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安全生产责任状

时间：2026-03-07 02:07:36 承诺书

安全生产责任状(合集15篇)

安全生产责任状1

　　为了认真执行安监站及公司安全科的安全管理目标，现将塔吊管理责任落实到人，按月进行考核，确保本项目安全生产无事故目标的实现，项目部特制定本责任书，内容如下：

安全生产责任状(合集15篇)

　　1、严格遵守施工现场安全管理规章制度及安全生产法律法规。

　　2、坚持执行塔吊信号司索工安全技术操作规程，必须持证上岗。

　　3、上班前自检制度。对索具、钢丝绳、带子、扣件、周围高压线及其他障碍物进行全面观察，排除不安全因素。第次吊运要做负载试吊，并在正式吊运前检查负荷、平衡程度、捆绑牢固情况，确认无误后方可正式吊运。

　　4、施工作业时，必须保证开对讲机，保持联络正常。群塔作业时，服从项目安全员的统一指挥与协调，注意力集中，无特别情况，不允许接手机。保持群塔作业必要的安全距离，从源头上防止撞臂现场或缠钢索现场的.发生。

　　5、塔吊作业时，严格遵守十不吊原则。塔吊信号司索工对本人操作失职、失误、违章所造成的安全事故负法律责任，并负经济责任。

　　6、塔吊信号司索工如有特殊原因需请人代班应提前向项目安全员申请。代班人员办理书面交接手续，提交上岗证复印件，并由安全员教育注意事项等方可代班。未经项目部允许，私自请人代班，发现一次罚款1000元。

　　7、指挥手势要清晰，信号要明确，不准带手套指挥，应明确货物重量，严禁超荷吊运。在货物装卸时应做到轻卸轻放，货物堆放应合理、规范。停止起吊时应将起吊物放下。

　　本责任书一式三份，公司安全科、项目部、操作责任人各执一份。

　　项目部负责人：塔吊信号司索工责任人：

　　__年__月__日__年__月__日

安全生产责任状2

　　甲方：____________ （以下简称甲方）

　　乙方_______（以下简称乙方）

　　为认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，强化安全管理，进一步提高公司的安全管理水平，建立安全管理机制，逐级分解安全责任指标，实行责任到人的目标管理，以实现公司责、权、利的有机统一，签定安全生产目标责任书如下：

　　一、乙方责任期内安全环保控制目标：

　　1、轻伤事故0次；

　　2、重伤事故0次；

　　3、人身伤亡事故0次；

　　4、重大火灾、设备、工艺、交通、人员中毒事故为0次；

　　5、造成重大社会影响的环境污染事故为0次；

　　6、违章指挥、违章作业为0次。

　　二、乙方的权利和义务：

　　1、协助装置长完成装置内的各项安全生产工作。

　　2、贯彻执行“管生产必须管安全”，“安全生产，人人有责”的原则。在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时计划、布置、检查、总结、评比安全。

　　3、履行好各项职责，确保各项措施的'完成，做好定期安全检查，对安全隐患能够及时整改，并将整改情况及时报公司安全部门。

　　4、抓好三级安全教育和特种作业人员的安全技术培训。坚决杜绝“三违（违章作业，违章指挥，违反劳动纪律）”现象，一旦发生各类安全事故，必须保护好现场，立即向有关领导报告，并按照“四不放过”的原则，严肃处理。

　　5、各责任人要提高自身的安全素养，逐步增强本部门所有人员的安全意识。

　　6、各部门责任人要把安全生产层层落实，直至每个员工。

　　7、及时修正有关安全生产工作要求，部署本部门安全生产任务，督促完成相关安全生产经营指标。

　　8、适时组织本部门进行安全生产检查，并做好检查记录，责成各责任人整改安全隐患，解决安全生产中的一些重大问题。

　　9、做好责任部门的安全生产经验的总结推广，表彰先进。

　　三、责任期限：从签订本责任书当月开始至______年12月31日止。

　　四、标准与依据

　　1、保证金标准：依据《______公司安全生产责任保证金管理制度》确定，标准为20xx元/月（其中安全保证金为1000元/月、生产责任保证金为1000元/月）；

　　2、考核依据：

　　①本责任状中双方约定的安全环保控制目标；

　　②《______集团生产事故责任追究制度(试行版）》

　　《______有限公司安全事故管理制度》

　　《______有限公司安全生产责任保证金管理制度》

　　五、本责任状一式三份，双方各执壹份，考核部门备存壹份，签字即生效。

　　甲方—装置长（签字）：______

　　签订时间：______年 ______月 ______日

　　乙方—副装置长（签字）：______

　　签订时间：______年______ 月______ 日

安全生产责任状3

　　为了加强煤矿安全生产管理，保证煤矿建设及生产的顺利进行，进一步增强各队安全生产管理者的责任感、使命感，切实加强现场管理，根据“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针和集团公司的各项安全生产制度，我矿决定同所有员工签订年安全生产责任状，具体内容如下：

　　一、1、员工在上岗前积极参加职业卫生知识培训，本单位必须按照国家有关规定进行各种职业病体检。

　　2、员工自觉遵守本岗位职业卫生操作规程和制度，正确使用职业病防护设备和个人职业病防护劳保用品。

　　3、定期（每年）参加本单位职业病健康体检，当工作岗位发生变更时，请重新与本单位签订劳动合同职业病危害因素告知书。

　　4、离岗前因本人不进行职业病体检，发生职业病无体检报告由本人负责。

　　5、对职业病主要危害，本单位要采取防护措施；定期发放个人劳保用品。

　　6、一旦发生职业病，本单位将按照国家有关法律、法规为您提供相应待遇。

　　二、1、综掘队长是本队安全生产第一责任者，对本单位安全生产工作全面负责。

　　2、队长在矿分管领导的领导下，对所管辖范围内安全生产工作全面负责。是本队安全生产的第一责任人。在安全生产的前提下，完成矿下达的各项经济技术指标和生产任务

　　3、认真贯彻执行上级各项安全、生产方针、政策、法规、规定、指令，以及矿、队有关制度和技术规定。落实各项规章制度的执行情况，提出预防事故的措施，保证安全、文明生产。

　　4、负责落实副职及班组长、职工安全、生产责任，抓好干部跟班制度，并做好考核；做好事故分析处理工作。

　　5、经常组织职工进行安全学习，及时传达贯彻上级及矿安全、生产指示、指令，并认真组织落实；主持每月一次的安全生产活动，建立专门记录，有议、有决，讲求实效。

　　6、定期召开班子会和安全、生产例会，研究分析本队安全、生产管理中存在的问题，制定措施落实整改，负责组织制定本队年度、季度、月度安全、生产规划、措施，并组织落实。

　　7、负责组织本队施工技术方案制定和作业规程及安全技术措施的贯彻执行。

　　8、抓好队伍建设，及时掌握员工的思想动态，及时处理解决员工工作、生活中的各种问题。

　　9、负责组织制定本队培训计划，并按培训计划组织职工进行安全培训和技术培训，不断提高职工的安全意识和技术水平。

　　10、负责组织建立、健全本队的安全、生产管理制度，对本队出现的“三违”负管理责任。

　　11、组织对本队的'生产任务分解落实、当生产被动时要组织有关人员进行分析，采取措施，尽快扭转生产被动局面。

　　10、负责组织提高本队的工程质量和设备完好率，确保工程质量优良，设备完好、达标。

　　12、搞好局部通风管理，确保工作面有效风量。

　　13、搞好队内职工工资、奖金的分配工作，努力降低材料消耗。

　　14、按规定落实本队职工必需的劳动保护用品和劳动工具，并监督职工正确使用劳动保护用品。

　　15、对违反技术规定、安全指令的行为有监督、制止、举报的责任。

　　16、严格控制事故发生，消灭重大事故；当发生事故时，必须及时组织处理，并向有关部门汇报，坚持 "四不放过"的原则，认真执行事故分析制度。

　　17、发生任何事故，执行公司“关于印发《安全风险抵押金制度》的通知” 。

　　18、本岗位职责范围内的工作，由本人负责，奖惩与本人挂钩。

　　管理方：煤矿分管领导（章）

　　负责人（签字）：______________________________________

　　时间：年__ 月__ 日—__ 月__ 日

　　责任方: 煤矿综掘队队长（章）

　　负责人（签字）：______________________________________

　　时间：年__ 月__ 日—__ 月__ 日

　　备注：本责任状一式两份，双方各执一份，中途因人事变动，由接替人履行职责

安全生产责任状4

　　为预防和减少露天采石场、煤矸石砖厂安全生产事故，保障从业人员的安全和健康，进一步完善非煤矿山安全生产责任制和日常管理，根据《安全生产法》、《矿山安全法》、《云南省安全生产条例》、《安全生产许可证条例》和有关的法律法规，雄壁镇安监站决定与镇域内各非煤矿山企业签定20xx年安全生产责任状，要求各非煤矿山作业单位认真贯彻，严格兑现。

　　一、非煤矿山企业要健全安全生产机构，制定好安全管理制度和安全生产目标管理责任制，制定作业人员操作规程，配备专职安全生产管理人员。安全生产管理人员和从业人员必须经安全生产监督管理部门考核合格后，方可任职和从事生产作业。

　　二、企业的主要负责人对本单位的安全生产工作负责，应当组织制定和落实安全生产责任制，改善劳动条件和作业环境，保证安全生产投入的有效实施。

　　三、企业应当对从业人员进行安全生产教育和从业培训，特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的'安全生产作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。

　　四、严格安全生产条件，强化安全监督，做好生产机器的维修，及时消除安全隐患。安全生产目标任务完成情况由镇安监站按有关规定进行检查。；

　　五、采石、采土应当采用台阶式开采，淘汰落后和不安全的开采方式，严禁采用扩壶式爆破，掏底崩落等开采方式。不能采用台阶式开采的，应当自上而下分层顺序开采。一律实施中深孔爆破，分层高度不得超过15-20米。分层凿岩平台宽度不得小于4米；最终边坡角根据岩体的稳定性确定，但最大不得超过60度。

　　六、进入作业现场的人员，必须佩戴安全帽和防尘口罩。严禁在同一坡面上下双层或者多层同时作业。

　　七、爆破员在爆破时，要明确有专人监控，并待所有人员撤离爆破区至安全地带时，方可进行爆破。要求定时定向进行爆破，在大雾天、黄昏、夜晚等严禁爆破。

　　八、做好供电安全措施，按时检查供电线路和配电装置。

　　九、企业对从业人员必须实行上班签到制，从业人员工作时间每天不得超过8小时，严禁夜间作业。

　　十、发生一起安全事故，按相关法律、法规处理。

　　十一、执行交通法规，严禁非法运输行为；

　　十二、作业单位应当制定应急救援预案，明确救援人员的职责，并与最近的救援组织签订救护协议。发生生产安全事故时，应立即组织抢救，及时向当地安全生产监督管理部门报告。

安全生产责任状5

　　为确保全矿安全生产，明确安全目标和强化责任，杜绝各类事故的发生，圆满完成全年煤矿安全生产的各项指标，按照上级文件要求和本矿实际情况签订并实行安全目标管理，安全目标以一年为限，并将总目标分解到各责任人，签订安全生产责任状，年终进行总结评比，并按责任状规定进行严格考核和奖惩，保证全年安全目标的实现，特签订本责任状。

　　一、安全目标任务

　　1、全矿杜绝重伤以上人身事故及二级以上生产事故。

　　2、严格控制重伤（指身体重要部位骨折且休息六个月以上）、轻伤（指轻微骨折且休息六个月以下）及人为重大机电设备（指直接经济损失3万元以上或被迫停三天）等事故；

　　3、培训计划完成100%，有效保证率100%，争取全员持证100%。

　　4、上级检查全矿安全质量标准化不按计划达标，四季度达不到一级矿井的，不兑现。

　　5、开展月度隐患排查及反“三违”活动，每月查处安全隐患以“三定表”形式整改；

　　6、按时参加每天一次的'安全生产调度例会，参与协调好安全与生产的关系。

　　二、岗位责任

　　1、根据采掘规划和通风计划，合理地选择、构筑、维护风门、风桥、密闭等通风设施。

　　2、负责对通风设备和设施的使用情况和工作书态进行检查维护与管理。发现问题及时维修，确保通风设备和设施齐全完好到位。

　　3、必须熟悉矿井通风系统，遵守煤矿安全规程，及时准确地汇报出有关数据、报表，发现问题及时向领导汇报。

　　4、遵守纪律、爱护工具、材料，注意节约材料消耗。

　　5、严格执行《煤矿安全规程》和操作规程的有关规定，发现灾害（有害气体、火、煤尘等事故）时，应能采取应急措施。

　　6、负责施工地点发运材料工作。

　　7、保证各通风设施规范化、标准化、卫生无杂物。

　　8、各种通风设施固定专人负责，责任人，奖罚分明。

　　9、参加新风门的设计，并负责进行施工，按规定时间完成风门、风窗以及其它木质成品，不得延误。

　　10、遵守矿山安全生产法律、法规和本单位的安全规章制度，严格执行安全规程、操作规程和交接班制度。

　　11、自觉遵守劳动纪律，坚守工作岗位，严禁空岗、脱岗、睡岗，不准做与本职工作无关的事情。

　　12、积极参加技术革新活动，提出合理化建议，不断改善劳动条件和作业环境。

　　三、安全目标管理考核

　　年度风险抵押金300元；月度工资的30%作为安全目标管理责任考核，30%用于质量标准化考核，40%用于生产任务考核；人身事故和人为重大机电设备事故按月度考核；重大隐患、隐患排查、整改、反“三违”、出勤等项目按月度考核兑现。矿井年度安全目标考核以月度考核为依据。具体奖罚标准如下：

　　1、发生死亡事故，全年安全风险抵押金全部变为罚金，并按原抵押数额重新抵押。

　　2、发生一起重伤事故，扣全年风险抵押金的20%。

　　3、发生一起轻伤事故，扣全年风险抵押金的10%。

　　4、发生一起人为重大机电设备事故，扣全年风险抵押金的10%。

　　5、出现一次本人或他人不作为所致的重大安全隐患，罚款200元。

　　6、月度无故减少下井、次数（每天8：00/17：00两次点名，一次未到的，视为0.5个工、两次未到的，视为未出勤）。无故不上班者扣款100元/次、不补办相关手续。

　　7、凡是丢失材料、工具、仪器的，按照原件原价赔偿。

　　8、凡是故意损坏材料、工具、仪器的，按照原件原价的2倍赔偿。

　　9、服从通风科科长、副科长的工作安排、按时完成当天的工作任务。

　　10、其他相关制度参照矿文件执行。

　　通风科长签字：_______________

　　通风科科员签字：______________

　　_____年___月____日

安全生产责任状6

　　一、工作任务：

　　1.认真学习煤矿“三大规程”，执行矿、科里指定的各项管理制度。

　　2.配合科里完成矿下达的生产指标，熟悉本科各工种的标准要求，对当班指挥的`工作负安全生产责任。

　　3.认真执行考核制度，协助科里组织召开班前会，及时传达上级的电话精神和班中调度情况。

　　4.认真做好各种电话记录，及时填写和上报各种报表。

　　5.使用调度权，本科的工作，每小时至少电话调度一次，根据安全生产的需要，有权调动人力、物力，解决应急问题，处理不安全隐患。

　　6.做到无“三违”现象。

　　二、工作目标

　　1、实现安全生产，杜绝轻伤及以上事故。

　　2、模范遵章守纪，全年杜绝“三违”现象。

　　3、不迟到、不早退，不旷工、不出现违反矿规矿纪行为。

　　三、目标考核和奖惩

　　年度风险抵押金300元；月度工资的30%作为安全目标管理责任状考核，30%用于质量标准化考核，40%用于生产任务考核；人身事故和人为重大机电设备事故按月度考核兑现；重大安全隐患、隐患整改、查隐患反“三违”等项目按月度考核兑现。矿井年度安全目标考核以月度考核为依据。具体奖罚标准如下：

　　1、能够完成本年度安全管理目标，无工伤“三违”现象发生，年出勤天在264天以上者择优评定为“先进工作者”。

　　2、凡出现“三违”及违犯矿规、矿纪的行为，将视情按矿奖惩条例予以处罚，并取消其年终评比资格。

　　3、未达到安全目标管理的要求，发生死亡1人或1人以上事故的，无年终安全目标奖，并按处罚规定执行，造成重大事故的追究其有关责任。

　　4、出现重伤事故或轻伤事故按照规定取消相应安全抵押奖励，并按照比例从新抵押。

　　5、发生死亡事故，全年安全风险抵押金全部变为罚金，并按原抵押数额重新抵押。

　　6、发生重伤事故，扣除风险抵押金的100%，并从新抵押。

　　7、发生一起轻伤事故，扣风险抵押金的20%，并补充抵押。

　　8、发生一起人为重大机电设备事故，扣全年风险抵押金的50%，并补充抵押。

　　9、出现一次本人或他人不作为所致的重大安全隐患，罚款200-300元。

　　10、实现年度安全目标将给予适当的年终奖励。

　　通风科长签字：通风值班员签字：

　　年月日年月日

安全生产责任状7

　　根据《中华人民共和国劳动法》及国办发（19xx）36号文件和XXX公司的要求，为强化安全生产、环境保护管理工作，最大限度的控制各类事故的发生，实现全年安全生产、环境保护“0001”奋斗目标事，并通过签定安全环保责任状，层层明确责任，实现目标分解落实的目的，为此签定此状。

　　一、签责任状的要求：

　　振动筛工是本岗位安全生产、环境保护第一责任人，对安全生产、环境保护工作应负全面的直接责任。

　　二、岗位责任：

　　1、按分解指标所规定的标准保质、保量、保安全的完成本岗位的工作指标。

　　2、严格执行破碎、筛分、皮带运输等技术规程和设备操作规程，保证生产正常运行。

　　3、认真进行巡回检查，及时与上、下工序联系，保持粉矿仓的矿石贮备量。

　　4、精心维护和保养设备，减少故障，使其处于良好的运行状态，做好运行和保养记录。

　　三、考核指标：

　　实现：工亡、重伤为零，重大设备事故为零，重大火灾事故为零，重大交通事故为零，重大经济损失为零。

　　四、奖励与惩罚：

　　1、对于认真履行职责，年内完成目标责任状指标要求的`：

　　（1）每年发放安全奖励360元。

　　（2）取得先进、标兵评选资格。

　　2、对年度内完不成下列所有指标，除不得规定的安全奖外，按以下处罚：

　　（1）出现重大事件、重大设备损失万元以上事故，否决2个月。

　　（2）出现轻伤事故，当事人当月否决。

　　（3）发生事故立即如实上报车间（车间在于24小时内报安环处）隐患、谎报以及故意破坏、伪造事故现场的当事人处以100—300元罚款；造成的其他后果由本人负责。

　　（4）开车前必须检查各密封点是否漏尘。管道是否畅通。有漏尘和堵塞现象不得开车。否则每罚款50元。

　　（5）开车前先开动除尘设备，操作人员必须佩好防尘口罩。否则罚款20元。

　　（6）各种设备的运行检查。维修记录齐全整洁。否则罚款20元。

　　（7）安全学习、活动到课率达不到者，给予责任人每人次扣20元。

　　（8）严格遵守操作规程，严禁违章作业和违章指挥，违章一次罚款50元。

　　（9）劳保用具用品穿戴整齐，发现不合格一次罚款20元。

　　（10）对本岗位的工具、材料、备件盗窃案件负责；并赔偿价值的30%。

　　（11）粉尘合格率必需达到86%以上。否则每次罚款50元。

　　（12）未尽事宜按矿考核标准执行。

　　五、目标责任状实施：

　　本责任状由XXX公司仓上分矿选冶厂安全环保领导小组组织实施。各班长监督执行。

　　六、责任状签章：

　　段长：签状人（振动筛工）：

　　七、签状时间：

安全生产责任状8

　　为了认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的管理方针，全面落实安全生产责任制，强化个人岗位安全责任心，加强安全生产管理，减少和杜绝各类事故的发生，确保本单位生产的顺利进行及广大职工的人身安全，结合转运站与处领导签订的安全生产管理目标责任书情况，特签订此安全责任状。

　　第一条：安全工作要求

　　1、不发生轻伤事故；不发生人身重伤、死亡事故；不发生火灾事故。

　　2、不发生因违章操作而造成设备损坏事故。

　　3、严格遵守公司制订的管理制度及考勤制度。严格履行维修班人员日常工作职责。

　　4、上班期间严禁脱岗、窜岗、睡岗，确保不出现因自己工作失职而发生设备损坏事故。

　　5、做好设备维修、保养工作记录。

　　6、进入压缩箱内、地坑后维修以及打扫卫生时，必须关闭电机电源，并安排专人看管。打扫完卫生后在压头缩回之前，必须确保设备后没有人员再缩回压头。

　　7、清理日常卫生时，必须戴安全帽。使用打气泵等电器用具时，必须确保安全，以防触电。

　　8、电焊、气焊、金属切削等加工中，必须戴防护罩，以免铁屑异物溅入眼内。

　　9、车辆维修时必须确保自身安全，严禁违章作业。

　　10、发生紧急事件后，要按照规定的.事故报告程序立即上报不准隐瞒不报、谎报和拖报。

　　11、本班组未达到安全工作要求目标，取消当事人及班组长年底优秀生产工作者评选资格。

　　第二条：安全生产责任状期限：

　　20xx年1月1日至20xx年12月31日。

　　第三条：责任状中未尽事宜按上级有关规定执行。

　　分管安全领导签字：维修班成员签字：

　　填了这份责任状，你就有权废除班组长年底先进的权利。

安全生产责任状9

　　进一步明确在施工过程中施工方的安全责任，保护施工人员的安全和健康，防止伤亡事故的发生，依据《中华人民共和国建筑法》和《中华人民共和国安全生产法》及其他有关法律、法规，签订安全生产责任状。

　　1. 工作范围：外墙的真石漆粉饰工程施工。

　　2. 施工人员进入施工现场，必须到项目部对施工人员进行三级安全教育，同时设置兼职安全技术管理人员，负责班前安全教育和工种变换的安全教育及有针对性地进行安全技术交底，配合建筑单位在日常施工中的安全检查，有关施工人员调整时，应立即报告，并进行安全教育。未经安全教育的，不得进入施工现场，不得录用无身份证件的人员和未满十六岁的童工。

　　3. 建筑公司编制的安全施工组织设计、安全施工方案和安全技术措施施工方应认真学习落实。

　　4.施工方应遵守项目部各项安全管理制度，严格按规范施工，及时配备劳动保护用品和机具设备的检查验收，经验收合格后使用。

　　5. 由施工方所造成的.施工伤亡事故，均由施工方承担。

　　6. 施工方按文明施工要求组织施工，保持脚手架及吊篮整洁，建筑垃圾按指定地点堆放，建筑施工单位有权对施工方违反安全生产行为进行罚款500元。

　　7.施工方用电严禁私拉乱接，搭接用电应由专职人员负责，施工用电的电线，插线板要经常检查，特别是接头要查看是否裸露防止漏电，施工电动工具要由熟练工人操作，杜绝无证人员使用。

　　8. 在施工过程中，工地外脚手架不得擅自拆除连接拉杆，在最后一道工序施工前通知建筑施工单位，由建筑施工单位配专职架子工加固后再进行拆除。

　　9.发生事故应立即采取措施保护现场，抢救伤员，防止事故扩大、并及时报告建筑施工单位，由建筑施工单位及时报告业主和上级主管部门，组织事故调查小组，查清事故原因，确定事故责任按照“四不放过”原则制定改进措施，提出对事故责任者的处理意见。

　　10.不得破坏施工现场及生活区的公司财物，一经发现将送公安机关处理。

　　11.以上协议自签字之日期生效，工程竣工后自行废除。

　　公司名称：xxx

　　xx年xx月xx日

　　项目名称：

　　现场负责人：

　　xx年xx月xx日

安全生产责任状10

　　根据XXX公司的要求，为强化安全生产、环境保护管理工作，最大限度的控制各类事故的发生，促进安全生产、环境保护工作的开展，实现全年安全生产、环境保护“0001”奋斗目标事，并通过签定安全环保责任状，层层明确责任，实现目标分解落实的目的，为此签定此状。

　　一、签责任状的要求：

　　配药工是本岗位是安全生产、环境保护第一责任人，对安全生产、环境保护工作应负全面的直接责任：在责任状有效期内，若责任方负责人更换时，不再另行签状，新接替工作的必须继续履行职责。

　　二、岗位责任：

　　1、根据个人工作目标，保质、保量、保安全的完成本岗位的各项任务。

　　2、严格执行药剂配制制度，保证药剂浓度、药剂数量，保证浮选生产的正常用药。

　　3、及时与浮选岗位联系，了解药剂配制中存在的.问题，及时调配药量，认真记录药剂耗量和配药数量，努力降低药剂耗量。

　　4、精心维护好本药设备，减少故障，保持设备处于良好运行状态。

　　实现：工亡、重伤为零，重大设备事故为零，重大火灾事故为零，重大交通事故为零，重大经济损失为零。

　　四、奖励与惩罚：

　　1、对于年内完成目标责任状指标要求的年度评先优先考虑。

　　（1）年度发放安全奖励360元。

　　（2）取得评先、评优资格。

　　2、对年度内完不成责任状所有指标，除不得责任状规定的安全奖外，按以下处罚：

　　（1）对于发生环境污染事故的责任人，当事人否决2个月。

　　（2）出现重大事件、重大设备损失万元以上事故，否决2个月。

　　（3）出现轻伤事故，当事人当月否决。

　　（4）发生事故不按规定如实上报或隐患、谎报以及故意破坏、伪造事故现场的当事人处以100—300元罚款。造成的其他后果由本人负责。

　　（5）化验用水、用具、物品不得外排，否则发现一次罚款100元。

　　（6）各种化验数据准确、有效，记录齐全、完整，上报及时，传递真实无误。一项达不到罚款50元。

　　（7）安全学习、活动到课率达不到者，每人次扣20元

　　（8）出现物品丢失案件，造成损失的，赔偿价值的30%。

　　（9）未尽事宜按矿考核标准执行。

　　五、目标责任状实施：

　　本责任状由XXX公司仓上分矿选冶厂安全环保领导小组组织实施。各段长监督执行。

　　六、责任状签章：

　　车间主任：

　　签状人：

　　七、签状时间：

安全生产责任状11

　　姓名

　　项目名称

　　岗位名称：安全员职务/职称

　　岗位职责：

　　1、负责安全生产监督工作，实施对项目经理部人员的安全生产学习和教育。

　　2、督促领导定期召开安全生产会议，作好记录。协助领导落实各项规章制度和安全措施，改进安全生产管理工作。

　　3、定期、不定期进行对施工路段文明施工安全生产进行检查，开展“安全日”活动查找事故隐患，发现问题立即整改，并经常深入施工现场及各个层面，了解安全生产情况，做好安全检查记录工作。

　　4、负责工地安全制定、宣传标语的张贴公布，设置必要的安全标志及公司下达安全生产工作的制定、通知的传达与落实。

　　5、熟悉本岗位安全、环保因素及控制措施。

　　安全目标：

　　1、全年实现无因公死亡，无重伤，轻伤率低于8‰，确保施工顺利进行。

　　2、最大限度减少扬尘、降低噪声，确保设备烟尘达标排放。

　　3、监督安全生产责任制的执行，安全生产资金的`运用，保证全员安全生产教育。

　　4、项目部不出现重大安全生产事故。

　　为了贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，在此我郑重承诺：我一定精心工作、认真负责，严格履行我的岗位职责，完成安全目标。如果因为我的工作失误，使工程安全出现问题，公司蒙受损失，我自愿拿出年收入的10%—70％补偿给公司，同时接受领导给予的任何处分。请领导监督，特立此证。

　　主管人：

立状人：

　　20xx年XX月XX日

安全生产责任状12

　　根据新的《中华人民共和国安全生产法》、《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》、《长春新区国有资产监督管理暂行办法》等有关规定，龙翔物业服务有限公司本着明确职责、各负其责，分级负责的要求，各级负责人与向上级领导承诺落实安全生产工作责任：

　　一、认真学习和贯彻落实新的《安全生产法》。

　　组织员工认真学习新的《安全生产法》，提高物业从业人员的安全意识和法规意识，在本单位形成人人学习法律、个个讲安全的氛围。贯彻落实新区国资委、集团关于安全生产工作的决策部署，落实公司安全工作的决定，结合岗位实际，对号入座，夯实基础，落实公司安全生产目标。

　　二、坚决落实单位主体责任和明确安全生产第一责任人的要求。

　　按公司主要领导、分管领导、项目负责人、条线主管的.工作分工，完善安全生产责任制，覆盖本单位生产经营管理全过程、全体员工、全时段和所有工作岗位。公司依法设置安全生产管理机构和岗位，项目按要求配齐配强安全生产管理人员。

　　三、落实安全生产培训考核制度

　　按公司、项目和条线落实从业人员的“三级”安全生产教育培训制度，落实特种作业人员的持证上岗制度，建立健全安全生产考核奖惩机制。建立危险作业上报审批和备案制度；对不落实制度的单位和个人在晋升、评先上实行否决制度。项目加强对从业人员的岗位培训。按照“清楚责任范围，清楚安全要求、清楚潜在隐患、会妥善处理”的标准，对新上岗人员进行岗前培训，对老员工进行业务培训，达到全员素质达标，安全责任到位。

　　四、落实风险管控和隐患排查治理工作

　　按公司每季、项目每月、条线每周的要求，建立安全风险普查制度；建立常态化的隐患排查治理机制，对排查出的隐患落实专人负责，按时完成整改。

　　五、加强应急管理工作

　　建立健全安全生产应急管理体系，公司和各项目分别完成年度应急预案的编制及演练工作；加强各单位应急救援队伍建设，提高突发事件应对能力。

　　六、落实安全生产会议制度

　　按公司每季、项目每月至少召开一次安全工作会议，分析安全形势，研究解决安全问题。指导、组织员工进行安全教育，落实管项目、管部门、管经营必须管安全的要求，提高全员的安全意识，强化对安全工作的掌控。

　　七、严格执行安全生产工作报告制度

　　依照有关规定和要求，及时、如实报告安全生产的统计分析、总结报告和事故情况。

　　八、预防控制事故

　　釆取坚决有力措施，严格预防和控制一般事故，减少较大事故、遏制重大事故、杜绝特大事故。

　　九、落实消防安全责任制

　　按照国务院办公厅《消防安全责任制实施办法》的要求，严格落实消防安全责任。制定年度消防工作计划，每半年组织召开消防工作会议，研究解决本单位的重大消防安全问题。

　　十、定期开展火灾隐患排查整改

　　针对影响本单位的消防安全工作的突出问题，项目每月进行一次集中自查，对发现的火灾隐患整改，应确保火灾隐患及时整改。公司每年组织不少于两次的消防安全普查，对各项目进行评比打分。

　　十一、加强消防宣传教育

　　开展有针对性的消防宣传教育主题活动，每半年组织员工开展1次消防宣传活动、1次消防安全教育培训和1次消防应急疏散演练、每季度开展1次用火用电和自救逃生安全教育。

　　十二、落实疫情防控措施

　　积极落实上级关于疫情防控工作的工求，落实外来人员扫码测温登记工作，组织人员进行疫苗接种工作，按需要储备防疫物资，坚持执行疾控部门的防疫要求。

　　十三、做好疫情防控的宣传和配合工作

　　配合社区做好疫情防控宣传，做好业主和客户的思想工作，在核酸监测、人员排查、疫苗接种、隔离管理等方面全力支持社区和专业部门的工作。

　　本责任状一式两份。分别由单位主管领导与分管领导、分管领导与项目负责人逐级签定并保存。

　　甲方（签字）：________________

　　乙方（签字）：________________

　　签订日期：_______年_____月_____日

安全生产责任状13

　　岗位职责：

　　1.认真学习并严格遵守各项安全生产规章制度，不违章作业，并劝阻他人不违章作业。

　　2.保证生、熟食品新鲜且分开存放。不买过期食品、变质食品和不合格食品，杜绝病从口入，严防食物中毒事件的发生。注意个人卫生及厨房的干净整齐。

　　3.积极参加安全生产活动，主动提安全生产工作的建议，发现不安全因素及危及健康的险情，应立即向管理人员报告。

　　4.发生事故，立即报告负责人，保护现场，向事故调查人员如实介绍情况。

　　5.熟悉本岗位的安全，环保因素控制措施。

　　安全目标：

　　1、全年实现无因公死亡，无重伤，轻伤率低于8‰ ，确保施工顺利进行。

　　2、最大限度减少扬尘、降低噪声，确保设备烟尘达标排放。

　　3、严把食品管理工作、进口关，不出现食物中毒事件。

　　4、严格燃气灶和锅炉管理使用工作，不出现火灾、触电、人员煤气中毒、烧烫伤等伤亡事件。

　　为了贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，在此我郑重承诺：

　　我一定精心工作、认真负责，严格履行我的.岗位职责，完成安全目标。如果因为我的工作失误，使工程安全出现问题，公司蒙受损失，我自愿拿出年收入的10%—70％补偿给公司，同时接受领导给予的任何处分。

　　请领导监督，特立此证。

　　主管人：xx

　　20xx年xx月xx日

立状人：xx

　　20xx年xx月xx日

安全生产责任状14

　　为了进一步树立和落实科学发展观，加强对我院安全生产的领导，层层落实目标管理责任，增强防范事故隐患的危机感、紧迫感和责任感，遏制重、特大事故，确保人民生命和国家财产的安全，促进我院各项事业全面可持续健康发展，根据“分级管理、谁主管、谁负责”的原则，医院院长与各分管领导签订此安全生产责任状。

　　一、责任对象：医院分管领导为副院长、院长助理，是各分管部门的安全生产第一责任人，对分管部门的安全生产负总责。

　　二、责任目标：

　　重伤及以上人身伤亡事故为“0”；

　　各种仪器、设备、火灾、交通事故为“0”；

　　大面积传染病和突发急性中毒事件为“0”；

　　放射性事故为“0”；

　　请上负伤率降低到1.5‰以下；

　　安全设施、安全标志、安全警示的设置率、良好率、规范率达到100%；

　　三、分管领导应履行如下安全生产职责：

　　1、模范遵守国家、省、市、卫生局以及医院制定的法律、法规及各项安全管理制度，不发部与安全管理制度相抵触的.指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在分管科室全面落实，并全力支持安全工作。

　　2、采取有力措施保证安全生产“三项制度”再分管科室内切实全面实施，并自觉服从监督和管理。

　　3、建立健全分管科室的安全机构体系，使之有效运转。配备兼职安全员，并支持安全院的工作，对安全员提出的问题及时协助解决，保证安全员对安全工作有独立的管理和奖惩权。

　　4、定期检查消防设施和器材，设置消防安全标志，确保消防设施和器材完好有效，不再消防设施下及疏散通道上堆放物品、加床，更不能锁闭通道门。

　　5、加强对特殊工种、特种设备、特殊场所（药品及物资库房、职工食堂、氧气中心、配电室、液化气瓶、锅炉房、垃圾转运站）的管理。电工、焊工、电梯工、司机、高压容器操作、锅炉工要持证上岗；放射检查设备、锅炉、压力容器、压力管道、车辆、电梯定期检查检测率必达到100%。

　　6、严格按照规定，加强易燃、易爆、有毒化学试剂以及放射源的管理。严格执行毒、麻、的使用规定，实行专人负责，专帐、专册、专柜、专用处方管理，禁止非法使用、储存，转让或借用。

　　7、按照国家有关法律要求制定并执行工作人员职业病防治措施，及时发放劳动防护用品，并监督其正常使用。

　　8每月至少组织一次安全大检查，亲自参加，尤其对重点环节要重点检查，危险源（点）要重点排查，有专门人员实时监控。在安全检查中杜绝各类违章现象，做到有检查、有整改，及时填写《安全生产检查记录簿》，资料齐全。

　　9、对所发现安全隐患问题，保证按要求组织整改，并将整改结果及时向法人反馈，杜绝不接受或不按要求进行整改的现象。

　　10、按规定规范制定分管科室发生事故时的应急预案，并定期进行演练。

　　11、发生事故，应立即报告，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的出发标准。

　　12、后勤基建使用的施工队必须经过医院的安全施工能力合格审查，方能进行施工。所使用的外包零工必须经过安全培训、考试、查体合格。全部持安全施工上岗证上岗，杜绝私

　　招乱雇现象，施工用电动用明火必须到保卫科开具《用电动火证》。

　　13、认真开展安全生产宣传教育，努力提高职工的安全生产素质，增强职工的安全意识。新员工的三级安全教育率达到100%，并建设安全培训档案，职工安全考试合格率要达到100%。

　　14、临床科室必须按照卫生部、省卫生厅和医院有关规定严格操作规程，禁止非用作人员进入医疗操作间拿取物品，要严格按照防止医疗事故的有关规定，对医护人员经常进行预防医疗事故的教育，端正服务态度，提高技术水平，消灭事故，减少纠纷。

　　15、保证本部门所有的设备都有安全措施，并按规定审批，在使用前进行安全技术交底并签字，注明“一对一”接班名单。特殊危险作业填写作业票，按规定进行审批。

　　16、定期向主管院长和院安全生产管理部门介绍本部门的安全生产工作，加强生产安全管理，认真完成医院部署的安全生产方面的各项工作，建立健全安全生产各项工作制度，防火制度，逐级签订安全工作责任书，责任落实到个人。建立健全本部门安全生产档案，确定消防安全重点部位，设置防火标志，实行严格管理。组织制定并实施本部门的生产安全事故应急救援预案，一年内应组织1~2次应急救援演练。

　　四、安全奖惩：

　　如科室发生如下安全生产事故根据《河北省安全生产条例》、《河北省安全生产违法行为行政处罚办法》、《XXX市消防安全责任追究实施办法》、《XXX市工人医院安全生产管理奖惩条例》进行处理。事故分级依据，中华人民共和国国务院第493号令《生产安全事故报告和调查处理条例》。

　　1、发生一起重大事故，扣除分管领导两月奖金和全年管理风险奖，行政给予科室第一责任人免职。相关责任人触犯法律的移交司法机关追究法律责任。

　　2、发生一起较大事故，扣除分管领导一月奖金和半年管理风险奖，扣除科室奖金50%，行政给予科室负责人记过处分。

　　3、发生一起一般事故，对分管领导通报批评，扣除该科室第一安全责任者奖金的20%，第一责任人，给予行政严重警告。直接责任人年度考核视为不合格，不予晋升技术职称。

　　4、发生一起轻微事故或者恶性未遂事故（含查出隐患下达整改意见三次仍未整改不力者），不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚该科室第一安全责任者当月管理风险奖。第一责任人，给予行政警告处分。

　　5、安全检查中每发现一起违章现象，罚该科室第一安全责任者50元；对查出的问题一次未按要求整改的科室第一安全责任者100元，并通报批评。

　　五、附则：

　　1、本责任状适用于工人医院副院长、院长助理。

　　2、安全生产责任人：院长为医院安全生产主要责任人，分管各部门副院长、院长助理为安全生产主管责任人，下属各科室主任为本科时安全生产第一责任人，副主任、主任助理、护士长、班组长为安全生产执行责任人。

　　3、安全生产责任人由医院安全生产管理委员会、人事、监察组织进行考核。

　　4、主管责任人如未能达到以上安全目标，个人本年度不能评为先进个人。