刑释解教安置帮教工作总结

时间:2022-05-30 04:06:40 工作总结 我要投稿
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刑释解教安置帮教工作总结

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刑释解教安置帮教工作总结

刑释解教安置帮教工作总结1

  为进一步做好刑释解教安置帮教工作,促进我乡社会和谐稳定。20xx——20xx年以来我乡刑释解教人员为23人,水泉司法所根据年度工作计划安排,加强领导,跟踪管理,因人施教,安置到位,至今为止全乡刑释解教人员重新犯罪率为零。帮教面达100%,安置率达100%,现将我乡20xx年刑释解教安置帮教工作总结如下:

  一、加强领导,落实责任

  我乡高度重视刑释解教安置帮教工作。一是专门成立了以乡人大主席吕树军为组长,司法所长吴佳富为副组长,综治办、司法所、派出所、民政、共青团、妇联等单位负责人为成员的安置帮教工作领导小组,办公室设在乡司法所;二是各村组成安置帮教小组,并指定专人负责;三是层层划分责任,将责任细化到人,实行“四帮一”,对应帮教,一个不漏,确保安置工作落到实处;四是每个季度摸排一次刑释解教人员底数,对新回归的人员建立一人一档,分类列入统一管理;五是对重点帮教对象,落实领导干部结对子帮教,定期不定期地上门走访,了解情况,切实为他们解决一些生产、生活中的实际困难,时时处处体现出党和政府的关心。

  二、完善制度,跟踪管理

  进一步建立健全刑释解教安置帮教工作制度,真正做到以制度管人,依制度办事。一是对刑释解教人员实行检查汇报评比制度。帮教对象每月向帮教小组作一次思想汇报,村考察评估小组每半年对刑释解教人员评估一次,并将情况及时向乡反馈,对反馈有问题的及时提出解决办法。年底对每位帮教对象进行一次总评比,同时制定下年度的帮教措施;二是对安置在工厂务工的刑释解教人员,建立了登记汇报制度,为随时掌握他们的思想动态,帮教小组还经常性的与用人单位联系,以便有情况及时向乡帮教办公室反馈;三是建立对帮教对象的随访工作档案,基本做到“五个一”,即填好一张帮教协议书,写好一份思想汇报,落实好一个帮教组织,开好一次帮教座谈会,建立好一份档案。对解教年满三年、刑释年满五年的,根据跟踪档案管理的记载,符合解除帮教条件的解除帮教,达到了不失控,不漏帮的.工作要求;四是坚持“四帮一”帮教制度,编织完整的帮教网络,使刑释解教人员能真切地感受到来自社会的关爱和温暖。

  三、讲究方法,因人施教

  在帮教工作中,注重方式、方法,做到因人而异。一是对回归人员由所在的帮教工作小组会同乡帮教办对其开展一次谈心,提出要求和希望,同时根据此人在谈话中的性格、情绪、爱好等表现,确定帮教小组,有针对性地制定帮教措施;二是对不同对象进行不同方式的帮教。对表现好、勤劳致富的对象,大力地进行宣传,树立正面典型,鞭策和鼓励其他帮教对象,对婚姻家庭、生活中遇到困难的对象,及时给予帮助,用爱心去感化他、教育他,使帮教对象迅速融入社会生活,得到周边群众认可;三是每个季度召开一次安置帮教工作调度会,了解情况,分析形势,研究对策,对存在特殊困难或有厌世情绪甚至重新犯罪苗头的对象,制定相应的帮教方案,落实人员进行重点帮扶,化解其思想上的疑虑,改变其人生观和价值观,使其真正回归社会。

  四、优化服务,安置到位

  在刑释解教人员安置帮教工作中,我们积极发挥司法所和村级帮教小组的职能作用。一是克服困难,妥善安置。对刑释解教人员是农村户口的回来后,我们一方面帮助落实户口,另一方面帮助落实责任田。是城镇户口的回来后,我们积极同有关部门联系落实户口及有关政策,尽量使他们安心;二是对帮教对象定期进行了走访谈话,了解其情况,做好谈话记录;三是对帮教对象的教育,20xx20xx年全乡共有刑释解教人员23人,基本上都能安份守纪,没有发生一起重新违法犯罪现象。

  总之,20xx年我乡的刑释解教安置帮教工作取得了一定成绩,为构建和谐平水泉做了一些力所能及的工作,但是,也不可避免地存在一些问题和不足,在今后的工作中,我们将积极探索,勇于创新,将我乡的刑释解教安置帮教工作推上一个新的台阶。

刑释解教安置帮教工作总结2

  20xx年,我县在县安置帮教领导小组的领导下,在州局领导关心和帮助下,认真开展了我县刑释解教人员的安置帮教工作,为营造平安和谐的福贡社会环境作出了贡献。

  一、认真做好管理工作

  我县现有刑释解教人员131人,其中,当年安置帮教38人,分布在7个乡镇。为了认真搞好此项工作,各司法所工作人员,不怕困难,了解情况,核对材料,落实安置帮教人员,建立健全了各种档案资料,从而使该项工作管理有序,措施得力,方法得当,从而全面了解掌握了我县刑事解教人员的基本情况,为帮教工作打好了强有力的基础。

  二、全面做好了安置帮教工作

  安置帮教工作是管理“两劳”人员的重中之重的工作,为使他们以正常人的心里。回归社会,不背上心里包袱,我们的工作人员多次找谈话,实行多方面谈心交心。使他们成为正常人的心态回归了社会,特别是对“三无”人员的安置帮教工作做了认真细致的工作,分析情况,落实可靠帮教人员,解决生活、就业居住等困难,筹做了深入细致的'各项工作。到年底全面落实了按照安置帮教年限内的全部人员的帮教工作,未出现重新犯罪的现象。其中,有3人在落实帮教对象及安置后,又外出打工,无法进行面对面的谈心交心,帮教人都是通过其家属经常用电话联系,转告帮教人的意见及谈话内容。从而使我县安置帮教按照有关要求全面落实,为我县创建平安和谐的社会环境作出了应有的贡献。

刑释解教安置帮教工作总结3

  县司法局刑释解教人员安置帮教县司法局刑释解教人员安置帮教(2)县司法局刑释解教人员安置帮教(3)近年来,拜城县刑释解教人员安置帮教工作坚持“教育、感化、挽救”的工作方针,采取围绕一条主线,把好两道关口,强化三项管理,落实四条措施,抓好四个环节,积极探索刑释解教人员安置帮教工作新路子,取得显著成效。接到自治区九厅的文件,我局紧急召开会议,进行安排部署。://11>http://11 月下对各单位进行了督导考核。自1993截止到目前,全县共有刑释解教人员371名,目前已安置317名,安置率87;列入帮教对象371名,帮教率97;重新犯罪率为0,我们现将我县安置帮教工作汇报如下:

  一、围绕一条主线

  近几年来,我们围绕县委、县政府“保稳定,抓经济,促发展”的工作思路,把做好刑释解教人员安置帮教,预防和减少他们重新违法犯罪,作为维护社会稳定,搞好社会治安综合治理的一项重要工作来抓,加强领导,抓好“三个落实”:一是落实机构。县成立了刑释解教人员安置帮教工作协调小组,由县委分管政法工作的副书记、政法委书记任组长,县人大副主任、县政府分管副县长任副组长,协调小组下设办公室,依托在县司法局。各乡镇(场)也相应地成立了工作协调小组及办事机构,在村(社区)委会中建立了工作领导小组,全县各级现已成立安置帮教机构17个,建立帮教小组192个,确定帮教人员371名;二是落实责任。把安置帮教工作列入责任书(状)的重要内容,通过层层签订目标管理责任书,形成县、乡(镇)、村帮教小组工作责任网络zf.517878.com,并实行“三包”,即包帮助安置、包考察教育、包思想转化。三是落实经费。近年来,我县在财政比较困难的情况下,每年仍挤出1万元列入县财政预算,确保这项工作的正常开展。

  二、把好“两道关口”

  (一)把好接茬关。做到“五个及时”:一是及时造册建档,收到监所寄发的通知书后,县安置帮教办随即通知有关部门做好接茬准备工作。在接茬时,对其在监、所的表现情况,家庭状况作了详细的记录,为今后开展安置帮教工作准备了资料;二是及时家访,释解人员回家后,村(社区)帮教领导小组随即指派帮教人员到其家中进行家访,及时掌握其思想动态,动员其家人共同做好思想转化工作;三是及时进行法制教育,通过赠送法律常识读本,开展多种形式的法制教育,促使他们遵纪守法;五是及时制定和落实帮教措施,根据各人的不同情况,制定帮扶计划,落实帮扶措施,使他们能够自食其力,成为对社会有用之人。

  (二)把好安置关。主要采取三种安置形式:一是回乡安置,对家住农村的`回归人员,由村一级帮教小组具体负责落实责任田,让他们有地可耕;二是回原单位安置,对部分刑期较短,罪行较轻,改造较好的刑释解教人员,服刑前有单位的,释放后一律由原单位接收安置;三是鼓励自谋职业,对一部分一时找不到工作的人员,尽量为他们创造条件,鼓励他们从事个体经营。

  三、强化“三项管理”

  (一)专项管理。县司法局每年组织人员对刑释解教人员进行一次排查清理。一是认真清查。将清查出来的人员与监所提供的人员名单进行核对,不一致的,进行再次清查,经过反复排查核实。二是规范排查。全县统一下发《刑释解教人员排查清理工作统计表》、《人民调解安置帮教工作台帐》,进行登记造册、分类梳理、回访考察,全面掌握了全县刑释解教人员的安置帮教情况。三是突出重点。把原确定为重点人口管理人员和漏管脱管人员作为工作重点来抓。

  (二)规范管理。及时给基层司法所制定下发了《拜城县刑释解教人员安置帮教工作制度》,对有关工作机构的职责、制度和要求予以明确。

  (三)重点管理。把抓好刑释解教人员的排查清理工作与清理整顿出租房屋和“严打”斗争有机结合起来。http:// 对参与经营和长期在特种行业、娱乐场所活zf.517878.com动的刑释解教人员,责任区民警结合日常治安管理,逐一将这一部分释解人员纳入重点管理对象,对那些可能危害社会治安实施犯罪的刑释解教人员,及时报告公安部门。

  四、落实“四条措施”

  一是更新观念。由以政府行为为主逐步转变到全社会共

  同关心,做到“三不”、“四个一样”,即不嫌弃、不歧视、不纠缠旧罪过;政治上一样对待,经济上一样支持,工作上一样信任,生活上一样关心。二是政策扶持。全县各级、各职能部门根据本地、本部门的实际,积极为刑释解教人员的安置提供便利条件。如县劳动就业部门对刑释解教人员采取提供就业信息、培训劳动技能、减收免收劳动就业信息费、管理费、培训费等办法,使一大批释解人员重新找到了工作。三是技术扶持。

刑释解教安置帮教工作总结4

  我区安置帮教工作按照“帮教社会化、就业市场化、管理信息化、职责法制化”的要求,采取分工协作、齐抓共管等有力措施,以管控有违法犯罪倾向人员为重点,不断创新帮教机制,进一步加强衔接、帮教、安置工作,有力推动了安置帮教工作的深入开展,为维护社会稳定作出了积极的贡献。现将我区20xx年安置帮教工作开展情况总结如下:

  一、组织健全,落实责任,帮教安置工作基础扎实

  我们始终围绕区委、区政府“构建和谐社会,促进经济发展”的工作思路,把做好刑释解教人员安置帮教,预防和减少重新违法犯罪作为维护社会稳定、抓好社会治安综合治理的一项重要工作来抓。从基础工作入手,一是落实机构。成立刑释解教人员安置帮教工作领导小组,郭玫任组长,杜红斌任副组长,领导小组下设办公室,由司法局基层科负责日常工作;全区办事处、乡均相应成立了安置帮教工作领导小组,下设工作站,并在各社区、村成立了帮教小组,形成了横向贯通、纵向联合的三级帮教安置工作网络,落实了专兼职工作人员。全区共建立帮教安置工作机构个,专兼职帮教人员余人,奠定了坚实的帮教安置工作基础。二是落实责任。把安置帮教工作列入年度工作的考核内容,通过层层签订目标管理责任书,促进安置帮教各项内容、措施落实,形成良好的安置帮教工作机制。

  二、落实制度,做好衔接,确保刑释解教人员不脱管不漏管

  领导小组办公室充分发挥组织、领导、协调、督促的作用,重点抓好衔接登记、工作例会、档案管理、信息反馈制度的落实,有效地促进了帮教安置工作。

  一是坚持衔接登记制度。区安置帮教办公室收到《刑满释放人员通知书》和《解除劳教人员通知书》后,及时登记并下发给各街道工作站,由他们在一周内通知刑释解教人员家属,并积极协调有关部门解决帮教安置工作中的具体问题。

  二是坚持排查制度。每年对所有帮教对象进行摸底和调查,对回归的人员建立“一人一档”工作台帐,分类列入、统一管理,做到了底数清、情况明。对于因种种原因未到公安机关落户的刑释解教人员,工作站坚持做好排查工作,做到掌握情况、了解去向,以敦促他们尽快落户。对于排查到的遗漏人员,帮教工作迅速跟上,确保做到不脱管、不漏管,认真落实帮教衔接管理工作。

  三是对重点帮教对象实行走访制度。定期不定期地上门走访重点帮教对象,了解情况,切实为他们解决一些生产、生活中的实际困难,时时处处体现出党和政府的关心。

  四是建立重新犯罪备案预警机制。始终与相关部门保持密切联系,及时掌握全区刑释解教人员重新犯罪的数据,做到不瞒报、不漏报;对有重新犯罪苗头的主动采取防范措施,最大限度地减少重新犯罪。根据跟踪档案管理的记载,符合解除帮教条件的解除帮教,达到了不失控,不漏帮的工作要求。

  三、集中排查,认真清理,确保刑释解教人员底数清

  为了全面掌握了解刑释解教人员基本情况,我们每年都要对刑释解教人员进行集中排查。按照市局的要求,对全区刑释解教人员进行了专项排查摸底,并召开专门会议安排部署,制定专项工作方案,分阶段、分批次开展排查。各司法所以人为本,迅速行动,认真摸排。查实的,司法所登记造册,并及时落实帮教措施;不能查实的,报本地公安派出所负责查找;派出所确实查不到的,也另外登记造册;遇有刑释解教人员出生年月不符的,现已改名的,人户分离的,司法所也都一一做了登记。这期间,我局多次下所督促检查,帮助解决实际问题。今年共接受71人,通过专项摸底排查,最大限度地减少了人员漏管、脱管现象。

  四、因人施教,分级管理,真正将管理和安置工作落到实处

  为了更好地做好帮教安置工作,使有限的人力资源发挥出更大的作有用,我们采用分级管理方法,根据刑释解教人员的犯罪情节、狱中表现、家庭状况等,综合分析刑释解教人员的社会危害性和重新违法犯罪可能性,确定帮教等级。特别做好重点人员的稳控工作,实行个性化帮教措施,增强了帮教工作的针对性和实效性。

  回归人员分别由其家庭、社区和基层司法所负责,分级帮教管理。主要采取以下帮教措施:

  一是开展谈心活动。对回归人员由所在的帮教工作站对其开展一次谈心,提出要求和希望,同时根据此人在谈话中的性格、情绪、爱好等表现,确定帮教小组,有针对性地制定帮教措施。

  二是建立帮教小组。各司法所对每个回归人员认真查询、核实刑释解教人员的详细地址,然后与社区、村联系,建立帮教关系。由司法所工作人员、社区干部和刑释解教人员家属组成的'“三帮一”帮教小组,采取“四定”即定人员、定对象、定任务、定措施,把帮教工作管理落到实处。

  三是实行信息化管理。区帮教安置办公室认真做好回归人员的登记工作,做好帮教记录,建立软件档案。

  四是建立刑释解教人员个人档案。各司法所帮教安置组织按照“一人一档”的要求,及时建立回归人员的档案工作,同时,报区帮教安置办公室备案。

  五、真情召唤,贴心帮教,扶持刑释解教人员就业安置

  为了进一步做好刑释解教人员安置就业和社会保障工作,有效预防和减少重新违法犯罪,争取相关单位积极配合,多措并举,认真贯彻落实中央八部委《关于进一步做好刑释解教人员促进就业和社会保障工作的意见》,坚持以就业防脱管这一工作主线,积极为刑释解教人员自食其力创造条件。

  一是更新观念。刑释人员往往个人思想包裹较重,加上社会上一部分人“老眼光”看问题,很难使他们树立起生活工作的决心和勇气。对此,在安置帮教工作中,我们一方面重视对刑释解教人员的生活、工作安置,另一方面重视全社会人对刑释解教人员的思想观念的转变。通过宣传,做到“三不”、“四个一样”(即不嫌弃、不歧视、不纠缠旧罪过;政治上一样对待,经济上一样支持,工作上一样信任,生活上一样关心)等一系列的措施,努力转变社会各界对刑释人员的看法,增强了释解人员重新走上社会、重新就业自信心。

  二是与相关部门积极联系配合不断拓展安置途径,用真情和关爱唤起刑释解教人员重塑人生的勇气和信心。鼓励刑释解教人员通过灵活多样的形式实现就业,

  三是积极探索市场化、社会化的安置途径,对符合条件的刑释解教人员,坚决落实各种优惠政策,对丧失劳动力又无亲属的给予适当救济;鼓励刑释解教人员通过自谋职业、家庭就业、临时就业、阶段性就业等灵活的方式实现就业和引导刑释解教人员依靠自身努力实现就业。

  下一阶段工作思路:

  1、强化组织领导,实施齐抓共管

  建议由综治委牵头,狠抓帮教工作各成员单位的协调配合,将该项工作有机地融入社会管理中,依靠各安置帮教成员单位,形成综合治理的合力,力争对每个刑释解教人员给予恰当的安置。

  2、建议有关部门加大对刑释解教人员进行就业培训力度,让他们有一技之长。

  3、强化管控力度,防止重新犯罪。各派出所、司法所要对刑释解教人员,特别是未成年帮教对象、无业可就的帮教对象,实施跟踪帮教,强化管控力度,防止他们重新犯罪。

  相信通过这些措施的落实,我们的帮教工作会再上一个台阶。

刑释解教安置帮教工作总结5

  刑释解教人员作为一个特殊群体,思想行为相对很不稳定,做好接茬安置帮教工作,对预防和减少重新犯罪,维护社会稳定,具有十分重要的意义。为了认真,贯彻落实中央六部委《关于进一步加强对刑释解教人员安置帮教工作的意见》精神,不断加强基础建设完善工作机制,逐步形成刑释解教人员安置帮教环环相扣,多方联手,相互配合的工作局面,有效避免了重新犯罪,为此我局在今年主要做了以下工作:

  一、加强领导,健全机构,不断完善安置帮教工作网络,

  ⒈各乡(镇)、居委会都要在“县刑释解教人员安置帮教工作领导组”的领导下开展工作,县安置帮教工作领导组组长由政法委书记担任,领导组成员由司法局、公安局、工商局、劳动局、民政局、地税局一把手担任

  ⒉各乡(镇)居委会成立相应的工作站,村委会、企业要成立相应的工作小组,形成县、乡(居委会)、村(居委会)、村(企业)三级工作网络一级对一级负责,组建由司法助理员、基层派出所干警、村(居)委会干部,人民调解员及刑释解教人员亲属组成的“五位一体”安置帮教工作队伍。确保对全县刑释解教人员的引导、扶助、教育、管理安置工作的顺利开展。

  二、发挥职能、各尽其职,做好刑释解教人员的管理工作。

  ⒈接转环节,这个环节的工作仍然主要由司法司担,对收到的《刑满释放人员通知书》和《解除劳动教养人员通知书》,首先进行登记,填写《刑释解教人员登记表》,及时传递给刑释解教人员户籍所在地的乡政府、派出所、居委会,再由乡镇派出所传递到居住地村委会,由司法助理员建立档案。并每季向县司法局汇报一次刑释解教人员动态情况。

  ⒉管理环节,这个环节的工作主要由公安机关担,根据《刑释解教人员登记表》所列重点管理对象,每年进行一次刑解教人员排查活动,重点做好“六个结合”,即:将集中排查刑释解教人员与摸排黑恶线索相结合,与治爆缉枪相结合,与巡逻守候相结合,与重点人口半年考核相结合,与户籍管理相结合,与户籍民警提供线索相结合,及时对有关人员接种“疫苗”。有效防止和遏制刑释解教人员重新违法犯罪。

  ⒊帮教环节,这个环节由乡(镇)党委、政府、居委会做好领导工作,由司法助理员和村(居)委会的帮教小组担,从四个方面开展工作:()动之以情,根据不同对象,围绕亲情,讲述犯罪对家庭家属带来的伤害,使他们能够良心发现,从内心树立起改过自新的勇气和决心,()、晓之以理,从作为一个公民的角度讲述纪守法的必要性,以及必须养成的行为规范,使之晓知如何面对新生活,()、生活关心,对有特殊困难的刑释解教人员,从物质上提供尽可能的`帮助,避免由于物质生活所迫重新犯罪,()、对刑释解教人员在婚姻、就业、家庭矛盾方面存在的实际问题,针对性地进行解决帮助他们面对现实,正视人生,鼓起生活的勇气。

  三、开辟门路,提供便利,积极为刑释解教人员就业提供条件。

  ⒈提供优惠和便利,在有关部门管理范围内从事经营的人员办理手续时简化手续,并在一定期限内给予减(免)费税的优軎待遇。

  ⒉提供“低保“和救济,对无生活来源且又丧失劳动能力,符合有关政策且生活确实困难的刑释解教人员定期补助,临时救济和城市最低生活保障制度相结合的救助方式。

  ⒊安置就业,对有劳动能力的刑释解教人员鼓励他们自我救助,靠诚实劳动取得合法报酬,过正常人的生活,农村保证其土地包权或在所属村社企业中部分安排就业,城市居民介绍其在企业厂矿中就业。

  ⒋鼓励自谋职业,通过乡、居委会的工作站,向人单位介绍工,租营业摊点等。

  ⒌培养过渡性基地和实体,积极引导一批具有社会责任感,热心公益事业的企业家参与帮教工作,并努力寻求一些企业的支配与配合,建立进渡性安置帮教实体,政府、社会、企业、群众投资建立过渡性安置帮教基地,传授一定的劳动技能。

  四、各成员单位,职能部门

  在接荐安置帮教工作中,按照责任状界定任务,明确工作目标,各司其职,协调联动,形成层层有人抓,事事有人管,既分工又合作的工作格局,为维护全面的政治稳定,社会安定做出有的积极贡献。

  最后,我局今年在多方努力下,办了个安置实体——砖厂,安置了两劳人员名,填补了我县无安置实体的空白。

  安置帮教工作任重而道远,今后我们将继续努力为社会的安宁出一份力。

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