产分类编码表”的要求建立固定资产实物帐,做到帐物相符、帐帐相符,会计部门对随购随用的低值易耗品和消耗品可以于购入时直接列支,但应定期检查实物管理,一般每学期清理一次,清理结果由总务处汇总登记。

  3、使用统一的固定资产验收单、领用单、借用单、报损单、盘盈盘亏报告单等单据,各种单据上所列项目和内容应填写齐全、签名完整。

  第四章学校财产物资的增添和验收

  第九条增添学校财产设备,必须按照学校发展规模、财力、发展方向进行全面规划。要根据勤俭办学的方针从需要与可能出发、精打细算,合理布局,分轻重、缓急,逐步解决。

  第十条增添学校财产设备,凡属于基本建设范围的应按基本建设计划的审批程序办理。不属于基本建设范围内的增添计划,每学期开学初应由各处室、办公室、年级组、教研组提出学期申请计划。由总务处汇审平衡,提请校长批准后,列入学校财务计划,由总务处执行。临时采购计划为学期计划之补充,因教学、办公、生活过程中临时出现的采购要求及各种物资的损耗补充。执行先请购、后采购、先入学校财产帐、后财务报销的原则

  第十一条对于大的项目、贵重仪器设备或购置批量大的常规设备,必须调查研究,进行可行性论证。

  第十二条学校各部门或个人无论资金来自何种渠道或使用何种经费都必须按照以上各项规定办理。不办理请购手续,擅自购置设备、物资者,学校财务有权不予报销,有关管理部门应给予批评教育、追究当事人的`责任。

  第十三条物资购回后(不论来自何种渠道或使用何种经费或外单位或个人捐赠的物资,或无偿调入本校任一部门的物资),一律应到总务处办理检验及入库手续,到保管室办理登记入册,方能按我校规定的各行政级别的权限,签批报销,投入使用。

  第十四条加强验收与索赔管理工作。购入的物资,必须由负责采购的部门或人员会同使用部门指定专人及时验收,验收时应做好以下几个方面的内容:

  1.外观检查,应先检查设备包装是否完好,然后按顺序查看设备各表面是否有残损、变形、锈蚀等异常现象。重点是主机,主要工作面,主要配件等部位。若发现问题,应当场记录并拍照。凡属合同规定,必须有厂家技术人员在场才能开箱的贵重设备,切匆事先开箱,以免造成被动。

  2.数量检查,以合同及订货清单为依据,核对装箱单,逐一清点。清点时,仔细查对主机和附件型号,编号是否与订货清单、装箱单一致,对缺少或错发部分,应记明编号、品名、实到和短缺数量等。

  3.质量检查,质量验收,也是物资设备功能、指标等的全面检查质量验收,应由该物资设备的使用和申报单位组织有经验的技术人员进行。应严格按合同规定的技能性能、技术指标进行验收,验收过程中,若出现故障,应查明事故、故障原因及予以排除,无法排除或虽能排除但涉及质量的仍应记录在案列入检验报告。

  4.验收记录、验收时应认真填写验收记录,内容应包括:验收时间、条件、情况和结果,参加人员等。验收结束时,由使用接收单位写出验收报告,附原始记录及有关资料一并报物资设备科进一步处理并入档。

  5.验收结束后,若在数量及质量上存在问题,负责采购的部门或人员应及时与供货单位联系退、换、赔补等工作,一定要在索赔时效内完成该项工作。

  第五章固定资产的保管、使用与维修

  第十五条保管室、实验室及专用教室的管理人员对所保管的学校

  财产设备负有全部责任,对所管理的物资要做到分类清楚,排列有序,帐物对号,环境整洁,要经常检查、维护,做好防潮、防爆、防火、防盗工作,以保证学校各方面工作的需要。

  第十六条:

  一、各实验室及保管室的学校财产,帐本应与实物相一致做到帐帐相符。

  二、财务应设立与保管室对口的固定资产分类总帐,保管室的分类明细帐的各类总金额应与财务的总帐相符。

  第十七条固定资产的增减(包括赠送和无偿调进、调出的物资)保管室应如实填写固定资产增加(减少表),财务室作固定资产增减记录,各种帐、单、表应缮写清楚,记录准确。帐卡、物要定期核对检查,做到帐、卡相符,帐帐相符、帐物相符。总务处应每年暑假进行一次全面清点。

  第十八条各类学校财产设备的领用、借用、报损、报废等手续的办理,应严格按照《zz中学学校财产设备的领用、借用、赔偿、报损制度》执行。

  第十九条各级学校财产设备管理人员(包括兼职人员)在管理业务上兼受总务处领导,他们对所管理的财产设备负有全部责任。全校师生员工必须尊重管理人员的职权,任何人未经管理人员同意,不准自行使用、移动或调换任何物资设备,未经管理人员进行实物验收和办理入库手续的财产设备不得使用,否则,由此引起性能、质量上的变化而造成的经济损失,由当事人负完全责任。

  第二十条要加强固定资产的维护保养及检修工作。要加强实验技术队伍、后勤队伍建设,经常性的检修工作和维护保养工作应由总务处和电教组负责。

  第二十一条对于大型、精密、贵重仪器设备的改制和检修,应事先提出可行性报告,报校长批准,方可进行,严禁无准备的随意拆装。

  第二十二条各级物资管理人员如发现固定资产发生损坏、丢失和其它事故时,应迅速向总务处报告,并及时追查原因,做出记录,以便学校按《校产设备的报修、赔偿、报损制度》规定处理。

  第二十三条总务部门应积极做好固定资产的调剂和组织协作工作,以提高财产设备的利用率。

  第六章财产管理的监督

  第二十四条学校会计依据《会计法》和有关财经法规进行日常监督。发现原始记录不真实、不完整、会计资产帐与财产实物帐核算不合规、帐帐、帐实不相符,财产管理工作违反程序,人员任用不合规的情况,按照有关财务规定有权自行处理的应当及时处理,无权自行处理的,应当立即向校长报告,请求作出处理。

  第二十五条学校各级管理人员不能认真、全部、合格履行职责的由学校及总务处提出批评、限期改正,造成财产损失的,由责任人承担经济责任,情节严重的追究法律责任。

中学的管理制度9

  浦江高中机动车进出校园补充规定

  根据z市教育局[2xxxx]10号,经学校研究决定,制定《z省浦江高级中学机动车进出校园补充规定》:

  1、严格执行《南京市校园机动车安全行驶管理规定》;

  2、经同意进校园的.机动车一律从校前门南侧门进出;

  3、进校园机动车、汽车一律停放在校正门至八角广场道路中心花园两侧道路外侧,垂直于道路,车头朝外排齐,摩托车停放在教职工自行车棚内;

  4、学生上下学进出校园期间10分钟严禁机动车与学生混行。

  5、对违反规定的教职工,学校将进行帮助教育,对屡教不改的将进行大会通报批评。

  本补充规定从二0一五年九月一日起正式施行。

中学的管理制度10

  ⑴食堂必须切实搞好安全保卫工作,避免不必要的损失。

  ⑵食堂以管理人员、承包人为主要责任人,必须做好防鼠、防蝇、防盗、防潮湿、防食物中毒的“五防”工作。

  ①防鼠:食堂配餐间、操作间,仓库等存放食物的'地方必须有密闭的铁门、铁窗户,以老鼠进不去为标准。

  ②防蝇:食堂配餐间、操作间,仓库要有防蝇设施,一经发现应立即喷药或消杀。

  ③防盗:食堂的一切物品必须堆放保管好,保管员应经常清点物品,食堂、仓库要有铁门,窗户要有防护网。

  ④防潮湿:对食堂主副食品、炊、用具、机械设备等,保管员应清理分类堆放整齐,应分别上架、隔墙、离地、加盖。

  ⑤防食物中毒:青菜要浸泡、开水烫,肉类、油类要有合格证,禁止出售变质、变味、腐烂和不卫生的食品,炊具、用具、快餐用品要严格消毒。

  ⑶做好预防工作,防止疾病传播和细菌交叉感染,炊事员必须搞好清洁卫生,常剪指甲和饭前洗手。

中学的管理制度11

  一、目的、意义

  1、为保证我校教育科研工作的有效开展,促进教师业务素质的提高,制定本管理办法。

  2、有利于接受学校行政的直接领导,接受上级教研部门的业务管理和指导。

  3、“立足实践,服务教学”推动和开展本校的教育科研工作,有利于推进素质教育,有利于提高办学质量,有利于推动教育事业的发展,为学校教育科研工作提供保障。

  二、组织机构及工作职责

  (一)组织机构:

  教科室主任: xx

  副主任:xx

  成 员:xx

  (二)工作职责:

  1.学校教科室工作职责

  (1)搞好本校教育科研课题管理。学校教科室应参照省、市、县教育科研课题管理办法制定出本校的教育科研管理办法。使本校科研课题工作落实,任务明确,保证课题顺利实施

  (2)学校教科室应大力营造学校的科研氛围,在全校教职工中树立“科研兴教,科研兴校”的意识。同时,通过教育科研活动提高教育教学业务素质。

  (3)吸收、运用、推广优秀教育科研成果并尽快转化为教育效益。

  (4)具体管理本校课题的研究全过程,指导本校课题承担者有效的展开工作,并为研究工作的良好运作创造必要的条件。

  ①学校教科室应指导教师选好科研课题,并定期公布选题指南。

  ②学校教科室应指导课题组制定课题研究方案、开展课题研究工作,以利本校各课题的有效运行。

  ③指导并协助课题组做好课题的阶段总结、结题总结和成果总结。

  ④每年年终对工作总结、专题论文、教改成果作出评审,决定等级并颁奖。对优秀论文、总结、教改科研成果编撰成册,作为资料与省内外兄弟学校交流。

  ⑤对有重大实践意义及理论意义的课题(项目),教科室除帮助完善外,还应呈报省市教委,推荐为普教科研资助金项目。

  (5)组织本校教育理论的学习、培训工作,提高教师的教育科学研究水平。

  2.教科室主任工作职责

  (1)在主管校长的领导下,构思并制订学校教科室工作的总体规划,制定学校科研工作计划及课题管理办法,并指导实施, 总结教科研工作经验,保证学校教育科研工作有序进行。

  (2)组织本校教育科研课题的立项、实施、阶段审议、结题验收及评奖,具体管理本校课题研究全过程。

  (3)指导课题承担者有效地开展课题研究,经常深入课题组,指导实验开课、听课、评课工作,和课题组教师一起研究实验情况,帮助他们及时总结。为研究工作的良好运作创造必要条件。

  (4)组织学校教师学习新的教育理论,开展现代教育技术培训工作,组织各课题组的教科研课题的研讨和各类专题讲座。提高教师的教育科学研究水平。

  (5)接受上级部门下达的研究任务,协助省、市、县级课题在本校的实施和管理。

  (6)不断完善教科室规章制度,制订教科研方面的有关规章制度并组织实施和考核,负责对课题结题的检测、评估、鉴定工作,努力推广实验经验

  (7)积极协助教导处做好有关工作

  3.教科室成员工作职责

  教科室成员在教科室主任的领导下,组织和开展学校的教研、科研工作。

  (1)科研方面

  ①撰写学校的科研工作计划和总结。在每学期开学一周内,将一学期的详细工作计划订出,学期末写出工作总结。

  ②做好科研课题的管理工作。对每个课题的'研究过程要建立档案,跟踪管理,按时督促参与课题研究的教师,撰写阶段总结和结题报告,并存入档案中。定期召开课题研究负责人会议,做好课题研究的指导工作。

  ③每学期要搞好科研论文的撰写、评审、上报工作,积极协助上级领部门,搞好课题研究成果的鉴定、验收工作,对有实用价值的成果,及时进行推广。

  ④搞好学校科研材料的撰写工作。

  ⑤收集各方面的教学科研信息。定期搞好学校“教情”、“学情”调查,及时收集内部的信息,采用“走出去、请进来”的办法,搜集外部的教学科研信息,及时为学校和老师提供教学科研信息。

  ⑥做好学校教学科研材料的整理上报工作。

  (2)教研方面

  ①按照学校的教学研究计划,及时为教导处提供教研材料。

  ②加强对集体备课的检查和调研。坚持做到周周检查不间断,同时做到每期不少于三次的集体备课调研,并对检查和调研情况作好记录,及时反馈。

  ③安排好常规检查工作。对教师的备课簿、学案、听课记录、理论学习笔记、作业及批改、集体备课记录、单元检测及分析、备课组的活动记录等,做到不定时抽查和定时检查相结合,每次检查都要做好记录,存入档案。

  ④按照教导处的要求安排好校级示范课、公开课、研讨课的听评,并记录存档。

  ⑤每学期期末,做好教学科研活动的总结,写好教学科研活动的书面材料。

  三、科研工作的组织

  1、结合我校教育工作实际,在上一级教育教研部门的管理和指导下,进行远期、中期教育科研规划,制定我校学期、学年科研工作计划。

  2、制定本校《教科室、教育科研课题管理办法》。落实科研课题工作,保证教科室工作及各级科研课题顺利实施。

  3、大力宣传,营造学校的科研气氛,树立“科研兴教,科研兴校”的意识,通过教育科研活动,提高教师业务素质,为我校“创建全国名校”的整体办学目标服务。

  四、科研课题的管理

  1、成立各学科课题组。

  (1)凡向学校及上一级科研部门申请课题研究个人、集体均应成立课题组。(个人或集体可单独研究)

  (2)课题组成员1-5人,可分为“主研者”和“参研者”两类。(个人研究为主研者)主研者必备条件;

  ①总体学术思想与研究方案或重要创新点的提出者、研制者;

  ②重要科学现象、规律或改革方案的发现、阐明或制定者;

  ③关键性学术疑难问题或实验、技术难点的主要解决者;

  ④新的教育、教学方法的操作者,在本班或本年级探索具有创新、开拓意识的工作者、实践者。

  (3)各课题组组长或副组长应是主研者之一。

  (4)课题组组长(或个人研究者)职责是:

  ①承担并参与课题的主要研究任务;

  ②协调课题组成员力量,保障课题研究计划顺利实施;

  ③加强上下联系;

  ④计划决定研究工作日程,有效使用课题研究经费。

  (5)课题组(或个人研究者)可以根据需要聘请研究工作顾问或指导者。

  2、课题申报立项

  (1)校级课题立项

  ① 学校教科室每学年根据上一级教育教学动态,结合本校特点,公布本学年课题研究参考,供各学科教师选用。

  ②课题组(或个人研究者)向学校教科室提交书面申请,并填写《仁海小学教育科研课题申请书》。

  ③学校教科室对课题进行初审后提交学校行政审批后即为校级课题。

  (2)县(市、省)级课题立项由学校教科室在校级课题基础上择优选了,按县(市、省)级课题申报材料要求组档、申报,待县(市、省)立项审查通过。

  3、课题开题

  (1)校级课题开题

  课题开题要认真对待,并由学校教科室与课题组共同完成。课题组要认真修改和完善课题方案,材料、步骤为:

  ①《仁海小学教育科研课题申请书》(材料)

  ②课题开题立项通知(材料)

  ③课题开题的背景材料(最初设想)。(材料)

  ④课题论证(包含课题方案)。(材料)

  ⑤课题研究工作计划。(材料)

  ⑥前期工作小结。(材料)

  (注:材料①里含②③④⑤;个人研究者可不备材料⑥。)

  (2)学校教科室应作好材料的存档,并用简报的形式报上级主管部门。

  4、课题实施、报告登记、管理措施。

  (1)课题实施:

  课题组在组长(个人研究者)组织下按课题研究计划开展活动,分析得失,作好登记。

  (2)报告登记:

  学校教科室将不同层次的科研课题进行认真登记。①申请书、立项通知、开题报告、课题方案、工作计划。②阶段研究报告登记(此表由课题组填写)。③结题报告登记。以上内容一式两份。

  (3)结题管理

  学校课题的结题,应向学校教科室提交:①结题申请报告一份。②课题研究报告(主要技术资料)、论文或专蓍。

  市级以上课题的结题,按市级结题管理办法实施。

  (4)档案管理

  校级课题的档案,应含以下一些内容:

  ①课题申请书、课题开题立项通知,课题开题的背景材料(最初设想,课题方案,课题研究工作计划,前期工作小结。)

  ②研究阶段的各种原始记录,经验总结、论文等材料。

  ③总结阶段的研究报告、经验总结、论文等材料。

  ④成果获奖材料。

  课题档案要定期检查,确保材料完整、准确、系统,格式统一,工整清晰、规范,便于保存和查阅。

  学校教科室负责向上一级管理部门呈交各档案。(见《什教管》)

中学的管理制度12

  校本研训是学校实现教师职业专业化,推进教师队伍建设,确保教育教学质量稳步提高的有效途径,是教师继续教育的重要组成部分。为促进我校的教育教学发展,提高教师自身素质和教育教学业务水平,现遵照省、市校本研训的有关文件精神,针对我校教师队伍的实际情况,制定我校校本研训的管理制度。

  一、结合本校实际,制定切实可行的研训计划

  (一)合理安排教学工作,确保教师按时参加集中研训。

  参加校本研训是每一位教师的权利和义务,要保证教师公平的.享有参加研训的机会;要鼓励、支持教师参加校本研训;要合理安排教学工作,为教师解决工学矛盾,确保教师能够按时参加集中研训活动,因此学校和各教研组要安排专门的集中研训时间。

  (二)要结合本校实际,认真研究制定校本研训的工作方案。

  围绕学校发展的整体目标,根据学校教育教学及教师队伍的实际需要确定研训内容,开展有针对性、实用性的研训。

  二。、加强对校本研训的过程管理,把研训工作落到实处

  (一)认真研究、制定校本研训管理制度,并抓好落实。

  学校要做出学期、年度研训计划,把研训内容、研训时间、研训要求等以制度的方式固定下来,成为教师必须遵守的规范。

  (二)严格执行考勤制度。

  对教师参加研训的出勤情况要进行真实的记录,记入教师继续教育档案。教师参加研训的情况是教师年度考核、职称评聘的重要依据。学校将把教师参加研训的情况同教师的评价挂钩,鼓励先进,鞭策后进,努力营造校本研训工作的良好氛围。

  (三)对研训工作的各环节要有具体明确的要求。

  要求教师参加集中研训要做好记录(包括研训时间、地点、主持人、活动负责人、研训内容等)、参加学科活动和研讨后写出教学反思等。对以上环节,学校要及时检查,督促落实,组织教师做好总结交流,实现共同提高。

  三、根据本校实际开展多种形式的校本研训工作。

  要坚持研、训结合,实行研训一体。坚持集中研训与个人研训相结合。要采取灵活多样的校本研训模式,创造校本研训的最佳效果。

  四、加大经费投入,确保校本研训正常运行。

  校本研训工作是教师成长的重要组成部分,是教师队伍建设的基础性工作,保证经费投入是校本研训工作顺利开展的关键。一方面,学校对教师参加各种研训活动要给予政策和财力的鼓励和支持。另一方面,学校要按照实际需要,加大学校硬件建设,尤其是现代教育技术设施、图书音像资料等建设的投入,为校本研训创造一个良好的环境和条件。

中学的管理制度13

  1.学校建立学校校本研训档案(总档案)和个人专门档案(分档案)。学校档案反映学校校本研训的规划,研训活动的材料等;个人档案反映个人考勤、成果、笔记、学时学分等认定材料。

  2.每次研训活动要收集活动的原始资料,研训活动的`过程记录(包括研训时间、研训地点、主讲人、活动负责人、研训内容、研训效果等),及相关照片等。并按时完成各种资料的收集、整理和分类工作,尽力做到痕迹管理,保证资料不遗失或缺漏。

  1.学校校本研训档案(总档案)

  (1)校本研训制度和计划。

  (2)校本研训课程资源(年度校本研训使用的教材或校本研训自编讲义)。

  (3)校本研训实施情况记载。(校本研训的具体设计;每次研训活动的情况记载;每次考试考核试卷及成绩汇总;研训活动案例)

  (4)教育科研成果(分学年度的教师教育论文)。

  4.校本研训教师个人档案(教师专业成长档案袋)

  (1)教师个人的自修计划或结合自身实际制定的专业发展计划;

  (2)参训的过程记录(包括教师参加研训的内容、教研组研训活动记录、读书笔记、执教研究课等)

  (3)参训成效(包括发表论文、承担课题、教学课件、典型案例等)

中学的管理制度14

  一、防火防盗安全教育、培训制度

  1、每年以创办防火防盗知识宣传栏、开展知识竞赛等多种形式,提高全体员工的防火防盗安全意识。

  2、定期组织员工学习消防法规和各项规章制度,做到依法防火防盗。

  3、各部门应针对岗位特点进行防火防盗安全教育培训。

  4、对消防设施维护保养和使用人员应进行实地演示和培训。

  5、对新员工进行岗前防火防盗培训,经考试合格后方可上岗。

  6、因工作需要员工换岗前必须进行再教育培训。

  二、防火防盗巡查、检查制度

  1、落实逐级防火防盗安全责任制和岗位消防安全责任制,落实巡查检查制度。

  2、防火防盗工作归口管理职能部门每日对宿舍进行防火防盗巡查。

  3、检查中发现防火防盗隐患,检查人员应填写防火防盗检查记录,并按照规定,要求有关人员在记录上签名。

  4、检查部门应将检查情况及时通知受检部门,各部门负责人应每日查看防火防盗安全检查情况通知,若发现本单位存在防火防盗隐患,应及时整改。

  5、对检查中发现的防火防盗隐患未按规定时间及时整改的,根据奖惩制度给予处罚。

  三、安全疏散设施管理制度

  1、单位应保持疏散通道、安全出口畅通,严禁占用疏散通道,严禁在安全出口或疏散通道上安装栅栏等影响疏散的'障碍物。

  2、应按规范设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施。

  3、严禁在工作期间将安全出口上锁。

  4、严禁工作期间将安全疏散指示标志关闭、遮挡或覆盖。

  四、消防设施、器材维护管理制度

  1、消防设施日常使用管理由专职管理员负责,专职管理员每日检查消防设施的使用状况,保持设施整洁、卫生、完好。

  2、消防设施及消防设备的技术性能的维修保养和定期技术检测由消防工作归口管理部门负责,设专职管理员每日按时检查了解消防设备的运行情况。查看运行记录,听取值班人员意见,发现异常及时安排维修,使设备保持完好的技术状态。

  3、消防器材管理:

  (1)派专人管理,定期巡查消防器材,保证处于完好状态。

  (2)对消防器材应经常检查,发现丢失、损坏应立即补充并上报领导。

  (3)各部门的消防器材由本部门管理,并指定专人负责。

  五、防火防盗隐患整改制度

  1、各部门对存在的防火防盗隐患应当及时予以消除。

  2、在防火防盗安全检查中,应对所发现的防火防盗隐患进行逐项登记,并将隐患情况书面下发各部门限期整改,同时要做好隐患整改情况记录。

  3、在防火防盗隐患未消除前,各部门应当落实防范措施,确保隐患整改期间的消防安全,对确无能力解决的重大防火防盗隐患应当提出解决方案,及时向单位防火防盗安全责任人报告,并由单位上级主管部门。

中学的管理制度15

  计算机使用管理制度

  1.车间计算机由各办公室负责人进行管理。

  2.计算机的日常管理:

  2.1定期对计算机进行清扫,保持室内卫生清洁。

  2.2对随机资料及有关学习资料均登记造册,一律不予外借,不得遗失与损坏。

  2.3计算机的操作人员,必须经有关培训,或在计算机管理人员的.指导下进行,计算机操作人员必须经车间主管领导认可。所有操作人员,必须执行操作规程或按计算机管理员的要求执行,否则一切后果自负。

  2.4计算机软件系统应有专人负责,由管理员统一保管所有磁盘,所有使用者均应将所存资料认真记录,交管理员。计算机管理员应将所有软件系统的有关内容编制成册,以便查寻。

  2.5计算机及辅件由管理员全面负责,应确保其完好。在电源、气温等因素不合适时,有权关机停运。

  2.6计算机发生异常现象或故障,应及时关机或保护好现场,由管理员核实后,可与计算机所联系处理。

  3.计算机使用范围:

  3.1车间计算机主要用于车间各项资料、信息的科学管理。凡需采用计算机用于管理的岗位应与管理员联系,根据岗位提出有特殊要求由管理员编程,并不断完善。

  3.2凡复印量大于五份的,均应用蜡纸打字然后油印。

  3.3绝对禁止在计算机上玩娱乐及游戏。对外来软盘必须经杀毒处理方可进入车间计算机。

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