助理工作心得体会

时间:2022-02-16 14:15:15 心得体会 我要投稿

助理工作心得体会

  当在某些事情上我们有很深的体会时,写一篇心得体会,记录下来,它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。但是心得体会有什么要求呢?以下是小编收集整理的助理工作心得体会,希望对大家有所帮助。

助理工作心得体会

助理工作心得体会1

  时间悄悄流逝。不知不觉来到公司快两个月了。从刚进来没认识人的那一刻,到我和同事熟悉的那一刻,时间都过去了。作为一个新人,我意识到事情并没有我想象的那么简单,也对公司的业务运营有了一个大致的了解。现在我总结一下我的工作,主要包括以下几项:

  一,工作态度和勤奋敬业

  热爱本职工作,能够正确认真对待每一项工作,努力工作,热情为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,有效利用工作时间,坚守岗位,保证工作能按时完成。

  二、工作成绩和贡献的质量

  开始工作前制定个人工作计划,优先及时完成工作,达到预期效果。同时在工作中学到了很多,锻炼了自己。通过不懈的努力,我的工作水平取得了很大的进步,开创了工作的新局面,为公司及其部门的工作做出了应有的贡献。

  三、专业知识、工作能力和具体工作

  11月份来公司工作,做销售助理。由于我们公司的新产品上市时间较短,我在这个职位上仍然是自由的。最多的时间就是学习新产品的知识,让自己更容易受到自己工作的影响。在同事的指导下,在部门会议上,我看到了很多同事的优秀表现,从他们身上学到了一些专业知识,可以在这方面有自己的'见解。

  在过去的两个月里,我以“做得更好”为目标,培养了自己的创新意识,并积极成功地完成了以下职责:

  1.负责自己办公桌及其周围的卫生,这样自己和他人的工作环境都不会受到影响。

  2.认真负责地完成所有任务。刚进公司不久,和公司领导一起去河南参加医药展,让我学到了很多东西。

  总结两个月的工作,虽然取得了一些进展和成绩,但在一些方面仍然存在一些不足。比如个人工作不够完善,专业知识不够,需要在以后的工作中提高。在公司两个月的工作中,得到了公司领导和同事的大力帮助,这也是我非常感谢他们的原因。在他们的帮助下,我很快适应了公司的工作,对此我感到非常感激。

助理工作心得体会2

  xx年4月8日,我进入xx公司。对于我实习期间有很多不足之处,领导又让我实习一个月,很感激领导多给我这一次机会。经过这四个月的实习,让我对我的岗位有了初步的了解,也对自我有了深刻的认识。

  一、对xx公司的印象。

  xx公司,领导:徐领导,赵领导。同事:小于,小郑。xx公司就像是一个家一样。给人家一样的温暖,多了一份人情味,少了一份世故和冷漠。

  二、工作资料

  1、工作伊始,对专业知识进行了解和学习。如铜的各国牌号,材质标准,技术标准。

  2、前两个月,在网上寻找客户,如汽车散热器,开关弹片,led支架,冲压端子,插片,高频加热设备,互感器,五金机械,等等产品的生产商,然后摘录下来,登记成表。

  3、打电话。寻找表中可能会用铜带的客户,给他们打电话,询问他们的情景。看用什么材质,什么型号,什么状态的铜带,有多少用量,记得留下他们的联系方式,如:qq。

  4、后两个月,领导把一些客户交到我的手中。有骏业,万安达,正标,安卡,鹏得五金,广隆,灵龙。我负责这些客户的沟通。包括催货,发货(发货时检查一下),确认货到没货,客户的一些问题和领导反映。

  5、还有一些其他工作,如:记每一天铜价,网上宣传。

  三、工作感想

  对自我的对自我的岗位有了初步的认识。我此刻的工作就是做好领导的筛子。给他挑选有潜力的客户。并且做好公司与客户之间的沟通。

  2、看到小于的工作状态,使我感触很多。觉得她做什么事都是一把好手。做任何事都很认真。也让我明白了,文员不是简单的往凳子上一坐,听听电话,发发文件就能够,需要的是眼活手快、会写能跑。所以,今后我要加强这方面的锻炼与学习。向小于看齐。

  3、以往自我有点懒,两耳不闻窗外事。经过同事和领导的帮忙,自我渐渐的适应了新的工作环境,也学到了学校书本上没有的知识——与同事相处的方法和进取地工作态度。也学会了主动与同事交流,听取同事对自我的批评和提议。

  四、个人收获。

  这四个月的实习让我收获很多。

  1、每次发过传真后,过三五分钟都要打电话跟本人确认她收到没有。随时跟进客户的货出来没有,什么时候发,货到了没有。这些教会了我做事,做人都要有职责心。对自我负责,对公司负责,对客户负责。这样别人才能更信任你。

  2、对于一些敏感客户,说话要注意措辞,语气。由于我此刻对公司情景不是异常清楚,加上也没有打电话的经验。说话记得要严谨。所以我学会了多听多学。听小于,领导是怎样和客户谈的。他们怎样谈交期,谈汇款。他们怎样处理客户的问题。仅有多听多学才能提高。

  3、有的时候我太过专注做自我的事,有时也不是太专注,是没有听别人讲电话的习惯。所以有时小于,领导他们打电话自我也不是很注意。所以会有这情景出现“我刚才打电话你没听见吗?”。所以我又学会了,当办公室来电话时,我放下手里的工作,听听有什么事。这不是什么坏习惯,因为大家的工作都是息息相关的,都有联系。所以很有可能他们打电话的资料会涉及到自我的工作。

  4、刚开始时,接电话总是忘问对方是谁,以致于之后领导问,谁打来的,或是要回电话都不明白给谁回。所以接电话也是要学习的。谁打来的,打谁,有什么事,有什么联系方式都是要记录的。

  5、学会了做付款通知,材质报告,小于也在不不厌其烦的给我检查,纠正。也都会了我如果做合同,销合用。学会了看sgs报告。

  6、学会了沟通,我的客户如果联系方式或地址有变动要及时与小郑沟通。客户有订货,催催货,等和小于沟通。客户有什么问题或需要和领导沟通。

  7、对每个客户的联系人,付款方式,订的什么货,交期什么时候,货路上需要多少天都要有印象。

  8、学会了对事情要有统筹安排。哪天做什么事,都要有规划。

  9、和同事相处的都很开心,最大的收获就是得到了同事的帮忙,和同事相处融洽,收获了好朋友。

  赵领导给我们讲过一个故事,说有一老板让他的下属去菜市场看看土豆多少钱。他回来了说1块钱一斤。老板问他,土豆还有多少货啊,豆角多少钱一斤啊?他答不上来了。

  经过这个故事,我就明白我的工作本事还差得远呢。我要了解的永远不是一个点,而是一个面。我要能举一反三的想到很多问题,因为我的工作职责是助理,所以我更要把领导需要用到的一切信息都搜集齐全。

  五、认识自我的不足。

  经过四个月的实习,收获良多,同时也认识到自我的不足。

  在工作上,有时比较粗心大意,不够细心,有时干事谨慎有余,以至于缩手缩脚。

  1)一次换标签,我把批号都写成了1—1、纠其原因就是大意。因为大意,没把标签的批号看得重要,只注意别把型号,规格写错,就忽略了批号。没用动脑子。

  2)还有就是做事慌。尤其是自我负责,怕做不好,怕让大家着急,结果就自我急了,结果反而做不好了。就像灵龙发货换标签那次,小霍和付师傅等着打包,还有领导看着,心里就慌了,加上是第一次自我做,就慌了。做事慌是因为没有经验,所以没有自信。所以容易出错,并且都是低级错误。我认为这些在后期是能够经过锻炼改正的。

  3)有时出错多了,就过分细心了,一点小事也不敢做了,怕出错。所以有时会事事问,不免有时会让人觉得烦。我觉得这是一个很不好的现象。也是自我的一个弱点。怕挨骂,怕担职责。可是以后我会改善的。没有错误怎样会有改善,不犯错误又怎样明白什么是对的。不挨骂就更不明白自我错在哪,更不会对自我有全面的认识。

  4)打电话不进取。虽然每一天都有打电话的'规划,可是每次要打时总是要先盯着电话几分钟。感觉很难。有时办公室里太安静,大家都在忙自我的事,这时我就不想破坏这种气氛。也不好意思打。有时办公室里大家都在说话,也不想打了。小于总是很忙,不少时候,总是有电话打进来。并且小于的座机对电话干扰挺大的,她那一通电话,这个电话上就听不清对方说什么了。所以我总是想“下一分钟再打吧”。

  这心里很明白这是个极差的事情。我的工作资料就是这两大块。客户这边我不担心,给客户打电话,确认传真什么的我从来没有这种感觉。就是打陌生电话时,我觉得还是心里没底。说白了就是不明白电话通了以后会怎样样。可是当打几个电话后,或是有时问出有效信息后,反而有时有一种上瘾的感觉,想再打一个。就是每一天打第一个电话时很难。

  5)做事缺乏主动性。领导说一句就做一句。今日提散热器,就找散热的生产厂商,记录,做表,打电话。别的,以前的就不管了。明天提变压器,这几天就一向忙变压器,就不管散热器了。这也是一个不好的习惯。以后改,必须改。

  六、今后努力的方向。

  1、加强相关业务知识的学习,打电话技巧,与客户沟通技巧,处理问题的方法等。

  2、学习会计。艺多不压身,各个行业都是相关的。对自我的工作也会有所帮忙。

  3、爱岗敬业。向小于学习,把公司的事当成自我的事,做事细心,用心。

  4、做事细心,谨慎,踏实。避免低级错误的发生。

  5、提高工作主动性。对工作投入。

  经过四个月的实习,我有付出也有收获,在领导和同事们的指导帮忙下,我已适应了公司的工作环境。我清楚的感觉到自我在成长、在成熟。但同时,也深深的体会到众多的不足,如由于工作时间不长,对待自我的工作并不是很得心应手及由于自我年龄轻,在开展工作时有时缺乏魄力等种种问题。在今后的工作中,我会继续坚持良好的心态,摆正学习者的位置,努力学习工作,勤于思考,找出不足,进一步熟悉分公司业务,针对性深化理论学习,并加强锻炼独立解决事务的本事,争取实现“质”的飞跃,为企业的发展做出自我的贡献。

  最近我一向在看《杜拉拉升职记》,我的目标不是升职,而是成长。像杜拉拉一样,变成熟,变自信,提高自我的工作本事。

助理工作心得体会3

  当我问起学生的军训感受时,她们说:有泪、有欢、有苦。真乃五味俱全了,军训生活将会是我生命中的美好回忆。这是学生们对这几天军训的总结。看着她们一点点成长,作为辅导员助理的我感到了无比的自豪和骄傲。是啊,这次军训也让我再次体验了军旅生活,让我同学生们一起起床,一同吃饭,一同参加训练,一同盼望着每一天的睡觉铃,军训不仅锻炼了我的意志和身体,更是促进了我和学生们的感情和友谊。虽然军训中的'项目带给同学们体力上的辛劳,但它并非真正意义上的磨难。

  每天早上不到六点就起床参加训练,刚开始,有些学生抗不住,一下子不能适应高强度的训练和简单的伙食,再加上陌生的环境以及想家的情绪,许多学生跑来和我哭诉,我和她们聊天,开导鼓励她们,看着她们渐渐地破涕为笑,我深深的了自豪与荣耀,这就是人生的价值。我鼓励学生万事开头难,只要过了前三天就会习惯和适应,学生们很答应我无论如何都会坚持下去,让我感到很欣慰。

  接下来的日子,找我诉苦的学生越来越少,找我分享每天军训时发生的趣事的学生越来越多,大家已经渐渐适应了严格而有素的生活。她们学会了分享,学会了承担,更学会了坚强地面对任何困难。

  军训是同学们人生的一笔财富,也是我和同学们相处的开端。军训的意义对于我和同学们都有着极其重要的意义,希望接下来我能与老师一起带着班里的同学们创造出优异的成绩。

助理工作心得体会4

  时光飞逝,20__年已成为过去。回顾一年来的工作,虽然各项事务比较纷繁,但本人能够做到繁而不乱,一步一个脚印的完成了各项任务。现将一年工作成效总结如下:

  一、人员编制

  由于本市卫生系统处于改革的浪尖,因此近两年来的各项人事工作处于半冻结的状态。20__年因我院人员紧缺,局里特批招聘了两名专科医师,并办理相应的人事关系手续。

  二、教育培训

  今年我院参加继续教育培训员工有200多名,主要参加__干校和____培训中心,均以合格的.成绩通过培训。

  三、老干工作

  1、9月份,由人力资源部牵头组织我系统离退休支部到__水库活动。

  2、重阳节向老干部发放食用油及过节费。

  3、组织老干部参加局里举办的迎新春老干座谈会和本中心年底会餐并发放过节费。

  四、统计工作

  1、参与全国卫生系统人员统计汇总工作。

  2、做好年底各项统计工作及考核评优工作。

  五、其他工作

  1、参与创建______系统“文明行业”工作。

  2、参与人大代表__区__选区的换届选举工作。

  3、完成领导临时交办的各项工作。

  虽然本市卫生系统目前处于机构改革阶段,很多重要事务都已经被冻结,但各种日常事务还是很多,仍然需要保持一颗良好的心态,用心去做好每一件事情。不管将来改革的方向如何,也不管将来会何去何从,最重要的是时刻铭记自己是一名共产党员,踏踏实实做好当下的本职工作,认认真真地完成每一项任务,无愧于共产党员的身份。

助理工作心得体会5

  我在行政助理的工作中积累了一些经验。在这条路上我默默的努力,已经可以把这份工作做到80%的程度。进公司一年了。今年对我来说是一个安定的时期。只有努力安定下来,我才能取得更大的进步。这也是我开始工作以来的目标和要求。我想对这段时间的工作做一个总结,希望下次能有更好的开始。

  第一,个人态度的改善

  刚进这个岗位的时候,作为助理,真的没有涉及面广。这个工作刚开始真的很复杂,很多事情每天都要做,很小很琐碎。我曾经是一个没有太多耐心的人。这次进入这个职业,让我更有耐心,更有思想。我对这份工作的态度越来越认真了。我觉得一点点细节不像以前那么重要了。现在我已经掌握了所有的细节,以防止任何错误。这也给了我更大的责任感和激情,锻炼了我的头脑和心态。

  第二,个人能力的提高

  在这一年的努力中,我的能力提升很快,随着姐姐的学习,我慢慢开始改变。刚开始真的没怎么接触过这个行业。我进来之后,就扮成了小白。还好跟着_姐学习成长了很多,所以真的很感谢_姐对我的关心,也感谢公司给了我发展的机会,给了我提升的空间。我提高了我的综合能力,使我成为一个更有能力的人。

  第三,缺点的改善

  在这一年里,我也有很多缺点,比如沟通能力不强,合作意识不强,对事情安排不仔细。发现这些问题后,我尽快调整自己。如果我的`沟通能力太弱,我会试着和别人沟通。只要我愿意开口,对方就会给你反馈。公司的同事也很照顾我,对我一直很友好礼貌,给了我更大的信心,也提高了我和同事之间的默契配合。我慢慢锻炼了自己的细致程度,对待每一件事都很细心,保持着谨慎的态度,合理安排每一份工作,每一件事。

  最终,其实我能成长到今天的我,部分是因为我运气好,进入了一个优秀的群体。其次,因为我愿意努力,我相信这对我的未来会是一个启发。

助理工作心得体会6

  我做为一名乡镇司法助理员,通过一年多的工作时间,积累了一定的工作经验,我认为想要做一名合格的司法助理员,应该最起码要具备五个方面的素质。

  一、要正确地进行自我定位

  司法助理员岗位在各镇的司法所,也就是说,人在乡镇,工作在乡镇,所办的事也是乡镇的事。司法助理员要按照《省司法所工作暂行规定》做好司法所承担的九项工作职能,从这些职能可以看出,司法所的主要职责就是围绕乡镇的稳定工作开展,而这些工作的开展和落实完成,承载的主体是谁,就是我们司法助理员。

  二、要有吃苦耐劳的心理准备

  乡镇比起县城,各方面条件要差一些,尤其是一些比较偏远,交通不便,经济不发达的乡镇,所遇到的困难会更多些,地理位置和经济上的差异会给我们工作和生活带来一定的影响。但乡镇也是一个综合训练场,你在那里什么样的事都会遇到,与什么样的人都会打交道,你成不成材,就看你敢不敢把自己置于乡镇这个大熔炉中。遇到困难并不可怕,关键在于你怎样去克服?没有什么过不去的沟和坎,吃苦受累并不可怕,怕的就是你能不能吃苦受累。常言说的好,只有吃得苦中苦,方能得到甜中甜,不能吃苦,将来你什么也得不到。

  三、要有为民服务的情感

  司法助理员工作的对象就是所在乡镇辖区内的农民,我们工作的宗旨就是为农民做好服务。农民虽然文化程度不高,但他们敦厚、朴实。和农民打交道,要尊重他们,不能瞧不起,要晓之以理动之以情。要把处理问题看作是服务,对他们要有亲和力,认真地听他们说,不能厌烦的听完他们的陈述后再根据你所掌握的情况讲道理、讲法律依据,使他们感到你所说的是维护他们的,这样他们才能信服、信任你,你在他们的心目中才有一定的位置。

  四、要有刻苦钻研的学习精神

  目前,司法助理员队伍有一种现象:一是工作业务不熟,节奏跟不不上,反映疲塌拖拉,缺少一种干劲;二是工作干了,质量跟不上,做得不到位,缺少一种比劲;三是干好了不想干得更好,心态跟不上,落后了不想翻身,不找差距,缺少一种奋劲。为什么会出现这种情况,关键在于肚中缺货!如果下功夫去学习,知识丰富了,方法掌握了,还有什么做不好的呢?所以说,司法助理员要学思想、学知识、学品德、学一切应该学的东西。不但要加强自身学习,逐步提升自己的品位,而且要做到学以致用,造福社会。学习是一个永恒的话题,只有不停的学习,才能做好你的`工作,才能适应社会的发展的需要,才能跟上时代的步伐,才能有所作为。

  五、要有大局为重的胸襟

  基层司法所是县司法局的派出机构,人在乡镇,一伸手一投足,都代表着司法局的形象。我们每一个司法助理员都要有集体荣誉感,所言所行都要让人尊重,千万别让人鄙簿或轻视,任何时候都要以大局为重。如何做到这一点呢?我认为,首先要有团队精神。按照目前我们司法所的现状,三个人也好,两个人也罢,你在哪里代表的就是一个司法所。在工作上,不能相互推诿;在荣誉上,要相互谦让;在生活上,要互相关心。要让人家看到我们是团结的集体,是干实事的集体.其次是要加强协调。我们司法所与乡镇息息相关,我们所做的一切都是紧紧围绕乡镇工作服务,我们离不开他们的大力支持.我们在做好份内工作之余,如果涉及到一些突发性事情,乡镇安排我们去做,我们应该服从,不能论份内份外.只有这样,你才能赢得他们的信任,也才能赢得他们的支持和帮助.“有为才有位”,只有你做了事了,才能在他们那里争一席位置。

助理工作心得体会7

  辛苦的查寝了这么久,大学的军训总算是是过去了。为了能好好的处理好军训期间的寝室问题,我在军训期间几乎每天都要去寝室中跑几圈,住的低的同学还好,到了高层的时候,真是觉得还不如让自己也去军训可能会轻松一些。但是作为辅导员,作为学生们的辅导员,我必须做好榜样,不能在学生面前露出疲态。现在,军训终于结束了,对寝室的管理也差不多进入了稳定的阶段。

  在大学的军训中,辅导员可谓之一个非常重要的职位。虽然也有班主任,但是班主任主要是在军训期间露面和同学们打好关系,互相认识,而辅导员的工作,就集中在对学生生活的管理上,也就是在学生们休息的时候。

  当学生们军训的时候,我要去处理堆积起来的文件,当他们军训回来了一段时间后,我也要及时的去检查每个学生的情况。要是遇上有问题的学生,还要及时的去询问,做好工作。其次,在军训中还有一项重要的工作,那就是对寝室做好管理。

  在大学的宿舍,因为对电的开放,但是很多同学都没有认真仔细的阅读学生手册,导致会出现很多的安全隐患。作为辅导员,在查寝的时候当然不仅仅只是慰问和检查卫生,对各种容易发生安全隐患的地方,如:空调插座,墙角,电线排布……这些我都要一一检查,并且通知学生将不合格的地方改过来。但是面对学生的难点就是,作为刚接触不久的辅导员,且过过去同学们可能没有辅导员这个概念,对我的命令也经常只是听一会转身就忘了,所以在这段时间里我是一直都在查,一直都在说,总算是大概完成了每间寝室的安全指标。

  当然,在军训期间,卫生的情况也是必不可少的.,在这些天,我也有和教官一起对寝室的卫生进行整改,在有教官的情况下,同学们做事确实积极了不少,也主动了不少,教官检查了几次后,他们也都学会了保持寝室的整洁,希望在今后的学习时间里,他们也能继续保持。

  作为辅导员,我其实就像是大学同学们的生活保姆一样,在帮助同学们生活的同时,也要及时组织学校的活动。经过了这段时间,同学们也都认识了我,希望在今后的四年时光中,我们能更加友好的相处。

助理工作心得体会8

  一年很快结束了。回顾这一年的工作,可以说有很多地方值得回忆。作为一个行政助理,我有很多工作要做,但总觉得挺小的。这些小事在我不断的工作中逐渐得到解决,工作能力也有了很大的提高。社会就是这样,培养人的地方很多,我相信我能做好,但是这些都需要我不断的努力,我相信我会做好的。在领导的关心支持和同事的热情帮助下,我们不断加强自身建设,努力提高自身修养,认真履行职责,圆满完成各项任务。综上所述,主要有以下六个方面:

  一,严格要求自己,树立良好形象

  严格遵守办公室的规章制度,始终把工作放在第一位,把大局放在第一位,遇有紧急任务要加班加点,毫无怨言。当领导下达指令时,他会尽力完成。服从领导,服从分配,高度重视领导和办公室安排的每一项工作,无论大小,始终兢兢业业,兢兢业业,从不计较个人得失,不打折扣,不讲条件。我经常自省自励,进行批评和自我批评,严格约束自己的言行和一举一动,从而树立起上班族的良好形象。

  二、加强学习,不断提高专业素质

  虚心向同事学习,经常使用网络工具与同岗位同事交流经验,逐步提升自己。在工作中,我总是以领导和优秀同事为榜样,学自己不懂的,问自己不懂的,借鉴别人的长处,弥补自己的不足。我一直保持着谦虚谨慎勤奋的积极心态,综合能力有了显著提高。

  三,积极工作,完成各项任务

  九月有一个中秋节。对于我们的服务行业来说,每个假期对我们的.业务都有很大的影响。所以在节日来临之前,要做好一切与工作相关的准备。根据领导的安排,做好各类文件、通知、印刷、校对和沟通工作;全方位为领导服务,经常要求,经常汇报,努力做参谋助理,对整个办公室工作的有序开展起到了积极的作用。同时,我们经常深入基层调查研究,了解员工的思想动态,为领导做出科学决策提供可靠依据。

  四,人事管理

  相对来说,我们的人事工作还有很大的改进空间。今年出现了一个严重的问题,就是总行不得不做好下面的留人计划,也就是“和员工谈”,但是没有落实好,有的部门做了,但是没有按要求做。由此可见,这件事并没有引起管理人员的注意,我们也没有很好地理解员工的想法,所以我们谈到了如何留住人。最近几个月,基本上新员工人数和新员工人数持平。这个月新员工人数比新员工多。由此可见了解员工思想的重要性。其中,这项工作没有完成的最大原因是我没有做好监督工作,这是我失职的表现。这件事说明我执行力不够强,我会在以后的工作中加强这方面的能力。

  五,强化注重细节的工作态度,强化语言技能,消除紧张情绪

  文书工作,细心是关键。比如下一篇,我也会琢磨,但是大脑会因为紧张而短路。这种表现就像潘总说的,就是缺乏运筹帷幄的能力,一着急就一头雾水。不过她说,这种能力也和经验有关。经验多了自然就好了。

  不及物动词个人事务

  今年感觉不是很有激情。领导让我做的我都做了,和同事相处感觉挺好的,感觉比以前熟悉了。但是,我发现自己并没有最初的那种待人接物的耐心,见面就笑,但是感觉有点假。我找过原因,可能是因为从学校到工作的过渡期做得不够好,导致工作疲劳综合症。总有一种感觉,自己还是个孩子。世界上有很多相关的事情。我觉得处理这些事情很累,不知道怎么做好。真的很迷茫,感觉越来越没有激情。

助理工作心得体会9

  大学毕业之初,缘于对梦想的追求,缘于对人生价值的感悟,我选择了到基层做“村官”助理这份工作。远离了繁华、喧嚣的都市,来到了宁静、偏远的山村,我的心多了一份期待和向往。一年来,我渐渐地适应了工作和生活环境,自己各方面素质都有了较大的提高,扎根基层、服务社会的意识得到增强,基层工作经验有所增加。以下是我就一年来工作的一些体会。

  一、“村官”助理的产生和基本工作职责

  伴随着国家对“三农”问题的重视程度的不断加深,来自社会和舆论界的关注程度也逐渐提高。“三农”问题的产生的原因不仅仅是制度的不完善和体制的不健全,以及政策的落实不够具体,更重要的是在农村中人才的缺乏。XX年,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》,这一文件的出台可以说为“村官”助理的产生打下了铺垫。大学毕业生到农村工作,重要的不是要做什么,我认为应该是怎么做。在工作中大学生的优势主要体现在以下几个方面:

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  (一)刚刚走出校门的大学生有着特有的朝气、热情和活力,同时他们还具有一些新鲜的理念能为基层工作增添活力。对于缓解就业压力、构建和谐社会都有巨大的作用。

  大学毕业生踏实肯干、热情公正,有进取心和创新意识,在思维、理解、实践能力上,都具备明显的优势。从长远的角度看,大学生到农村工作,对改善基层干部队伍结构、加强基层党支部战斗力、促进新农村建设都将发挥重要作用。

  随着国家对农村政策的不断调整,在新农村建设过程中,农村拥有的巨大发展空间和优惠政策条件也显现出来,但同时也面临着人力资源匮乏的现实。“三六九”问题和“三农”问题相结合的局面在农村比较普遍,这也从客观上增加了基层对人才的需求程度。

  (二)“村官”助理的基本工作职责

  结合我过去一年的工作情况,我认为“村官”助理应该在村党支部、村委会领导下开展工作,主要工作职责:

  1、做好村官的助手,协助支部搞好党建工作,同时协助村委会搞好村政建设,推进本村新农村建设。

  2、当好村官的参谋,协助村制定经济发展计划,明确经济发展目标,努力保证计划实施。同时负责收集与本村发展相关的信息,并将其整理后交给支部。

  3、负责实用技术推广,落实好对村民的教育培训工作。主要包括科学知识、计算机知识、等内容。

  4、作好政策的解读者、法律知识的传播者。扎实推进依法治村,提高村干部和村民的法律意识。

  5、承担起所学专业涉及的各项专业工作,制定各项工作规划,明确工作目标,抓好具体落实。

  6、完成领导交办的其他各项工作任务。

  二、工作的点点收获

  作为一名大学毕业生,不仅要掌握自己的专业知识,更需要把自己的专业知识和实践相结合,做到在实践中灵活运用专业知识,通过实践不断完善自己的专业知识体系,提升自己的能力。

  为了尽快适应由城市到农村、由学生到“村官”助理的转变。我首先明确了自己的定位,虚心向周围的同事和群众学习,尽快了解镇、村的基本情况,熟悉村内的人际关系,掌握村级事物的办理程序。经过一段时间的适应,我比较成功地适应了农村的工作和生活环境,自己各的人际交往能力有了极大的提高,为农民服务的意识进一步增强。

  (一)离校不断学,用先进的思想武装头脑,提高理论水平。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,自觉加强理论学习,从服务农村、服务基层、服务农民为出发点,努力提高理论水平和工作能力。

  (二)积极参与,提高参政议事能力。作为一名共产党员,我积极参加村党支部开展的各项活动,在两次民主日活动中,认真完成四个报告的起草,确保民主日活动顺利开展。一年来,我出席党员大会、村民代表大会,参与两委联席会。在会议上,我坚持向村干部学习,向老党员学习,向致富能手学习,认真听取他们的意见和想法,并结合自己的一些想法和他们交流,同时注意做好会议记录,及时加以总结,在不断学习和交流中提高了自己参政议事能力。

  (三)努力工作、及时总结,不断提高为农民服务的能力。XX年9月我村成立的农民专业合作组织——北京长城玉米种业繁育合作社来说,前期的'各项准备工作都是我独立完成的,在此之前我对农民专业合作组织只有一定了解,当我接受这份工作时心里一点底都没有,通过上网搜索相关资料查阅有关书籍,我逐渐掌握了有关农民专业合作组织从成立到运行的相关知识,通过几个昼夜的工作,我把前期需要的所有资料都准备齐了。合作社成立后,我又积极为合作社的发展出谋划策。目前,合作社已经发展会员90余户,覆盖了全村的玉米制种户的90%,经过合作社的积极运做,制种户的收入都有一定程度的提高。XX年年我村加大了制种面积,合作社又通过多方努力帮助会员解决种源、化肥等生产资料的购买问题,并在技术上加大指导力度,力争为农民铺筑一条致富之路。通过合作社的成立,我体会到信息对于农民的重要性,在今后的工作中我将竭尽所能为村民提供更多、更好、更实用的致富信息,帮助他们走向富裕。

  一年的时间已经快要过去,我深刻地意识到,在这里我们要学的还有很多。无论3年之后的结果会怎样,这3年的农村的经历都会令我终身受益。随着与农村、与农民交往的不断加深,我深深感到责任的重大。扎根基层,服务社会的意识在不断的增强。

助理工作心得体会10

  初来北京时很迷茫,不知道自己合适做什么样的工作。很幸运进入的第一家公司,从前台做起,后来接触到了销售助理一职。从刚开始的手忙脚乱到顺心应手,渐渐的喜欢上了这份职业,也觉得自己很适合这份有挑战的工作。

  做了多年的销售助理,从中学到了不少,也了解了很多,在不断的累积经验中,也从中悟出了一些做事的心得。

  一、万事开头难。每种行业对销售助理的要求和工作性质是一样的。所以当接触到新工作的时侯,一切都要重新来过。从熟悉环境到熟悉产品,工作程序都需要有个过程,不过这个过程不会给你太多的时间,这都要靠自己本身的努力了。

  二、沟通很重要。这么多年的工作让我觉跟领导,同事,各个部门之间的沟通是必不可少的。沟通好了,会让大家的工作很顺利的进行,减少错误的发生。

  三、 做事的条理性。助理工作其实需要做很多繁锁的事,而且会遇到突发的事情,这就需要对所做的每件事作出合理安排。轻重缓急要分清,不能将重要的事情遗忘和耽误。我现在已经养成了一种习惯,每天睡觉前都要将今天或明天所要做的事都在脑子里过滤一遍。

  四、 时间观念要强。当领导和同事需要在规定的时间让你把事情做完的时候,一定要遵守这个时间概念,提前做好是最好的,如不能按时做好,一定要跟别人沟通。

  五、超前意识。就是要把有些事想到前面去做好,就比如当你决定明天要喝茶时,今天就提前把茶叶买好,这样做不会手忙脚乱。

  六、与客户打交道。做销售助理有时是需要跟客户打交道的.,这时候不能因为你的服务,使客户对公司的产品和形象不满意,让销售员的前期工作白做了,所以,对于处理与客户之间的关系是非常重要的。

  七、 尽量把事情做得详细一些,对后续的工作也能起到一定的帮助。助理的工作其实不是一成不变的,有时能遇到一些突发的事情,这就需要有应对能力和经验了。

助理工作心得体会11

  半年来,在公司总经理的领导和各部门的大力支持下,努力完成本职工作、责任目标和“参谋、协调、服务”三大职能,现简要总结如下:

  1、在总经理领导下负责公司的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。

  2、在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。

  3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。

  4、负责各类文件的分类呈送,请示总经理阅批并转有关部门处理。

  5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。

  6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。

  7、负责公司内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。

  8、受总经理委托协调各职能部门之间的工作关系。

  9、协助总经理对半成品、成品相关性能的测试。

  10、协助销售主管跟踪订单生产进度,同时将订单信息报告总经理。

  11、对原材料进仓测试验收进行复核。

  12、每日收集生产进度报表,汇总传总经理审核。

  13、总经理或其它职能部门临时交付的工作。

  把工作性质定性为:参谋、协调、服务。

  半年来的工作实践使我认识到,作为一个助理,要作好工作就要首先清楚自己所处的位置;清楚自己所应具备的职责和应尽的.责任;正确认识所处的位置。就地位而言:从领导决策过程看,我处在“辅助者”地位,从执行看属“执行者”地位;对处理一些具体事物,又处在“代理者”的地位。这个角色的多重性决定了在实际工作中容易产生兼职或者越位,何况所要协调工作的对象是公司各部负责人,所以在实际工作中我的做法只能是:为领导参谋到位但不越位:督促、催办到位,但不 “拍板

  ”;服务到位但不干预上级工作。只有把“位置”认准,把工作性质搞清,自觉维护干部之间的团结,在工作中尽职尽责,不越权,不越位,严格要求自己,作一个为人诚恳、忠于职守,勤于职守、胜任职责的总经理助理。催办和协调是我的主要工作之一,虽然初次接触化工行业,对此行业专业的知识从零开始,但各部同事都给予了我很大的支持,自已也努力在短时期内提高专业知识水平,力争做到对工作主动催办和协调,对上级起到参谋的作用,承上启下,沟通左右,协调各方,因此半年来的工作相对还比较顺利。

  为发挥好参谋助手作用,真正为公司和员工办一些实事,在实际工作中采取不同的方式了解生产经营情况,倾听各部领导和员工的建议,围绕公司领导决策和生产经营实际,及时向总经理反映。

  承办工作是主要工作之一,有来自总经理、各部负责人,也有来自外部的,但主要是来自公司各部的事宜,还有些日常事务性工作,可以说是较琐碎的,如何处理和承办好每一项工作,我坚持的做法:一是先办主要工作、后办次要事项,先急后缓;二是先办上级和外来的,后办内部的;但总的原则,承办的每一项工作和事情,都必须做到向公司负责,向领导负责,向员工负责。

  为了提高全厂人员的思想素质和工作作风,一是按总经理要求采取培训方式进行教育和引导,使大家树立敬业爱岗的精神,树立荣誉感,使大家感到能在海华工作是一种荣誉。二是配合各部管理干部坚持各项制度的落实,增强个人责任感;三是努力学习专业知识,对公司产品所需原材料、生产流程、产品性能等有了初步的认识。

  虽然作了一些应该作的工作,这与总经理领导和各部同仁的大力支持是密不可分的,但作为总经理的助理,工作上还做的远远不够,问题也还不少,主要表现在:

  1、调查研究还不够深入,有些情况没有及时地掌握,以致为总经理参谋还不到位。

  2、对本公司产品的专业知识不够,在产品开发、品质保证、流程改进等方面没有起到参谋作用。

  3、每月对原材料、半成品、成品的盘底跟踪不到位,导致盘底数据不是100%准确。

  4、为员工服务的深度还不够,需进一步加强服务意识和服务态度,不断提高办事效率和工作能力,为公司建设、发展做出新的贡献。

助理工作心得体会12

  进佳洋公司已经有一年多了。虽然有时候做的比较累,但是我觉得生活得特别充实,更重要的是,对经商之道,生产管理和生产流程也有了很深的了解。回首在佳洋工作的这一年,无论是公司还是我自己,感觉变化真的是特别大。

  还记得10年12月份我来公司的时候,业务员里大学生只有小唐、邓皓和我,现在80%都是大学毕业生,这说明公司注重员工素质培养,我们对公司的前景未来抱有希望。公司的业绩也一直的在上升,从我们负责的区域也可以明显感觉到,原来一个人负责两三个展柜,现在一个人负责一个展柜刚好合适,说明我们的瓷器更换的速度快,销售业绩的增加。

  5月份,我从一个业务员变成经理助理,这对我来说是一个锻炼,尤其是在工作遇到很多第一次有点担心怕处理不妥当的时候。

  第一次主持召开晨会,从不知道说什么,好在大家都特别熟悉,但当经理还是一问,我们三不知的时候,我知道平时需要更加仔细的记录客户订单和客户销售记录折扣情况。所以每天我的本子都记的很多,生怕因为我个人工作疏忽而拖累大家一起挨批;

  第一次有公司名片,记得印好的时候,姐姐们经常发我的名片,还说:“这是我们助理的名片,有什么事情可以直接找她就行。”开始的时候我脸都会红,还有些时候我就站在旁边,土土的装扮,加上心很虚,我都很不的钻到哪里去。

  第一次招聘给别人面试,心里还是有些悸动,不知道来应聘的人是什么样的人,是多大,我应该怎样做显得不生疏,我需要更多的自信,要对工作有足够的了解,要问在以后实际工作中有帮助的问题,还要最多的抓住第一面的细节问题,等等……好在对业务岗位有足够了解后,知道我们需要什么样新生力量来加入我们的团队,接下来面试成功的人经过考核基本都符合要求,虽然都是凭直觉做的决定,但还是让我很欣慰。

  第一次辞退员工,这个经历对我来说真的可以列入我成长的历程当中,辞退一个员工要比应聘一个员工难的多,不是技术上的而是心理上的,我从小性格就比较开朗随和,很难对朋友、老师、同学、家人提出的要求说不,但工作就不一样了,工作就是工作,它是以制度为前提不能掺杂太多感情色彩的,而我往往就是这里处理不好。以上一个员工占捷为例,面试的时候觉得不是很适合这份工作,但因为是佳洋老员工的亲属,就先试用,结果在试用期中,表现不佳,我做了很久心理准备和她谈的时候,她也说自己其实很努力,说着说着还哭了起来,我当时就有点慌乱,是让她现在走还是做到月底,后来我选择让她做到月底,说是会计好结账,也给她一个适应准备的时间,但其实这个决定我又错了,因为后来她的表现就已经一副要走的样子,不但不能鼓舞团队士气,相反倒影响团队情绪,因为这个事情,我回家想了好久,我想以后要是再有这种情况绝不心软,合适留下,不合适离开,工作就是工作,一直希望别人不要多想,对事不对人,但是自己首先没有摆正思想观念的话,很容易让自己在工作中陷入被动优柔寡断的局面,对团队的势气和凝聚力都有影响。

  第一次坐飞机公出住希尔顿大酒店,这是很爽的一次公出,计程车经理坐前面付钱,吃饭经理点菜买单,好像我们成了经理的老板一样。我和陈珂吃完5块钱的酸辣粉转了两圈后还是决定去吃68块钱的哈根达斯。这些都是很有意思的回忆,在让我调整了情绪后,更直观的了解外面的.信息,摆正自己的位置,树立正确脚踏实地的人生目标。参观艺博会了解艺术前沿信息,参观上海博物馆一下午时间都泡在陶瓷馆,关门了都没看完,还惦记着下次来的时间。

  第一次出差给员工进行培训,时间很紧迫,才算是真正的公出啊,睡觉的时间都不浪费就用在了往返北京的铁路上,才俱乐部活动现场都是有钱人,可是却不都是高素质的人,第一次面对景德镇以外的陶瓷市场,感觉和在景德镇真的是太不同了,这些普通民众也好,高级知识分子也好,都没有陶瓷文化背景,有相当多的人对什么是青花瓷都很模糊,营销员也是懵懵懂懂的知道一点,还是不能游刃有余的回答顾客千奇百怪似懂非懂的问题。在工艺不能直观的成为亮点时,就要将重点多放在吉祥寓意好彩头和有趣的历史背景和故事上。公司的产品应该完善说明包装等整体性,这也是今年展厅产品的一项主要工作。利用在北京出差了两小时和妈妈在故宫见了个面,一起逛了陶瓷馆,看见故宫里面图释讲解制瓷工艺,有两个就是我的同事,那一刻很骄傲,还傻傻的把声音放大了和我妈讲,那俩是我同事,好让旁边参观的人都听到,两小时候我又被接走去下一个营销点培训,很舍不得和她分开,妈妈很支持我的工作,一直嘱咐我工作第一,不要耽误了工作,有她全心全意的支持,我可以做自己的选择,觉得很幸福。

助理工作心得体会13

  成为一名汽车销售助理已经X个月了,虽说时间并不算很长,时间也过去的非常的快,但是自己所学到的知识,所收获的东西还是非常的多的,这段时间的工作也给我带来了很深的感悟,很多的心得体会。

  作为一名销售助理就是协助公司的销售去完成一些客户的订单以及对一些有意向的客户的更进,所以在工作中能够学到的知识和懂得的道理都是非常的多的,不仅是因为自己,更是因为XX的帮助,XX对于公司的一名销售,我被公司安排在与他一起工作,所以就这样我成为了他的助理,跟在他的后面,每天看着他一点点的对客户进行销售,让我懂得了很多,也让我相信自己以后在成为一名销售之后,所应该要去做的和应该去努力的方向,这段时间,每天都跟在他的后面工作,看着他是如何去完美的成交一笔订单的,去观察他是如何处理顾客的各种问题的,更是对于很多顾客一些刁钻的问题和刻薄的要求是如何的处理和拒绝解决的,总的来说,在自己成为汽车销售助理的这段时间里,我学到了很多也懂得了很多。

  成为一名合格的汽车销售,最主要的就是要学会去人交流,首先我们需要先与顾客打招呼,要让客户感觉到你对他是重视的,虽说打招呼是一件非常简单的`事情,但是对于我们销售来说,这是一件非常需要注意的事情,要让客户从第一感觉就觉得你这个人是可信的,是可以值得去信任的。其次与其说我们销售的是汽车,倒不如说我们销售的是我们这个人,只有当顾客足够的信任我们之后,我们才能够有机会让顾客信任我们的产品,也就是因为这样,只有当顾客觉得我们这个人是值得他们去信任的,他们才会去考虑我们的产品,才会去相信我们的产品,这样我们的销售也就成功了一大半,另外对于销售来说,并不是将这个产品销售出去就结束了,我们还需要跟进客户的售后的问题,让客户觉得我们公司是一个负责任的公司,总的来说,我在这里的工作当中,学会了很多关于销售的道理及技巧。

  总而言之,言而总之,我觉得自己这段时间的工作让我收获颇多,与其说这是一段时间的工作,不如说是学习,因为它让我学到了很多销售技能和技巧,我也相信在之后的工作当中,我一定会将这段时间的所学的东西完美的运用到工作当中。

助理工作心得体会14

  20xx年底我来到了xx司法所,开始了新的工作履程。作为一名基层司法助理员主要的职责就是围绕乡镇的法治建设和维护社会稳定来开展工作,具体工作内容是社区矫正与安置帮教、人民调解与法治宣传。

  参加工作以来的四年多时间里,我组织过形式多样的法律宣传活动、参加过多种类型的纠纷调解,举办过各次法律咨询活动,肩负起辖区内社区服刑人员与刑满释放人员的日常监督管理及教育责任。可以说,从这些工作的开展、落实和完成中所积累的工作经验,除丰富了我的人生阅历外,更重要的是让我收获了一份宝贵的体会和感悟,而这份体会和感悟可以简而言之为“坚定信念、明确重点、实现转变、做有心人”这十六个字。

  一是要坚定真心实意干工作的信念。因为我们工作的对象是所在乡镇辖区内的基层群众,我们工作的内容是解决群众所反映的问题。所以,群众有难题、有烦恼希望有人帮助他们解决,我们工作人员就应当真心实意地为他们服务,再根据所掌握的情况不厌其烦的和他们讲道理、讲法律依据,使他们感到你所说的是维护他们的,这样他们才能信任你。

  二是要突出依法依规这个重点。司法所的各项业务都与法律法规有着紧密联系。因此,要做好司法所的工作就必须对法律法规驾轻就熟。这也就决定了我无论在工作中还是工作之余都要不断的学习,来提高自身的业务水平。

  三是要实现做事态度的转变。作为一个年轻人,我身上也有许多年轻人共有的不足。而作为一名公务员,那些不足又是我必须克制和改掉的。因此,在三年多的'工作中,我努力做到带着感想做事,对自己经手的工作适时反思,及时总结。同时,紧跟镇村干部和同事这一部部“活字典”做到多学多练。

  四是要做一个有耐心、细心、处处用心的人。待人接物要耐心。特别是在调处矛盾纠纷的时候要有足够的耐心,对人多一点耐心,可以是沟通的更加充分,避免产生不必要的误会和矛盾。对事多一分耐心,可以尽量把事做到不留遗憾。

  对待工作要细心。司法工作接触的对象大部分是社区服刑人员和刑满释放人员。这就决定了我在工作时必须想事要细、做事要稳,一时的马虎大意、疏忽管理都有可能会成为他们再犯罪的契机。

  日常工作要用心。刚工作时,听领导和同事说的最多一句话就是:“只要用心就能做好工作”。我也一直坚信并努力实践着这句话,对自己的工作用心把握好每一个步聚,用心赢得大家的满意。

助理工作心得体会15

  缘于对梦想的追求,对人生价值的感悟,更为响应国家号召,我选择了到基层做村官助理这份工作。远离了繁华、喧嚣的都市,来到了宁静、偏远的山村,我的心多了一份期待与向往。去年9月,我被聘为钟山乡仕厦村村长助理一职。在这近一年的时间里,我渐渐地适应了工作和生活环境,各方面素质有了提高,扎根基层、服务社会的意识得到增强,基层工作经验有所增加。以下是我就一年来工作的一些体会与想法。

  一、近一年的工作情况及体会

  从学校到步入社会,再从城市回到农村,之间经历了很多思想转变。我之所以来当村官,是看好了未来的发展趋势。不曾幻想自己能为仕厦村干出一番大事,只希望自己能尽快的融入到当地村干部的行列中,利用所学的科学文化知识,为农村的发展贡献自己微薄的力量。

  刚开始工作的几个月最为艰难。原本以为自己出生于农村,相比之下,会更容易习惯农村的生活,其实不然。或许是因为自己有过一年多工作经验的缘故,在与想象差距如此之大的现实面前,觉得一时间没了方向,很徘徊。最初的那段日子,整天闲得发慌,一方面感觉到自己的孤独,另一方面又对自己不能很好的和村领导沟通,了解村情,尽快的溶入村级事务而感到自责与惭愧。

  农村给人的感觉是贫穷落后,经济发展缓慢,农村和城市相比,更能锻炼意志,培养能力,发挥所长。随着十一五规划的发展,国家把建设社会主义新农村作为首要任务来开展。无论日后的政策怎样,我一直坚信我选择村官这条路是对的。十六届五中全会提出“建设新农村”的宏伟目标,具体提出“生产发展,生活富裕,乡风文明,村容整洁,管理民主”的20字发展要求,围绕这20字的发展要求,我村在过去近一年的时间里相继开展了一系列的工作,从中也让我学到不少。

  经济普查工作每五年开展一次,是为了全面掌握我国第二产业、第三产业的发展规模、结构和效益等情况,建立健全基本单位名录库及其数据库系统,为研究制定国民经济和社会发展规划,提高决策和管理水平奠定基础。去年我刚到乡里报到便赶上了全国第二次经济普查,并有幸参与了这项调查工作,也是因为这项工作的开展,让我更好地掌握了本村的基本情况。每天挨户进行入户调查,从刚开始的不自在,到最后的有说有笑,可以说这项工作是连接我和村民的纽带,我终于和村民有了更进一步的接触和了解,也通过相互了解,对本村的实际情况有了更深的认识,为以后能顺利开展工作奠定基础。

  之后大大小小的工作接二连三的迎面而来,经村委同意于去年11月份购置了打印、复印一体机,从而大大的提高了工作效率。在乡党委、政府的正确引导下,驻村领导及村干部的帮助下,在工作中我不断改进缺点,学习长处,从而提高自身素质,完善自我。

  农村基层工作是复杂而烦琐的,村里的事情离不开村民的支持和理解,每项工作的开展都要有村民的参与和帮助。为此和村民相处融洽尤为重要。自入村工作以来,我都以最最平和的心态友善的与村民相处,从不以“大学生”的身份而自命清高,事实上很多农村知识都需要村民朋友的帮助与指导。

  二、日常生活上的相互学习

  我村干部无论生活或是工作上都很关心照顾我。平日里利用空余时间跟着村干部走访村民家中,在茶余饭后,闲话长谈之际,做到多听、多问、多了解,并虚心接受大家对做为一名村助的我所提的建议与意见。也会将自己所遇到、碰到的新鲜事或新知识传达给村民朋友与其分享。我觉得和村民接触就要真心换真心,水能载舟亦能覆舟,得民心者方能得天下。村民是最朴实和善良的,在他们身上可以学到许多传统美德,我们应继承和发扬这些传统美德,构建和谐新农村。

  三、工作中存在的不足

  1、农村知识的薄弱及社会实践经验的不足。在工作中常遇到书

  本上学不到的知识,不能很好的发表自己的想法。

  2、不够胆大。有时村干部在处理矛盾纠纷的时候,很想插上话,跟村委干部一起处理,但唯恐他们把我当做小女生。

  3、工作状态不到位。在工作中忽略思考的重要性,缺乏条理性,因此没有形成一个更全面的思考模式。

  4、在工作中与村主要干部的沟通不到位,对一些重要的村级事务了解的不够及时与全面。

  四、时下村级工作存在的主要问题

  (一)村级经济发展缓慢,负债多,收入少。

  (二)村班子的整体水平达不到不断变化的新形式的要求,群众反映本届干部整体能力低,体现不出先进性,群众产生不满情绪。我认为除了自身能力的高低外,村干部待遇低也是影响其能力发挥的一个重要因素。或许有些村干部会认为靠村里那点工资还不够吃饭的,某种程度上便会打击干部办事的积极性。

  (三)村班子凝聚力不够。近一年时间下来,发现村干部不够团结,好比一团散沙丧失战斗力。大家既同是村级干部,同为村里做贡献,就应友好相处,平日里应加强沟通,凡是村里的大小事务都应坦诚布公,做到大事小事都有商有量,不搞一言堂,不拉帮结伙。

  (四)部分干部工作懈怠,责任心不强。认为不是自己分管的工作就不必理会,我觉得这种做法、想法很不好,工作不应斤斤计较。

  (五)不能按要求及时召开各种形式民主生活会、谈心会、座谈会等会议,不能及时化解在工作和生活中产生的隔阂和误解,导致班子内部产生矛盾。

  针对上述情况,我认为应从下几个方面加以解决。

  1、制定更加科学的基层工作考核办法,促使基层党委和政府更加关心农村干部,减少超越经济能力的建设,确保农村集体经济组织的正常运转,切实提高农村干部的工资待遇,增强农村干部的吸引力。

  2、加强村班子的教育和管理,切实提高班子成员的思想政治素质和干事创业的本领。实行分层次的农村干部教育和管理方法,对班子的主要领导要进行更全面、更系统的基本知识、为民服务意识、带领群众致富本领的教育,对其提出更高的要求,进行更加严格的管理,使之永保先进性。

  3、加大后备干部培养的工作力度。切实加强对女性干部的培养,尽快提高她们的政治理论水平和科学文化素质,妇女干部也是当代新农村建设的重要组成部分。

  六、目前的工作重点

  (一)努力抓好“清洁乡村”工作

  我村自去年开展“清洁乡村”活动以来,村两委采取了一系列的措施,在村两委及全体党员、村民的共合努力下,取得了可喜的成绩,也获得了荣誉。09年我们应该继续保持去年的良好卫生形象,落实好这项工作。

  为使本村的环境卫生整洁干净,年初便与村老年协会签订了“卫生保洁员保洁协议”,由其负责本村的卫生保洁工作,以实行包干责任制,落实长效保洁管理。但从近几次“清洁乡村”日常检查情况来看,还存在许多不足。保洁员的环境卫生意识不强;(例如:只做好每天要求完成垃圾清扫的“份内事”,对那些小溪或是阴沟里的杂物却无动于衷。)未能很好的服从村分片负责人的领导,听从其安排;缺乏积极主动性等,我认为这些都是影响我村“清洁乡村”工作不能很好开展的主要因素,在以后的工作中我们要加以改善,在努力抓好长效保洁机制的同时,平日村两委也应尽量配合,村主要领导人应将权利下放,责任落实到人,该由谁负责就由谁负责,在给其压力的同时也提高她在保洁员甚至群众中的威信,以便更好的'管理此项工作。如此批保洁员真不能很好的做好保洁工作,我建议重新拟定新的保洁人员。此外还要赏罚分明,表现突出的,应每月或是按季度给予适当的奖励,以提到其保洁工作的积极性,同样相较之下表现欠佳的也应得到适当的处罚。到年终再进行一次综合考核,如若取得一定成绩,村委也应对其工作一年的保洁员及分片负责人进行必要的奖励,以勉励来年再接再厉。要么不做,要做就要尽量做到最好,“清洁乡村”工作做的ok了,自会有一笔奖励资金,这批资金何不取之于民用之于民,更好的为村庄建设服务。

  (二)商讨堂中山矿山拍卖事谊

  关于张家山1、3、4、9、10、11组范围内是否进行开发矿山。日前村班子人员已于各组代表召开了相关会议,就会议的讨论情况来看,基本同意投开矿山,初步商定了青苗与土地方面的赔偿方法。

  七、下半年工作计划

  下半年,除了做好远程教育站点的播放与管理外,还将协助村两委领导继续开展“双整治和双创建活动,结合新农村建设的任务目标,按照“县级生态村”建设要求对村庄进行统一合理规划,改善基础设施建设;做好仕厦村住宅新区、小流域治理“箱涵”工程申报项目;堂中山矿山拍卖;矮子湾、新区的新建渠道1000米等工作。

  八、对“村官”前途的看法与想法

  就“大学生村官”的前途而言,个人觉得是要看自己怎么想。前不久看过远程教育上采访大学生村官的相关栏目。都是说大学生村官在其担任此一职过程中给村里或是给其自身所带来的发展与蜕变。毫无疑问,当村官能更好的发挥自我创造性,这是在一个外资企业或是较大规模的公司所无法体会到的感受。如习惯那种一成不变的生活模式,那么村官固然不是最好的选择。就我个人而言,我会用这两三年的时间多学习,多接触一些农村基础知识,哪怕是为日后朝行政之路的发展打下一点基础。平日里除努力做好本职工作外尽量多看事业单位或是公务员招考之类的资料,直白的说来当村官的最终目的就是为日后能进事业编制或是考上公务员做铺垫。

  在这一年的工作、学习和生活中,我学到了很多,这对我以后的人生道路来说是一笔巨大的财富,我会以饱满的精神状态,继续满怀热情地开展工作。无论以后的道路多曲折,在大家的注视和支持下,我相信我和我们的村官队伍,一定会为新农村建设这个大工程添上亮丽的一片瓦!

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