协会申请书

时间:2022-06-24 01:52:43 申请书

【实用】协会申请书三篇

  在一步步向前发展的社会中,申请书与我们不再陌生,我们在写申请书的时候需要注意问题。写申请书需要注意哪些问题呢?以下是小编收集整理的协会申请书3篇,欢迎阅读与收藏。

【实用】协会申请书三篇

协会申请书 篇1

尊敬的自治区民政厅领导:

  我们希望通过组织成立协会为新疆电梯产业链的发展作出实质性的建设,以自治区经济建设为中心,发挥政府与电梯产业间的桥梁和纽带作用,作好双向服务,推动自治区电梯行业技术进步,提高自治区电梯工业水平。为此决定成立电梯行业协会。

  一、协会名称:新疆电梯行业协会

  二、协会简介:以电梯(包括自动扶梯、移动式车库、升降式电梯和自动人行道)的制造、安装、维修、经营(销)单位自愿结成的电梯行业的非营利性社会团体

  三、协会宗旨:为会员单位服务,维护本行业的利益,推动本行业的技术进步和质量的稳步提高,提升本行业的专业化管理协作水平。

  四、工作构思(职责)为了更好规范电梯行业的制造、安装、维修、保养、检验、销售等职能,充分发挥行业协会的作用,为此我们希望通过成立协会,履行以下职责:

  (1)根据自治区经济发展规划和产业政策,开展调查研究,结合行业实际,提出行业发展规划设想(包括行业发展目标、质量、培训、技术发展产品发展方向和重大关键技术、高新技术及重大新产品的开发、研制计划等内容),并对本行业的经济政策、管理办法及立法提出意见和建议。

  (2)配合行业标准提出并参与制定、修订电梯行业的各类准则(包括技术、质量、维护、安全等),组织推进本行业标准的'贯彻实施。开展行检行评,宣传、促进质量监督工作。

  (3)制定行规行约,建立行业和企业自律机制。监督执行行规行约,规范企业生产经营行为。

  (4)贯彻执行电梯生产企业对电梯制造、安装、维修保养质量全面负责的管理责任制,督促企业坚持质量第一,确保电梯的安全运行。要结合自治区对建筑市场、物业管理的要求,采取措施切实做到,无许可证企业不得生产电梯,禁止销售、采购不合格产品和无生产许可证企业生产的产品;在电梯经营活动中和电梯招投标过程中,督促企业遵守国家及自治区有关规定,遵循公开、公平、诚实信用和平等竞争的原则,禁止抬价、压价等不正当竞争,维护企业和用户的合法权益;组织开展用户对电梯质量的评价及监督;参与电梯安全事故的分析和处理。

  (5)开展电梯行业统计工作,收集、整理、发布行业信息,对统计资料进行研究和分析,为政府制定产业政策提供依据,为企业提供信息服务。

  (6)组织人才、技术、职业培训,开展咨询。组织电梯行业国内、国际间的技术交流、技术协作活动,主办电梯及技术展览会。在有关部门的指导下,组织行业的科技力量,开展重大技术的攻关和重大新产品的开发研制,推广应用电梯行业科技成果,推荐行业内的高新技术产品和名牌产品。

  五、协会精神新疆电梯行业协会将坚持改革开放,开拓进取,虚心学习国内外先进技术、先进管理并在全行业内进行交流推广,努力推动行业的技术进步和企业素质的提高,促进电梯企业为广大用户提供更先进的电梯产品和更良好的服务

  六、协会机构设置

  拟定本协会组织机构及各个机构职能如下

  会长:全面负责本协会各项工作,有权对协会的内外活动作出决定,协调各部门工作

  会长助理:协助会长工作

  副会长:协助会长管理协会各项工作,有对外是做出决定的全力

  秘书处:负责本协会各部门之间的沟通与协调工作、会议主持及记录工作

  宣传部:负责协会的对外宣传工作

  策划部:负责起草、组织活动的策划,负责协会及其他各部组织活动作宣传,负责协会对内、对外组织活动

  外联部:负责协会对外的联系、需求等工作

  七、协会费用来源

  1、会费;

  2、捐赠;

  3、承办政府部门委托事项获得的资助;

  4、在核准的业务范围内开展活动或服务的收入;

  5、其他合法收入。

  我们将不断努力、不断创新、不断前进!为新疆电梯产业搭建成功的桥梁。望尽快给予批准,此申请书如有不足之处还望领导给予指正!万分感谢!

  此致

敬礼

  xx电梯有限公司

  20xx年4月3日

协会申请书 篇2

朝阳市民政局:

  依据辽宁省人力资源和社会保障厅推动家庭服务业发展文件精神,为进一步提高我市家庭服务企业整体发展水平,扩大家庭服务企业的服务范围及服务质量,规范我市家庭服务企业发展,并提高失业人口、农村转移劳动力等群体在家庭服务企业的从业率和从业素质,朝阳安平集团物业管理有限公司、朝阳市乐万家社区服务营销发展有限责任公司和朝阳市中韵通达速递有限公司和朝阳市安平养老院及其他五十家家政服务型企业发起成立朝阳市家庭服务业协会。

  一、申请理由:

  随着朝阳市家庭服务企业的不断创新进步、经济的迅速发展以及人们生活水平的极大改善,家庭消费观念和消费意识也发生了巨大的变化,大大激活了人们对家庭服务的需求。然而,目前朝阳市家庭服务业的发展还不太成熟,存在着沟通交流不畅、服务标准不规范、质量不达标、创新动力不足、培训不规范、维权艰难、恶性竞争和缺乏行业引导等诸多问题。作为现代服务业的一部分,家庭服务业的发展不但符合国家服务业发展的大方向,蕴含着巨大的市场潜力和商机,因此规范整合家庭服务业势在必行,成立家庭服务业协会十分必要,在政府部门及朝阳家政服务领头企业的牵头领导下,使协会发挥其独特作用,也使其成为构建和谐社会、形成良好环境氛围的一个重要音符,对服务民生、扩大就业、增加内需具有重大意义。

  二、协会宗旨:

朝阳市家庭服务业协会以“为民、便民、利民、安民”为服务宗旨,认真贯彻执行辽宁省和朝阳市鼓励家庭服务业和社区产业发展的若干政策,协助政府,为民众服务,为会员服务,为社会服务,充分发挥协会作为政府与行业企业之间的桥梁纽带作用。遵守、贯彻国家法律法规和政策,遵守社会道德风尚,团结和带动家庭服务企业及相关行业的各类企事业单位和热心家庭服务业工作的社会人士,积极开拓为群众生活服务的项目,维护会员单位的'合法权益,协调和促进朝阳市家庭服务业的健康发展。

  三、业务范围:

行业自律,行业服务,加强行业指导和自律管理;搭建信息交流、规范与管理的平台;对从业人员、企业、团体等进行业务培训;举办各种活动,如交流会、论坛;刊物编辑;协助政府组织行业评估及资质考核;开展咨询服务等。

  四、从业范围:

主要从业范围是家庭服务,具体有家政服务、家庭清洁、家庭护理、家庭医生、家庭餐饮、家庭教师、家庭婚姻、家庭园艺、家庭搬家、家庭旧货收购、家庭养老服务、家庭装饰维修、家庭服务接送和家庭钟点工等以家庭为服务对象的有服务。

  五、活动地域:

发展朝阳市内双塔区、龙城区、朝阳县及周边四个县区的家庭服务企业及相关服务企业、个人为会员单位。以朝阳市辖区及周边周边十三个城市群为主要业务活动区域,并积极在原有省外营销支点基础上继续拓展劳务输出及相关劳务服务。

  六、资金来源:

  1。会员会费及从事有关国家机关委托事项而获得的拨款或资助;

  2。信息咨询、人才培训、技术讲座、编印资料杂志、举办展会、举办服务项目等各种服务活动收入;

  3。捐赠;

  4。其他合法收入。

  七、已具备条件:

  1。拥有五十个以上的单位会员及个人会员

  2。名称:朝阳市家庭服务业协会

  3。组织机构:附件1

  4。办公场所:朝阳市双塔区朝阳大街三段60号

  5。协会专职工作人员:附件2

  6。有合法的资产和经费来源,3万以上的活动资金;

  7。有实行财务管理信息化的设备、软件和条件;

  8。有独立承担民事责任的能力。

  望领导予以批准为盼。

  发起人:朝阳安平集团物业管理有限公司

  发起人:朝阳市乐万家社区服务营销发展有限责任公司

  发起人:朝阳市中韵通达速递有限公司

  发起人:朝阳市安平养老院

  20xx年11月15日

协会申请书 篇3

  申请人:赵春杨

  创业协会会长申请书

  尊敬的创业协会会长,副会长:

  你们好,我是经济管理系,营销111班的一名学生,我来自贫穷的农村,但我从不相信命运,我相信通过自己的努力我会改变自己和家庭的命运,从初中时我就在思考穷人为什么贫穷?如何摆脱贫穷。高中时我得到了自己的答案,穷人只所以贫穷,是不敢改变贫穷的现实,甘于忍受贫穷。因此我不断的对自己说:我很平凡,但我渴望成功,我一无所有,但我拒绝平庸。平凡给了我无所畏惧的力量,所以我有了创业的想法,我懂得有理想不去行动等于空想,所以我不会放弃每一次机会。

  进入大学当我知道有创业协会的时候,我毫不犹豫的加入到创业协会,因为我认为,在创业协会里我会学到很多关于创业知识,培养创业者需要的素养,不知不觉在创业协会已度过了近一年的时间了,在这近一年的`时间里,我积极的参加协会活动,申请竞选部门副部,通过协会给我提供的平台,我成长了很多,也懂得了一些。但我也产生了一些疑惑,一些不解:创业协会并未给我们讲述创业知识,创业路的坎坷,创业需要什么?如何做好创业准备。以及为什么我们协会从一开学的近200人的会员,到现在不到20 人的成员在做事?会员流失不仅仅是我们协会,很多协会都有这种情况,但我们协会成员流失较为严重,为什么我们协会成员流失如此严重呢,我认为:

  一:从会员方面分析

  (1)一部分协会成员从加入我们开始就是一个盲目的,只是为一时的好奇,当好奇心过了就很容易退会

  (2)大部分协会成员加入我们,从很多方面想获得锻炼,获得知识,但他们认为在协会没有获的想要的,协会只是僵硬的开会,散会,为给会员带来任何益处,因此退会

  (3)一部分会员的兴趣广泛,发展方向不同,因此选择了在别的方向发展

  (4) 协会成员对创业一词感到空洞,对创业不了解,不敢创业等

  综上部分分析会员流失是不可避免的,但流失不是必然的。

  二:从协会方面分析

  (1)协会对会员组织能力,管理能力不强,没有组织管理好会员

  (2)协会的管理模式;活动模式僵硬,一味的沿用上届的管理与活动模式,不知创新

  (3)协会做为创业协会,只有目标却没有执行力

  针对上述问题,我认为协会如果不变动,协会将越来越松散,越来越衰弱,因此要改变协会成员严重流失现象,应从:

  一:从会员方面上来说,绝大部分加入我们的会员,是愿意与我们一起做事的,会员只所以流失严重,是因为会员认为我们协会不仅没有给他们提供他们想要的,而且僵硬死板的例会浪费会员的时间,会员加入到协会几次例会就无人在过问他们,对协会感到失望且会员对创业不了解。因此协会要避免会员流失,首先协会要给于成员想要的,为会员提供锻炼学习知识的活动,其次协会帮助想创业的会员,在校期间学习创业理论及创业模拟,帮助无创业想法的会员,离校后就业无忧,因此在校期间,补充职场就业知识。最后培养会员团队精神,积累人脉。

  二:从协会方面上来说,协会从09届兴盛,协会活动延续至今,活动模式僵硬没有创新,每届仅仅只是沿用过去的活动。协会在会员管理模式上僵硬,只是定期开例会,开会,散会,仅此而已。协会部门渐渐虚设,部门不在是协会的部门,而是个人的部门导致会员彼此不相识,仅仅只是靠前期的激情招新,没有更好的对会员进行管理。

  身为协会的一员,我有义务付出自己的努力为协会注入活力,使协会重新焕发活力,为了更好地开展工作,特此申请创业协会会长一职,假如我有幸担任创业协会会长,我将尽我所能发展壮大协会:

  (1)完善协会的管理模式,活动形式

  (2)引导会员树立目标,达成目标,让励志照亮人生,创业改变命运的口号激发会员的创业激情

  (3)定期召开例会为会员播放励志视频,保持会员激情

  (4)定期邀请讲师为我们进行励志,职场,创业等演讲

  (5)邀请社会上经理老板为我们讲述他们眼中的好员工以及如何做一个好员工

  (6)邀请创业成功者或正在创业者讲述他们的创业经历及对即将创业的我 们给与忠告。等。。。

  正如我之前所说,想到再好不行动等于空想,所以希望你们能给我这次机会,我会让我的想法成为现实。

  敬礼

  申请人:赵春杨

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