教师团队培训感言

时间:2022-12-14 16:36:33 感言 我要投稿

教师团队培训感言(15篇)

  在日常学习、工作抑或是生活中,我们时常会因某些事或人产生新的想法,这时应该马上记录下来,写一篇感言。那要怎样写好感言呢?以下是小编为大家收集的教师团队培训感言,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

教师团队培训感言(15篇)

教师团队培训感言1

  两天的团队合作训练,心灵与思想不断地受到震撼,静心梳理,简言以下几点。

  一、成功源于坚定的信念

  面对二十八条胳膊杂乱的纠结在一起的时候,我对是否能回到刚才大家有序的左右手拉手产生了怀疑;面对训练无素的青年女子必须做300个俯卧撑时,我觉得简直是“惨无人道”;面对悬在半空边长不足半米的正方形“电网”,却要让全体老师不能丝毫触网地通过的指令,我情不自禁的连连摇头……但在培训老师的鼓励下,在队友们不断的尝试下,最后居然都成功了。事实让我再一次笃信“信心是成功的一半”。是的,没有成功信念的支持,怎会有成功结果的到来。

  二、成功立于周密的计划

  凡事“预则立,不预则废”。这道理早就知道,但经过了几个主题活动之后,大有“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”之感。七个人在黑暗中合作画出“美丽的`脸”,没有拥有光明时的周密计划,是不可能完成的。制定一个既有时限,又要周密可行,行之有效的完善的计划,于获得高人一筹的成绩是至关重要的。而计划的制定,既需要众人的智慧,更需要决策者的定度和精细地安排实施。

  三、成功成于细节的严谨

  因为两个人的尺度不一样,致使眼睛长在眉毛上;因为一个队友忍不住说了半句话,致使七八个人已经通过“电网”的活动重新开始;因为力量稍稍不均横,致使集体“翻船”跌入海中……“细节决定成败”的箴言,一次一次响在耳边,使我们不禁又想到这样一个故事:上海地铁一号线是由德国人设计的,看上去并没有什么特别的地方,直到中国设计师设计的二号线投入运营,才发现其中有那么多的细节被二号线忽略了。结果二号线运营成本远远高于一号线,至今尚未实现收支平衡。细节决定成败。想做大事的人很多,但愿意把小事做细的人很少;我们不缺少各类管理规章制度,缺少的是规章条款不折不扣的执行。我们必须改变心浮气躁、浅尝辄止的毛病,注重细节,追求成功。

教师团队培训感言2

  虽然团队合作训练营只有短短的两天时间,可给予我的启发和经验却是一笔永久的精神财富。它有比言语更能表达深度的内涵,不用刻板的说教,而是通过自己参与活动去体验、体会、感悟。

  一、树立起了团队精神

  “人无完人”,这个道理恐怕大家都知道,但当我们这些不完美的人为了一个共同的目的走到一起来以后却能完成一件完美的事,形成一个完美的集体,这就是团队的魅力,这对我触动很大,让我看到了同事们种种的优点,这对增强团队、集体的凝聚力和向心力至关重要。

  二、增强了协作意识

  “智过电网”这个项目让我体会到团结协作的重要。一个人的力量总是有限的,而一个集体团结起来凝集成的力量是无穷的,在我们的工作和生活中,每个人都会有不尽人意的时候,我们需要别人的帮助,同时我们更应该主动地去帮助别人,这样,我们就会形成一个团结的整体,一个有凝集力、有战斗力的整体,一个可以克服各种困难的整体。

  三、认识到了沟通的重要

  在任何一个任务中,沟通是使大家凝聚的连线。如果你不能从沟通中获得充分的信息或者通过沟通形成统一的认识和意志,那么你的那个环节肯定出问题。这点在“蒙眼寻找同伴”项目中体现最为深刻,我们的混沌、混乱都是未能及早地意识到沟通所致。个人之间的沟通、领导与下级的沟通、下级与上级的沟通以及经验的主动交流等是实现集体目标的关键。沟通可以让你变得主动、智慧。

  四、增进了友谊

  在进行“智过电网”项目时,我们的员工没有一个退缩,充当底座的男队员们争抢着用自己的'双手、用自己的肩膀托起逃生的队员,逃生成功的队员们加入到迎接队员的队伍,他们伸出一双双手,使出全身力气,解救需要帮助的同伴。此情此景,女队员们流下了感动的泪水。全体员工不仅相互感动,还感动了现场的培训师。训练总结中,训练师用热情洋溢的语言赞扬了我们这支队伍,对我们的表现给予了充分的肯定,这个项目对我们的触动很大,也大大的增进了我们的友谊。

  五、让我们更理性有人性化的对待竞争

  在进行“报数”活动时,我们全体队员虽然全力以赴地去做,但由于没有人性缺乏理性无休止的竞争仍在折磨这我们在场的每一位队员。可想而知,当竞争胜利的结果是建立在对他人的惩罚之上时,作为胜方来说,这样的胜利我们怎能高兴起来呢?我们感到的恰恰是应该坚决抛弃这种没有人性和理性的竞争,我没有理由更不愿让他人去代我们承担这份惩罚。

  总之,这次团队协作训练,我们增强了自信心,磨练了战胜困难的毅力,提高了解决问题的能力,增进了对集体的参与意识与责任心,更理性有人性化的对待生活中的竞争。我想这次经历一定会在今后的工作中带来很大的帮助。

教师团队培训感言3

  两天的团队培训过程中,现实的你我在特定的环境里不再陌生!

  做为一个已度过而立之年的中年人,经历过得失成败,似已有了“曾经沧海难为水”的达观,但这次鲜有的高峰体验,却给我了我别样的感受。

  “孔融让梨”的故事在中国可谓家喻户晓,他告诉我们谦让是中华民族的传统美德。随着社会竞争日趋激烈,开始有人怀疑甚至否定这则故事的合理性,主张现在应该鼓励人们敢于竞争,要提倡“争梨”。一石激起千层浪,是该“让梨”还是“争梨”,是应该发扬谦让美德还是增强竞争意识,大家各执一词,争论不休。其实,谦让作为一项传统美德应该继承,竞争意识做为适应现代社会的'需要也应该培养。

  表面看来,“让”即不能争,“争”即不能让。谦让与竞争是不相容的,但是我们如果能够认真思考一下,就会发现事情并非如此。

  中国传统道德提倡谦让,认为克己让人是美德,但同时也主张“当仁不让”。由此可见,谦让反对的只是对个人私利的“争”,而并不排斥原则问题上的“争”。我们不应该把谦让片面理解为无原则的忍让、退让,而应该理解为有条件的对他人的宽容和尊重。

  培训中,全体教师被分成了几个战队,每个战队个性分明,口号迥异,由此大家也存在着某种竞争。后来“智过电网”两个队伍之间也存在着竞争,可是不论我的队友们还是其他的队员们,在关键的时刻,做出了高尚的谦让,主动放弃自己的活动,而去帮助别人完成而这样做的结果,这是“送人玫瑰,手有余香”,不仅成全了别人,自己也取得了成功。

  所以谦让与竞争并不是对立,他适用于不同的人际关系和情况,需要区别对待。我们要学会该争得积极去争,该让的积极去让,既要养成谦让的品质,也要敢于培养竞争的精神。

教师团队培训感言4

  两天的培训结束了,尽管忘我的投入使我腰伤复发,令我痛苦。但我的心却又感到无比的幸福。

  幸福来自于丰厚的收获。

  在两天的培训里,我进一步体会到了团队的力量。

  团队的力量来自于合作。

  高压电网封住了关押我们的洞口,每个人都面临着死亡的威胁,在团队每一个成员的共同努力下,硬是将所有的队员,一一从高压电线间的狭小空隙送出洞外。在庆祝成功的狂欢里,每个人尽情的舞蹈,喜悦的心情酣畅淋漓。合作使每个人的力量凝聚在一起,形成巨大的合力,任何困难在团队的力量面前都会低头。合作就能成功,没有合作注定失败。

  合作需要个人的付出,需要无私的奉献。

  在需要“同舟共济”的时刻,许多队员甘愿承担责任,让其他的`队员踩在自己的脚上,悬挂在自己的身上,他们为了团队,承受着巨大的压力。没有个人的自我牺牲,“同舟共济”谈何容易。

  合作还需要相互的信任。

  “我准备好了,请相信我”,这一句句温暖的话语,使人们消除了恐惧,使人变得勇敢,因为我们坚信当我们倒下的时候,一定会有队友在支撑着我们。当倒在同队队员的怀抱中的时候,心里涌起的是感激,体会到的是温暖,收获的是团结。

  团队的力量需要智慧来支撑。

  团队的力量来自于每个成员敢于承担责任。

  团队的力量来自于把每一个细节做好。

  两天的培训象一道闪电,击中了人们的心灵深处。

  两天的收获,是一笔财富。如果将这些财富束之高阁,将会失去它的价值,运作好这些财富,才能使附中腾飞。

教师团队培训感言5

  俗话说的好,家和万事兴。附中是一所年青的学校,是我们师生共同的家园。我们和它共同成长壮大。

  以边校长为首的领导班子,为提高我们老师的.整体素质和建设和谐校园,带领我们进行了为期两天的难忘的培训。虽然放弃了休息时间,但很值得。因为我们在主持人王老师的引导下,全身心地投入到培训中,收获很大:同事间需要信任、团结、交流。

  诚信乃做人之本。当我们组围成圈,我站在中央,高声喊:“我叫王丽君,我准备好了,你们准备好了吗?”立刻得到响亮地回应:“准备好了,请相信我们!”然后我倒向他们,被他们依次接过,最后恢复原位。此刻,感觉真幸福。我信任了别人,别人也信任了我。这样,我有了支持、依靠和精神动力。同样,在工作中,我们也需要信任。不要随便猜疑别人,应尊重对方,相信对方,给予对方信心和勇气,那么,自己也会得到尊重、信任、信心和勇气。

  团结就是力量。在过“电网”的活动中,我们分成A、B两队,在最短时间内全部队员冲出去,各组队员急中生智,前思后想,屡败屡战,坚持到底。最后A队剩下赵老师和殷老师,体格胖大,健壮。B队剩下吴非、王鹏等老师。在主持人的提示下“整合所有可以利用的资源”,接着B队帮助A队全部冲出“电网”,B队在助教人员的帮助下,也全部冲出“电网”,我们立刻欢呼起来,这是为胜利欢呼。我们共同完成了一项艰巨的任务。这是何等的壮观,这就是团结。学校是一个集体,老师之间、学生之间、老师与学生之间都要团结。这样 ,彼此才能互帮互助,共同进步,增进感情和友谊,形成一个有凝聚力的团体。

  交流是沟通的桥梁。最后一个活动是王老师提供了一个“心”形的红气球,把它送给你心目中的一个人,并说明理由。这颗“心”在大家手里传来传去,代表我们每个人需要心与心的沟通与交流。在工作中,我们更需要交流和沟通,共同发现问题,寻找办法,解决问题,总结经验,相互学习。

  培训虽然结束了,但它的精神永存我们心中:同事间需要信任、团结和交流,这样,我们才能形成一个有凝聚力的团体,能够和睦相处,成为相亲相爱的一家人。

教师团队培训感言6

  这是我第一次参加这样的培训,但我坚信它会对我以后的工作和生活中产生巨大的影响.它用体验的教学模式,让我们在这次培训中体会和分享认识感悟,在活动中传播团结、合作、和友爱的精神。通过这次的培训我们知道了团队合作的精神和力量有多么的惊人,心灵和思想不断受到震撼。

  为期两天的培训,所有老师全部参加,并在培训过程中积极配合。培训的现场时而听见因为成功的喜悦而传来的阵阵雷鸣欢呼、欢声笑语。学校也非常重视这次培训,专门请来了团队合作培训专家王国梅老师对全校老师进行培训。培训中王老师通过游戏的形式化严肃为活泼,以独特的教育方式让全校的老师都受益匪浅。

  在第一天的培训中我就被大家的团结精神所深深的震撼了."盲人合作绘画"的活动中,我感悟到了协作精神的'伟大.虽然大家的画作并不是那么的优秀,但我们却感到由衷的自豪.因为那时我们团队合作的结果.

  在第二天的穿越"死亡电网"的活动中,我充分体会到了什么是合作,什么是坚持不懈,不气馁!我们一次次的失败,又一次次的从来,终于看到了希望的曙光.当最后的两名队员也顺利的通过电网的时候,周围传来了热烈的掌声.我们胜利了!

  当看到女老师要做10个,20个,40个,甚至是300个俯卧撑的时候,我都有一种要冲过去帮她做的冲动.一次次的摔到,又一次次的爬起来,我们为她鼓掌加油.一个大老爷们又能够做多少呢?能行么?结果毫无疑问,我们的老师经住了考验.

  两天的培训虽然是短暂的,但是它留在我心灵的震撼却是永久的.因为它教会了我们团结,教会了我们做事要有信心,教会了我们相互协作,相互沟通.不仅是老师与老师之间的沟通,还有老师与学生之间的沟通,学生和学生之间的沟通.假如将我们这次的培训精神运用到我们平时的教学实践中去,我相信一定会收到事半功倍的效果。

教师团队培训感言7

  记得童年时,最愿意做的游戏就是玩“打仗”,带领着自己的“部队”,扛着木头枪,头戴红五星,把胸脯挺的高高的,走在大人们前面,那是何等的威武!在被“敌人”围攻时,为了掩护“战友”撤退而不幸被俘,面对种种“酷刑”,大义凛然,宁死不屈……

  随着年龄的增长,这些珍贵的记忆渐渐淡化了,为了工作、为了生计,不停的奔波。转瞬间已是人到中年。蓦然回首,心中生起的更多是莫名的沧桑感,加上自己身处异地,一种悲凉与无助时常萦绕在心头。我曾经这样描写过自己:“异乡的土地上/我是一只孤独的蚊子/想大声的呐喊/却只是几声/轻轻的哼哼/流浪,流浪……”初来师专附中,虽然领导与同事倍加照顾,但还是难免有些生疏感,工作与生活中也时常表现出不应有的拘谨。可是,我没想到,短短两天的培训,却让我找回了太多太多……

  开始时的游戏,我并不投入,甚至有写勉强,也许是天性的矜持,也许是太多的观望。但是,随着活动的深入,我渐渐找到了感觉,我可以和并不熟悉的同事手拉手去游戏,甚至和他们热情的拥抱,我身上久违了的活力迸发了出来,仿佛一下子回到了天真的童年,那是怎样的一种轻松与坦然呀!顿时,一种强烈的归属感涌上心田,我对自己说:我已经属于这里,这里也属于我的!

  当我们“同舟共济”时,为了不让一个队友“掉”下船,我们想尽办法,人人都在替队友的“位置”着想。我们紧紧地挤在一起,彼此听着对方急促的呼吸、感受到对方心跳的声音,共同度过那异常艰难的6秒钟。那成功时的欢呼,让我更加深刻地体会到什么是真正的同舟共济!

  当我们一起奔赴“逃亡”之路时,我被这个情景深深的感染了,我早已忘记了这是游戏,而把它当成活生生的`现实!面对敌人的高墙电网,生的渴望让我仿佛想不顾一切冲过去。理智战胜了冲动,当被战友们那一双双有力的手高高的举起,那种危难中的真情让我心跳骤然加快,当成功的落地的一刹那,我并没有为自己庆幸,而是立即把目光转向电网那边的战友,久违了的激动已经让我泪眼朦胧。面对高墙外尚未“脱险”的战友,自己的心被撕扯着,恨不得马上飞身而过,将他们一个个救出。

  当一个个战友被我从电网中接出来安全落地的一刹那,仿佛真的又挽救了一个个鲜活的生命!那些被“救”的女战友们,急切中只能为我捶捶背、揉揉肩,这不经意的动作再次激发起自己作为一名战士的热情,从新投入战斗!看到对面一网之隔的战友,他们已经再没有越过电网的力气,自己的心真的要碎了,甚至在想,为什么过来的是我呢?为什么会把他们留下!多么想被留下的是自己,哪怕逃生无望,也可以对着战友们豪迈地高呼:“战友们!永别了!”然后举枪掩护战友,迎接牺牲!

  重温生命之树时,随着培训老师动情的话语,我不由地对自己的整个生命历程尽情地回味。那一幕幕我生命中的感动化为一个个鲜活的场景浮现在我的脑海中:那平平淡淡而又真真切切的感动、那深沉而绵长的友情、那甜蜜而温存的爱情、那让人痛彻肺腑、肝肠寸断的亲情,曾经灯下共读的同窗,眼下朝夕相处的同事……顷刻间无数的感动让我心潮澎湃,自己接受了一次彻底的精神的洗礼,心中那积淀已久的尘埃被荡涤一空,心灵仿佛一下子清澈、透明了许多。听着同事们那动情的诉说,夺眶而出的泪水,使疲惫甚至麻木的身心得到彻底的润泽!倾诉、倾听、交流、交融,我们心与心的距离近了,我们真的成为了兄弟姐妹!

  培训只有两天,可我知道,它可能影响我的一生,因为我将自己融进了一个充满激情的团队,自己又拥有了一个温馨的家,我的血又热了!

教师团队培训感言8

  短短两天的团队培训已经结束,我是第一次参加这样的培训,用体验式的教学模式,让我们在体验中体会和分享人生的感悟,在活动中传播和传递团结、友爱、合作的精神。受益匪浅,感受颇深。

  一、对团队有了一个全新的认识和定位。

  在思想上,作为团队中的一员应有一种勇于承担责任的意识。应当通过实际工作所赋予我们的一切可能来不断完善自身的认识,探求我们周围的大千世界,从而促进我们的工作不断的进步。同时,在心理上,我们更应该加强服务意识,在工作中应具有创新意识。

  二、在团队中成长。

  不但要增强自信心、责任心,而且要更加懂得关心自己的.同事,要不断丰富自己的知识,用心地去与团队成员沟通,树立共同的团队精神。

  三、“结果并不重要,重要的是在参与过程中我们学到了什么,领悟到什么。”

  一个团队在成长的过程中必然会遇到许许多多的困难与挫折,但我们如果懂得如何解决突发的问题,勇于面对,总结经验教训,我们的团队就能不断地迈向成功。

  四、团结、协作的团队精神是成功的前提。

  “一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”,“众人拾柴火焰高”,集思广益、合力解决问题,常能取到事半功倍的效果。这些都是“团结就是力量”的有力证明。

  五、学会感恩。

  感恩不仅是一种美好的情感,更重要的是对责任的承担,对道义的坚守,心中充满感恩之情,才会想到回报,才会想到奉献,感恩父母,你就会承欢膝下,让他们安享晚年;感恩伴侣,你才会“执子之手,与子偕老”;感恩朋友、同事,你才会肝胆相照,患难与共;感恩生活,你才会回报社会。

  这次对我来说是人生道路上一次记忆深刻的培训,它会对我在以后的工作和生活中产生巨大的影响,它开启了我心灵深处的另一扇窗户,使我在对爱的体验,良好的品质上有了更大的收获,这将让我在以后的日子里变的更加极积、主动、充满进取心、责任心以及爱心。通过这次培训我增强了自信心, 学会了怎样与家人、朋友、同事交流,互相聆听,打开了彼此心扉,同时感受了许多道理,增强了责任心、团队意识集体感,使自己感到只要我们每人为集体奉献一份力,就会成为一股强大的凝聚力,使我们团队变得更加强大,创造更大的辉煌。使自己今后的工作、生活中的不满慢慢减少,同时启发自己凡事“换位”思考,微笑面对每一个人,每一件事,认真做事,踏实做人,真诚的赞美别人。

教师团队培训感言9

  两天的培训生活装载着我的酸甜苦辣,一向坚强的我无法控制自己的感情,竟然在队友们面前泣不成声。把一年当中对妈妈的思念之情向洪水般发泄出来。

  我的母亲和天下诸多的母亲一样,为人和善,勤劳无私,用心血和汗水操持着这个家,为儿女酿造着温馨和幸福,而从来不为她自己着想。

  妈 妈一生很辛苦也很劳累,她不仅照顾我们姐弟四人的生活,而且还为姥姥一家人操持着家,虽然已到了古稀之年,母亲仍然操持家务。不论是做饭洗衣,还是打扫卫生, 回忆往事,我对妈妈的敬仰之情难以言表。妈妈没有太多的'文化,性格直爽,在村里是一位有口皆碑的热心人,也是一位普普通通的母亲,但她用生命和朴实无华的奉献精神,时时刻刻在创造着美好与伟大。

  20xx年3月15日是我撕心裂肺终身难忘的一个夜晚,接到爸爸打来的电话,我惊慌失措的打的回家,爸爸已经给妈妈打上了吊瓶,等着救护车,妈妈不断的往外吐东西,爸爸安慰我们说:不要紧,血压高,可能是脑溢血。到医院住几天就好了。我竟然没加思索的就相信了。因为我知道妈妈身体很好,不会有事的。但我万万没有想到,经过医生的抢救,通过开颅手术也没有救回妈妈的命。3月17日11点,妈妈停止了心跳。永远地离开了她为之操劳一生的家和她牵挂的至亲好友,没有给我们留下一句话。

  我的心在流血,回想这么多年妈妈给予自己的爱,而自己却没有来得及回报。在整理妈妈的遗物中,发现妈妈给我做好的棉衣 。捧在手中任凭泪水流淌。

  我想对妈说:“妈妈,感谢您给了我生命,给了我爱,给了我整个世界。在我还没有来得及报答您的时候,您却过早地离开了我们,给我们留下了无限的思念和遗憾。

  我想对大家说“珍惜自己所拥有的一切,失去的将永远失去。”

教师团队培训感言10

  培训结束了,我们内心仍是那样的不平静,团结就是力量,只有团结我们才能走向成功,我们是一个整体,缺少任何一部分我们在前进的过程中都有可能掉入深渊。因此,我们从中领悟我们作为个体的每一个人都是重要的,无论是在第一线上的教师还是在第二线上的人员,每一个人都是重要的!试想,后勤没有保障的话,你能安心的工作、学习?我们以后定会好好的工作!

  难忘最后心与心的交流,从中我们知道我们可能还存在着问题,心从一个人的手里到了另一个人的手里,有的人收到了好多次,这说明人家做的好。我们却没有收到,这说明我们还有很多很多的问题!!在以后的工作中,我们要发现自己存在的问题并及时的改正!大家知道管理工作是最不好做的了,而管理工作又是那样的重要而出力不讨好。得罪人的.差事又有几人愿意去做?又有几人愿意挑起这个担子?

  大家知道“无规不成方圆”没有纪律的话你会干成什么事情?没有纪律的约束你会取得优异的成绩?没有纪律的约束学生会听你的话?没有纪律的约束学校会那样的安静和谐?没有纪律的约束教师们能顺利的上课?而这些纪律的养成又是哪个部门在那里默默的奉献着?我们相信大家都会知道的!在传心的过程中,很多老师把心传给了学校的领导,我觉得这是完全正确的英明之举,因为没有他们就不会有我们的成绩!他们是最应该得到心的人!

  纪律是学校教学与发展的生命线,没有纪律的约束谁能取得成功?因此,我们在取得成绩的同时,我们应该感谢学校的管理部门,正是他们默默的辛勤付出才会有今天我们骄人的成绩。

  感谢这次心与心的交流,它让我们交出了感情,交出了真实的自我,我相信在这次交流后我们的感情会更加的坚固而不可击。朋友们,让我们心中怀着一颗感恩的心去工作,去和同事相处吧!

  培训结束了,我们以后会以更加积极的态度去工作!

教师团队培训感言11

  两天的培训很短暂,短到刚刚有点意味,就结束了。。

  下面说说两天来的感悟:遗憾、激情、团结和爱。

  培训过程是由一系列活动组成的。每个活动结束的时候,大家总觉得留下许多遗憾。。王小妮曾这样写到它:

  许多完美的东西生在水里。

  人因为不满意

  才去欣赏银龙鱼和珊瑚。

  遗憾是美。因为不完满,梦想和彼岸,才成为我们津津乐道的东西。。红尘之上,云彩下面,我们不停地追逐,靠近理想。一个又一个的彼岸,成为现实,我们满足过吗?没有,彼岸是自救的乌托邦,它像基督,像佛祖,在每个人的心里。没有真正意义上的成功和失败,得失相间。因此,工作和生活中,经常问下自己:我能坦然面对自己的内心吗?有了自省,足矣。。

  培训的过程中确实体会到久违的激情。

  过去我特别欣赏这句话:激情像轮子,因闲置而完美。

  现在再看,深不以为然。。轮子停止转动时,的确是圆满的,可轮子的作用是什么,是奔跑,是带来速度和力量的东西啊。

  一个人怎么可以随随便便,因为日常生活的平淡和烦琐,就丧失了激情呢,“神秘的道路是通向内心的”。内心恒定、敏锐、活跃,才会有走出困境的力量。

  激情是一种力量,一种引领,一种不叫人过早的,心如止水的药丸。在暗夜里闻到昙花的香气,在冬天里感谢棉花和土豆,那你就是个既懂得感恩,又有激情的个体了。

  团结真的很重要。我说的重要,是在具体的活动中,集体的力量无法想象的大。这样的.活动很具体,很好操作,大家的利益特别一致,就像我们在两天的培训中,那些集体活动,个体之间没有任何利益冲突,我们就是想办法做好游戏而已。。可在真正的现实生活和工作中,大家的利益还这样高度一致吗?如果谁说能,要么他虚伪,要么没长脑子。。团结就是力量是有前提的,那就是:彼此之间没有任何利益冲突......

  爱真是个好词。谢谢培训老师在第二天的午后,给了我们一段安静的小时光,去想念亲人、朋友,以及所有的和爱有关的片段。。尼采说:“我们爱生命,不是因为我们习惯于生命,而是我们习惯于爱。”把爱当作习惯,多么美好的品性。。我们是有爱的人,爱着有爱的人,若真有了这样的氛围,生活,工作就达到理想的临界点了......

  我想说的是,两天的培训真的很短暂,用不了多久,这些感言或许会烟消云散,可在时间的河流之上,这两天的片段会被记录,即使变淡,它依然在那里!

教师团队培训感言12

  训练已经结束了,我们哭过、笑过、感动过,经过几天的静思,想了很多,有太多的感触,一时却不知从何说起,把脑海中浮现的镜头组合起来,构成一幅幅爱的画卷,与你分享。

  过电网是一个需要合理计划、严密配合、分工明确的项目。需要穿越的是一张与地面垂直的电网!网上的一个洞就是一条生路。当我一次次把我的战友们抬起时,就像我肩上扛的是整个世界,一种庄严神圣的.感觉在心底跳动,当他安全通过时,心里如释重负,回过头来再去扛其他战友,心里只有一个信念一定要让他安全通过。 只有信念是远远不够的,一次次的失败让我们停了下来。不断思考后,我们找到了出路。

  认真反思后总结了从失败到成功的原因:

  首先没有能够仔细的筹划、计划团队拥有的资源,更没有能够合理的搭配;第二,我们在执行的过程中,没有一个核心任务来指导,无所适从;第三,没有紧迫感、责任感、危机感;第四,执行的过程中,没有发挥监督职能,走了不少弯路。

  联想到工作中,我觉得一个高效能的团队应该注意以下几方面:

  首先一项工作,必须有合理的计划和科学的安排。熟悉掌握你所拥有的资源,如何合理的搭配,发挥他们的最大效益。

  二、由负责人组成一个核心来组织完成这项工作。领导不一定要事必躬亲。

  三、严格岗位职责,不断的发现问题和解决问题。特别是要完善监督职能。

  四、增强危机感、紧迫感、责任感,相信竞争无处不在,机会稍纵即逝。

  五、增强团队的协作精神,增强凝聚力,为了共同的目标集思广益。

教师团队培训感言13

  12月9日和10日,我们参加了为两天的团队合作训练营。在教官的精心指导、严格要求、关爱帮助和带动影响中,我们自身的潜能得到拓展和发挥,团队合作精神进一步加强。

  通过两天的训练,我得到的是互相信任鼓励、互相帮助、尊敬和爱护,是思考、协作和服从,是奉献精神和集体荣誉感;丢掉的',是相互猜忌、埋怨和自以为是,是盲动和蛮干,是个人英雄主义和本位主义。

  尽管训练的第一天是我儿子阳阳一周岁生日,但是为了这个团队的整体利益,我还是参加了团队训练。在这两天里,我真正理解了“没有完美的个人,只有完美的团队”的深刻内涵。在“盲人合作绘画”这个项目上,我感悟到团队协作的伟大。如果我们能很好地协作,展现在我们面前的那一幅幅作品,就不可能是面目全非了。

  第二天穿越“死亡电网”活动,我对个人奉献的意义和完美团队的魅力有了更为深刻的体会。 穿越“死亡电网”时,我们一次次的失败,又一次次的总结教训、继续努力,终于将大部分队员运送过去,“电网”内只剩下两名队员,如果没有没有帮助,根本无法安全通过。 这两名队员想了很多办法,可是都无济于事,最后只能给教官鞠躬求援。教官鞠躬还礼之后,帮助最后两名队员安全穿过了“电网”,大家抱以了热烈的掌声和欢呼。

  当我们经历了一次次失败终于穿越“死亡电网”时, 我感悟到什么叫“细节决定成败”,什么叫“慢即是快”,懂得了如何权衡得失利弊,加强沟通;我懂得了什么叫做“电网一小步,人生一大步”,更加自信并鼓足了面对一切困难的勇气;当我们一个个挺直了腰板穿过电网之后,就懂得了彼此协作的重要........

  通过培训,我实现了个人能力的跨越和理念的升华,明白了团结合作的团队精神。我要把这种团队精神应用于自己所热爱的教育事业,为附中的腾飞尽最大努力!

教师团队培训感言14

  两天的培训结束了,我感慨万千,在这两天的培训中,我们学到了很多的东西。从分队报数中我们进一步了解到责任,我已是人到中年的人了,这个年龄段是人生中最累的,我上有老下有小,既要照顾年老多病的父亲,又要照顾家庭和与孩子,还要忙于学校的工作,我现在觉得我的责任太重了,学生人数逐渐增加,每天为了学生的一日三餐起早贪黑的奔波,回家时常常累的`筋疲力尽,在这严寒的冬日里时常感冒,下班后才去打针,这些又有谁能理解呢?可能是因为年龄大的原因吧,我觉得有时候真的是力不从心了,我曾经在心里想过很多少次,我要放弃食堂这份工作,请领导选择一位年轻而有活力了的人来接任吧!

  我是一个做母亲的人,也是一个刚刚失去母亲的人。我懂得那份无私的爱,在工作中我用我的爱去爱护学生、感化后辈。并且还要积极的配合及支持领导的工作。深深的感触到身上肩负的责任实在太重,我愿意为大家服务,由于处于不获之年,怕未能使工作变的井然有序,又怕做不到领导的心坎里。但是在最后的心与心的交流中,当边校长把那一颗红彤彤的心送给我时,我内心激动的心情无法用语言来表达,不知道说些什么?我觉得那是一颗真诚而又温暖的心,这颗心温暖了我的心房,我觉得我所有的付出是有价值的,我付出的一切得到了校长的认可。

  我们是相亲相爱的一家人,我们要打造属于我们自己的和谐校园,和谐需要你、我、我们大家共同努力!只要我们团结起来,共同奋斗,我们附中的明天会更加的辉煌,这是我的工作,我愿意承受,我无怨无悔,我愿意为附中明天的辉煌献出我的余温、奉献自己的微薄之力!让我们携手感受团结的威力吧!

  感谢学校领导给我们提供的这次培训的机会,从中我们学到了很多的东西,重新给自己定位,认识了别人!

教师团队培训感言15

  我是带着一丝怀疑和一点好奇参加了我校的团队合作培训活动的。通过自己在活动过程中的所观、所感和与队友老师的交流、分享,我觉得自己度过了快乐,充实的一天。(由于第二天生病未能参加培训,成为终生的遗憾)回顾自己在活动中的表现,总感到自己一到人群中就变得局促、拘谨、没有自信,总会在潜意识中认为自己是一个分量很轻无关紧要的人,因此认为自己的观点和想法不会对集体有多大的影响,因此不必要表达出来,或者只是不经意流露而没有引起大家的关注。在多数的活动中,我只是平淡的参加,没有激情和智慧的投入。自己就觉得自己特没劲,别人怎么评价就可想而知了。这次活动使我感触最深的有两点:

  一是集体合作画笑脸,我们每个人的一笔都是那样的重要,由此我懂得了无论你在哪个岗位上工作,作用都是一样重要的,缺少任何一方都不会顺利的完成任务,都会给团队带来负面的影响,只有在团队成员的共同努力下我们才能完成我们的目标。所以,一个团队要想成功地做好每一件事,就必须要团结、协作,在平时工作中,我们也要团结、协作,才能把工作做得更好。

  二是分队报数中输的一方的队长受惩罚时,看着他们为了自己身上的责任在那里甘愿为队员受罚,我相信那时候每个人的心里都在滴血,都在难受,责任如此的重要,不给他们任何反驳的机会,他们只能默默的承受。我们每个人身上都会有责任,我们也承受了很多的东西,这些东西有时候也压的我们喘不上气来,我们也只能靠自己去努力。朋友们!在生活工作中,当别人陷入困境的时候,请你伸出你的援助之手吧!因为那也是我们的责任!因为你在帮他们的时候也是在帮自己!

  人生中第一次参加这样的训练,真的.是一笔财富,学会了用团队的精神与大家共事。

  体验到了团队精神的重要性,为成为团队中的一员而自豪。

  团队中的每个人都很重要,每个人都很优秀。

  要怀有一颗感恩的心,去面对工作,面对生活。

  深深体会“团结就是力量”的深刻含义。

  感谢这次培训,他又一次唤醒了我的责任感,在以后的日子里,我会尽心尽力的做好我的工作!

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