普通员工转正申请书

时间:2021-12-25 16:15:58 申请书 我要投稿

普通员工转正申请书

  在当今社会生活中,申请书起到的作用越来越大,我们在写申请书的时候要切忌长篇大论。我们该怎么写申请书呢?以下是小编为大家整理的普通员工转正申请书,仅供参考,希望能够帮助到大家。

普通员工转正申请书

普通员工转正申请书1

尊敬的公司领导:

  时间过得真快,三个月的试用期已过去了,在超市工作中,紧张而又忙碌,我还没来得及去细细体会和感悟工作的得与失,新的工作任务和下一个工作目标随之而来。过去的工作成绩与否已成定格,今后的工作还需自已去努力、去发挥,去超越。

  面对明天我充满信心,因为有领导的鼓励、鞭策,有伙伴们的支持与谅解。在通程万惠这个大家庭里,我们一起拼搏、战斗、成长,携手共进。

  在这三个月里,自己努力了不少,也进步了不少,学到了很多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。

  从这一阶段来看,发现自己渴求的知识正源源不断地向自己走来,到这个大熔炉里慢慢消化,这就是经验。在此十分感谢公司的领导和前辈们对我的关照,深刻地体会到了公司从老总到同事踏实认真的工作态度,让我更加的警惕自己,把工作做好做细。

  每个公司的制度和规定在细节上虽稍有区别,但大体方向和宗旨却都相同。所以,很快我就适应了这里的工作流程,尽量配合大家的工作。

  虽然也有一些不当之处,但是我都积极改正,避免再犯并认真做好自己的本职工作。我喜欢这里,并且很愿意把这里当作锻炼自己的平台,和公司共同发展,做出自己最大的贡献。

  对我而言,不论在哪里,在哪个公司,只要我能有幸成为其中的一员,我都将以饱满的热情,认真的态度,诚恳的为人,积极的工作融入其中。这是作为一个员工基本的原则。团队精神是每个公司都倡导的美德。我认为,公司要发展,彼此的合作协调是很重要的。

  没有各个部门和各位同仁的相互配合,公司的工作进程要受到阻碍,工作效率会大打折扣,公司效益自然会受损。这样对公司和个人都无益处。

  三个月来,我更是体会到,工作时,用心、专心、细心、耐心四者同时具备是多么的重要,在工作过程中,我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性。

  一是向书本学习,坚持每天挤出一定的时间不断充实自己,端正态度,改进方法,广泛汲取各种“营养”。

  二是向周围的.同事学习,工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法。

  三是向实践学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向,要做好一份工作,我认为最重要的是要有责任心,有了一份责任在身上,就会努力去完成它,并完成好,这样爱你的工作,你的工作就会喜欢你。

  公司常宣导大家都要做到:认真做好自已的本职工作。这就是一种无形的责任,鞭策着我,朝着这个方向努力,不断改进,不断提升。

此致

敬礼!

普通员工转正申请书2

各位公司领导:

  你们好!

  在那里我以平常人的心态,参与销售员工转正申请。首先应感激领导为我们创造这次转正申请的机会,经过四个月工作锻炼使自我各方面素质得以提高,几个月的'工作使我深深感受到机遇和挑战并存,成功与幸酸同在。

  我的工作目标是:“以为争先,以为促为”。争取公司领导对销售部的工作给予支持,使我们工作管理制度化,服务优质化,参谋有效化。沟通员工与公司领导之间关系的桥梁,宣传精神礼貌的窗口,传播企业文化的阵地,培养人才的摇篮,连接企业合作的纽带,我原与大家共创完美的未来,迎接公司辉煌灿烂的明天。望公司领导给予批准为盼。

  此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年x月x日

普通员工转正申请书3

尊敬的领导:

  您好! 经过这两个月的试用期锻炼,让我对客房主管的工作有了进一步的.认识和了解,也为以后的日常工作奠定了必须的基础,我对这个职位充满着期盼和热情,所以我向上级领导真诚的提出客房主管转正的申请,期望被允以批准。

  这两个月起初,作为一个客房主管新人,我也为难、感觉压力大。但我是一个年轻人,对自己有信心,我认为任何事只有在学习中才会越来越好。在学习中,我观察过以往领班的工作,学习他们好的处事方法来方便自己以后的管理工作,不断的提高自己,完善自己。

  在今后的日常工作中,我会牢记xx的服务宗旨,认真对待每一天的交接班工作,注意自己的仪容仪表,以身作责,并协调好同事关系。认真做好每一种饭菜产品,对客人负责,对公司负责。提高厨房里的合作潜力以提高出餐效率,进而提高顾客的满意度。

  无条件服从上级领导安排,全力完成上级下达的一切任务,以提高xx业绩为标准,为大家工资的共同增长而努力。生活中有很多机遇,要懂得把握和寻找。获得这个职位也不是终点,努力永久没有期限。我必须不会让自己失望,不会让公司失望。期盼公司和领导能给我一个机会为公司多尽一份心力。

此致

敬礼!

xxx

20xx年x月xx日

普通员工转正申请书4

尊敬的领导:

  您好,我是xxx,从*月*日来xx公司上班已经一个多月,在这一个多月的时间里,我得到了领导和同事的支持与帮助,我也尽职尽责,努力做好本职工作。通过这一个多月的转变与实践,我有自信成为一名合格的xx公司员工,现提出转正申请,请领导考察。

  在xx公司这段时间主要做了两件事情,一件是对一套tbc代码的综合和分析,从多个角度发现了代码的错误,促使ti在上段时间发给我们最新版本的代码。另一件事情是研究如何对一个asic芯片的功能在fpga里面实现,现在的代码已经通过了模拟运行,但是在实际硬件上运行还没有彻底实现(不排除硬件本身的故障)。后来由于编程器项目比较紧张,我又参与了编程器上板的pcb做板。响应公司号召放弃自己熟悉的开发软件,使用比较先进的pcb开发软件。

  在公司这段时间学到了很多东西,在fpga方面,自己有机会接触asic的实现代码,并且通过全方面,多角度的`区别和fpga的不同,很有收获。在电路制版方面,公司方面通过具体项目实践提供优良的条件让我学先进的pcb制版软件。开发部的气氛很好,我感觉在这种氛围下每个人都能自觉地扎实勤奋的工作,开发过程遇到问题也在一起讨论,活跃思维,开拓思路,共度技术难关。

  工作的这一个多月我有了很多进步,但是工作中也存在一些不足的方面,比如上个月和这个月都有迟到的记录。我要认真学好公司的各项规章制度,并严格执行;在技术方面,还要继续努力,以公司的技术需要为导向,快速扎实的接受新知识新技能,为公司多做贡献。

  很希望自己正式成为xx公司的一员,为xx公司增砖添瓦,尽自己一份力。现提出转正申请,望领导考察批准,为盼。

  此致

  敬礼!

  申请人:××××

  日期:20××年5月19日

普通员工转正申请书5

公司集团领导、人力资源部:

  我通过面试于20xx年2月7日正式进入集团公司的基建部,到现在为止已经三个月,特申请转正。

  在进入公司的这一段时间,随着自己本职工作的渐渐熟悉,各位同事的了解,在各位同事的帮助下,我已经慢慢融入了这个集体中,为集团公司贡献自己的光和热。

  我在公司的职位是集团公司总部项目专员助理,在这三个月期间我负责本区域内工程项目增加、删减、及隐蔽工程的检查验收,认真做好过程记录;在公司总部发现施工质量和安全问题时,采取相应的措施予以处理,重大质量问题报告领导;参与工程材料的验收,禁止“三无”材料、验收不合格的工程材料、配件、设备进入各自区域使用;对施工过程中出现的质量缺陷要求施工方进行整改,整改过程记录、整改方案、整改流程并认真填写各项工程自检记录等材料,定期向领导汇报工程质量检查情况并提出改进意见存档;做好项目区域内工程承包方与相关部门之间的`协调与沟通工作,向施工方灌输安全施工的重要性,确保生产过程中无重大安全事故发生;积极配合做好上级领导临时安排的其他工作任务。当然在此期间基建部领导、同事们也给了我极大的帮助,帮助我尽快熟悉自己的业务,尽快熟悉公司环境。

  在这三个月期间我认真完成做好各项本职工作,我认为我能够适应并做好基建部文员这一工作,希望集团公司给我审批并予以转正。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

普通员工转正申请书6

多家公司领导:

  你好!

  在那里,我以普通人的心态参与了销售职员的转正申请。首先,我们要感谢领导层为我们创造了这个积极的应用程序的机会。通过4个月的工作运动,提高了自我素质。几个月的工作使我深刻地感受到机会和挑战并存,成功和幸运在一起。

  我的工作目标是“以为争先恐后”。公司领导争取对销售部工作的支持,使我们的工作管理制度化,提高服务质量,有效参谋。沟通员工与公司领导人关系的桥梁,宣传精神文明的窗口,传播企业文化的.阵地,培养人才的摇篮,企业合作的纽带,我本来就和大家创造了完美的未来,迎接公司灿烂的明天。请公司领导批准。

  这个

敬礼

  申请者:XXX

  20xx年x月x日

普通员工转正申请书7

尊敬的公司领导:

  我叫xxx,毕业于xxxxxxxxxx。我于20xx年6月毕业后正式进入公司实习,根据公司的需要,目前担任上东尚城项目办公文员一职,负责上东尚城项目部办公事务。三个月多月来,我在公司领导的指导、项目负责人的引导及同事们的热心帮助和配合下,较好地完成了各项工作任务。下面我将近几个月来自己的工作、学习等方面的情况做简要汇报:

  一、严于律己,诚以待人

  我认真工作,自到公司上班以来,每天按时上下班,严格按照公司制度要求自己。同时且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,热情工作;性格开朗,乐于与他人沟通。执行力强,尽全力确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合项目负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用下班时间自学,来提高自己的综合素质,以期将来能学以致用,同公司共同发展、进步。

  二、从工作中总结经验教训

  一)接待业主进场装修,收取各种装修管理费用,合同事一起进行装修管理。在这期间我才意识到:

  1、现实生活中的业主,并不像书本上所述的那样通情达理,只用法律、规定的条条框框是没有用的,更多的是要懂得人际交往的知识,将所学知识融入到生活的语言中才能事半功倍,有事做出必要的让步,才能化干戈为玉帛。

  2、对于业主的违规行为,物业公司有时候真会很无奈。这种情况下,公司首先要做的就是免责工作即免除自己的责任,掌握证据为自己解除后顾之忧。

  二)接待业主领取入住的相关物品,收取各种车辆管理费用。这项工作的工作重点就是留存物品签收清单,防止粗心大意的人对相关事宜矢口否认。

  三)在业主入住后最大的工作就是收取各种物业代收费用。我感受到了世界上最难的事情就是收钱。对于那种不自觉的人我们稳妥的做法也许只有“电话吹,家家跑,户户敲”!

  四)我工作中重要的.部分还是资料打印、递送和日常琐事。在工作中我终于明白老师说的那句话“好的物管员就得是万精油,什么都得懂一点,什么都得会一点”是什么意思。所以,在工作中我不断像同事学习各种技能,希望我能做一个真正的万精油,做一个好的物业从业人员。

  三、经过3个月的实习,虽然我工作没出什么大的问题,但我也发现了自己还有人际交往能力差,缺乏必要的技巧;工作主动性发挥的不够,对工作的预见性和创造性不够;做事急躁大意等缺点和不足。

  金无足赤、人无完人,有缺点不可怕,可怕的是不能改正缺点、补全不足。在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,补全自己的不足,争取在各方面取得更大的进步。

  根据公司规章制度,试用人员在试用期满三个月合格后,即可被录用成为公司正式员工,又逢公司增资扩股、资质升级、培养新人的大好机遇。俗话说机不可失失不再来,因此,我特向公司申请:希望公司能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工,并能享受相应的薪金福利。这样我就能抓住机遇为公司也为自己创造更好的明天。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

普通员工转正申请书8

亲爱的领导:

  您好!

  不知不觉间,从我加入xx部开始,三个月的时间已经悄悄的过去了。如今,我也终于抛下了自己怯弱的外壳,大胆的融入到了xx公司xx部的团队当中!

  尽管也许这三个月来我在工作上的表现还算不得出色,但通过您和同事们的帮助与指点,我已经大大改善了自己的能力,提高了业务水准。并能较好的处理自身的工作任务。在此,我对自身三个月来的工作情况总结如下:

  一、思想和责任心的树立

  入职以来,在这段时间的工作中,我通过领导的教导和指点,以及自身在工环境中的体会和感受,深刻了解了xx公司的.企业文化和团队氛围。通过融入这个充满热情的新环境,我的工作思想有了极大的提升,

  此外,通过学习和适应,我在工作方面也树立了较强的责任态度,能严格遵守公司的纪律和规定,认真负责的处理好工作中的问题和不足,加强工作中自身的积极态度。

  二、工作能力和表现

  作为公司一名试用新人,在工作方面,我一直认真且严格的要求自己,分析自身工作中与同事们的差距和不足,并通过在培训中的学习和请教,追上和其他老同事之间的差距。

  在工作期间,我严格守纪,遵守工作时间,不迟到、不早退。对于自己的工作能认真且及时的完成,有耐心、责任心,能够为自己不足的地方努力奋斗。

  此外,通过工作期间的努力,我在这三个月来的试用期工作中取得了较大的进步,对于一些基础的工作也能够独立自主的完成好,且还在不断的提高自身能力,跟紧xx部门的队伍发展!

  三、学习和培训收获

  在进入公司的第一天,我就深刻感受到自身在业务技能上和其他同事之间的差距。但这并未让我感到迷茫和失落,因为公司还为我们这些刚刚加入岗位的新人们准备了丰富的培训和知识教导。

  在培训中,我认真听取领导教诲,努力吸收知识,学习方法。且在试用期的工作前进,我一直在加强自我锻炼,提高了自身的技能,同时还适应了公司的纪律环境。

  这段试用期中,我提高了自己的能力,突破了考核的要求。更中要的是,我希望自己能继续在xx岗位提升自己,希望能为xx公司的发展出一份力!望领导能给我转正的机会,我定不会让你们失望!

此致

敬礼!

申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

普通员工转正申请书9

尊敬的公司领导:

  时间过得真快,三个月的试用期已过去了,在超市工作中,紧张而又忙碌,我还没来得及去细细体会和感悟工作的得与失,新的工作任务和下一个工作目标随之而来。过去的工作成绩与否已成定格,今后的工作还需自已去努力、去发挥,去超越。面对明天我充满信心,因为有领导的鼓励、鞭策,有伙伴们的支持与谅解。在通程万惠这个大家庭里,我们一起拼搏、战斗、成长,携手共进。

  在这三个月里,自己努力了不少,也进步了不少,学到了很多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。从这一阶段来看,发现自己渴求的知识正源源不断的向自己走来,到这个大溶炉里慢慢消化,这就是经验。在此十分感谢公司的领导和前辈们对我的关照,深刻地体会到了公司从老总到同事踏实认真的工作态度,让我更加的警惕自己,把工作做好做细。

  每个公司的制度和规定在细节上虽稍有区别,但大体方向和宗旨却都相同。所以,很快我就适应了这里的工作流程,尽量配合大家的.工作。虽然也有一些不当之处,但是我都积极改正,避免再犯并认真做好自己的本职工作。我喜欢这里,并且很愿意把这里当作锻炼自己的平台,和公司共同发展,做出自己最大的贡献。

  对我而言,不论在哪里,在哪个公司,只要我能有幸成为其中的一员,我都将以饱满的热情,认真的态度,诚恳的为人,积极的工作融入其中。这是作为一个员工基本的原则。团队精神是每个公司都倡导的美德。我认为,公司要发展,彼此的合作协调是很重要的。没有各个部门和各位同仁的相互配合,公司的工作进程要受到阻碍,工作效率会大打折扣,公司效益自然会受损。这样对公司和个人都无益处。

  三个月来,我更是体会到,工作时,用心、专心、细心、耐心四者同时具备是多么的重要,在工作过程中,我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性。

  一是向书本学习,坚持每天挤出一定的时间不断充实自己,端正态度,改进方法,广泛汲取各种“营养”。

  二是向周围的同事学习,工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法。

  三是向实践学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向,要做好一份工作,我认为最重要的是要有责任心,有了一份责任在身上,就会努力去完成它,并完成好,这样爱你的工作,你的工作就会喜欢你。公司常宣导大家都要做到:认真做好自已的本职工作。这就是一种无形的责任,鞭策着我,朝着这个方向努力,不断改进,不断提升。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

普通员工转正申请书10

尊敬的领导:

  我自xxxx年6月28日进入公司任职,至今已有3个多月的时间,现正式提出转正申请。这期间在公司领导的大力支持下,在公司各部门同仁的积极配合下,我与公司同仁一道,团结一心,踏实工作,较好地完成和正在开展各项工作任务。

  下面我将3个多月来自己的工作、学习等方面的情况向公司领导做简要汇报:

  一、严格要求,遵章守纪,团结同志。

  自到公司上班以来,我能严格要求自己,每天按时上下班,能正确处理好公司与家庭的关系,严格遵守公司的各项规章制度;对公司的人员,不管公司领导还是普通员工,我都能与他们搞好团结。

  二、尽职尽责履行好自己的工作职责。

  我在公司主要从事财务工作,为此我从以下方面做了一些工作:

  1、初步总结公司财务目前存在的问题并提出解决方案。根据公司规范化运作的要求,熟悉公司各部门流程,经过到实地仓库熟悉物料情况,了解公司成立以来的帐务资料,主要发现的'问题涉及:资金管理方面,往来账管理,单据传递,成本核算,税务筹划等方面,提出了包括《公司存货物流管理实施细则(草案)》7项等解决方案。

  2、正确核算,及时编制财务报表并申报国税地税报表。

  在日常财务工作中,我能严格按财务规定正确核算公司的经营情况,按时结算有关帐务,每月末及时将财务报表和纳税申报表报送税务机关;及时处理遗留发票问题。

  3、及时做好公司的统计工作,参加本部门例会。

  根据福田区统计局要求及时申报公司的统计数据;及时参加财务部马经理组织的财务部门例会,对工作中出现的问题及时提出合理化建议,发挥财务在公司经营中的参谋和监督作用;对其他人员在销售、采购中有关报销费用中单据不符合要求的做法,及时提醒和指出。

  4、规范售后中心仓库物料管理并指导帐务核算。

  9月初,按照吴董的指示对公司售后中心进行驻部门规范仓库管理,在这期间,结合实际情况和对相关人员的了解,发现:帐实不符,单据白条,未严格建立进销存台帐,于9月25日制定盘点通知,9月27日和28日进行全面盘点;根据仓库物料的价值大小结合存货abc分类,重点关注三大件:摄像头、液晶屏和主板,于9月28日草拟《关于售后部仓库材料收发等情况的补充规定》。到目前为止,根据规范的要求,仓库物料进销存已建立,卡片已建立,单据已规范起来(除特殊情况外);根据抽查,三大件基本实现帐、卡、实三者相符;针对新发现的问题,相关规定需要进一步修订。

此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

普通员工转正申请书11

尊敬的领导:

  我于20xx年12月3日成为公司的试用员工。这是我的第一份工作,这三个月来我学到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已三个月有余。初,常惶惶不安;盖因初入社会,压力较大。但正惟此,一来有足够空间激发自身潜力,二来上下和睦,了无成见;经领导倾力扶持,现已对工作有了一定程度的.了解。今基于以下几条原因,申请转正,望领导批准:

  1、经过三个多月的自身努力和各位同事领导的帮助,现对工作有较强的处理能力。希望能早日得到大家的认同。

  2、本人各方面能力尚需提升之处还很多,为发展自身能力,也为了更好提高工作能力,需制定个人发展的近期及长远目标,而在工作位置不安定的前提下,此事无从着手。

  3、希望领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

普通员工转正申请书12

尊敬的公司领导:

  我是xx部门的xxx,于xx年xx月xx日成为公司的试用员工,到今日已经有三个月,试用期已满。在这段时间里,我工作努力,表现突出,完全能够胜任工作,根据公司的规章制度,现申请转为正式员工。

  我很喜欢这份工作,这三个月来我学到了很多,感悟了很多。看到公司的`迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式员工的身份在那里工作,实现自我的奋斗目标,体现自我的人生价值,和公司一齐成长。

  此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年x月x日

普通员工转正申请书13

多家公司领导:

  你好!

  在那里,我以普通人的心态参与了销售职员的转正申请。首先,我感谢领导层给我创造这个积极的应用程序的机会。通过4个月的工作运动提高了自我素质。几个月的工作让我深感机会和挑战并存,成功和幸运在一起。

  我的工作目标是“争先恐后”。公司领导争取对销售部工作的支持,使我们的工作管理制度化,提高服务质量,做了有效的参谋。沟通员工与公司领导人关系的.桥梁,宣传精神文明的窗口,传播企业文化阵地,培养人才的摇篮,企业合作的纽带,我本来就和大家创造了完美的未来,迎接了公司灿烂的明天。请求公司领导层批准。

  这个

敬礼

申请者:XXX

  20xx年x月x日

普通员工转正申请书14

尊敬的领导:

  您好!我是xxx,20xx年x月x日进入xxx公司,成为公司的一位试用员工。

  根据公司需要,担任公司助理一职。在公司工作的这段时间内,我一直严格要求自己,认真完成领导交待的每一项工作。在领导和同事的努力帮助指导下,从不会到会,从不熟悉到熟悉,渐渐摸清了工作中的基本情况,通过一个半月的学习与实践,我已经能够很好的完成我的岗位职责,例如内部接待工作;办公室文件打印、复印;办公用品的`申购与管理等。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面不够干炼;工作主动性发挥的还不够,今后我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作。

  进入这个大家庭我才知道xxx公司的企业文化与管理,让我看到了企业发展和美好的前景,我希望在以后的工作中通过自己的努力能为公司做出小小的贡献。特别是通过每天的晨读时间来学习传统文化,让我了解到中华传统文化的魅力和精髓,所以迫切希望成为公司的一名正式员工,实现自己的人生价值。

  在此提出我的转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现自己理想的机会,同xxx公司一起展望美好未来。

  特此申请,望领导给予批准!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

普通员工转正申请书15

尊敬的领导:

  我于xxxx年X月X日成为公司的试用员工,到今日3个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。从来公司的第一天开始,我就把自我融入到我们的.这个团队中。

  经过三个月的试用期,我认为我能够进取、主动、熟练的完成自我的工作,在工作中能够发现问题,并进取全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自我的业务水平及综合素质,以期为公司的发展尽自我的一份力量。

  此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年x月x日

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