综治维稳工作总结

时间:2022-09-29 12:44:25 工作总结 我要投稿

综治维稳工作总结(通用18篇)

  总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,不如静下心来好好写写总结吧。那么我们该怎么去写总结呢?下面是小编为大家收集的综治维稳工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。

综治维稳工作总结(通用18篇)

  综治维稳工作总结 篇1

  20xx年,在街工委的领导下,在街道综治办的关心指导下,我们社区以创建“平安社区”为工作目标,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全工作方针,围绕“安全发展,国泰平安”开展活动。辖区内无重大刑事案件发生,无集体上访事件发生,1个刑满释放人员表现良好,总体治安稳定,现将工作总结如下:

  一、我社区建立健全了安全管理制度和定期排查制度。

  组建了由低保人员和党群温馨小组成员组成的治安队伍和义务看护员队伍。党总支书记任一把手,指定专人负责,制定了重大事故预警预案和安全防范实施方案,有部署、有检查、确保治安综合治理工作在辖区内顺利地进行。

  二、定期组织社区工作人员及居民代表召开会议。

  传达安全防范工作的具体要求,布置具体工作,落实具体工作方法,学习安全防范知识,提高安全工作的能力和素质。

  三、定期召开综治领导小组会议。

  对上一阶段工作进行总结,并对下一阶段的工作进行布置,重点排查隐患部位,排查不稳定因素,加强对出租房屋和暂住人口的管理,对辖区内重点单位的安全防火设施进行检查等等。

  四、20xx年,组织举办了一系列安全知识活动与讲座。

  不仅提高了居民的安全防范意识,也提高了居民的'自觉性,尤其是老年人对防火防盗更加重视,他们也更加积极,如发现不安全因素能及时与社区沟通,排除隐患,获得安全。6月21日至27日在街道和四个社区开展了为期一周的防震减灾宣传活动。公园社区作为重点宣传地区,通过黑板报、宣传单、宣传橱窗、摆放宣传板等各种形式进行宣传活动,在社区门前做宣传栏,各居民楼内张贴防震减灾宣传板,并发放《防震减灾知识手册》三百余册。通过这次宣传活动周,不仅使社区居民了解更多的防震、避震知识。同时也大大增强了广大社区群众战胜震灾的信心,为构建和谐稳定的社会提供有力保障。

  五、进一步对辖区内重点单位进行登记排查。

  3个重点单位,基本都安装了安全设施和防范设施,如:灭火器、防火设施、摄像头、是否有保安值班等等。对每一项检查都有记录,如发现安全隐患能够做到及时排除隐患,维持稳定。

  六、确保了两会期间以及xx周年国庆期间开展“除隐患、保稳定、保平安”宣传活动。

  进一弘扬法治、法律知识,培养居民的国家意识、大局意识、法律意识,增强全国重大活动期间居民的责任感和使命感,培养群众自发的防范意识。由各个党群温馨小组成员及低保户组成的志愿者队伍,在两会及国庆期间对辖区进行巡查,为除隐患、保稳定、保平安贡献一分力量。

  七、将防火防盗工作作为安全工作的头等大事来抓。

  “春节”、“五一劳动节”、“国庆”、“中秋”双节等重大节日来临之际,组织安全隐患排查小组,对居民楼及重点单位进行排查,防止意外事故的出现。确保了无重大火灾事故、无重大盗窃事故的发生。冬季来临了,安全防火又成为了重点宣传对象,只有勤宣传、勤排查,隐患才能无处藏身,居民也才能更加安全。

  20xx年,我社区安全工作取得了不错的成绩,保证了一年来社区居民的生命、财产安全,但只有不断提高、不断进步才能将制度更加完善,机构更加健全,人民对社区、对国家才能更有信心。20xx年,我们将会更加努力做好本职工作,对每项工作认真记录,认真排查,消除隐患,为居民的生命、财产安全提供有力保障,为建设平安社区做出更大的贡献。

  综治维稳工作总结 篇2

  一、加强领导,责任落实,消除服务管理盲区

  为推进综治工作目标落实,社区居支两委实行综治工作一岗双责,支书为第一责任人。其余对应小区实行责任五包(即包矛盾化解、包平安创建、包维权维稳、包普法宣教、包治安防控),同时社区与综治中心户长(小区长)签订综治工作责任状,把干部年度考核和小区长绩效考评挂钩,形成了良好的综治纵横网络。工作中坚持服务先行,充分动员群众参与,发挥广大群众的力量,保证全社会都参与这项庞大的系统工程。

  二、整合资源,保障有力,阵地功能逐步完善。

  20xx年,社区着力夯实工作阵地,提升综治水平,从人、财、物在工作基础方面加强建设。一是加强硬件投入,建立了综治工作站,形成了说事室、警务室、调解室、接待室,配置了电脑、办公桌椅等;二是整合资源,提升阵地质量。社区联合派出所、司法所、综治办等建立联调中心。三是加大了综治工作经费投入,全年共投入综治工作经费2.8万元。四是强化了工作制度保障。社区结合实际健全了综治工作月例会、季分析制度,社区干部综治考评制、首问责任制、重大事项联动制、失职追究制等系列机制,促进了综治工作站各项工作有序开展。

  三、化解矛盾,联动联调,促进社区和谐稳定

  我们注意从源头上预防和减少矛盾纠纷,坚持矛盾抓早、纠纷抓小,把矛盾纠纷在萌芽状态,做到小事化解在一线、矛盾纠纷不上交。实行矛盾纠纷周查,月调,季考评,实行记帐销帐化解方式,采用定人、定责、定时和有调查、有调处、有答复的“三定三有”责任制,针对各片区因生产、生活、工程实施等可能引发的矛盾进行预警分析,提出针对性措施,确保矛盾突发后处置有序、化解得力。今年,社区调委会和社区警务室共排查矛盾纠纷50起,排查率100%,调成率95%;共受理调解纠纷32起,调处32起,成功30起。

  社区理性面对信访问题,坚持规范接访、定期下访、社区代访和干部陪访。为减少和规范群众信访行为,切实为群众排忧解难,社区干部轮流接访,对社区不能调处的矛盾纠纷,由社区维稳综治工作人员与信访人签订协议,为信访人代理或陪同信访人到镇或有关部门反映问题。这既可以帮助群众解决问题,拉近干群关系,又减少了信访成本,维护了正常的信访秩序。截至目前,我社区无一例进京赴省到市群众信访。

  四、突出重点,治防结合,实现社会秩序良好

  今年以来,社区突出重点对象、重点时段、重点环节的防范力度,群防群治,三防结合,实现了社区秩序良好。一是加大重点人员的监管力度。把流动人口、违法青少年、重点信访人员、刑满解教人员、社区矫正对象、SD人员等重点人群纳入管控范围,确定包保责任人,坚持谋划到位,合理安排,全力做好监管工作。二是加强“两会”“两节”及18大期间等重点时期的治理和防控工作,配合镇综治委开展阶段性清理治理行动。三是实现“三防”结合,建立和完善治安防范体系。

  社区设立了治保委员会、调解委员会和治安义务巡逻队等组织网络,形成横到边、纵到底的治安防范网络。结合社区与邻县交接带人员流动性大,治安管理难的情况,社区动员居民组建了边界义务治安巡逻队,由居民小区长率领本组居民参与,负责本片区的治安巡逻,并发动他们做好了值班安排,每天分班分组地按照预定时间、班次、巡逻路线进行巡逻,同时与派出所加强联系,打防结合,保一方平安。这支队伍与县特警大队配合,多次抓获摩托车偷车贼。社区基本形成城区社区民警巡防、坝区居民联防、山区义务队守防的治发防控格局。

  五、依法治理,帮教结合,提升转化增强正能量

  一是扎实开展普法活动。社区以讲座、宣传栏等丰富多样的形式开展“法制宣传进社区、进小区”活动,要求党员干部带头学法、做事依法、模范守法,营造良好的学法、用法氛围,全年开展巡回宣传活动12次,年悬挂各类法制宣传横幅12条,发放各类普法宣传单1000余份,通过开展法制宣传活动,增强了社区居民的法律知识,使居民懂得了学法、知法、守法、用法的重要性,提高了居民的法律意识。

  二是认真开展社区矫正和帮教工作。截止至今,我社区共有5年内的刑释解教人员13人(已过帮教年限的除外),其中:刑满释放人员12人;解除劳教人员1人。涉毒人员6人,其中吸毒人员5人;贩毒人员1人。社区结合每人的实际情况进行了建档登记,社区帮教小组定期走访,了解两劳人员和涉毒人员的`思想动态,开展经常性的帮教工作,现有7人待业在家;6人到外地打工;2人在就近务工;3人自谋职业。

  有1人因家庭困难申请并领取临时性救助。社区协调配合相关单位,疏通安置帮教工作渠道,保障安置帮教工作顺利开展。在落实各项帮教制度(登记管理制度,家访制度,分类管理制度,联合帮教制度,考评制度)的基础上,结合充分就业社区创建工作,加强就业技能培训,拓宽安置渠道,解决安置难题。社区现在阳光工程安置点一个(勇顺保养场),安置人员人。就业培训工程共培训帮教人员16人次。

  六、点面结合,深化创建,努力建设平安社区

  今年,我们以平安社区创建为牵引,继续深化平安小区、院落、家庭创建活动。指导和协助辖区学校、企业开展创建活动。平安创建社区整体推进,现在社区已成功创建市级平安小区1个,县级平安小区12个,平安院落3个,平安家庭1246户。平安创建制度建设、文化建设、队伍建设都取得了新的突破,社区实现管理民主化、制度化、规范化、法制化。

  总之,明星社区社会管理综合治理工作取得了一定成效,但在机制创新、方法探索、居民素质、干部业务等方面都还存在一定差距,我们将继续努力,力争实现创新管理和综全治理再上新台阶。

  按照《社会治安综合治理目标管理》结合本村的实际情况,坚持“预防为主、打防结合”的方针,在全村开展以争创“平安村(居)”“平安家庭”“平安边界”为载体的活动,有效地遏制了刑事案件和治安案件的发生,为辖区村民营造一个稳定、祥和、优美的生活环境。现将上半年工作总结如下:

  一、领导重视、夯实基础

  村两委班子及时成立了综治信访维稳工作领导小组,村党支部书记一把手负总责亲自抓,把综治工作纳入重要的议事日程,并积极探索新思路、新方法,档案管理实现了规范化,日常工作实现了制度化,根据年初制定的综治信访维稳工作方案,我们深入走访农户,广泛征求他们的意见和建议,开展平安创建活动,今年上半年综治工作取得了比较好的成绩,为以后的工作打了坚实的基础

  二、齐抓共管,共建和谐:

  上半年,我村认真贯彻上级有关指示精神,结合本村实际,以创建“平安村(居)”为目标,突出固本强基,切实加大防控力度,狠抓防范长效机制建设,进一步夯实了基层基础工作。认真落实“稳定压倒一切”的方针,加强辖区治安防范措施的落实,增强在维护社会治安中的作用,切实落实“属地管理”的原则,积极推动辖区建设综合治理工作。通过一系列防范措施,辖区治安形势良好。

  三、加强宣传教育,提高村民法制意识

  我村委会上半年悬挂宣传横幅2条、固定宣传画1幅、发放宣传单200份等方式,开展了以“抵制邪教,倡导文明”、“珍爱生命,拒绝毒品”活动,增强村民的法制观念,使村民进一步对社会的了解,对家庭社会关爱,为稳定我村治安秩序奠定了基础。

  四、依法调处,化解矛盾

  1、截止至今,我村共有刑释解教人员1人,村委会结合实际情况进行了建档登记,帮教人员定期走访,了解两劳人员的思想动态,开展经常性的帮教工作。

  2、我村委会密切联系群众,时刻了解村民的生活情况,及时调解村民的纠纷,努力创造安定祥和的生活环境。今年上半年以来,我村虽然发生一些邻里、家庭矛盾纠纷,但都及时调解成功率达到100%

  五、加强对外来流动人口的管理、教育工作

  上半年共登记外来人员163人,针对辖区流外来动人口比较多,结合计划生育工作,对外来人口进行了入户登记调查,同时对他们进行法制宣传教育,让他们自觉维护环境卫生、治安秩序。

  六、抓好安全生产防火工作

  村委会协助各驻地单位,认真做好安全生产防火工作,充分依靠社会各种力量,协调一致,齐抓共管,保证各项工作的顺利进行。

  通过半年的综合信访维稳工作运行,工作中取得了一些成绩,但还有许多不足,在以后的工作中我们将在开发区党委、政府、综治办的领导下,结合我们村的实际,扎扎实实的开展好各项稳定工作,不差不缺,努力为村民营造一个安定、祥和的生活环境。

  七、下半年工作打算

  1、继续推进信访维稳工作防控体系建设,加强以无职党员“维稳岗”的建设,配合村义务巡逻队,做好治安防范工作。

  2、继续加大矛盾纠纷排查调处工作,做到矛盾纠纷和社会不稳定因素早发现、早报告、早控制、早解决。

  3、继续扎实推进“平安涵头村”创建活动,促进全村平安稳定。

  4、继续抓好综治软件归档整理工作。

  综治维稳工作总结 篇3

  一、工作开展情况

  1、加强信息预警工作。我局维绕机关的一室(办公室)二股(督查股、综合股)三中心(县对外招商联络中心、投资服务中心、项目策划中心),做到每个股室及中心有一名负责综治维稳情报信息收集人员。全局以收集情报信息为抓手,以构建平安、和谐单位为目标,把不稳定因素,发现得早、化解得了、控制得住、处置得好,将矛盾隐患消灭在萌芽状态。

  2、重视疏导教育工作。根据我局历年影响社会稳定情况,对今年仍然有可能影响稳定的因素进行全面排查,对排查出的问题进行全面研究分析,制定解决方案,落实责任人,妥善处理。如针对信访户实行人盯人的办法确保稳控在当地;针对离、退休人员,从解决实际需要着手,做好几件实实在在的工作,让其顺心、安心,优化全局干部职工的生活环境。今年,由于工作得力,我局无刑事案件发生、无治安案件发生、无灾害事故发生、无重大事故发生,真正达到“四无”目标。

  二、工作措施

  1、加强领导。成立了由局党委书记、局长沈鹏为组长,副局长为任副组长,三个中心办公室负责人为成员,配齐了综治维稳的工作人员,并在经费方面给予优先保障,从而确保了全局的和谐稳定。

  2、加强内部管理。一是制定了《维稳工作应急预案》,从制度上确保维稳工作;二是为进一步加强对干部职工进行综治及维稳教育,增强安全意识,教育管好子女,争当“五好”家庭,严禁等方面作出了具体规定;三是加强了对各股室及中心人员必须遵守法律法规;四是制定了值班制度,规定节假日值班人员必须认真值班,做好一切记录,遇事慎重稳妥处理,重要事情及时报告,坚持带班领导24小时接处突发事件,确保一方平安;五是为保证票据现金的安全,对财会人员提取现金实行定额取款,还对財经制度进行了规范;五是加强了消防和安全工作,每天办公室专人督促各股(室)灭火断电关好门窗,清点带走贵重財物;由于管理到位,措施得力,多年来从未发生过任何责任事故。

  3、狠抓责任。在全局综治维稳工作上,局与各股室及中心签订了综治维稳工作目标责任书,要求把综治维稳工作带进家庭,辐射到亲朋好友和左邻右舍,承诺谁的'亲友有不稳定势头,谁出面协调,把综治维稳工作作为考核每位干部职工业绩的一项目标。

  三、工作体会

  1、提高思想认识是做好综治维稳工作的保证。社会大局的稳定,是顺利开展其他工作的基础和先导。面对复杂的社情民意,只有入社区、进家庭,与群众代表交流,以心换心,了解人民群众的呼声和愿望。在此基础上,找准影响稳定症结,认真研究,形成共识,出台方案,予以落实,为其他工作的开展打下了良好的基础。

  2、健全制度是做好综治维稳工作的基础。综治维稳工作包罗万象,涉及社会生活的各个层面,如何抓住牛鼻子,这是搞好该项工作的关键。为此,我们成立领导小组,与单位职工签定责任书,制定具体措施,达到责任落实到人,做到事事有人管,管必到位,问题随时解决,解决必须有结果。

  四、来年工作打算

  20xx年,我们将在县委、县政府及县级主管部门的领导下,继续努力并做好以下工作:一是认真总结综治维稳工作的经验和教训,理清明年综治维稳工作思路;二是加强综治维稳责任制度,落实综治维稳措施,切实关心解决职工困难,想职工之所想,办职工之所需;三是采取多种形式加强宣传教育,进一步强化局机关干部职工的法制观念和法律意识。为构建和谐社会和机关,确保一方平安而做出应作的贡献。

  综治维稳工作总结 篇4

  我局在县委、县政府的领导下,以维护社会稳定、创建稳定良好的社会环境为目标,按照相关文件和指示精神认真开展维稳工作,层层落实综治维稳目标管理责任制,圆满完成了度综治维稳工作目标任务。现将今年综治维稳工作开展情况总结如下:

  一、加强领导,认真落实综治领导责任制。

  我局把综治工作摆上领导班子的重要议事日程,纳入局精神文明建设总体规划和年度工作计划。一是根据州政法综治工作会议精神,结合本局工作实际,年初专门制定了本年度社会治安综合治理工作要点,做到工作有计划、早部署。二是按照“谁主管谁负责”的原则,年初调整充实综治(安全)领导小组成员,形成了“主要领导亲自抓、分管领导具体抓,上下左右齐心协力抓”的工作机制,从组织上保证了综治工作的深入开展。三是进一步健全岗位目标责任制,将综治工作列入岗位目标责任制考评内容,并将“综治”工作作为评选先进集体和个人的重要条件,实行一票否决。四是建立健全综治工作研究制度,召开单位稳定分析会,加强综治工作的协调配合,对环保工作的不安定因素做到心中有数,并采取有力措施加以解决,确保各项综治措施的落实。五是通过层层签订社会治安综合治理责任书,将责任落实到每个科室、每个干部职工。

  二、加强教育、深入宣传,不断提高干部职工的综治意识。

  今年,我局在宣传教育方面的主要做法:一是采取专栏以及集中学习的方式,认真组织干部职工学习中共中央、国务院和全国人大常委会关于加强社会治安综合治理的两个《决定》及县综治委的有关文件精神,进一步明确职责和工作重点。二是根据本部门工作特点,认真宣传贯彻外事、招商有关法律法规,提高了大家对综治工作重要性的认识以及工作的主动性、自觉性和防患意识。三是加强普法教育,坚持依法行政,继续抓好相关杂志、报刊的征订工作,教育干部职工要带头学法、知法、用法,注意在工作中运用法律手段维护国家、集体和公民的合法权益。通过宣传教育,有力地促进广大干部职工自觉遵纪守法。

  三、严格内部管理,做好基础性工作。

  一是严密防范,措施得力。加强局内部的.安全保卫工作和技术防范措施。内部的安全保卫工作做到“三落实”,即人员落实,办公区专门配备了门卫人员,实行24小时值班;制度落实,制定了门卫制度和一整套综合治理的规章制度,并严格按规章制度进行考评;设施落实,财务室门安装防盗门、所有办公室的铝合金窗户重新安装,并要求各股室人员下班后务必关紧、关牢。我局专门聘请了一位电工,定期对线路进行维修护理,以确保用电安全。二是建立健全局内部管理制度,使它们自觉遵纪守法。三是努力实现承诺服务,进一步改善投资软环境。我局实行了服务承诺制、限时办结制、首问责任制、一次性告知制、否定报备制、效能考评制等工作制度,为投资者提供了高效优质的服务。通过改善内部管理,实现服务承诺,有效改善投资软环境。

  今年以来,局领导高度重视综治工作,认真贯彻“两手抓,两手都要硬”的方针,狠抓落实综治领导责任制和综合治理各项工作。全局人员无违法犯罪行为发生。

  综治维稳工作总结 篇5

  自xx经济开发区组织开展综治维稳宣传月活动以来,商务局严格按照《xx经济开发区综治维稳宣传月活动方案》组织参加活动。现将我局开展综治维稳宣传月活动情况总结如下:

  一、广泛开展形式多样的宣传活动

  在办公楼内设立永久性宣传标牌2个;建立宣传栏1面;墙上标语1条(以平安铸和谐,以稳定保和谐,以发展促和谐);网络宣传2条。为宣传月活动增添了色彩,为平安建设工作创造了浓厚的氛围,为构建平安、和谐单位打下了良好基础。

  二、利用专题宣传日开展广场政策宣传

  结合本系统工作,利用3?15消费者权益保护日,在xx名镇广场开展“家电下乡”政策宣传及解答。共发放《全国推广家电下乡政策解答》宣传资料120份,并积极解答宣传对象提出的疑问。使农民得实惠,企业得市场,国家得民心的“家电下乡”这一工程深入人心,使边疆农民享受到国家优惠政策,确实分享国家改革发展稳定的成果。

  三、积极参加xx经济开发区综治维稳知识竞赛

  3月25日商务局选派的3名代表队参加xx经济开发区第二届“平安建设杯”综治维稳知识竞赛。通过赛前的`精心准备,赛中的积极配合,赛后的经验总结,拓宽了参赛选手及全局干部职工的知识面,对提高商务干部职工综合素质,树立商务形象和弘扬商务精神起到了重要作用。商务局局长杨保红亲临竞赛现场为参赛代表队鼓舞,分管社会治安综合治理的何显翠副局长亲临竞赛现场传授答题技巧,在场的商务干部职工不断为场上选手加油、鼓劲。竞赛过程给予我们的收获远远胜过竞赛成绩给予我们的惊喜,这种精神上的胜利足以弥补我们竞赛成绩不理想的缺憾和愧疚感。

  总之,“稳定压倒一切”,“平安和谐稳定”为主题的综治维稳宣传、实践活动不是一天、两天的事,也不只一月两月的事,更不是一人两人的事,是人人参与、人人共享、人人有责的永久之事。今后我局将一如既往以实际行动参与“平安和谐稳定”为主题的综治维稳宣传和实践活动,为全系统的改革、发展和稳定创造良好的外部环境,为全区社会治安综合治理工作和创建和谐平安xx活动做出积极贡献。

  综治维稳工作总结 篇6

  20xx年,XXXX公司严格按照集团公司的工作部署,认真贯彻落实国家、省市的有关指示精神,始终坚持“安全第一、预防为主、重点监控、标本兼治”的方针,积极推进和谐企业建设,完善综治维稳体系。在集团公司的正确领导下,在公司领导和全体员工的共同努力下,公司全年整体工作运行平稳,无任何重大事件发生,确保了企业安全。现将具体工作汇报如下:

  一、强化管理,抓好“两个到位”

  1.组织领导到位

  为了进一步加强对维稳工作的领导和管理,公司于年初成立了以总经理为组长、副总经理为副组长、各部门负责人任组员的综治维稳领导小组,负责全面协调、检查、督导综治维稳工作,为公司的稳定和发展提供了强有力的组织保障,促进了和谐企业建设。

  2.目标责任到位

  按照年初既定的《20xx年度社会治安综合治理目标管理责任制考核评分表》,公司建立健全了相关制度、预案,并及时加强了对电脑房、仓库等重点要害部位的管理,同时积极排查不稳定因素,主动了解职工动态,确保了各项工作平稳运行。

  二、注重实效,广泛开展综治维稳学习教育

  20xx年,公司组织员工对消防安全、用电安全、车辆安全以及办公秩序等方面内容进行了学习,并专门开展了员工职业道德教育,教育职工诚实守信、遵守国家法律法规和公司各项各种规章制度。

  同时,按照燃气集团的统一部署和安排,公司广泛开展了纪律教育月、安全生产月等活动,以学习教育为重点,发动全体员工加入到学习行列,大兴好学之风,通过学习,大家对安全稳定的意识和自觉性都增强了,形成了团结互助、遵纪守法的良好氛围。

  三、重点推进,加强“三个着力”

  1.着力完善制度建设

  公司坚持“安全第一、预防为主”的方针政策,全年建立健全了《消防防火管理办法》、《安全生产动火作业管理办法》、《临时用电管理办法》及社会综合治安应急预案等相关制度,并按照综合治理目标要求定期对公司重点部位进行检查,及时消除安全隐患,确保安全工作万无一失。

  2.着力排查潜在矛盾

  结合公司员工数量不多的实际情况,公司宗旨维稳领导小组主动联系员工,通过谈心等方式了解员工工作情况,关心员工生活,积极帮助员工解决切身困难。发现矛盾后及时化解,在做好员工思想工作的同时在政策允许范围内尽最大努力妥善解决员工问题。

  由于了解及时、化解得当,公司全年发展平稳,员工情绪稳定良好,未发生任何重大群众事件和上访事件等。

  3.着力加强信息交流

  一个井然有序、畅通的信息渠道是了解员工问题,预防群众矛盾的重点,也是安全稳定的必要举措。公司综治维稳领导小组通过座谈会、谈心以及每月2次定期召开的`生产调度会等各种方式主动了解关心职工情况,了解公司安全情况,把握当前安全稳定形势,有重点地部署工作,将事故消除在萌芽状态。

  回顾20xx年综治维稳工作,XXXX公司取得了良好的成绩,全体未发生任何重大事件。但这是一项需要长期坚持的工作,在今后的工作中,公司将继续保持高度的警觉性,长期不懈的坚持下去,及时发现并处理各类隐患,将问题消除在萌芽状态,为公司稳定发展提供保障,促进和谐企业建设。

  综治维稳工作总结 篇7

  20xx年我村综治维稳工作在镇党委、镇政府的正确领导及镇综治办指导下,按照镇关于综治维稳工作相关文件精神,结合我村实际我们始终坚持抓好综治维稳,促经济发展,打防结合,预防为主。以“平安村”工作为重点,从构建综治维稳网络着手,以做好软件建设和矛盾纠纷排查工作为切入点,积极做好综治维稳工作,全力打造平安村,维护社会稳定,促进我村各项工作协调发展。主要做好以下工作:

  一、村上成立了综治维稳工作领导小组

  支部书记一把手负总责亲自抓,治保主任具体负责各项工作,把社会治安综合治理纳入重要议事日程,并积极探索综治工作新思路、新方法,档案管理按类分归,实现了规范化、统一化,日常工作实现制度化,服务实现了多样化。根据年初村制定的工作要点,我们深入到各组走访农户,认真开展社会治安综合治理和平安创建活动与村民签订了社会治安综合治理责任书,并对学校及村民小组不定期进行检查落实情况,在镇党委、镇政府指导下,今年综合治理工作取得了较好的成绩,为以后的工作打了坚实基础。

  二、进一步加强综治维稳工作,落实了综治工作目标。

  严防刑事犯罪,促进安定团结,构建和谐新农村为总体目标,村上成立了治安联防巡逻队,建立综治维稳工作站,并积极组织群众共同参与治安防范工作,从而提高村民的自我防范能力和防范意识,形成以村民小组为依托,加强村上人口管理与计划生育工作相结合,落实群防群治,完善社会治安防控体系,增强了村民的安全感,使村治安环境有条不紊的向前发展。

  三、围绕以“平安村”工作进一步深入

  我们认真开展了矛盾纠纷排查调处工作,坚持从小事抓起,抓苗头,从根本上预防和化解矛盾。做到小事不出村,一般化解不出镇司法所,今年化解矛盾纠纷15起,处理重大交通事故3起,两起造成人员伤亡,在三组荆伟无照驾驶摩托车撞到蔡家崖五组一村民,经抢救无效死亡,村调委会及时介入,做双方的工作,让事态得到缓解,最终达成赔偿协议,等等很多问题村调委会达到化解,没有造成人员上访。为使各项工作有序开展,确保政治稳定。结合五五普法工作计划,我村利用标语、墙报、印发法制宣传单等形式进行法制宣传,共出墙报4期,发放法制宣传单500余份,增强了村民的法制意识。为防止刑释解教人员二次犯罪,我们积极与派出所、司法所制定了联手帮教计划,落实保才责任制,开展送温暖活动,今年我们与司法同志一起到劳教释放人员家里(熊琪、王建军)促膝谈心,鼓励他们重新扬起生活的风帆,(熊琪在社会水泥二厂当门卫,月收入1500,王建军在北京打工,月收入2200)得了良好的社会效果,促进社会稳定。

  四、狠抓“两率一度”工作

  为了全面贯彻落实镇上对平安建设“两率一度”大提升工作的安排,村上及时召开两委会、村组干部和党员群众动员会,明确了目标任务,组织机构成员,让“两率一度”工作有条不紊的开展,发放“两率一度”宣传资料800余份,张贴墙报,对固定电话的'用户,每一户做到联系,联系不下三次,使群众对平安建设的重大意义和有关知识得到提高。各组组织治安队,在猕猴桃收获期间,每晚进行巡逻,使人民财产得到保障,进一步加强社会治安管理。

  20xx年我村综治维稳工作虽然取得了一定的成绩,但与上级的要求还有差距,主要表现在综治维稳工作的方式和创新上力度还不够大。对此,我村将在20xx的工作中进一步提高认识,强化责任,细化措施,确保社会和谐稳定,把维稳工作做得更好。

  综治维稳工作总结 篇8

  一、强化领导,落实责任

  形成了分管领导具体抓,班子成员协助抓,党政主要领导负总责的工作格局。

  一是我乡按照区委、区政府的总体部署,结合实际情况,进一步明确了综治维稳工作的任务、职责,把综治维稳工作纳入年度工作计划,成立了以党委书记为主任,乡长和政法委员为副主任,派出所、司法所等站所负责人为成员的综治信访维稳领导小组,在村级以村支书记为主任,村主任为副主任,派出所干警一名相配套组成成员的工作组。

  二是按照“谁主管、谁负责”的原则,细化分解目标任务,实行党、政领导包片,机关干部职工包村,村“两委”干部包组的“三级”综治维稳责任制度。做到有安排部署,有检查落实。15个行政村、各站所签订了综治维稳、安全生产、信访工作等责任书,明确综治维稳工作责任。各村贯彻了“管好自己的人,看好自己的门”的思想,及时化解不稳定因素,并相应成立了调解委员会,把工作细化到村组、个人。

  二、做好矛盾纠纷排查化解和领导干部接访工作

  做好矛盾纠纷排查化解工作,是当前政府执政为民的直观体现,也是践行群众路线教育的客观需要,因此,我乡建立规范了一套行之有效的矛盾纠纷排查化解工作制度。

  一是把矛盾纠纷排查化解工作列入岗位责任制,把矛盾纠纷排查化解工作纳入目标管理考核,并认真抓好落实。

  二是加强组织领导。成立矛盾纠纷排查化解工作领导小组,由乡政法委员黄学云同志任组长,统一领导全乡的`矛盾纠纷排查化解工作。同时,对涉及群众利益信访突出问题进行了分工,责任到人。做到组织、机构、人员、经费四落实。

  三是建立矛盾纠纷排查化解工作分析报告制度。定期或不定期召开矛盾纠纷排查化解工作情况分析会,对全乡的矛盾纠纷排查化解工作形势及时进行通报,分析矛盾纠纷隐患,研究排查措施,征求意见和建议。全乡今年共排查出矛盾纠纷158件,已化解156件。

  四是实行首问负责制及乡领导接待日制。实行开门接访、带案下访解决矛盾纠纷排查化解疑难问题。确保按规定确定是否受理,并保证给予书面答复和处理结果。对信访和群众来访实行挂牌督办、限期办理、办结销号,做到有访必复,有件必办,事事有回音,件件有结果

  三、加强法治教育与业务培训打造一支过硬的队伍

  矛盾纠纷化解离不开法治环境,弘扬法治精神,做好综治维稳和矛盾纠纷排查化解工作。要提高工作人员的素质,依法办事,就能妥善处理矛盾和纠纷,为群众排忧解难。我乡在认真抓好矛盾纠纷排查化解工作的同时,对内注重加强法律法规的学习,确保建立一支过硬的综治维稳队伍。

  一是今年年初对全乡人员进行了的业务培训学习。重点进行了《信访条例》、《行政许可法》等法律知识和各项业务知识的培训。

  二是积极参加上级组织的信访培训班,领导带头,全员参加。通过经常性学习培训,接待和处理工作的能力和水平有了明显提高。实际运用能力进一步增强。在处理违法案件和土地矛盾纠纷中,严格按法律程序操作,该答复的及时答复,该查处的及时查处。有效避免了不作为或乱作为的现象。

  四、强化部门协作,健全完善重点人员监管体系

  强化部门协作,同奋力,充分发挥乡综治办、乡派出所、乡卫生院的作用,细化工作落实,形成合力,建立健全乡镇乡重点人员监管体系。

  针对辖区内11个肇事肇祸精神障碍患者、26个一般精神障碍患者、15个吸毒人员和15个刑满释放及矫正人员,严格落实监管责任,实行每月一走访、季度联合走访,切实控制辖区内不稳定因素。

  五、注重宣传工作,夯实综治维稳工作的群众基础

  建设“平安乡镇、法治乡镇”就要想方设法提高群众的法律意识,使群众对矛盾纠纷问题有正确认识,从而避免群众因对法律、政策的误解越级上访,重复上访。为此,我乡结合圩日开展法制宣传活动10次,在圩镇、重点村、主要路口悬挂宣传标语15条,发放宣传资料3500多份,派出所、司法所分别到各学校开展法制讲课10次。通过多形式、多层次、多渠道的宣传教育,使“平安乡镇”创建活动家喻户晓,营造了“人人参与平安建设,人人知晓平安建设”的浓厚氛围。

  下一步,我们将在区委、区政府级及上级部门的领导下,以更加饱满的工作热情与更加优良的工作作风认真抓好社会治安综合治理和平安建设工作,为保一方平安促一方发展做出应有的贡献。

  综治维稳工作总结 篇9

  我局20xx年度的综治维稳工作在区委、区政府和的正确领导下,在区综治办的指导和帮助下,我局高度重视始终把和谐平安创建工作和维稳工作作为全局的一项重要工作来抓。全局干部职工上下齐心,共同努力,采取有效措施,积极排查、防范、化解各种矛盾和问题,确保了本单位的各项工作在稳定中发展和提高。具体做法是:

  一、加强综治维稳工作领导

  为了把综治维稳工作落到实处,认真落实各项规章制度,巩固以前取得的成果,结合我局工作实际,成立了局综治维护工作领导小组,组织、指导各项工作的开展,确保综治维稳工作的正常开展。

  二、狠抓各项制度的落实

  为了把综治维稳工作落到实处,我局结合工作实际,认真落实了各项规章制度。一是认真遵照执行有关职责和任务,实行责任追究制度。二是完善内部管理制度,将单位日常管理制度归纳整理成册,并发到各股室遵照执行,有效地规范了我局的正常工作。三是建立健全安全防火制度,落实消防安全责任制。四是强化节假日值班制度,做到节假日能找到人,能办成事。

  三、加大整治力度,巩固平安创建成果

  为巩固平安创建成果,我们创新创建采取以下三个机制。一是建立健全经常性的督查机制。采取明查、突查、暗访,入户了解等办法,对创建落实情况进行检查,并对检查情况进行通报。二是建立健全经常性的.超前预防机制,我们积极探索矛盾纠纷排查调处的新思路,新办法,实现了矛盾纠纷排查调处工作由被动到主动,由调处为主到防范为主的转变,取得了明显的效果。我局所挂钩的联系村福成镇门头村,全年无平安维稳事件发生,各项工作走在全镇前列。三是建立健全经常性的宣传机制和执法检查,将社会治安综合治理和治安防范内容宣传到千家万户,增强了全民防范意识。全年配合协助上级文化执法部门开展网吧执法检查50多次。今年6月和10月,我局组织人员深入银滩恒利度假村开展卫星接收设施清理宣传,发放宣传资料近千份。12月初,组织公安、文化执法、城管、乡镇执法队伍40多人开展了整治非法安装卫星设施清理活动,拆除非法接收设施50多处,收到良好效果。

  今年,我局的社会治安综合治理工作成效明显,无越级上访事件、无治安案件发生,无安全事故发生。“平安创建”工作扎实推进,我局将继续把社会治安综合治理工作落到实处,进一步开创我局综治工作新局面,为新津又好又快发展提供良好的社会治安环境。

  20xx年我局信访维稳工作在县委、县政府的正确领导下,在县信访局的关心、帮助和指导下,紧紧围绕保护群众利益,维护社会稳定这一目标,按照年初签订的信访工作目标责任,深入贯彻落实中央、省、市、县信访工作会议精神,以群众工作统揽信访工作,不断创新信访工作思路,强化信访维稳工作措施,深入开展矛盾纠纷排查工作和“三治理一化解”活动,营造了和谐稳定的社会环境,使文化广电文物旅游局信访工作取得了较好的成效。现将一年来的工作总结如下:

  一、提高思想认识,周密安排部署,以群众工作统揽信访工作

  今年,各项发展改革任务更加繁重,国家及省上在我县建设项目不断增多,文化广电文物旅游项目建设逐年增加,面XX县域经济发展大好形势,文化广电文物旅游局为了求发展、保稳定、促和谐的目的,任重而道。为此,营造一个和谐稳定的社会环境被列为重中之重,这给我局信访工作提出了更高的要求。

  一是领导高度重视。我局按照上级的要求和安排部署,从维护发展稳定大局、构建和谐社会的高度出发,以群众工作统揽信访工作,不断增强政治意识、大局意识和责任意识,进一步提高思想认识,将局信访工作纳入重要议事日程。

  二是落实领导责任,周密安排部署。我局将信访维稳工作与各项业务工作同安排、同部署、同检查;年初局系统工作会议上就对信访工作在全局系统进行了重点安排,进行了周密的安排部署,层层签订了目标责任书,靠实了责任,明确了目标任务。

  三是夯实基层基础,强化工作保障。局党组按照领导分工的调整,及时充实成立文化广电文物旅游局信访维稳工作领导小组,由局党组书记、局长周健同志任信访维稳工作领导小组组长,分工明确,配备了专职信访工作人员,有专门的接待场所和办公室,在人力、物力、财力方面给予了重点支持,确保各项信访工作方案措施到位。

  二、制定规章制度,完善长效机制,推进文化广电文物旅游信访工作规范化建设

  我局十分重视信访工作规范化、制度化建设,先后建立和完善了领导接待制度、首办责任制、复查制度、台帐制度、领导挂牌接待等一系列信访工作制度,依靠制度建设,规范信访工作程序。严格落实领导接待日和阅批制度,局领导亲自接待来访群众,亲自批阅来访信件,对上级交办的信访件和突出问题,亲自包案督办。今年我局为了贯彻落实国务院《信访条例》和中央用群众工作统揽信访维稳工作的要求,贯彻落实好县委、县政府关于做好信访维稳工作的重要部署,进一步推进我县文化广电文物旅游局信访维稳工作的法制化、规范化建设,印发了《关于进一步加强文化广电文物旅游局信访维稳工作的意见》。为认真贯彻执行省、市、县信访和维稳有关工作会议精神,维护社会稳定,落实信访维稳工作责任制,及时化解社会矛盾。

  综治维稳工作总结 篇10

  20xx年,我社区认真落实各项维护社会稳定措施,深入推进社会治理综合治理,紧紧抓住社会政治和治安大局稳定这个重点,创新工作思路,夯实基层基础,社区的维稳及综治工作上了一个新的台阶。社区社会政治保持稳定,没有发生越级到省、市集体上访事件,没有发生重大群体性突发事件。社会治安防控能力明显增强,治安联防队伍整合工作初显成效。

  一、加强组织领导,形成齐抓共管工作格局。

  社区综治维稳工作在上级部门的指导及各综治成员单位的配合下,坚持以科学发展观为指导,以打造平安雨伞为目标,严格落实维稳综治责任制,充分调动社会各方面力量齐抓共管、综合治理,推动了维稳及综治工作的深入开展。

  镇党委政府与社区委员会签订了20xx年度维稳及综治目标管理责任书、禁毒目标管理责任书,社区居委会与各驻社区企事业单位分别又签订责任书,形成了上下领导责任到位、管理到位的责任制度。同时,结合阶段性维稳及综治工作需要,先后成立了以社区为核心的.治安维稳、人民调解、禁赌等多个领导小组,制定相应工作方案和计划,较好地落实各项工作制度。

  二、大力加强基层基础建设,提高维稳及社会治安防控能力。

  一年来,我社区围绕着综治工作中心建设、基层治安联防力量队伍整合等中心环节,大力推进综治基础建设,取得了明显的成绩。

  (一)基层治安联防力量整合。

  20xx年,我社区着手开展基层治安联防力量的整合。制定了整合方

  案,成立雨伞社区治安联防力量整合领导小组,确定了管理模式。

  (二)警民互动机制。

  我社区利用综治中心工作平台和社区警务室工作窗口,拓展出一套“警民互动”机制,调动群众参与社会治安的积极性,形成良性互动。

  三、狠抓维稳,全力做好矛盾纠纷排查调处工作

  20xx年来,我社区大力加强社区综治中心和社区调委会规范化建设,搞好矛盾纠纷定期排查,基本做到每半月进行一次排查。

  (一)完善机制,建立社会稳定风险评估制度。

  在维稳工作中,我社区将“预防”放在十分突出的位置,强调预判断、早介入。

  (二)切实做好我社区的维稳工作。

  20xx年,我社区高度社区的维稳工作,成立了社区维稳工作领导小组,我社区社会政治保持稳定,没有出现集体上访、越级上访人员闹事等情况。

  四、积极开展综治宣传、普法教育

  我社区高度重视综治宣传、普法教育工作,力求通过宣传形成全民参与综合治理的浓厚氛围。制定了全年宣传方案,运用宣传单、横幅、广播等多种方式进行宣传。

  综治维稳工作总结 篇11

  一、取得的主要成效

  1、在接待调处群体性上访工作上措施得力,方法妥当。今年,商务系统的群体性上访非常突出,全年近30余件次,其规模、数量、气势和我们面临的压力与工作的难度是近几年所没有的,从总的情况看,上访的各种问题和矛盾与去年比大大增加和增难。通过耐心细致、扎实有效的工作,尖锐矛盾得到了相对暂时的遏制和化解,基本保持了平稳,没有发生矛盾激化和较大事件,力所能及地维护了一方的相对稳定。

  2、建立健全了本系统企业军转干部、抗美援朝、退伍转业军人档案,实行一包一责任制,使各军转干部没有出现群体上访事件。

  3、妥善处理好了一些上访的个案和积案问题,如315商店的符爱贞问题;上访为首带头人的有关问题。

  4、及时做好完成了上级交办的任务。今年,上级交办的县人大代表、县政协委员的提案和建议共八件,县信访领导小组和县领导交办的信件十余件,我们对这些任务都能按要求及时处理落实,及时书面回复,做到了件件有落实,事事有回音。

  5、加强了法制宣传和教育,使干部群众增强法制知识和观念,让干部群众依法办事的理念得到了进一步增强。今年来我们采取不同形式开展法制教育,主要宣传《公司法》、《劳动合同法》、《安全生产法》、《治安处罚条例》、《破产法》、《计划生育法》、《公务员法》和《保密法》等八部法律,使普法教育在我系统得到较好地落实,职工在知法、懂法的同时,增强依法办事的自觉性。

  6、系统内综治工作网络得到进一步的完善,各种矛盾纠纷排查取得了明显成效。局机关成立了维护稳定工作领导小组,领导小组由局领导和下属单位负责人组成;确定了分管负责人专抓;明确了局领导班子成员分工负责制;配备了人员和机构,由政工股和改制股负责综治维稳工作;建立了综治工作档案;明确了工作管理职责和基本任务,使这项工作具体地有人抓、有人管。今年来,由于各稳定工作领导小组的积极工作,保证了本系统内没有出现重大的不良信访事件,没有出现重大责任事故,没有出现重大的矛盾纠纷。

  二、具体做法

  一是强化领导,健全组织,认真落实一把手负责制。系统内各单位一把手为综治工作第一责任人,努力做好自己内部的安全防范工作。按照谁主管谁负责的原则,首先是建立了局、公司、行办和中心二级综治领导小组,从明确责任,明确目标入手,认真签定了目标责任制,从组织上保证了这项工作有人抓、有人管。其次是成立了矛盾纠纷排查调处中心,对基层单位处理不了、处理不好的各类矛盾进行综合会诊,做到消化一般矛盾不出二级机构,特殊复杂矛盾不出局系统,对跨行业、跨系统的'矛盾和问题,一般由局与上级组织和领导汇报协调解决,避免了工作的盲动性。再次是建立了矛盾纠纷排查信息网络,三名信息员负责收集整理反映群众的意愿和意见及群众关注的热点难点问题,特别是影响社会安定的重大矛盾和问题,以便单位领导把握动向,及时调处,主动化解,推进了本系统综治维稳工作的开展。

  二是强化制度落实,健全综治工作制度。首先是落实党委、支部每季一次的综治工作议事制度,分析工作动态掌握工作实际,研究制定解决各类矛盾的办法和措施,分工定人抓落实;其次是落实学习教育制度。组织人员在系统内广泛开展法律法规知识的学习,不断增强广大干部职工识大体,顾大局的意识和法制观念,进而提高依法办事的自觉性;再次是落实信访的回访制度。在对群众来信来访的问题不推、不拖,认真想法调处的同时,要跟踪问效,以防矛盾解决不力带来的矛盾激化,做到矛盾不解决不撒手,问题不落实不松劲;第四是落实查岗值班制度;第五是落实安全生产责任制。

  三是采取得力措施,切实维护群众的切身利益

  三、主要特点

  一是用顾大局意识统一思想,努力营造经济发展环境。目前商务系统由于历史的原因及市场经济的冲击,一些人思想观念陈旧,面对复杂的工作感到力不从心,对综治维稳、信访工作产生了种种畏难情绪,对稳定工作产生了怨天尤人的无奈情绪,我们针对出现的这些不良反映给予及时的教育和清理,用稳定大局的道理,拨开思想迷雾,并提出了具体工作措施和要求,切实负起责任,并把单位稳定工作的好坏作为年度考核下属单位的主要依据,确保不出问题,为我县改革、开放和社会发展创造一个宽松稳定的发展环境。

  二是实事求是地解决群众反映的问题,以诚实的态度对事,以真挚的情感对人,争取群众的理解和支持,努力创造稳定祥和的工作氛围。不回避矛盾,不推拖责任,实事求是的对待工作矛盾和群众反映的问题是我们化解矛盾的主要方法。今年来我们先后3次派督查组到基层对群众最关心、反映烈、群众最敏感的问题进行认真的摸排分析,并就有碍稳定的矛盾和问题进行认真的调查研究,接受群众监督,由于工作主动,措施得力,商务系统改制遗留的一些问题得到了逐步理顺或妥善解决,县对外贸易公司的改制问题都得到了比较好的解决,目前人心稳定,改制工作进展顺利。

  四、存在的问题

  XX年,尽管我们付出了巨大努力,花费了大量时间和精力来做好综治信访维稳工作,但仍然存在巨大的问题和压力,也可以说隐患还较大,主要是改制企业负责人和改制下岗职工的上访要求激烈,诉求较高,牵涉范围很宽,一时难以解决,明年的综治维稳工作将面临更大的压力和困难

  综治维稳工作总结 篇12

  20xx年,我村在镇党委政府的领导下,在镇综治办的业务指导下,深入学习贯彻科学发展观,以十九大精神为指导,以维护社会稳定、创建稳定良好的社会环境为目标,按照相关文件和指示精神认真开展维稳工作,层层落实综治维稳目标管理责任制,圆满完成了20xx年度综治维稳工作目标任务。现将今年综治维稳工作开展情况总结如下:

  一、加强领导,强化责任落实

  我村高度重视,坚持把综治维稳工作作为一项重要的政治任务来抓,成立了平安创建工作领导小组,由支书任组长,主任任副组长,其他村干部为成员,并下设办公室,领导小组负责领导和具体指导全村的平安创建活动,明确了“一把手负总责,分管领导具体抓”,“谁主管、谁负责”的领导工作责任制,村委会设有综治办、调解委员会、治安巡逻队,人员固定,责任明确,强化了平安创建工作中的组织协调力度,形成了良好的工作格局。领导小组下设办公室在村委会,具体落实维稳及综治工作,制定了各种责任制度和设立维稳工作奖惩办法,同时还将维稳工作纳入年终责任制的考评,严格考核。

  二、健全机制,强化措施

  1、为深入推进“平安村”建设活动,我村结合实际,进一步建立和完善工作机制,一是建立维稳工作责任制。严格按照“谁主管、谁负责”的原则,形成支书负总责、主任具体抓,其他村干渐“一岗双责”制的工作格局;二是强化信息报送。为防止各类影响稳定问题的发生,加强了信息的收集,坚持每月开两次维稳会议,坚持每月进行一次矛盾排查,特别是在特防期活动中,坚持24小时值班制度外,对重点人员非正常上访及时进行劝导,并进行思想沟通、政策宣传、法制教育,并坚持每天一排查、每天一报告、每天一分析处置,有效地维护我村经济社会发展和谐稳定。

  2、通过大走访沟通的互动把群众动员起来。主要做到了“四个强化”:

  一是强化了第一责任人的责任。强化“一把手”综治维稳责任,并签订责任状,组长向支部书记签订责任状、农户向组长签订责任状。

  二是强化村干部的责任。制定了村干部综治维稳管理工作责任制,采取了村干部包组的综治维稳工作办法来开展政策大知晓、法制大普及、矛盾大化解的综治维稳工作。

  三、加强“防邪”工作,消除不稳定因素

  为切实做好综治维稳工作,把各种邪教斗争的各项措施落实到基层,一是抓好对村民的宣传教育工作,使村民明白什么是“邪教”,“邪教”的危害有多大,以及如何抵制邪教的'一些基本方法;二是积极开展以“崇尚科学、关爱家庭、珍惜生命、反对邪教”为主题的反邪警示教育活动;三是严密防范和打击“ 今年之所有没有出现重大涉稳事件,主要坚持了信访调解制度,认真开展矛盾纠纷排查,对各类矛盾做到早发现、早控制、早处置、早化解。重点对象和重大涉稳矛盾实行“五个一”的包干化解机制,有效地控制事态发展。安全事故也降为零,这主要来源于我村狠抓安全教育意识,采取强硬措施的结果。

  20xx年,我村的综治维稳工作虽然取得了一定的成绩,但与市、区、镇的要求还有差距,主要表现在综治维稳工作的方式和方法在创新上力度还不够大。对此,我村将在20xx年的工作中进一步提高认识,强化责任,细化措施,确保社会和谐稳定,把维稳工作做得更好。

  综治维稳工作总结 篇13

  一年来,在镇领导的指导关心下,在各位同事的支持和帮助下,本人努力提高业务工作水平,尽职尽责,积极工作,认真完成了镇党委及上级部门交办的各项工作任务,在思想、学习和工作方面都取得了新的进步。现将一年来的思想和工作情况汇报如下:

  一、学习情况

  一年来,本人能够加强学习,努力提高自身综合素质和业务能力,爱岗敬业、不断提升自己的工作水平和工作作风。工作中,坚持求真务实的工作作风,踏实工作,认真完各项工作任务。自觉遵守单位各项规章制度,严格要求自己。

  二、重点工作开展情况

  一年来,以全镇社会发展和经济建设为综治工作的根本目标,全镇刑事案件、治安案件明显下降,群众安全感明显提升,社会治安形势大局稳定。

  1、协助xx社区完成20xx年创新社会管理重点项目。配合社区建设“老槐树”大院服务站,开展居家养老服务,为社区老年人提供良好活动场所。

  2、督促各村开展矛盾纠纷排查工作,使各村严格执行"一周一排查,一周一上报"工作制度。及时了解各类纠纷及不稳定因素,做好稳控工作。

  3、做好重点人员排查工作,与各村干部积极配合,认真排查各村*人员、精神病人、老*户、闲散青少年、社区矫正人员、吸毒人员等,并及时做好信息登记。

  4、积极参与开展综治宣传工作,制作横幅,印刷宣传材料,做好宣传工作准备及总结工作。利用集市开展x次集中宣传活动,共发放宣传材料xx多份,制作横幅x条。通过开展宣传活动,既服务了群众,也进一步提高了广大群众的法律意识。

  5、协助各村开展平安创建工作,全镇x个村、x各社区、x个驻镇单位都开展创建工作,经考核,共有x个村、1个社区、x个单位达到创建标准,综合创建率达到x%。

  6、认真做好群众来信来访工作。做好来访群众接待、登记工作,并及时将群众的诉求上传。

  7、及时上报工作信息。根据上级有关部门要求,认真做好重大节假日、重大活动期间及日常工作信息报送工作。

  8、档案整理工作,按照上级文件要求,认真完善各项工作软件资料,记录综治、xx工作开展情况,年底按照县社会管理综合治理委员会、xx局下发的考核细则,对各类资料进行整理、归档,健全了各类资料。

  三、武装工作

  协助部长完成装部民兵整组、教育、民兵训练、国防教育、全镇的适龄青年兵役登记工作,全镇共登记适龄青年xx人,通过摸底调查确定xx名应征对象,今年全镇共上站xx名,通过筛选最后有x名青年被输送到部队。完成上级下达的任务。

  四、其它工作

  1、协助外xx村抓好国土整治工作,积极与施工方协调解决。协调解决施工方与村民之间矛盾xx余起,村民之间矛盾纠纷xx余起,有力的支持了工程建设。在"村两委"的共同努力下,共砌护农渠xx条,共计xx公里,整修农路xxx条共长xx公里,清理农沟xx条,新修建维修大小筑物xxx座,有效改善了本村基础设施条件,

  2、认真抓好危旧房屋改造、拆迁工作根据上级部门和镇党委、关于做好农村危旧房屋改造拆迁工作的.要求,今年外xx村共有危旧房屋xx户,其中居住的xx户,不住人的xx户,现已拆迁xx户。

  3、帮助村上搞好环境整治等工作。

  4、在开好通勤车期间,保证车辆的正常运转,按时接送干部上下班,全年没有发生交通事故。回顾一年来的综治干事工作,虽然取得了一定成绩,但还有很多需要努力和加强的地方,一是业务理论知识水平有待提高。二是工作经验不够丰富,工作方法仍需不断改进;三是工作思路需要进一步调整。在今后的工作中,本人将加强理论知识的学习,努力钻研有关法律、法规和业务知识,积累经验,弥补不足,努力干好工作。

  综治维稳工作总结 篇14

  20xx年,学校不断提高对综治创安工作重要性的认识,始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,把保护师生员工生命财产安全、进一步优化育人环境纳入学校工作的重要议事日程。学校坚持校长带头抓,分管主任重点抓等相关工作人员专门抓的综治工作机制。年初学校召开了所有教职工全部到位的安全工作年度会议,对全年安全工作进行了部署;学校每月召开行政办公会都把综治安全工作作为一个专门的议题,研究布置综治创安工作;综治维稳工作关键部门互相配合经常碰头研究解决学生出现的盾、新问题。切实加强对综治创安工作的领导,做到人员有保证、经费有保证,确保了综治创安工作的正常开展。

  二、职责明确、责任落实

  严格落实“属地管理、分级负责”原则。学校对本校的.维稳工作负全责,校长负总责,分管主任为具体责任人,领导“一岗双责”,着实抓好我校的维稳工作。各部室用科学发展观指导维稳工作,从践行“执行、创新、稳定”的高度,充分认识维稳工作的重要性。按照“谁主管、谁负责”的原则,校长与主任分与学生层层签定责任清晰、权限明确、奖惩分明的安全目标管理责任状,进一步明确职责,落实责任。将安全工作纳入部室月度和年度绩考核,切实增强了各部室和全体员工的安全责任感、主动性和自觉性,促了人人齐抓共管面的形成。

  三、加强教育、提高认识

  综治维稳工作,旨在落实,重在宣传。为此学校树立了“以人为本、预防为主、教育为基”等六个全新的安全工作理念,切实加强普法教育,增强师生员工的法律意识,组织师生员工学法用法,增强干部依法行政,员工和学生依法办事、依法维权的意识。以创建“平安校园”、“文明校园”、“和谐校园”为载体,通过主题班会、校园网、宣传窗、黑板报、校园广播、电子显示屏、周一升旗仪式、演讲比赛、专家讲座、党团活动、等宣传工具和宣传途径,切实加强综治维稳知识宣传,提高平安创建的质量和水平。如:20xx年学校进行了5次安全温馨提示、各班出了2期甲型手足口病知识宣传与预防黑板报、制作了4期主题鲜明、重点突出、内容丰富的关于安全的宣传窗,在校园网的“安全教育、生活服务”等栏目发布安全信息10多条、对员工和学员(学生)进行安全宣传教育培训5次。学校今年安全教育的形式和内容、安全教育的频率和质量、安全教育的点和面均刷新了历史录。通过各种方式的安全教育,不断提高了师生员工的法制观念和辨别是非、自我保护以及互救自救的意识和能力。

  四、加强检查、防患未然

  今年,学校按计划开展了用电安全、车辆安全、资金安全、特种设备、食品安全、消防安全等专项检查

  五、齐抓共管,效果明显

  到目前为止,学校实现了工作岗位亡人责任事故、食品卫生安全责任事故、火灾责任事故死亡率为零的目标;实现了无负主要责任的交通责任事故,无重大、特大安全生产责任事故的目标;实现了职工对安保工作基本满意率达100%的工作目标。为学校平安、稳定、协调发展创造良好环境。与此同在地方创综治工作先进单位的目标和在烟草行业创安全工作优秀单位的目标也很有可能实现。

  辞旧岁,学校综治维稳工作自我感觉尙好;迎新年,学校对综治维稳工作满怀信心。在来年工作中,学校一定紧跟党中央和各级综治维稳部门的工作部署,心齐气顺、奋力拼搏、发扬成绩、克服不足,促使综治维稳工作开辟新思路,采取新措施、迈出新步伐、跃上新台阶!

  综治维稳工作总结 篇15

  近年来,我校切实贯彻落实科学发展观,坚持“以人为本,构建和谐校园”的理念,始终把创建平安校园工作作为学校日常工作重中之重,常抓不懈。

  一、建全组织机构,切实加强组织领导

  学校成立了校园治安综合治理、维护稳定、国家安全、保密、消防安全、安全生产、治保、人民调解等职能领导小组,与各部门主要负责人每年签订责任书,落实安全责任到人、到岗。学校根据平安校园创建工作的需要,召开安全稳定工作会议等不同形式和类型的专项工作会议,分析、总结和研究“江苏省平安校园”创建工作,部署创建任务。平时在保卫、学工、后勤、教学等各条口会议上,分管校领导也都强调和布置安全稳定工作,全校形成了“人人讲安全,处处保稳定”的良好局面。平安校园创建办公室也定期召开平安创建工作会议,推进和落实“平安校园”创建的各项工作。

  二、加强安全教育,提高安全防范意识

  学校安全稳定工作始终贯彻“预防为主、教育在先”的工作理念,把学生的生命安全放在各项安全工作的.首位,工作中突出以人为本,把提高广大师生员工的安全防范意识和增强安全自救能力作为创建“平安校园的重要目标。

  三、加强制度建设,建立长效管理机制

  为了规范安全保卫工作,使校园安全管理工作做到有章可循并、有序开展,学校结合实际,建立、健全和完善了各项安全工作制度,使我校

  的安全管理工作实现制度化、科学化、规范化,并且提高了依法治校水平。

  值班全覆盖,防治全方位。完善的规章制度为学校开展安全工作提供了有力的执行依据。为了确保校园安全稳定,学校根据相关制度建立和强化了值班制度,校园24小时巡逻值班,整个校园真正形成了群防群治、齐抓共管的安全工作良好局面。为了切实提高学生应对突发事件的能力,学校每年都根据安全工作年度计划,对全体新生开展安全知识讲座,组织消防演练,并结合“安全生产月”、“消防安全月”开展丰富多彩的活动,积极拓展学生活动的参与面。

  四、加强队伍建设,不断完善防控体系

  为了确保校园安全与稳定,学校高度重视安全工作队伍建设,主要采取“专职为主、专兼结合”的方式,切实打造“平安校园”防控体系。

  五、加强检查考核,落实工作责任到位

  学校始终坚持贯彻“预防为主、确保重点、打击犯罪、保障安全”的校园治安综合治理工作方针,在安全检查与考核工作中,重点突出“高、严、全、细、勤、改”六字方针。

  主要表现在以下方面:

  (1)安全检查实现制度化。

  坚持每周一小查,每月一大查。检查的重点放在计算机中心、实验室、财务室、档案室、学生宿舍、水泵房和配电房、食堂、图书馆等重点要害部位。同时,加强对校园周边环境进行检查,发现问题及时与派出所等单位进行联系,对影响学校政治稳定和治安安全的问题及时加以解决。

  (2)高度重视消防安全检查。工作中始终贯彻“预防为主,防消结合”的方针。

  各部门经常开展消防安全自检,学校防火安全办公室也定期对校园内消防重点单位认真开展消防安全大检查,并对化学毒品、易燃、易爆物品等进行专项检查。对于在检查中发现存在的隐患及不安全因素,及时对其相关主管部门负责人下发整改通知单;对过期的、压力不足的灭火器做到及时更换,对于损坏的消防水带、应急灯以及消防栓等消防设施做到及时维修或更换。

  (3)重视食品安全,做好卫生监督。

  加强沟通联系,维护校园周边秩序。为强化校园周边治安环境治理,学校与当地政府主管部门、市公安局、正东路派出所和正东路街道办(区综治办)等单位保持密切联系。经常互相走访,交流信息,研究治安防范措施,共同治理校园周边治安秩序,共同做好安全防范工作,及时清理校园周边不健康的音像书刊和各种流动摊点,强化治安巡逻,加强学校及周边出租房屋以及校园流动人口的管理,确保校园周边以及校园内治安环境良好。

  综治维稳工作总结 篇16

  xx年市农机局在市委、市政府正确领导和市维稳办的指导下,坚持以中国特色社会主义理论为指导,全面贯彻党的十八大会议精神,以枝江市平安建设为核心,以调处、化解各种矛盾纠纷和不稳定因素为重点,认真落实维稳工作各项措施,综治维稳工作取得了明显成效,为推动我市加快实现“三大目标”创造了和谐稳定的社会政治环境。现将我局的综治维稳工作汇报如下:

  一、加强领导、认真落实综治维稳工作责任

  为有效开展综治维稳工作,一是调整充实综治维稳工作领导小组。组长由局总支书记、局长吕邦运同志担任,副组长由副局长李万全同志担任,成员由其他班子成员、各科室和二级单位负责人组成。维稳办下设办公室,办公室主任由田国红同志兼任,具体负责综治维稳日常工作。二是签定综治维稳安全责任书。年初与班子成员及二级单位负责人签定《20xx年社会治安综合治理目标责任书》,调动各级领导干部全员参与综治维稳工作,将维稳纳入全年工作主要内容之一。三是建立领导信访接待值周制。将全年的领导信访接待工作安排到周,落实到人,印成表格,张贴在信访接待室,由值周班子成员负责带班接访,详细作好信访接待记录。形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,干部职工自觉抓,层层抓落实,齐抓共管的良好综治工作局面。

  二、强化学习、不断提高综治维稳工作能力

  今年以来,市农机局采取多项有效措施,全面提高机关干部的综治维稳、信访接待工作能力。一方面是加强文件精神学习。多次召开综治维稳专题工作会,组织全体干职工学习《关于迅速开展婚姻家庭矛盾和邻里纠纷排查化解专项活动的通知》枝综治办[20xx]6号、《关于在全市党的群众路线教育实践活动中进一步加强信访工作的通知》枝群办发〔20xx〕6号、《关于开展损害群众利益的基层信访突出问题专项整治工作方案》枝纪发〔20xx〕20号等文件精神,让全体干职工明确综治维稳工作的'重要性和必要性,明确自身的工作职责,积极主动地参与到综治维稳工作中去。另一方面是积极参加维稳业务培训。按照上级领导要求,及时安排综治维稳和信访接待专职人员,积极参加市委市政府和信访局组织的各级各类综治信访维稳工作培训,提高维稳工作人员思想素质,提升综治维稳工作能力。

  三、排查隐患、努力创建平安机关

  为了把综治维稳工作落到实处,消除隐患,创建平安机关,我局结合工作实际,严格落实“四个严查”。一是严查值班落实情况。为落实二十四小时值班制,节假日值班由综合科编排到人,放假前通知到人,严格实行随机抽查,确保值班无空档,无脱岗。二是严查消防隐患。局消防安全工作小组,严格按照消防安全要求,对机关各科室和二级单位的用水、用电、防火等实行周查制,发现问题限期整改,彻底消除消防安全隐患。三是严查安全盲点。农机局严格进行了安全隐患排查,发现了部分安全监控盲点,农机局重新投入一万多元,增加了部分监控摄像头、安装防盗门、加装玻璃,对整栋办公楼做到全天侯、全方位监控。四是严查信访不稳定因素。严格落实不稳定因素排查制度,在重大节日和特殊敏感时期,按照“发现得早,化解得了,控制得住,处置得好”的总体要求,对农机系统的不稳定因素严格进行拉网式排查,对查出的不稳定因素,落实领导包案制,盯死看牢,确保不出现越级上访和非法上访。通过落实三项严查,确保综治维稳的各项工作能深入开展,落到实处,努力创建平安机关。

  四、化解矛盾、全力维护社会平安稳定

  (一)化解来信来访矛盾。20xx年来,陈光秀同志曾多次向枝江市委领导写信,反映遗属补助未落实情况。当时按照周京副书记指示意见,我局与信访局配合,拟拿出200元/年,以慰问金的形式对陈光秀同志每年年终进行慰问,以解决该同志生活之需。20xx年9月3日,我局主要负责同民到该同志家里走访调查,该同志目前与长子余永忠居住在宜昌市夷陵大道202-2-405室。调查中发现,其长子余永忠、三子余永娣、四子余永贵的意见与我局的处理方案有较大出入,与其子协商,我局将200元/年的慰问标准上调至800元/年。并从20xx年底(春节前)开始,每年从办公经费中拿出800元进行慰问;并口头承诺,若老人健在,市农机局将每年进行慰问。20xx年又再次向文媛市长反映解决困难诉求。我局一方面继续咨询人社、保险、法律等部门政策,一方面耐心做好解释工作,及时与上访者沟通回复,尽量解决他们的问题。

  (二)化解网上投诉:今年政风行风网上投诉、举报、咨询件,共有4件,主要是涉及到农机购置补贴、农机学校汽车驾驶员培训等相关问题,所有投诉件均及时安排人员学入实地调查,及时妥善处理,没有余留,农民满意率百分百。

  (三)化解质量投诉:20xx年以来,市农机监理站共接到农机质量投诉案件2起,其中发动机质量投诉1起,农机维修质量投诉1起,农机执法人员深入实地对发动机进行现场检查,及时责成农机经销企业更换了发动机;对农机维修质量问题进行调查,发现主要是使用者使用问题,农机维修企业缺乏对用户告知事项,责成农机维修企业按成本重修并告知相关安全事项,筑牢了农机产品质量安全防线。

  (四)解决退休职工问题。根据市农机技术推广站两位退休人员反映医保问题,市农机局及时研究办法,在本身工作经费十分困难的情况下,每年拿出10万元用于该站保险支出,保障退休职工医保不受影响。

  (五)化解其它投诉:随着社会发展,农民企求越来越多,维权意识越来越强,关于农机安全、农机质量等各类纠纷上访案件不断增多,农机局都能做到及时调解,合理化解。

  总之,我们今年在综治维稳和平安建设工作中取得了一定成绩,但和上级的要求和群众的期望相比,还有一定的差距,我们决心在今后的工作中,认真总结经验,找出差距,分析新形势,研究新问题,探索新方法,使我局综治维稳工作再上一个新台阶。

  综治维稳工作总结 篇17

  今年以来,我们围绕县委县政府的工作部署,以加强与创新社会管理工作为重点,以维护稳定为已任,以创建平安兴国为载体,以治安管理为中心,加大综治工作力度,坚持“打防结合、预防为主”方针,积极开展扫黑除恶、整治治安环境、严打追逃、“雷霆3号”等专项斗争,狠抓社会环境整治,取得了初步成效。据统计,今年上半年,兴国地区共接处警1385起,同比下降35%,立刑事案件656起,同比下降10.7%,破案175起,刑拘58人,逮捕48人,受理治安案件473起,同比下降45%,行政拘留135人,调处民事纠纷143起,同比下降48.7%,群众救助67起,其他警情46起。

  我们的主要作法是:

  一、抓综治责任落实

  1、成立专班,加强领导 健全领导机构,加强对综治信访和平安创建工作的领导,及时调整综治领导小组,成立综信访平安建设工作专班,设立办事机构,确保专人抓好落实,各村(居)、镇直机关单位都调整综治领导小组,82个县直正科级单位、46个副科级单位也都成立了综合治理与平安建设领导小组,由党政一把手负总责,一名副职分管,配齐了综治办主任,从而使综治与平安建设工作层层有领导负主责,有专班主抓,有具体人办事。

  2、签订责任,强化管理。 按照“属地管理”与“谁主管,谁负责”原则,以落实综治与平安建设为抓手,我们与128家县直和40家镇直综治责任单位及20多家规模民营单位签订了综治维稳工作目标管理责任状,从思想上、组织上、行动上加强了对综治维稳工作的领导,把维护稳定的责任层层落实到各部门、各单位,分解到领导,化解到基层,落实到个人。

  3、巩固中心提升水平。今年,党委政府高度重视综治信访维稳工作,进一步提升社会治安综合治理的工作水平。党政领导抓综治、抓信访、抓维稳工作的意识进一步增强,把该工作纳入全镇社会经济发展与年度综合考核的重要内容,整合综治办、派出所、司法所、信访办、安全办、民政办、劳动保障办等资源力量合署办公,在党委、政府领导下,由综治办牵头,组织和协调各部门,通过“联防、联调、联动”工作机制,统一开展各项工作,把综治工作纳入全镇工作的重要内容来抓,并加大力度,狠抓综治工作的深入落实,确保经费投入,狠抓综治信访维稳工作。配优配全综治政法干部,综治办干部由原来6人增加到8人。整合资源优势,解决了一大批疑难信访积案与民事矛盾纠纷,真正发挥了综治信访维稳工作中心的作用。

  二、抓严打整治斗争

  一是注重开展严打整治。针对兴国地区治安形势,我们始终坚持严打方针不动摇,适时分析新动向、新特点,及时采取集中行动、专项治理等各种形式,重点打击严重危害社会治安的恶势力犯罪团伙和影响群众安全感的多发街头犯罪,因地制宜开展破大案、挖团伙、追外逃等7个专项行动,不定期开展扫除“黄赌毒”等社会丑恶现象,积极开展综治专项工作,治安案件发生率比往年明显下降,积极有力地开展“雷霆3号”专项行动,我们上街派出所各项打处数据均排在全市前列,从重从快打击了七类案件,着重打击了侵财案件;端掉赌窝,开展打击赌博的专项行动,抓获涉赌人员45人,行拘16人;严厉打击毒品犯罪,抓获吸毒人员86人;打击群众反映强烈的“小案件”的违法行为,打掉盗窃团伙3个,刑拘7人,破案50余起。

  二是深入开展学校周边治安环境整治工作。我们及时组织了由综治办、派出所、中心学校等组成的工作组,深入辖区41所学校幼儿园进行全面安全工作检查,下达整改安全隐患通知书41份,整改治安隐患50余处,设立治安岗亭,建立护校队,加强对学生宿舍、校园内的治安巡逻,维护校园治安秩序。

  三是切实履行铁路护路职责提高护路工作整体水平。我们把3.8公里铁路沿线各村(居)委会的铁路护路工作纳入重要议事日程和综治目标考核之中,成立护路机构,做到领导组织、人员两落实,明确责任,做到工作有人抓、有人管。

  三、抓矛盾纠纷排查

  今年以来,我们综治办、派出所、司法所共排查各类民事矛盾纠纷,143起,调处率99%,成功率98%以上,仅镇信访办接待来信来访18件,办理16件,还有2件正在办理中,县委县政府交办的4件全部办理完毕,市“民情快车”交办2件已办完毕,信访局交办件全部办结。特别是一些大的矛盾纠纷,我们发现及时,处理得当,避免了多起大的恶性的事件发生。我们还特别注重化解土地征用、拆迁、企业改制、环境污染等难点、热点和信访问题,开展矛盾纠纷排查,牢牢把握工作主动权,采取组织听证、部门联手、法律援助等方式,加大解决信访老户问题的'力度,花大力气受理和办理一批信访积案难案,如涉法涉诉方面的张友金、老信访户赵英龙、城建和城区开发引发涉案问题的李朝道。

  一是抓队伍建设,搞好组织落实。镇里成立了司法调解中心,镇长柯志成任主任,汪祖建、蔡暖心、柯传峰任副主任,由政法办、综治办、信访办、司法所、派出所、劳动保障办、民政办等单位负责人组成。各村(居)相应成立了治调专班,配齐配优治调主任和治调专班,全镇配齐41名综治信息员、110名兼职治安员、120多名中心户长和200多名义务调解员。

  二是抓台帐建设,搞好建档立制。镇、村(居)都实行纠纷受理登记制度,做到登记清楚,调处有时间,有责任,有结果,事事有人管,件件有落实,小事不出组,大事不出村,难事不出镇。

  三是抓矛盾调处,搞好隐患排查我们采取变上访为下访,变被动为主动,变强制为引导等办法,在充分发挥基层调解员作用的同时,“两办”干部主动配合派出所民警深入基层,帮助村组做好调解工作,把矛盾化解在基层,把纠纷调处在萌芽状态,力求做到处理矛盾不过夜,不上交,村组矛盾自己调,邻村矛盾相互调,县直部门与村(居)矛盾配合调。

  四、抓防控网格管理

  一是构建小区防控网络。每个规范小区及单位集中居住小区必须安装视频探头及自动报警装置,并组建一支不少于5人的巡防队。规范小区的巡防队员由物业管理部门聘请保安组成,单位集中居住小区巡防队员由单位安排职工或聘请人员组成。二是构建单位内部防控网络所有单位都必须落实门卫制度,健全内保组织,建立不少于5人的巡防队伍,并全部安装视频探头及自动报警装置,接入县公安局指挥中心平台。三是构建社区防控网络。散住居民区原则上以社区(村)为单位建立网格化巡控区,将兴国城区划分为15个网格化巡防区,并组建一支由32名公安民警及100名协警的专业巡防力量和110名的群防群治力量,负责昼夜巡控。各小区、单位内部巡防队要配合巡防队伍开展巡逻工作。

  五、抓社会管理创新

  一是突出做好社区矫正帮扶教育转化工作。充分发挥基地作用,促进矫正对象融入社会,加强日常管理工作,预防和减少矫正对象重新犯罪。注重审(诉)前调查环节,把好“入口关”,确保经评估进入社区矫正的对象不发生再犯新罪现象。对新进入社区服刑的对象要把好“入矫关”,加强监管,加强对矫正对象的危险控制和行为监管力度。

  二是突出抓好流动人口和特殊人群的管理,更新管理理念,转变管理方式,创新管理措施,把管理与服务紧密结合起来,扎实做好流动人口、刑释解教人员、闲散青少年、易肇事肇祸精神病人、艾滋病人等特殊人群的服务和管理,加强预防青少年违法犯罪、妇女儿童维权、农村消费维权、食品安全等专项工作,研究制定长效机制,创新社会管理办法,有效破解重点人群管理服务中的难题。

  三是突出抓好社会公共安全管理,我们把安全生产、食品药品、危险化学品及学校周边治安,娱乐作业等重要部位,行业的管理当作社会管理的重中之重,严防重特大安全事故发生。

  四是突出抓好宣传教育引导工作,注重加强对土地征用、房屋拆迁、交通安全、产品质量、环境保护等社会热点问题舆论引导和政策措施的宣传,加强社会主义核心价值体系的宣传。

  今年,我们开展了一些卓有成效的工作。但也存在一些不可忽视的问题:主要是平安创建活动开展得不够平衡,社会治安形势不容乐观,刑事发案势头未减,“两抢一盗”等侵财案件所占比例大,外来流动人口管理力度有待加强,技防监控投入还不够大,群防群治力量薄弱等诸多问题,这些问题的存在,将有待于我们在今后的工作中逐步加以解决。

  综治维稳工作总结 篇18

  今年以来,在上级政法综治部门的大力支持和正确领导下,我区认真贯彻落实各级政法工作会议精神,大力开展综治维稳和平安创建活动,不断增强社会治安防控能力,加强矛盾纠纷排查调处工作,全力维护社会政治稳定。全年圆满地完成了国家公共假日的安全保卫工作,辖区治安情况平稳、政治态势稳定。现将全年工作总结如下:

  一、加强领导,落实责任。

  我区以加强社会治安综合治理,确保全区社会政治大局稳定为目标,以创建“平安xx”活动为载体,实施了“组织、制度、责任制、落实、督查、典型示范”六个保障机制,对涉及社会稳定的重大信访矛盾及时召开专题会议,安排专人,限期解决,并将处办情况作为年终目标考核的重要内容。

  二、深化矛盾纠纷排查调处工作,全力维护社会稳定。

  一是矛盾排查调处报告制度。区综治办联合信访办每月召开综治信访工作例会,特别是针对全区社会稳定情况和开展矛盾纠纷排查工作进行总结布置,并及时向区综治委上报全区矛盾纠纷排查调处工作情况。二是矛盾纠纷调处包案制度。对一些比较突出的矛盾纠纷,落实领导包案制,集中时间人力,着手解决处理。三是信访调处联席会议制度。对涉及群众切身利益的信访案件,及时召开联席会议,查找问题症结,研究制定解决办法。四是信访矛盾形势分析评估制度。坚持每月特别是在重大节日、重大活动前对全区矛盾形势进行分析评估,对可能发生的群体上访苗头提前介入,安排人力,努力将矛盾纠纷化解在萌芽状态。据统计,20xx年,全区排查解决矛盾纠纷35起,其中排查解决疑难纠纷9起、重大纠纷6起、群体性纠纷1起,涉及人数达950余人。

  三、专项整治,成效明显。

  今年我们组织综治、公安、交通、工商等部门开展了治安乱点专项整治活动,在去年治安乱点部位整治的基础上,今年进行了彻底性清除,给周边创造了良好的治安和卫生环境。

  四、推出治安新举措,“邻里守望”见成效。

  我区在村和社区推行“邻里守望联系卡”,卡上可以填写居民的姓名、电话及住址,同时卡上也印制了一些居民常用服务和求助电话。“邻里守望联系卡”的'发放增进了居民间的相互联系、了解,建立相互信任,在发现突发情况时相互关照,及时提醒,增强治安防范意识,使辖区治安环境明显好转。

  五、切实有效地开展禁毒活动。

  今年我区利用“6.26”国际禁毒日为契机,紧扣“依法禁毒,构建和谐”的活动主题,面向辖区居民群众,开展了针对性强、形式多样、内容丰富的禁毒集中宣传教育活动。活动当天我们共向过往群众发放了900份宣传材料,共展出宣传展板16块,发放宣传册40余册。此项活动的开展,使广大居民的拒毒、防毒意2识明显增强。

  总之,按照上级部门的工作要求,我区还存在着许多不足之处,我们决心在现有的工作基础上,继续加大工作力度,不断创新举措,逐步完善机制,使我区的综治、维稳、平安创建工作上一个新的台阶。

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